收培訓(xùn)協(xié)議書甲方（公司名稱）：________________________乙方（員工姓名）：________________________鑒于甲方為提升員工業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)，計劃定期或不定期組織員工參加各類培訓(xùn)，乙方希望接受甲方的培訓(xùn)并遵守相關(guān)規(guī)定，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)目的1.1甲方通過培訓(xùn)，旨在提升乙方的專業(yè)技能、管理能力及職業(yè)素養(yǎng)，以適應(yīng)公司發(fā)展需要及崗位要求。1.2乙方通過培訓(xùn)，提升個人能力，更好地為公司服務(wù)，實(shí)現(xiàn)個人與公司的共同發(fā)展。二、培訓(xùn)內(nèi)容與形式2.1培訓(xùn)內(nèi)容：甲方根據(jù)公司實(shí)際情況及乙方崗位職責(zé)，提供相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。2.2培訓(xùn)形式：甲方可采用線上、線下、內(nèi)部講師、外部專家等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)。三、培訓(xùn)時間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時間：甲方將根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容安排合理的培訓(xùn)時間，乙方應(yīng)保證按時參加。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)：培訓(xùn)地點(diǎn)由甲方提供，如需乙方自行安排，甲方將提供相應(yīng)的支持。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1甲方承擔(dān)培訓(xùn)期間的全部費(fèi)用，包括培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、差旅費(fèi)等。4.2如乙方因個人原因不能參加培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。五、乙方權(quán)利與義務(wù)5.1乙方有權(quán)參加甲方組織的各類培訓(xùn)，并有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)資料及指導(dǎo)。5.2乙方應(yīng)按時參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)。5.3乙方應(yīng)將所學(xué)知識運(yùn)用到實(shí)際工作中，不斷提升個人能力，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。5.4乙方在培訓(xùn)期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，不得從事與培訓(xùn)無關(guān)的活動。六、培訓(xùn)效果評估6.1甲方將對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，評估方式包括但不限于考試、實(shí)操、問卷調(diào)查等。6.2乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行培訓(xùn)效果評估，并根據(jù)評估結(jié)果提出改進(jìn)建議。七、協(xié)議期限7.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。7.2協(xié)議期滿后，雙方可續(xù)簽協(xié)議，具體續(xù)簽事宜由雙方另行協(xié)商。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他事項9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。9.2本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：________________________手寫簽名：