2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨時(shí)醫(yī)療人員職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)及考核錄用合同_第1頁
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨時(shí)醫(yī)療人員職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)及考核錄用合同甲方(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院名稱):_________________________地址:__________________________________________法定代表人:__________________________乙方(培訓(xùn)人員姓名):_________________________性別:__________________________年齡:__________________________住址:__________________________________________鑒于甲方需要提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療人員的職業(yè)素養(yǎng),決定開展2025年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨時(shí)醫(yī)療人員職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)及考核錄用工作,現(xiàn)甲方與乙方達(dá)成如下協(xié)議:第一條培訓(xùn)內(nèi)容(1)職業(yè)道德與醫(yī)德規(guī)范(2)醫(yī)療法律法規(guī)(3)臨床技能培訓(xùn)(4)醫(yī)院管理制度與流程(5)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理第二條培訓(xùn)時(shí)間2.1培訓(xùn)時(shí)間為______個(gè)月,自______年______月______日至______年______月______日。第三條培訓(xùn)方式3.1培訓(xùn)采用集中授課、案例分析、實(shí)際操作等方式進(jìn)行。第四條考核錄用4.1乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)認(rèn)真參加各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),遵守培訓(xùn)紀(jì)律。4.2培訓(xùn)結(jié)束后,甲方將組織考核,考核合格者將被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨時(shí)醫(yī)療人員。4.3考核不合格者,甲方有權(quán)終止合同,并無需承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條工作職責(zé)5.1乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。5.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行醫(yī)療職責(zé),確保醫(yī)療安全,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。5.3乙方應(yīng)積極參與醫(yī)院的各項(xiàng)活動(dòng),為醫(yī)院的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第六條工資待遇6.1乙方在培訓(xùn)期間,甲方將按照國家規(guī)定和醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)支付培訓(xùn)費(fèi)用。6.2乙方在考核錄用后,甲方將按照國家規(guī)定和醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)支付工資及各項(xiàng)福利待遇。第七條合同期限7.1本合同期限為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。(1)嚴(yán)重違反職業(yè)道德和醫(yī)德規(guī)范;(2)嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度;(3)嚴(yán)重違反工作職責(zé),造成不良后果;(4)未經(jīng)甲方同意,擅自離職。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________________________代表人(簽字):__________________________簽訂日期:______________________

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