2025物業(yè)管理勞動(dòng)合同樣本范文合同編號(hào)：--甲方（用人單位）：名稱：物業(yè)服務(wù)有限公司地址：市區(qū)路號(hào)法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：年齡：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守執(zhí)行。第一條合同期限1.1本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，期限自年月日起至年月日止。1.2若合同期限為無(wú)固定期限，甲乙雙方可協(xié)商約定試用期，試用期為個(gè)月，試用期工資為元。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。具體工作內(nèi)容包括但不限于：（詳細(xì)列出工作內(nèi)容）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為（具體地址或范圍）。2.3甲方因工作需要，可臨時(shí)變更乙方的工作崗位或地點(diǎn)，乙方應(yīng)服從安排，但應(yīng)提前日以書面形式通知乙方。2.4乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方支付乙方的工資為元/月（日），其中試用期工資為元/月（日）。3.2工資支付方式為（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金），甲方應(yīng)于每月日前支付乙方上月工資。3.3乙方享有（獎(jiǎng)金、提成、津貼等）的激勵(lì)機(jī)制，具體標(biāo)準(zhǔn)為。3.4甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，其中乙方承擔(dān)的部分由甲方代扣代繳。3.5乙方享有（年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等）假期，具體標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每日工作時(shí)間為小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)小時(shí)。4.2甲方安排乙方加班的，應(yīng)支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休，具體標(biāo)準(zhǔn)為。4.3乙方享有法定節(jié)假日，具體為。4.4乙方享有帶薪年休假，具體標(biāo)準(zhǔn)為。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金，公積金繳存比例為%。5.3乙方享有（補(bǔ)充保險(xiǎn)、員工福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等）的福利待遇。5.4甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行健康檢查，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德規(guī)范，服從管理。6.2乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.3乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得無(wú)故遲到、早退或曠工，遲到、早退或曠工的處理辦法為。6.4乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，不得在工作場(chǎng)所內(nèi)吸煙、飲酒或進(jìn)行其他不文明行為。6.5乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，損壞或遺失應(yīng)予賠償。第七條合同的變更、解除與終止7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。7.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按照合同約定提供勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；（3）以暴力、威脅或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。7.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；（4）因故意或過(guò)失導(dǎo)致重大責(zé)任事故或違反職業(yè)道德規(guī)范的。7.4本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，合同終止。7.5合同解除或終止后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，乙方應(yīng)完成工作交接。第八條違約責(zé)任8.1任何一方未履行或未完全履行本合同的義務(wù)，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)支付違約金元，并賠償造成的損失。8.3乙方提前解除合同未履行通知義務(wù)的，應(yīng)支付違約金元。8.4甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)支付賠償金元。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同的解釋、履行及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。9.3本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。9.4本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年