2025安保人員勞動合同范文正文：第一條勞動合同期限本合同自年月日起至年月日止，期限為年。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條工作內容和工作地點甲方（用人單位）根據(jù)工作需要，安排乙方（安保人員）在（填寫具體工作地點）從事安保工作。乙方的具體工作職責包括但不限于：維護工作區(qū)域內的安全秩序、預防盜竊和火災等意外事件、協(xié)助處理突發(fā)事件、執(zhí)行門衛(wèi)和巡邏任務等。乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，完成工作任務。第三條工作時間和休息休假乙方的工作時間為標準工時制，每日工作小時，每周工作天。具體工作時間安排由甲乙雙方協(xié)商確定，并以書面形式確認。甲方因工作需要安排乙方加班的，應依法支付加班工資或安排補休。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，具體休假安排由甲方根據(jù)實際情況確定。第四條勞動報酬乙方的基本工資為每月元（人民幣），工資標準不低于當?shù)刈畹凸べY標準，并隨當?shù)刈畹凸べY標準的調整而相應調整。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻，發(fā)放績效獎金?？冃И劷鸬木唧w標準和計算方式由甲方制定并公示。甲方應依法為乙方支付加班工資，加班工資的計算標準為：延長工作時間的，不低于乙方基本工資的1.5倍；休息日加班的，不低于乙方基本工資的2倍；法定節(jié)假日加班的，不低于乙方基本工資的3倍。甲方應于每月日前以貨幣形式足額支付乙方的勞動報酬，不得無故拖欠或克扣。第五條社會保險甲方應依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，乙方個人應繳納的部分由甲方從乙方的工資中代扣代繳。甲方應按時繳納上述社會保險費用，不得拖延或漏繳，確保乙方的合法權益得到保障。乙方享有依法參加社會保險的權利，并有權查詢自己的社會保險繳納情況。甲方應為乙方提供社會保險繳納憑證。第六條勞動保護和勞動條件甲方應為乙方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境和勞動條件，確保乙方在工作中的人身安全和身體健康。甲方應根據(jù)乙方的工作性質和崗位要求，提供必要的勞動保護用品和安全防護設備，并定期檢查其安全性，確保乙方在工作中能夠正確使用和維護這些設備。乙方在工作中應嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)程和勞動保護制度，服從管理，確保自身和他人的安全。甲方應定期為乙方提供健康檢查，特別是對于從事高風險工作的乙方，應加強健康監(jiān)護，及時發(fā)現(xiàn)和處理健康問題。第七條培訓和保密義務甲方應為乙方提供必要的崗前培訓和崗位培訓，幫助乙方掌握工作所需的技能和知識，提高乙方的工作能力。乙方在工作中接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和其他機密信息，應嚴格保密，不得向任何第三方泄露。甲方的機密信息包括但不限于客戶資料、內部文件、管理策略、技術資料等。乙方違反保密義務的，甲方有權追究其法律責任，并要求其賠償由此造成的經(jīng)濟損失。第八條勞動紀律乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理安排，按時完成工作任務。乙方不得利用職務之便進行任何形式的私利活動，不得接受任何形式的賄賂或回扣，不得損毀甲方的聲譽和利益。乙方應愛護甲方的財產(chǎn)，合理使用和管理甲方提供的設施設備，不得損壞或挪用甲方的物品。乙方違反勞動紀律，甲方有權根據(jù)具體情況給予批評教育、經(jīng)濟處罰或解除勞動合同。第九條合同的變更、解除和終止經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內容，并簽訂書面補充協(xié)議。在合同期內，若乙方因個人原因提出辭職，應提前日以書面形式通知甲方，并辦理相關的工作交接手續(xù)。未經(jīng)甲方批準擅自離職的，甲方有權扣除乙方的未發(fā)工資和獎金，并追究其違約責任。若乙方嚴重違反勞動紀律或甲方的規(guī)章制度，或因工作失職給甲方造成重大損失的，甲方有權解除合同，并不支付任何經(jīng)濟補償。合同期滿后，雙方若不再續(xù)簽合同，乙方應辦理工作交接手續(xù)，甲方應依法為乙方出具解除勞動合同證明，并辦理社會保險關系的轉移手續(xù)。第十條其他條款本合同未盡事宜，雙方應協(xié)商解決，并簽訂書面補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同的簽訂、履行和解釋均適用中華人民共和國的法律法規(guī)。甲方（蓋章）：法定代表人或委托代理人（簽字）：日期：年