山東省職稱考試管理辦法一、總則（一）目的為了規(guī)范山東省職稱考試管理工作，確保職稱考試的公平、公正、公開，科學(xué)評價專業(yè)技術(shù)人員的能力和水平，促進專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合我省實際情況，制定本辦法。（二）適用范圍本辦法適用于在山東省范圍內(nèi)開展的各類職稱考試活動，包括考試的組織實施、報名管理、考務(wù)安排、成績管理、證書發(fā)放等環(huán)節(jié)。（三）基本原則1.公平公正原則：嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進行考試組織和管理，確?？荚囘^程和結(jié)果的公平公正，維護考生的合法權(quán)益。2.科學(xué)規(guī)范原則：遵循專業(yè)技術(shù)人才成長規(guī)律，科學(xué)設(shè)計考試內(nèi)容和評價標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范考試流程和操作要求，保證考試質(zhì)量。3.安全高效原則：加強考試安全管理，采取有效措施防范考試作弊等違規(guī)行為，確?？荚図樌M行，提高考試工作效率。二、考試組織與管理（一）考試機構(gòu)職責(zé)1.省人力資源和社會保障廳負責(zé)全省職稱考試工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、政策制定和監(jiān)督管理。2.各級人力資源和社會保障部門按照職責(zé)分工，負責(zé)本地區(qū)職稱考試的組織實施和具體管理工作。3.相關(guān)行業(yè)主管部門負責(zé)本行業(yè)職稱考試的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督，配合做好考試組織工作。（二）考試計劃制定1.根據(jù)我省專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)需求和行業(yè)發(fā)展情況，省人力資源和社會保障廳會同相關(guān)行業(yè)主管部門制定年度職稱考試計劃，并向社會公布。2.考試計劃應(yīng)明確考試名稱、級別、專業(yè)、考試時間、報名時間、報名方式等內(nèi)容。（三）考試命題與審題1.考試命題應(yīng)依據(jù)國家和我省發(fā)布的專業(yè)技術(shù)資格評價標(biāo)準(zhǔn)條件，結(jié)合實際工作需要，科學(xué)合理地確定考試內(nèi)容和題型。2.建立健全考試命題專家?guī)欤}人員應(yīng)從專家?guī)熘须S機抽取，并簽訂保密協(xié)議。3.命題完成后，應(yīng)組織審題，確?？荚噧?nèi)容準(zhǔn)確無誤、難度適中。（四）考試大綱編寫與修訂1.考試大綱是考試命題的依據(jù)，應(yīng)根據(jù)專業(yè)技術(shù)資格評價標(biāo)準(zhǔn)條件和考試命題要求編寫。2.考試大綱應(yīng)定期修訂，確保其科學(xué)性、實用性和時效性。三、報名管理（一）報名條件1.報考人員應(yīng)符合相應(yīng)職稱系列（專業(yè)）規(guī)定的學(xué)歷、資歷、專業(yè)工作經(jīng)歷等報名條件。2.對有特殊規(guī)定的職稱考試，報考人員還應(yīng)滿足相關(guān)特殊要求。（二）報名方式與時間1.職稱考試報名方式分為網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名等多種形式，具體方式由考試機構(gòu)在考試公告中明確。2.報名時間應(yīng)在考試前適當(dāng)時間公布，一般不少于一定天數(shù)，確保報考人員有足夠時間準(zhǔn)備報名材料。（三）報名材料審核1.報考人員應(yīng)按照要求提交報名材料，包括身份證、學(xué)歷證書、資格證書、工作證明等。2.考試機構(gòu)應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)對報名材料進行審核，審核通過的人員方可參加考試。對不符合報名條件或材料不全的，應(yīng)及時告知報考人員補充或更正。四、考務(wù)安排（一）考點考場設(shè)置1.根據(jù)考試規(guī)模和報考人數(shù)，合理設(shè)置考點和考場?？键c應(yīng)選擇在交通便利、設(shè)施齊全、環(huán)境安全的學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)等場所。2.考場應(yīng)按照標(biāo)準(zhǔn)化考場要求進行布置，配備必要的考試設(shè)備和監(jiān)考人員。（二）試卷管理1.試卷的印刷、運輸、保管等環(huán)節(jié)應(yīng)嚴(yán)格按照保密規(guī)定執(zhí)行，確保試卷安全。2.試卷交接應(yīng)履行嚴(yán)格的手續(xù)，做到賬實相符。考試結(jié)束后，應(yīng)及時回收和銷毀試卷。（三）監(jiān)考人員職責(zé)1.監(jiān)考人員應(yīng)熟悉考試規(guī)則和流程，嚴(yán)格履行監(jiān)考職責(zé)，維護考場秩序。2.監(jiān)考人員應(yīng)認真檢查考生身份和考試用品，防止考生攜帶違規(guī)物品進入考場。3.監(jiān)考人員應(yīng)監(jiān)督考生考試過程，及時發(fā)現(xiàn)和處理考試違規(guī)行為。（四）考試實施1.考試應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定的時間、地點和要求進行?？荚囬_始前，監(jiān)考人員應(yīng)宣讀考試規(guī)則和注意事項。2.考試過程中，應(yīng)加強對考場的巡查，確?？荚囍刃蛘?。對違反考試紀(jì)律的考生，應(yīng)按照規(guī)定進行處理。3.考試結(jié)束后，應(yīng)及時回收試卷和答題卡，組織考生有序離場。五、成績管理（一）成績評定與公布1.考試結(jié)束后，應(yīng)及時組織評卷工作，按照統(tǒng)一的評分標(biāo)準(zhǔn)進行評分。2.成績評定完成后，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)公布考試成績，考生可通過指定方式查詢本人成績。（二）成績復(fù)查1.考生對考試成績有異議的，可在規(guī)定時間內(nèi)申請成績復(fù)查。2.成績復(fù)查應(yīng)按照規(guī)定程序進行，復(fù)查內(nèi)容僅限于試卷卷面分?jǐn)?shù)合計和登錄是否有誤。（三）合格標(biāo)準(zhǔn)確定1.省人力資源和社會保障廳會同相關(guān)行業(yè)主管部門根據(jù)考試情況和專業(yè)技術(shù)資格評價標(biāo)準(zhǔn)條件，確定各職稱考試的合格標(biāo)準(zhǔn)。2.合格標(biāo)準(zhǔn)一般分為國家合格標(biāo)準(zhǔn)和省內(nèi)合格標(biāo)準(zhǔn)，省內(nèi)合格標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我省實際情況適當(dāng)調(diào)整。六、證書管理（一）證書發(fā)放1.對考試合格人員，應(yīng)及時發(fā)放職稱證書。證書發(fā)放方式可分為現(xiàn)場領(lǐng)取和郵寄等多種形式，具體方式由考試機構(gòu)在證書發(fā)放通知中明確。2.證書領(lǐng)取時，考生應(yīng)按照要求提供有效身份證件等材料，經(jīng)核實無誤后領(lǐng)取證書。（二）證書補辦與換發(fā)1.證書遺失或損壞的，考生可申請補辦證書。補辦證書應(yīng)按照規(guī)定程序進行，提供相關(guān)證明材料。2.證書信息發(fā)生變更的，考生可申請換發(fā)證書。換發(fā)證書應(yīng)提供相關(guān)變更證明材料。（三）證書查詢與驗證1.建立職稱證書查詢系統(tǒng)，考生可通過互聯(lián)網(wǎng)查詢本人證書信息。2.加強證書驗證管理，防止偽造、變造證書等行為。對證書驗證有疑問的，可通過相關(guān)渠道進行核實。七、違規(guī)處理（一）違規(guī)行為認定1.考生在考試過程中有下列行為之一的，認定為考試違規(guī)：攜帶規(guī)定以外的物品進入考場或者未放在指定位置的；未在規(guī)定的座位參加考試的；考試開始信號發(fā)出前答題或者考試結(jié)束信號發(fā)出后繼續(xù)答題的；在考試過程中旁窺、交頭接耳、互打暗號或者手勢的；在考場或者教育考試機構(gòu)禁止的范圍內(nèi)，喧嘩、吸煙或者實施其他影響考場秩序的行為的；未經(jīng)考試工作人員同意在考試過程中擅自離開考場的；將試卷、答卷（含答題卡、答題紙等，下同）、草稿紙等考試用紙帶出考場的；用規(guī)定以外的筆或者紙答題或者在試卷規(guī)定以外的地方書寫姓名、考號或者以其他方式在答卷上標(biāo)記信息的；其他違反考場規(guī)則但尚未構(gòu)成作弊的行為。2.考生在考試過程中有下列行為之一的，認定為考試作弊：攜帶與考試內(nèi)容相關(guān)的材料或者存儲有與考試內(nèi)容相關(guān)資料的電子設(shè)備參加考試的；抄襲或者協(xié)助他人抄襲試題答案或者與考試內(nèi)容相關(guān)的資料的；搶奪、竊取他人試卷、答卷或者脅迫他人為自己抄襲提供方便的；攜帶具有發(fā)送或者接收信息功能的設(shè)備的；由他人冒名代替參加考試的；故意銷毀試卷、答卷或者考試材料的；在答卷上填寫與本人身份不符的姓名、考號等信息的；傳、接物品或者交換試卷、答卷、草稿紙的；其他以不正當(dāng)手段獲得或者試圖獲得試題答案、考試成績的行為。3.考試工作人員在考試過程中有下列行為之一的，認定為違規(guī)行為：應(yīng)回避考試工作卻隱瞞不報的；擅自變更考試時間、地點或者考試安排的；提示或暗示考生答題的；擅自將試題、答卷或者有關(guān)內(nèi)容帶出考場或者傳遞給他人的；未認真履行職責(zé)，造成所負責(zé)考場出現(xiàn)秩序混亂、作弊情況嚴(yán)重或者視頻錄像資料損毀、視頻系統(tǒng)不能正常工作的；在評卷、統(tǒng)分中嚴(yán)重失職，造成明顯的錯評、漏評或者積分差錯的；在組織、管理考試過程中，有其他違反法律法規(guī)和有關(guān)考試管理規(guī)定行為的。（二）違規(guī)處理措施1.對考試違規(guī)的考生，視情節(jié)輕重給予警告、考試成績無效、取消考試資格、限制參加考試等處理，并記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫。2.對考試作弊的考生，給予當(dāng)次全部科目考試成績無效的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫，記錄期限為五年；情節(jié)嚴(yán)重的，給予其當(dāng)次全部科目考試成績無效的處理，并將其違紀(jì)違規(guī)行為記入專業(yè)技術(shù)人員資格考試誠信檔案庫，長期記錄。3.對考試工作人員的違規(guī)行為，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。八、監(jiān)督與檢查（一）監(jiān)督機制1.建立健全職稱考試監(jiān)督機制，加強對考試全過程的監(jiān)督檢查。2.省人力資源和社會保障廳會同相關(guān)行業(yè)主管部門定期對職稱考試工作進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。（二）投訴舉報處理1.設(shè)立投