下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度測(cè)繪員就業(yè)協(xié)議合同范本甲乙雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則,就甲方提供測(cè)繪員崗位,乙方從事測(cè)繪員工作事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年____月____日至____年____月____日。二、工作內(nèi)容2.乙方同意在甲方處從事測(cè)繪員工作,具體工作內(nèi)容為_(kāi)_____。三、工作地點(diǎn)3.乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)_____。四、工作職責(zé)1)認(rèn)真執(zhí)行測(cè)繪員崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程;2)按時(shí)完成甲方分配的測(cè)繪任務(wù);3)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;4)愛(ài)護(hù)甲方提供的測(cè)繪工具和設(shè)備;5)服從甲方的管理和調(diào)度。五、勞動(dòng)報(bào)酬5.乙方在甲方工作期間,甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)___元/月,支付方式為_(kāi)___。六、社會(huì)保險(xiǎn)1)基本養(yǎng)老保險(xiǎn);2)基本醫(yī)療保險(xiǎn);3)失業(yè)保險(xiǎn);4)工傷保險(xiǎn);5)生育保險(xiǎn)。七、工作時(shí)間和休息休假7.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度,每日工作____小時(shí),每周工作____天。甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息____天。八、勞動(dòng)合同解除與終止1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方給予警告或解除勞動(dòng)合同;2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;3)乙方被依法追究刑事責(zé)任;4)甲方因經(jīng)營(yíng)不善,確需裁員;5)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。九、保密條款1)不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;2)未經(jīng)甲方同意,不得以任何形式向第三方透露甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)或管理方面的信息;3)離職后,乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。十、爭(zhēng)議解決10.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他11.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。十二、簽署12.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):_______________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025貴州遵義市習(xí)水縣紀(jì)委監(jiān)委選調(diào)事業(yè)人員5人備考題庫(kù)及一套完整答案詳解
- 2026中國(guó)熱帶農(nóng)業(yè)科學(xué)院廣州實(shí)驗(yàn)站第一批招聘5人備考題庫(kù)含答案詳解
- 2026山東聊城市冠縣冠州陸港供應(yīng)鏈有限公司招聘6人備考題庫(kù)及答案詳解(新)
- 2026中建一局基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部軌交與新業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)崗招聘1人備考題庫(kù)及答案詳解(奪冠系列)
- 2025四川成都錦城逸景社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心招聘公衛(wèi)科、兒??谱o(hù)士工作人員8人備考題庫(kù)(含答案詳解)
- 2026新疆青格達(dá)湖景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司招聘?jìng)淇碱}庫(kù)(3人)及答案詳解1套
- 生產(chǎn)人員管理責(zé)任制度
- 生產(chǎn)物流單據(jù)管理制度
- 生產(chǎn)調(diào)度匯報(bào)制度
- 安全生產(chǎn)應(yīng)急報(bào)告制度
- 代建工程安全管理
- 華潤(rùn)燃?xì)夤芾砟芰y(cè)評(píng)題庫(kù)及答案詳解
- 吳江三小英語(yǔ)題目及答案
- 供水管道搶修知識(shí)培訓(xùn)課件
- 司法警察協(xié)助執(zhí)行課件
- 廣東物業(yè)管理辦法
- 業(yè)務(wù)規(guī)劃方案(3篇)
- 雙向晉升通道管理辦法
- 集團(tuán)債權(quán)訴訟管理辦法
- 上海物業(yè)消防改造方案
- 鋼結(jié)構(gòu)施工進(jìn)度計(jì)劃及措施
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論