甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度美容院?jiǎn)T工員工培訓(xùn)與發(fā)展基金合同甲方（美容院名稱）：____________________________乙方（培訓(xùn)與發(fā)展基金管理方）：_____________________鑒于甲方為提高員工整體素質(zhì)和專業(yè)技能，促進(jìn)員工個(gè)人發(fā)展，決定設(shè)立“2025年度美容院?jiǎn)T工培訓(xùn)與發(fā)展基金”。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)與發(fā)展基金金額1.1甲方同意設(shè)立“2025年度美容院?jiǎn)T工培訓(xùn)與發(fā)展基金”，金額為人民幣_(tái)_____元整。1.2甲方于本合同簽訂之日起____個(gè)工作日內(nèi)將培訓(xùn)與發(fā)展基金金額劃撥至乙方指定賬戶。第二條培訓(xùn)與發(fā)展基金使用范圍（1）員工參加內(nèi)部或外部培訓(xùn)、進(jìn)修、考察等活動(dòng)；（2）員工技能考核、職稱評(píng)定等所需費(fèi)用；（3）員工個(gè)人發(fā)展所需書籍、資料等；（4）其他與員工培訓(xùn)與發(fā)展相關(guān)的費(fèi)用。2.2乙方在收到培訓(xùn)與發(fā)展基金后，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，確保基金使用的合理性和有效性。第三條培訓(xùn)與發(fā)展基金管理3.1乙方負(fù)責(zé)培訓(xùn)與發(fā)展基金的管理，確?；鹗褂玫暮弦?guī)性和安全性。3.2乙方每月向甲方提交培訓(xùn)與發(fā)展基金使用情況的報(bào)告，包括使用金額、用途等。3.3甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)與發(fā)展基金的使用情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。第四條培訓(xùn)與發(fā)展基金變更4.1在本合同有效期內(nèi)，如甲方或乙方需對(duì)培訓(xùn)與發(fā)展基金金額、使用范圍等進(jìn)行變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.2未經(jīng)雙方同意，任何一方不得擅自變更培訓(xùn)與發(fā)展基金的相關(guān)內(nèi)容。第五條違約責(zé)任5.1甲方未按時(shí)將培訓(xùn)與發(fā)展基金劃撥至乙方指定賬戶，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。5.2乙方未按約定使用培訓(xùn)與發(fā)展基金，應(yīng)向甲方支付_______%的違約金。5.3雙方因違反本合同約定所造成的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第七條合同生效、期限及終止7.1本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本合同有效期為______年，自合同生效之日起計(jì)算。7.3合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)就本合同是否續(xù)簽進(jìn)行協(xié)商，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)重新簽訂合同。第八條其他8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（美容院名稱）：____________________________乙方（培訓(xùn)與發(fā)展基金管理方）：_____________________簽訂日期：____年____月____日甲方代表（簽字）：_