學(xué)校聘用臨時工合同協(xié)議書甲方（聘用單位）：名稱：[學(xué)校全稱]法定代表人：[校長姓名]地址：[學(xué)校詳細地址]聯(lián)系方式：[學(xué)校聯(lián)系電話]乙方（受聘人）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[乙方身份證號]地址：[乙方居住地址]聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲方因?qū)W校工作需要，決定聘用乙方作為臨時工，根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。二、工作內(nèi)容和工作地點（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任[具體崗位]工作。乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容包括但不限于：1.教學(xué)輔助工作：協(xié)助教師進行教學(xué)準備，如教具制作、資料整理等；在課堂上協(xié)助教師維持教學(xué)秩序，輔導(dǎo)學(xué)生學(xué)習。2.后勤保障工作：負責學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生清潔，包括教室、辦公室、走廊、操場等公共區(qū)域的清掃和消毒；協(xié)助學(xué)校進行物資采購、發(fā)放和管理工作。3.其他臨時性工作：根據(jù)學(xué)校的實際需求，完成其他臨時性的工作任務(wù)，如活動組織、場地布置等。（二）工作地點乙方的工作地點為[學(xué)校具體地址]。三、工作時間和休息休假（一）工作時間乙方的工作時間為每周[X]天，每天工作[X]小時。具體工作時間安排由甲方根據(jù)學(xué)校工作需要確定。（二）休息休假乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬（一）工資標準甲方按照乙方的工作表現(xiàn)和工作成果，支付乙方勞動報酬。乙方的月工資為人民幣[X]元（大寫：[大寫金額]）。（二）支付方式甲方應(yīng)在每月[具體日期]前以貨幣形式支付乙方上月工資。（三）工資調(diào)整根據(jù)學(xué)校的經(jīng)濟效益和乙方的工作表現(xiàn)，甲方可以對乙方的工資進行調(diào)整。調(diào)整后的工資標準從調(diào)整之日起執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔個人應(yīng)繳納的部分。（二）福利待遇乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、甲方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.有權(quán)根據(jù)學(xué)校的工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。3.有權(quán)按照學(xué)校的規(guī)章制度對乙方進行管理和獎懲。（二）義務(wù)1.按照合同約定向乙方支付勞動報酬和提供福利待遇。2.為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品。3.對乙方進行職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育。4.按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費。七、乙方的權(quán)利和義務(wù)（一）權(quán)利1.有權(quán)按照合同約定獲得勞動報酬和享受福利待遇。2.有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。3.有權(quán)參加甲方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育。4.有權(quán)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，享受社會保險待遇。（二）義務(wù)1.遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。2.按照合同約定和甲方的要求，按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。3.保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。4.愛護甲方的財產(chǎn)和設(shè)備，不得故意損壞。八、合同的變更、解除和終止（一）合同的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。變更合同應(yīng)當采用書面形式，并由雙方簽字或蓋章確認。（二）合同的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達成協(xié)議的。4.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.乙方解除本合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內(nèi)，乙方解除本合同，應(yīng)當提前三日通知甲方。（三）合同的終止有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；4.甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5.甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。九、違約責任（一）甲方的違約責任1.甲方未按照合同約定向乙方支付勞動報酬的，除應(yīng)足額支付乙方勞動報酬外，還應(yīng)按照應(yīng)付金額的[X]%向乙方支付違約金。2.甲方違反本合同約定解除或者終止本合同的，應(yīng)當按照經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。（二）乙方的違約責任1.乙方違反本合同約定提前解除本合同的，應(yīng)當按照未履行部分的月工資標準向甲方支付違約金。2.乙方違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十一、其他條款（一）本合同未盡事宜，按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者由甲乙雙方協(xié)商一