監(jiān)督管理制度

監(jiān)督管理制度1

一、伙管會組織人員：由廚房管理員、廚師兩名、后勤部一名，

生產(chǎn)一、二車間各2人，礦山2人組成。

二、伙管會職責(zé)：

1、每月一次工作總結(jié)，匯報有關(guān)情況；聽取財會人員收支匯報。

2、每兩周一次例會，總結(jié)前一時期的飲食情況和工作情況，匯

總員工的意見、建議和要求，并研究落實，討論下一階段的‘工作。

3、加強員工與食堂工作人員的交流，加深互相間的理解與支持。

共同營造優(yōu)質(zhì)文明的就餐環(huán)境。

4、配合公司文明建設(shè)，積極在員工中提倡文明就餐，對于就餐

不遵守公共秩序、損害公物的行為進行批評、監(jiān)督。

5、負責(zé)監(jiān)督檢查廚房、餐廳的食品衛(wèi)生，督促維持食堂正常的

進餐秩序。

6、負責(zé)食品的質(zhì)量、品種、價格的調(diào)查及調(diào)整，并派專人參與

物品的購置，對長期定點的購置商家進行時時監(jiān)督。

7、每周六中午12：30召開伙管會議，制定下周食譜。監(jiān)督管

理制度2

第一條為了加強機關(guān)財務(wù)管理，強化財務(wù)監(jiān)督，規(guī)范經(jīng)費收支

行為，增強經(jīng)費的使用效益，制定本制度。

第二條機關(guān)各項經(jīng)費實行統(tǒng)一預(yù)算管理，本著“量入為出、力

求節(jié)約，先收后支、留有余地”的原則，編制年度經(jīng)費預(yù)算方案。

（一）機關(guān)年度經(jīng)費預(yù)算方案每年8月份由本辦各科、二層機構(gòu)

根據(jù)職能分工和業(yè)務(wù)需要，提出次年初步經(jīng)費預(yù)算計劃，由綜合科

財務(wù)人員匯總平衡，經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)審查，提交主任辦公會議審定。

（二）本辦二層機構(gòu)次年經(jīng)費預(yù)算方案于每年8月份編制完成，

報送綜合科財務(wù)人員審核，經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)審查，提交主任辦公會議審定

后，由辦公室下發(fā)執(zhí)行。如遇到特殊情況經(jīng)費不足，確需追加預(yù)算

時，由二層機構(gòu)提出書面報告，寫明原因，報辦領(lǐng)導(dǎo)審批后方可執(zhí)

行。

（三）年度經(jīng)費預(yù)算支出，各科、二層機構(gòu)原則上不得突破預(yù)算

指標，沒有預(yù)算指標的支出不得列支;特殊情況需追加經(jīng)費，須由部

門寫出書面報告，提交辦公會議通過后方可執(zhí)行。

（四）經(jīng)費預(yù)算范圍包括：交通車輛費（含車輛油料、車輛保險、

過路過橋費、車輛維修保養(yǎng)費、車輛裝飾費等）；各部門的業(yè)務(wù)及辦

公經(jīng)費（含報刊雜志費、電話費、各類培訓(xùn)、購買辦公用品、差旅費

及出差補貼）。

第三條嚴格各項費用開支的審核報銷手續(xù)。

（一）送綜合科財務(wù)人員報銷的票據(jù)必須是國家統(tǒng)一使用的有效

票據(jù)并具有真實、完整、合法性，票據(jù)必須注明開票時間，單位、

物品名稱、數(shù)量、單價等，財務(wù)人員有責(zé)任對記載不全的發(fā)票予以

退回，對涂改及不合法的發(fā)票不予受理。報銷票據(jù)的各項內(nèi)容均不

得涂改，票據(jù)有錯誤的應(yīng)由票據(jù)出具單位重開或者更正，更正處應(yīng)

加蓋出具單位印章C

（二）報賬程序：經(jīng)辦人填寫報銷憑證及單據(jù)，送會計審核簽字,

各處領(lǐng)導(dǎo)簽字，由辦主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后方能報銷。

（三）經(jīng)費支出每筆超過1000元（含）原則上必須通過銀行轉(zhuǎn)帳支

付，特殊情況須填寫《大額現(xiàn)金支付審批表》經(jīng)辦領(lǐng)導(dǎo)同意后，方

可支付現(xiàn)金。

第四條經(jīng)費報銷審批程序

（一）各科在本年度經(jīng)費預(yù)算指標內(nèi)，報銷經(jīng)費的，需經(jīng)辦主要

領(lǐng)導(dǎo)簽字后開支。

（二）各科預(yù)算確定后，年度內(nèi)原則上不予追加。如因特殊原因

（不可預(yù)見及不可抗力因素）確需追加預(yù)算的，由各科寫出書面報告,

送綜合科審核，提交辦公會研究，并經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行。

（三）各科舉辦的培訓(xùn)、會議、考察開支標準和預(yù)算，先由舉辦

科寫出書面報告（包括舉辦時間、地點、參加人員和人數(shù)、各項開支

標準、經(jīng)費預(yù)算額度等），送綜合科審核后，由辦領(lǐng)導(dǎo)審批后方可執(zhí)

行。由辦公室舉辦的培訓(xùn)、會議、考察的經(jīng)費預(yù)算，由綜合科負責(zé)

寫出書面報告，應(yīng)由分管部門編制專項經(jīng)費預(yù)算列入年度專項經(jīng)費

支出安排。

（四）會議費管理：

1.會議支出包括住宿、伙食、會場租金、交通、文件印刷、夜

餐、辦公用品、備用藥品等支出。具體要求及標準按照市財政局

《關(guān)于印發(fā)〈貴港市本級會議管理辦法〉的通知》執(zhí)行。

2.會議地點須到市財政局、監(jiān)察局確定的定點飯店按標準辦會。

（五）差旅費管理：

1.出差人員（含外出考察，下同）應(yīng)就出差的人數(shù)、時間、地點、

事由及經(jīng)費預(yù)算形成專題報告，報辦主要領(lǐng)導(dǎo)審批后方可出差，并

作為經(jīng)費報銷的依據(jù)之一。

2.出差人員按照上級財務(wù)規(guī)定執(zhí)行。

3.出差住宿地點須到市財政局、監(jiān)察局確定的'定點飯店按標準

住宿。

（六）工程項目管理：工程建設(shè)項目的管理按照《貴港市人防辦

工程建設(shè)管理規(guī)定》執(zhí)行。

（七）業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理：參照會議管理執(zhí)行。

第五條因公借款須填寫借條，經(jīng)辦主要領(lǐng)導(dǎo)批準方可借款;公務(wù)

完成后兩周內(nèi)還款或辦理財務(wù)結(jié)算手續(xù)。越期不辦理還款或財務(wù)結(jié)

算手續(xù)的：一是通報批評；二是一年內(nèi)不準再借款（特殊情況，經(jīng)領(lǐng)

導(dǎo)簽批除外）。財務(wù)借款不能跨年度結(jié)算報帳。個人非因公不得借用

公款。

第六條對于通過銀行轉(zhuǎn)帳的業(yè)務(wù)支出，具體填報《銀行付款申

請表》的經(jīng)辦人員須負責(zé)該項轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)的后續(xù)銷帳手續(xù)。

第七條隨著公務(wù)卡消費制度的推行，單位的各項支出應(yīng)按公務(wù)

卡的使用規(guī)程優(yōu)先使用公務(wù)卡消費。確實不能使用公務(wù)卡消費的零

星支出，方可通過現(xiàn)金報帳。

第八條各科領(lǐng)導(dǎo)要嚴格把關(guān)預(yù)算指標，厲行節(jié)約。

第九條固定資產(chǎn)的購置按《政府采購法》有關(guān)規(guī)定辦理，文件

規(guī)定可不采用政府招標采購的特殊人防設(shè)備，可參考《政府采購法》

的形式，由辦公室組成集中采購小組負責(zé)采購工作。

第十條人防經(jīng)費批復(fù)及撥款程序。

根據(jù)《人民防空預(yù)算管理規(guī)定》，涉及對各縣（市、區(qū)）人防辦

及本辦二層機構(gòu)各項人防經(jīng)費的批復(fù)（含防空地下室易地建設(shè)費），

由綜合科根據(jù)年度人防經(jīng)費預(yù)算編制情況寄有關(guān)業(yè)務(wù)科，由相關(guān)業(yè)

務(wù)科提出書面意見，經(jīng)綜合科按年度人防經(jīng)費預(yù)算額度審核，主任

辦公會議研究確定后，統(tǒng)一由辦公室下文批復(fù)。

對下級各項人防經(jīng)費的撥款按照上述規(guī)定程序執(zhí)行。

第十一條規(guī)范財務(wù)監(jiān)督。每半年由綜合科在主任辦公會議上（各

科領(lǐng)導(dǎo)參加）公布單位財務(wù)收支情況。每兩年邀請審計部門對本辦財

務(wù)收支進行一次審計，切實加強財務(wù)監(jiān)督。

第十二條根據(jù)“三定”方案確定的財務(wù)人員人防內(nèi)部審計和財

務(wù)監(jiān)督的工作職責(zé)c每年5月由綜合科財務(wù)人員對各縣（市、區(qū)）人

防辦及本辦二層機構(gòu)上一年度的人防經(jīng)費收支情況進行一次重點檢

查，年度內(nèi)根據(jù)具體情況進行1—2次抽查。根據(jù)國家人民防空辦公

室有關(guān)審計制度要求，由綜合科寫出書面報告報辦領(lǐng)導(dǎo)批準后，組

織對市內(nèi)重點人防工程建設(shè)項目審計。

第十三條每月財務(wù)收支情況報表，由綜合科財務(wù)人員在次月20

日前報辦主要領(lǐng)導(dǎo)C

第十四條財務(wù)人員應(yīng)根據(jù)職能分工及時編制會計憑證和會計報

表，按規(guī)定妥善保存并裝訂歸檔。

第十五條財務(wù)人員應(yīng)依法依規(guī)執(zhí)行有關(guān)各項財務(wù)法規(guī)，履行各

項財務(wù)職責(zé)。對違法違規(guī)行為，要堅持原則，依法辦事。

第十六條加強財務(wù)管理，搞好財務(wù)工作，涉及到單位、個人利

益的具體經(jīng)濟行為是機關(guān)全體工作人員的共同責(zé)任，共同遵守。監(jiān)

督管理制度3

為明確建設(shè)工程項目監(jiān)管責(zé)任，落實監(jiān)管措施，實現(xiàn)對所有在

建項目監(jiān)管工作常態(tài)化、規(guī)范化，全面提升施工現(xiàn)場工程質(zhì)量和安全

生產(chǎn)水平，制定此管理制度。

一、實行分片管理，科長負責(zé)制。

所有工程項目實行分片分區(qū)域分科室管理原則，責(zé)任科室負責(zé)

所轄區(qū)域項目的日常監(jiān)管工作，科室實行科長負責(zé)制；每個受監(jiān)項

目都要明確一名質(zhì)量監(jiān)督員和一名安全監(jiān)督員（所屬片區(qū)未受監(jiān)的

開工建設(shè)項目由科長指定督辦和查處人員），實行監(jiān)管責(zé)任到人。

二、實行全過程監(jiān)督，每月巡檢頻率不少于2次。責(zé)任監(jiān)督員

對所轄項目的質(zhì)量加安全從開工到竣工驗收實行全過程監(jiān)督,承擔(dān)監(jiān)

督責(zé)任。每月對所轄項目的現(xiàn)場監(jiān)督巡查不少于2次，查處問題，

督辦落實整改工作，及時錄入監(jiān)管信息,傳輸實時監(jiān)管視頻和圖片資

料，向領(lǐng)導(dǎo)和上級主管部門匯報重大和疑難問題。同時，及時做好

所轄項目相關(guān)信息的統(tǒng)計和整理報送.

三、明確安全監(jiān)督職責(zé)，實行安全監(jiān)督常態(tài)化管理。1、嚴把

項目開工安全條件審查關(guān)。對不符合開工前安全生產(chǎn)條件的項目，

一律不得準予開工建設(shè).2、嚴格落實安全監(jiān)督交底工作。從介入監(jiān)

督開始，安全監(jiān)督員應(yīng)向工程項目部、監(jiān)理部和建設(shè)單位出具安全

監(jiān)督計劃書，提出安全監(jiān)督工作具體要求，要求責(zé)任單位按既定的目

標安排和落實施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)措施。

3、嚴格關(guān)鍵崗位人員到崗履職。督促、跟蹤責(zé)任主體抓好責(zé)任

單位關(guān)鍵崗位人員履職行為的監(jiān)督。一是關(guān)鍵崗位人員是否在崗、

人證是否相符；二是關(guān)鍵崗位人員是否正確履職，施工現(xiàn)場的安全

隱患是否及時得到了整改和消除.對不在崗或在崗履職不力的關(guān)鍵崗

位人員，責(zé)成責(zé)任單位更換，情節(jié)嚴重的，應(yīng)對項目經(jīng)理（項目總監(jiān)）

記嚴重不良行為記錄。

4、突出重危大工程的識別、監(jiān)控和隱患查處整改直至消號。督

促、跟蹤責(zé)任主體抓好重大危險源的查處和整改.對工程項目的施工

用電、起重設(shè)備、深基坑、高邊坡、腳手架、支模架、后澆帶等重

大危險源根據(jù)各項目工程進度實施動態(tài)監(jiān)管，要求項目部在醒目位

置及時更新和公示重大危險源名目，專職安全員對每處重大危險源

每天不少于一次的檢查。安全監(jiān)督員每一次的巡查重點須放在重大

危險源隱患的消除上。

5、強化施工現(xiàn)場文明施工管理措施的落實。一是要設(shè)立大門

（門樓）和圍擋要規(guī)范化；二是進場道路要硬化；三是要建立車輛沖

洗平臺（有土石方進出的工地）；四是材料堆放要整齊有序；五是安

全通道要防護暢通;六是“七牌一圖”及安全質(zhì)量宣傳掛圖要整齊美

觀；七是辦公區(qū)、生活區(qū)要硬化和無衛(wèi)生死角；八是要進行揚塵和噪

音的治理；九是洞口和臨邊防護的定型化、標準化。

6、抓好對所轄項目的安全生產(chǎn)企業(yè)考評和達標驗收工作.

四、明確質(zhì)量監(jiān)督職責(zé)，實行質(zhì)量監(jiān)督常態(tài)化管理。

1、嚴格落實質(zhì)量監(jiān)督交底工作。從介入監(jiān)督開始，質(zhì)量監(jiān)督員

應(yīng)向工程項目部、監(jiān)理部和建設(shè)單位進行工程質(zhì)量監(jiān)督交底，落實工

程各階段質(zhì)量控制要點和日常質(zhì)量監(jiān)管工作要求，要求相關(guān)責(zé)任主

體單位嚴格按圖施工、嚴格把控工程施工質(zhì)量。

2、嚴格關(guān)鍵崗位人員到崗履職.抓好責(zé)任單位關(guān)鍵崗位人員履

職行為的監(jiān)督。一是審查五方責(zé)任主體單位質(zhì)量終身責(zé)任承諾書簽

訂是否符合要求，責(zé)任單位和承諾人與項目實際是否相符；二是關(guān)

鍵崗位人員是否在崗、人證是否相符；三是關(guān)鍵崗位人員是否正確

履職，特別是對項目經(jīng)理、施工員、技術(shù)負責(zé)人和質(zhì)量專監(jiān)履職行

為的監(jiān)管，施工日記、監(jiān)理日記（旁站監(jiān)理記錄）及質(zhì)量檢查記錄是

否與施工現(xiàn)場一致c對履職不力的，要求責(zé)任單位及時更換處理，情

節(jié)嚴重的，應(yīng)對項目經(jīng)理（項目總監(jiān)）記嚴重不良行為記錄。

3、嚴把工程質(zhì)量檢驗檢測監(jiān)督。一是抓好樁基、基礎(chǔ)工程的檢

驗檢測，樁基坑、基礎(chǔ)開挖樁基和基礎(chǔ)承載力的相應(yīng)檢驗檢測在檢

測前應(yīng)報檢測方案、合同及資質(zhì)到監(jiān)督科室備案，監(jiān)督科室審查方案

是否達到規(guī)范要求，對現(xiàn)場的檢測應(yīng)及時抽查，對沒達到規(guī)范要求

的嚴禁進入后續(xù)階段的施工；二是抓好進場原材料的檢驗檢測，所

有的進場原材料都必須先檢后用，嚴禁無出廠合格證和產(chǎn)品合格證的

原材料進入施工現(xiàn)場，嚴禁使用無生產(chǎn)資質(zhì)廠家生產(chǎn)的商品混凝土；

三是抓好二維碼見證取樣送檢工作監(jiān)督，工程項目所有的材料送檢

都必須實行二維碼見證取樣，無二維碼信息的試驗報告一律不得作為

項目材料試件質(zhì)量的憑證；四是抓好同條件試塊、標養(yǎng)室（廂）的現(xiàn)

場監(jiān)督.4、嚴抓隱蔽工程質(zhì)量驗收監(jiān)督。所有的'隱蔽工程在隱蔽

施工前必須通過驗攻，并留取項目現(xiàn)場、重點部位及驗收情況的影視

資料，驗收資料實行嚴格簽字把關(guān)，驗收資料不符合要求的，不得

進入下道工序施工；對涉及結(jié)構(gòu)質(zhì)量安全的隱蔽工程未通過驗收合

格進行隱蔽施工的，整個項目不得認定為合格。

5、嚴抓工程質(zhì)量常見問題治理。對梁、板、柱現(xiàn)澆開裂、露筋、

蜂窩、夾渣問題，廚房、廁所無反邊、防水不到位滲漏問題，窗臺無

壓頂或壓頂不規(guī)范、墻體砌筑質(zhì)量差外墻滲漏、開裂問題，現(xiàn)澆樓

梯施工縫留置錯誤，墻柱無拉接、不同建筑材料介面未設(shè)網(wǎng)連接等

問題，作為工程質(zhì)量常見問題治理的重點。建筑工程在主體施工前

或市政道路工程在進行路面工程施工前，要求建設(shè)單位提供經(jīng)過施

工圖審查的質(zhì)量常見問題治理設(shè)計專篇，施工單位和監(jiān)理單位根據(jù)

設(shè)計專篇，制定出專項施工方案和專項監(jiān)理實施細則，在施工現(xiàn)場設(shè)

立首層示范或首段示范區(qū)，不符要求的不得推薦參評工程質(zhì)量標準

化示范工地（工程）。

6、嚴把驗收監(jiān)督關(guān)。房建工程樁基、基礎(chǔ)、主體、建筑節(jié)能、

分戶驗收監(jiān)督抽查及市政工程的管線、路基、路面等各階段性驗收

和竣工驗收，存在的質(zhì)量問題未整改到位的，階段性驗收不予認可

通過，未通過階段性驗收的，不得準予進入下道工序施工。工程竣工

驗收前，應(yīng)加大對工程實體結(jié)構(gòu)質(zhì)量保證資料和階段性驗收資料的

審核把關(guān)，資料不符合要求的不得準予竣工驗收.嚴格分戶驗收的監(jiān)

督管理.竣工驗收中發(fā)現(xiàn)影響安全和使用功能的問題未整改到位的，

分戶驗收存在弄虛作假的，監(jiān)督組不得出具質(zhì)量監(jiān)督報告，工程不

得交付使用。

五、強化監(jiān)督主動履職，實行失職問責(zé)追責(zé)。

質(zhì)量安全監(jiān)督員要強化工程質(zhì)量安全監(jiān)管責(zé)任，要嚴守工作紀

律和施工現(xiàn)場質(zhì)量安全監(jiān)管底線，嚴把每一個質(zhì)量安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)的

監(jiān)督，確保履行監(jiān)督職責(zé)到位.對履職不力導(dǎo)致工程質(zhì)量事故、安全

生產(chǎn)責(zé)任事故以及嚴重不良社會影響的，將依法追究相關(guān)監(jiān)管人員

的責(zé)任。監(jiān)督管理制度4

1安全帽的采購：企業(yè)必須購買有產(chǎn)品合格證和安全標志的產(chǎn)品,

購入的'產(chǎn)品經(jīng)驗收后，方準使用。

2安全帽不應(yīng)貯存在:酸、堿、高溫、日曬、潮濕等處所，更不

可和硬物放在一起C

3安全帽的使用期：從產(chǎn)品制造完成之日計算。

植物枝條編織帽不超過兩年C

塑料帽、紙膠帽不超過兩年半。

玻璃鋼（維綸銀）橡膠帽不超過三年半。

4企業(yè)應(yīng)根據(jù)《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》（國家安全監(jiān)管總

局令第1號）的規(guī)定對到期的安全帽，要進行抽查測試,合格后方可繼

續(xù)使用，以后每年抽驗一次,抽驗不合格則該批安全帽即報廢。

5各級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對到期的安全帽要監(jiān)督并督促企

業(yè)安全技術(shù)部門檢瞼，合格后方可使用。

標志和包裝：

1每頂安全帽應(yīng)有以下四頂永久性標志：

a.制造廠名稱、商標、型號；

b.制造年、月；

c.生產(chǎn)合格證加驗證；

d.生產(chǎn)許可證編號。

2安全帽出廠裝箱，應(yīng)將每頂帽用紙或塑料薄膜做襯墊包好再放

入紙箱內(nèi)。裝入箱中的安全帽必須是成品。

3箱上應(yīng)注有產(chǎn)品名稱、數(shù)量、重量、體積和其他注意事項等

標記。

4每箱安全帽均要附說明書。

5安全帽上如標有標記,是表示安全帽具有絕緣性。監(jiān)督管

理制度5

1、藥劑科在藥事委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全院的藥品采購、儲存

和供應(yīng)工作。除放射性藥品可由核醫(yī)學(xué)科按有關(guān)規(guī)定采購?fù)?，其?/p>

科室和個人不得自購、自制、自銷藥品。屬集中招標采購的藥品，

由市藥品招標采購中心按有關(guān)規(guī)定采購。

2、藥劑科應(yīng)設(shè)置藥品采購員負責(zé)藥品的采購工作。藥品采購人

員必須具有藥士以上職稱，并具備良好的政治思想素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)

知識。

3、采購藥品必須向證照齊全的藥品生產(chǎn)、經(jīng)營批發(fā)企業(yè)采購。

要選擇藥品質(zhì)量可靠、服務(wù)周到、價格合理的供貨單位。供貨單位

由藥劑科提名，藥事委員會集體討論決定。藥劑科必須將供貨單位

的證照復(fù)印件存檔備查。

4、采購人員根據(jù)臨床與科研的需要，依據(jù)醫(yī)院基本用藥目錄科

學(xué)地制定采購計劃，交藥劑科主任初審，主管院長審核同意后方能

采購。新品種必須由臨床科室提出申請，藥劑科初審，醫(yī)院藥事管

理委員會通過后方可采購。

5、采購進口藥品時，必須向供貨單位索取《進口藥品檢驗報告

書》，并加蓋供貨單位的紅章。采購特殊管理藥品必須嚴格執(zhí)行有

關(guān)規(guī)定。

6、采購人員不得采購“食”、“妝”、“消”、“械”等辛藥

保健品及無批準文號、無廠牌、無注冊商標的藥品供臨床使用。

7、采購藥品必須執(zhí)行質(zhì)量驗收制度，如發(fā)現(xiàn)采購藥品有質(zhì)量問

題，要拒絕入庫。對于藥品質(zhì)量不穩(wěn)定的供貨單位，要停止從該單

位采購藥品。

8、要強化藥品采購中的.制約機制，嚴格實行采購、質(zhì)量驗收、

藥品付款三分離的管理制度。藥劑科必須每年向藥事委員會匯報本

年度采購藥品的品種、渠道、金額等情況，接受藥事委員會的監(jiān)督。

9、藥品采購人員不得收取供貨單位的回扣費。供貨單位給予的

藥品讓利按有關(guān)管理規(guī)定。監(jiān)督管理制度6

1總則

1.1現(xiàn)場安全監(jiān)督是公司各級安全監(jiān)督人員依據(jù)法律、法規(guī)知

行業(yè)規(guī)定、規(guī)程、標準，對電力生產(chǎn)和建設(shè)現(xiàn)場的人身、設(shè)備、環(huán)境

進行全方位安全監(jiān)督;是確保公司生產(chǎn)、基建（改造）現(xiàn)場安全生產(chǎn)的

重要組成部分和重要手段。

1.2各級安全生產(chǎn)監(jiān)督人員行使職權(quán)、監(jiān)督安全生產(chǎn)責(zé)任制的

落實、監(jiān)督各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和反事故措施及上級指示精神貫

徹執(zhí)行。

1.3各級安全生產(chǎn)監(jiān)督人員要定期深入工作現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解

決問題、查糾違章、提出整改措施和考評意見,確保工作現(xiàn)場安全,

順利完成安全生產(chǎn)目標。

1.4現(xiàn)場安全監(jiān)督是安全監(jiān)察人員的日常工作中的一項重要內(nèi)

容,是落實安全監(jiān)督職責(zé)的一個方面。

2現(xiàn)場安全監(jiān)督的主要內(nèi)容

2.1變電站常規(guī)部分的安全監(jiān)督。

2.1.1安全文明生產(chǎn)。

2.L2例行工作。

2.1.3設(shè)備管理。

2.2變電檢修工作現(xiàn)場安全監(jiān)督。

2.2.1到現(xiàn)場前的準備工作。

2.2.2倒閘操作。

2.2.3工作票。

2.2.4現(xiàn)場監(jiān)督到位情況。

2.2.5現(xiàn)場安全措施。

2.2.6檢修工作。

2.3線路檢修工作現(xiàn)場安全監(jiān)督。

2.3.1到現(xiàn)場前的準備工作。

2.3.2施工人員工作狀態(tài)。

2.3.3工作票。

2.3.4現(xiàn)場安全措施落實。

2.3.5各級到位監(jiān)督情況。

2.3.6檢修工作。

2.4基建工作現(xiàn)場安全監(jiān)督。

2.4.1安全技術(shù)管理。

2.4.2安全防護。

2.4.3專項監(jiān)督。

2.4.4輸電線路工程。

2.4.5變電所工程。

2.4.6文明施工。

2.5變電站施工工作現(xiàn)場安全監(jiān)督。

2.5.1到現(xiàn)場前的準備工作。

2.5.2倒閘操作。

2.5.3工作票。

2.5.4現(xiàn)場監(jiān)督到位情況。

2.5.5現(xiàn)場安全措施。

2.5.6變電所工程。

2.5.7文明施工。

2.5.8安全技術(shù)管理。

2.5.9安全防護。

2.5.10專項監(jiān)督。

2.6線路施工工作現(xiàn)場安全監(jiān)督。

2.6.1到現(xiàn)場前的準備工作。

2.6.2施工人員工作狀態(tài)。

2.6.3工作票。

2.6.4現(xiàn)場安全措施落實。

2.6.5各級到位監(jiān)督情況。

2.6.6文明施工。

2.6.7安全技術(shù)管理。

2.6.8安全防護。

2.6.9專項監(jiān)督。

2.6.10輸電線路工程。

3現(xiàn)場安全監(jiān)督工作依據(jù)

3.1《國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)工作規(guī)定》。

3.2《國家電網(wǎng)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督規(guī)定》。

3.3《國家電網(wǎng)公司電力生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》。

3.4《國家電網(wǎng)公司安全工器具管理規(guī)定（試行）》o

3.5《國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》（變電部分）、（線路部

分）。

3.6《水利電力部電業(yè)安全工作規(guī)程》（熱力和機械部分）。

3.7《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》（變電所部分）、（架空電力線路

部分）。

3.8《天津電網(wǎng)調(diào)度規(guī)程》。

3.9各單位《現(xiàn)場運行規(guī)程》、《檢修規(guī)程》等規(guī)程、規(guī)定，

辦法。

4現(xiàn)場安全監(jiān)督的工作程序

4.1監(jiān)督前的準備。

4.1.1確定監(jiān)督對象、目的和任務(wù)。

4.1.2查閱、掌握有關(guān)法規(guī)、標準、規(guī)程的要求。

4.1.3了解監(jiān)督對象的工藝流程、生產(chǎn)情況、可能出現(xiàn)危險、

危害的情況。

4.1.4制訂監(jiān)督計劃，安排監(jiān)督內(nèi)容、方法和步驟。

4.1.5依據(jù)現(xiàn)場安全監(jiān)督表（見附1）,編寫切合現(xiàn)場實際的現(xiàn)場

安全監(jiān)督表。

4.1.6準備必要的檢測工具、儀器和記錄本。

4.1.7確定監(jiān)督人員和任務(wù)分工等。

4.2實施安全監(jiān)督。實施安全監(jiān)督就是通過訪談、查閱資料、

現(xiàn)場檢查、儀器測量的方式獲取信息。

4.2.1詢問交流:通過與有關(guān)人員進行信息交流，了解相關(guān)部門、

崗位執(zhí)行規(guī)章制度情況以及系統(tǒng)、設(shè)備或裝置的運行工況。

4.2.2查閱資料:檢查作業(yè)方案、作業(yè)指導(dǎo)書、組織、技術(shù)、安

全措施、操作規(guī)程等是否齊全、正確、有效;查閱相應(yīng)記錄，判斷上

述文件是否被執(zhí)行C

4.2.3現(xiàn)場查看:對現(xiàn)場設(shè)備、裝置、設(shè)施、器材、作業(yè)環(huán)境和

作業(yè)行為等進行核對、檢查，查找不安全因素、事故隱患、事故征兆

等。

4.2.4儀器測量：利用檢測檢驗儀器或設(shè)備，對在用的設(shè)施、設(shè)

備、器材狀況及作業(yè)環(huán)境等進行測量，查找其中存在的隱患。

4.3綜合評價。掌握監(jiān)督檢查情況后，及時進行全面分析、判斷

和檢驗?？蓱{經(jīng)驗、技能，依據(jù)規(guī)程制度、標準規(guī)定進行綜合分析判

斷，必要時可以通過儀器檢驗得出正確結(jié)論。

4.4監(jiān)督整改。

4.4.1針對存在的.問題及時采取不同的措施進行整改。屬違章

行為的，應(yīng)立即制止糾正、處理，依據(jù)獎懲規(guī)定下發(fā)違章處罰通知單;

屬安全事故隱患的，應(yīng)納入事故隱患管理,根據(jù)需要下發(fā)“安全生產(chǎn)

監(jiān)督通知書”；屬于缺陷的，納入缺陷管理等。

4.4.2安全監(jiān)督重在糾錯和整改,要按照“分級負責(zé)”的原見，

對發(fā)現(xiàn)的問題逐級落實整改意見、責(zé)任單位、責(zé)任人和整改完成時

間，形成整改計劃，提出信息反饋要求，實行閉環(huán)管理。

4.5監(jiān)督記錄、總結(jié)。

4.5.1每次現(xiàn)場監(jiān)督要及時記錄現(xiàn)場監(jiān)督表，監(jiān)督檢查后現(xiàn)場監(jiān)

督檢查人要及時對監(jiān)督情況進行登記（格式見附2）o

4.5.2現(xiàn)場安全監(jiān)督是一個系統(tǒng)工程，必須按照“持續(xù)改進”的

原則，按月及時進行總結(jié)，建立現(xiàn)場監(jiān)督資料盒，將相關(guān)資料存檔（至

少保存一年），檢查下發(fā)整改計劃的完成情況，查找監(jiān)督過程中存在的

問題和不足，有針對性地制定改進方法和措施，切實提高現(xiàn)場監(jiān)督執(zhí)

行力，從而不斷提升安全管理水平，確保安全生產(chǎn)長治久安。

4.6復(fù)查。根據(jù)整改計劃或整改責(zé)任人的申請，安全監(jiān)督人員要

及時對整改完成情況進行檢查，并將有關(guān)檢查情況進行記錄。全部整

改完成后，要在“現(xiàn)場安全監(jiān)督登記表”上登記。

5現(xiàn)場安全監(jiān)督模板使用中需注意的問題

5.1根據(jù)公司（或本單位）月度工作計劃和安全管理例行工作，制

訂部門、車間和班組月度監(jiān)督計劃。

5.2依據(jù)月度監(jiān)督計劃，制定現(xiàn)場安全監(jiān)督表，實行一項一表或

一事一表，并在使用過程中不斷完善，不能照搬。

5.3監(jiān)督表要符合安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)定、標準與導(dǎo)則、規(guī)程的

要求，具有實用性和可操作性。

5.4監(jiān)督表要集中體現(xiàn)工作要求具體化、工作人員明確化、工

作責(zé)任直接化、工作過程程序化。

5.5監(jiān)督表使用過程中要逐項核查，在“執(zhí)行情況”中記錄發(fā)現(xiàn)

的問題，并分別按照當面制止、下發(fā)違章處罰通知單、下發(fā)隱患整改

計劃等情況進行處置。

5.6監(jiān)督表要具備統(tǒng)一的格式或模式，充分體現(xiàn)自身的標準化，

便于實施與考核。要統(tǒng)一編號（各單位自行規(guī)定），要體現(xiàn)年度，并保

持編號在該年度內(nèi)的唯一性。

5.7凡使用過的監(jiān)督模板，必須經(jīng)部門主管審查簽字，且保存一

年。保存的監(jiān)督表必須字跡清晰、數(shù)據(jù)正確、簽字齊全。

5.8制定現(xiàn)場安全監(jiān)督表等管理制度，嚴格按照制度要求進行實

施，每年對管理制度修訂一次。監(jiān)督管理制度7

第一章總則

第一條為了加強安全檢查監(jiān)督管理，提高安全生產(chǎn)責(zé)任意識，

確保公司安全生產(chǎn)及運行，制定本管理制度。

第二條適用范圍：已竣工的燃氣管道及其附屬設(shè)施的監(jiān)管巡查、

泄漏檢測；各類用戶的安全檢查;公司內(nèi)部的安全生產(chǎn)以及消防安全

的監(jiān)督管理。

第二章管網(wǎng)巡查管理

第三條管網(wǎng)巡查工作主要目的是保護我公司燃氣管道及附屬設(shè)

施的安全運行，及時發(fā)現(xiàn)并處理事故隱患，有效預(yù)防事故的發(fā)生。

第四條管網(wǎng)巡查工作的內(nèi)容包括：檢查管道周圍的環(huán)境狀況，

分析管道沿線的異常情況，檢測判斷管道是否存在泄漏，及時發(fā)現(xiàn)危

害管線安全運行的施工活動等。

第五條管網(wǎng)巡查工作由安全檢查監(jiān)督部負責(zé)，由巡線員和檢漏

員實施，實行輪班制度，巡線員和檢漏員必須嚴格遵守以下管埋制

度：

1、自覺遵守公司勞動紀律和各項，認真履行，完成好各項工作

任務(wù)。

2、按工作時間每日到指定地點簽到，不得遲到，工作時間內(nèi)必

須穿工作衣，佩戴工作證。

3、巡線員對自己所負責(zé)的管線設(shè)施進行認真巡查，巡查次數(shù)、

周期、方式由安全檢測監(jiān)督部根據(jù)實際需要具體確定。

4、檢漏員每季度對公司所有戶外燃氣設(shè)施利用手持式PPM級檢

漏儀檢漏一次，檢漏工作要做到認真、細致，并詳細填寫巡查記錄

并存檔;對重點區(qū)域應(yīng)做到不定時多次巡查檢漏。

5、巡線員和檢漏員必須嚴格按照《巡線員、檢漏員工作標準》

進行巡查。在巡查過程中如發(fā)現(xiàn)燃氣設(shè)施有銹蝕、損傷、占壓等異

常情況或安全標志遺失、掩埋等隱患時，現(xiàn)場及時了解相關(guān)情況并

上報部門分管副經(jīng)理或經(jīng)理。

6、如發(fā)現(xiàn)巡查范圍內(nèi)燃氣泄漏時，應(yīng)第一時間向部門分管副經(jīng)

理和經(jīng)理匯報，并在搶險人員未到達前盡量采取隔離、疏散人群等

現(xiàn)場應(yīng)急措施。

7、巡線員對危及燃氣設(shè)施安全的行為必須立即進行制止，對新

發(fā)現(xiàn)的'施工情況主動向施工方了解施工內(nèi)容，同時提供相關(guān)管線位

置、管徑壓力、材質(zhì)等技術(shù)參數(shù)，適時監(jiān)控工程進度，并上報部門

分管副經(jīng)理或經(jīng)理C

8、巡線員和檢漏員通訊工具必須保持全天暢通，確保能隨時進

行聯(lián)系。

9、巡線員必須認真、準確地填寫巡查記錄并存檔，并在規(guī)定時

間交回部門負責(zé)人，巡線員要按時交接班并填寫交班記錄單。

10、巡線員和檢漏員必須保管好檢漏儀等隨身工具，并保證所

有儀器、工具在工作時間內(nèi)能夠正常使用。如因自身責(zé)任造成工具

的損壞或丟失，根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定進行賠償。

第六條巡線員、檢漏員工作標準：

1、巡線員、檢漏員必須熟悉所巡查區(qū)域燃氣管線的走向位置、

埋深、管徑、壓力、材質(zhì)等基本情況以及各個檢漏點的具體位置。

2、熟悉管網(wǎng)及巡查內(nèi)容，對所巡區(qū)域內(nèi)的閥門井、調(diào)壓設(shè)備、

管線、檢查井、占壓點、施工地段以及安全標志、標識、陰極保護

等設(shè)施必須進行細致、認真檢查，查驗是否正常。

3、對管線周圍6米范圍內(nèi)的地下空間應(yīng)列入檢查范圍，對可疑

路段應(yīng)擴大檢查范圍，確保管線正常、安全運行。

4、檢查管道沿線有無燃氣異味、水面冒泡、樹木枯死、積雪變

色或燃氣泄漏聲響等異?，F(xiàn)象，有無因氣溫變化、雨水浸泡、大車

重壓、回填不實等原因造成的管網(wǎng)上方塌陷，基礎(chǔ)翻漿等情況C

5、檢查管道覆蓋層上有無搭建建筑物或構(gòu)筑物。閥門井蓋、檢

查井蓋是否丟失、損壞，檢漏點是否可以檢測等情況。

第三章用戶安全檢查管理

第七條用戶安全檢查工作的目是及時發(fā)現(xiàn)和消除用戶室內(nèi)(或

院內(nèi))事故隱患，有效避免燃氣事故的發(fā)生，保障用戶生命、財產(chǎn)的

安全。

第八條用戶安全檢查工作的內(nèi)容包括：檢查用戶燃氣設(shè)施及燃

氣用具的使用環(huán)境及使用狀況、宣傳燃氣安全使用常識，稽查用戶

計量器具及核對氣量。安檢部門應(yīng)根據(jù)實際需要制定詳細的檢查內(nèi)

容及標準，并形成書面記錄和檢查報告。

第九條用戶安全檢查工作由安全檢查監(jiān)督部負責(zé)，由安全員按

照年度安檢計劃實施，安檢人員必須遵守如下管理制度：

1、安全員在戶內(nèi)安檢時要嚴格按照《入戶服務(wù)標準》規(guī)范自身

言行，開展安全檢查工作，《入戶服務(wù)標準》如下：

(1)所有工作人員要穿戴公司統(tǒng)一配發(fā)的工作服，并佩戴胸卡。

(2)服務(wù)前，要和用戶電話預(yù)約時間，并要準時到達，由于特殊

情況不能準時到達，要和用戶道歉溝通，并再次預(yù)約時間。

(3)進入戶內(nèi)時，要先按門鈴或輕輕敲門，得到允許后方可進入。

(4)見面后要主動自我介紹，說明來意。說話要親切、文明，態(tài)

度要誠懇。

(5)進屋時戴好鞋套，如需維修時，要把工具配件放在隨身攜帶

的工作臺布上，不得四處亂放。維修時要按《戶內(nèi)維修安全操作規(guī)

程》進行操作。

(6)工作中，要隨時向用戶宣傳燃氣安全知識，工作完畢后要由

用戶簽字認可。

(7)出門時要和用戶打招呼，并說一些“再見”、“告辭”之類

的文明用語。

(8)在用戶家中，不經(jīng)邀請，不得隨便亂坐，不得接受用戶的任

何饋贈。

2、安全員在戶內(nèi)安檢時要嚴格按照《戶內(nèi)安檢規(guī)程》進行操作。

3、安全員要認真、細致的排查各種安全隱患，對發(fā)現(xiàn)的安全隱

患要及時下達《違章隱患整改通知單》，由用戶簽字認可，并對隱

患督促整改。

4、在安檢中如發(fā)現(xiàn)燃氣設(shè)施泄漏，應(yīng)立即采取相應(yīng)措施，及時

處理，并第一時間向調(diào)度指揮中心和部門經(jīng)理匯報。

5、安全員在安檢時應(yīng)嚴格查處違章用氣、私接亂改、偷氣盜氣

等行為，不得包庇、隱瞞、漏報。

6、安全員在入戶安檢時要加強安全用氣宣傳工作，認真檢查，

細致填寫入戶安檢記錄單，由用戶現(xiàn)場簽字確認，做到檢查到位，

通知有效。

7、對在安檢中發(fā)現(xiàn)的各種燃氣設(shè)施故障，要現(xiàn)場維修處理，如

現(xiàn)場無法處理應(yīng)及時向部門負責(zé)人匯報，直至解決。

8、安全員在安檢任務(wù)完成后，要及時準確地進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯

總。

9、安檢中統(tǒng)計的部門不能獨立處理的一般性問題，應(yīng)在安檢結(jié)

束后制定初步整改建議，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究確認后安排相關(guān)部門

實施整改。

第十條居民用戶每兩年普查一次，商業(yè)用戶可委托抄表員進行

日常檢查，安全員每年徹底檢查一次。安監(jiān)部應(yīng)根據(jù)實際情況制定

合理的年度入戶檢查計劃。

第四章燃氣設(shè)施安全監(jiān)護管理

第十一條燃氣設(shè)施安全監(jiān)護的目的是保障我公司燃氣管線及附

屬設(shè)施不受損害（破壞），減少事故的發(fā)生，穩(wěn)定供氣。

第十二條燃氣設(shè)施安仝監(jiān)護工作的主要內(nèi)容是對可能危害到燃

氣設(shè)施安全運行的行為和因素進行現(xiàn)場監(jiān)護管理。

第十三條燃氣設(shè)施安全監(jiān)護工作由安全檢查監(jiān)督部負責(zé)，安全

員實施。

第十四條安全監(jiān)護程序

1、安全員在接到監(jiān)護指令時，必須立即趕到現(xiàn)場，掌握施工地

段的管線情況和施工內(nèi)容，對涉及燃氣設(shè)施安全的行為應(yīng)及時與施

工方或責(zé)任人簽定防護協(xié)議或下達整改通知，并提出合理的整改建

議及施工方案。

2、安全員在監(jiān)護施工時，必須科學(xué)監(jiān)管、重點跟蹤，了解監(jiān)督

施工動向，積極同施工方協(xié)調(diào)施工方案，制定燃氣設(shè)施保護方案。

施工內(nèi)容如有變更跡象時，要及時向部門負責(zé)人匯報,確保施工地段

管網(wǎng)安全運行。

3、安全員要做好現(xiàn)場監(jiān)護日志，在工程竣工后，及時整理監(jiān)護

日志及相關(guān)數(shù)據(jù)并存檔。

第五章安全生產(chǎn)監(jiān)督制度

第十五條安全生產(chǎn)監(jiān)督目的是規(guī)范生產(chǎn)運行各部門的安全生產(chǎn)

管理（行為），保障燃氣安全、穩(wěn)定運行。

第十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督由安全檢查監(jiān)督部負責(zé)，安全員實施。

第十七條安全生產(chǎn)監(jiān)督的內(nèi)容包括：監(jiān)督各相關(guān)部門的安全生

產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程和消防安仝管理制度等執(zhí)行情況。

第十八條安全員要對公司各部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況

進行不定期檢查、監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)違章操作及時制止，發(fā)現(xiàn)安全隱患要

及時提出整改方案，并監(jiān)督整改，同時將檢查情況和處理結(jié)果上報

部門負責(zé)人C

第十九條安全檢查監(jiān)督部有權(quán)對相關(guān)部門的違章行為進行處罰,

在年度《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》考核中扣掉相應(yīng)分值。

第六章隱患管理制度

第二十條隱患管理制度建立的目的是為了提高安全管理意識、

消除安全隱患，落實“安全第一預(yù)防為主”的方針政策。

第二十一條隱患管理工作由安全檢查監(jiān)督部負責(zé)，由部門經(jīng)理

組織實施，安全員、巡線員、檢漏員具體執(zhí)行。

第二十二條安全隱患的分類

1、人的不安全行為

(1)違反公司相關(guān)管理制度，不按規(guī)定檢修、維護、保養(yǎng)燃氣設(shè)

施、消防器材等。

(2)公司內(nèi)部工作人員違章操作，管理人員違章指揮等行為。

(3)外界人員在燃氣設(shè)施附近不按規(guī)范野蠻施工、破壞燃氣防護

設(shè)施等行為。

(4)用戶私拆、亂改、偷氣、盜氣、擅動公用閥門、燃氣器具不

正當操作等行為。

2、物的不安全狀態(tài)

(1)不按國家、行業(yè)相關(guān)規(guī)范施工造成的管網(wǎng)防腐失效，安全凈

距、管線材質(zhì)、回填材料不符合相關(guān)要求等。

(2)管網(wǎng)燃氣設(shè)施因老化、人為破壞造成的防腐、密封材料失效、

管材疲勞等。

⑶在管線上方修建建筑物或構(gòu)筑物占壓管道。

(4)在管道上方堆放易燃易爆物品，傾倒、排放腐蝕性物品，在

管線附近擅自挖坑取土、種植深根植物等。

(5)燃氣設(shè)施安全警示標志缺失。

(6)戶內(nèi)燃氣管道銹蝕、軟管老化、封閉燃氣設(shè)旃、通風(fēng)不良等。

3、管理缺陷

(1)管理制度缺失或不夠完善。

(2)不按管理制度執(zhí)行或執(zhí)行力度不足。

第二十三條根據(jù)隱患的種類不同，安檢部每年制定相應(yīng)的排查、

整改計劃，報總經(jīng)理辦公會審查同意后組織實施。

第二十四條安檢部必須按照隱患分類，建立管理臺賬。臺賬內(nèi)

容應(yīng)包括隱患排查時間、排查人、隱患類型、整改措施、是否整改

等。

第二十五條對于已形成的管線占壓隱患應(yīng)根據(jù)市政建設(shè)情況制

定整改計劃。對于較為嚴重的占壓管線，應(yīng)積極申請政府相關(guān)部門

配合行動，拆除占壓建筑物或構(gòu)筑物。對占壓較少、工程量較小的

占壓隱患，應(yīng)主動組織改線、消除隱患。

第二十六條對于定期要求整改的安全隱患，安全檢查監(jiān)督部應(yīng)

及時對隱患整改情況進行監(jiān)督、回訪，使安全隱患徹底消除，確保

燃氣設(shè)施及管線安全、穩(wěn)定運行。

第七章附則

第二十七條違反本管理制度的員工按照公司《違紀職工處罰條

例》有關(guān)條款進行相應(yīng)處罰。

第二十八條本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行監(jiān)督管理制度8

1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和

標準，在物業(yè)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下具體負責(zé)本企業(yè)的安全工作。

2、負責(zé)新入職員工安全生產(chǎn)教育、職工全員教育、特殊工程人

員教育等多種教育，并進行考核。

3、組織開展安全月等安全知識競賽等活動，組織制定、修訂本

企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度（草案）、危險源點及監(jiān)控辦法，負責(zé)在有危險

因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上設(shè)置明顯的安全警示標志。

組織匯總、編制安仝技術(shù)措施計劃，提出技術(shù)措施方案，批準后嚴格

監(jiān)督執(zhí)行情況。

4、組織全廠性安全大檢查，對查出的事故隱患，協(xié)助和督促有關(guān)

部門落實整改措施;對新、改、擴建項目及設(shè)備更新發(fā)行項目堅持并

參加設(shè)計審杳、竣工驗收、試車投產(chǎn)工作，使其符合安全要求C

5、負責(zé)本企業(yè)鍋爐、壓力容器等特殊設(shè)備的安全監(jiān)督檢查工作,

經(jīng)常進行現(xiàn)場檢查c督促并協(xié)調(diào)解決有關(guān)安全問題。糾正違章作業(yè)，

遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)令其停止工作或生產(chǎn)，并立即報

告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。

6、負責(zé)動火特種作業(yè)的審批（報消防主管、物業(yè)經(jīng)理、主管副

總審批同意后執(zhí)行），監(jiān)督檢查日常動火等管理制度的‘執(zhí)行情況。

7、負責(zé)各類事故的匯總、統(tǒng)計、上報工作，并建立健全事故檔

案，主管輕傷以下事故處理，參與、協(xié)調(diào)重傷及其以上事故的調(diào)查處

理和工傷鑒定工作C

8、按照國家規(guī)定制定職工勞動用品的發(fā)放標準,并督促及時發(fā)

放、合理使用，會同有關(guān)部門搞好防塵、防毒、防噪音、防暑降溫工

作，不斷改善勞動條件。監(jiān)督管理制度9

第一章總則

第一條為了加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理工作，強化用人單位職業(yè)病防

治的主體責(zé)任，預(yù)防、控制職業(yè)病危害，保障勞動者健康和相關(guān)權(quán)益,

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律、行政法規(guī)，制定本規(guī)

定。

第二條用人單位的職業(yè)病防治和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對其實

施監(jiān)督管理,適用本規(guī)定。

第三條用人單位應(yīng)當加強職業(yè)病防治工作，為勞動者提供符合法

律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,

并采取有效措施保障勞動者的職業(yè)健康。

第四條用人單位是職業(yè)病防治的責(zé)任主體，并對本單位產(chǎn)生的職

業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任C

用人單位的主要負責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責(zé)。

第五條國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局依照《中華人民共和國職業(yè)

病防治法》和國務(wù)院規(guī)定的職責(zé)，負責(zé)全國用人單位職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督

管理工作。

縣級以上地方人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依照《中華人民

共和國職業(yè)病防治法》和本級人民政府規(guī)定的職責(zé)，負責(zé)本行政區(qū)域

內(nèi)用人單位職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

第六條為職業(yè)病防治提供技術(shù)服務(wù)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，應(yīng)

當依照《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)監(jiān)督管理暫行辦法》和有關(guān)標準、

規(guī)范、執(zhí)業(yè)準則的要求，為用人單位提供技術(shù)服務(wù)。

第七條任何單位和個人均有權(quán)向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉報用

人單位違反本規(guī)定的行為和職業(yè)病危害事故。

第二章用人單位的職責(zé)

第八條職業(yè)病危害嚴重的用人單位，應(yīng)當設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生

管理機構(gòu)或者組織，配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。

其他存在職業(yè)病危害的用人單位，勞動者超過100人的，應(yīng)當設(shè)

置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員;

勞動者在100人以下的，應(yīng)當配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,

負責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。

第九條用人單位的主要負責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當具備與

本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力，并

接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)C

用人單位主要負責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)I,應(yīng)當

包括下列主要內(nèi)容：

（一）職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家職業(yè)衛(wèi)生標準；

（二）職業(yè)病危害預(yù)防和控制的基本知識；

（三）職業(yè)衛(wèi)生管理相關(guān)知識；

（四）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局規(guī)定的其他內(nèi)容。

第十條用人單位應(yīng)當對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在

崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職

業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標準和操作規(guī)程。

用人單位應(yīng)當對職業(yè)病危害嚴重的崗位的勞動者，進行專門的職

業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)I,經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。

因變更工藝、技術(shù)、設(shè)備、材料，或者崗位調(diào)整導(dǎo)致勞動者接觸

的職業(yè)病危害因素發(fā)生變化的，用人單位應(yīng)當重新對勞動者進行上崗

前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)C

第十一條存在職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當制定職業(yè)病危害防治

計劃和實施方案，建立、健全下列職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程:

（一）職業(yè)病危害防治責(zé)任制度；

（二）職業(yè)病危害警示與告知制度；

（三）職業(yè)病危害項目申報制度；

（四）職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度；

（五）職業(yè)病防護設(shè)施維護檢修制度；

（六）職業(yè)病防護用品管理制度；

（七）職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度；

（八）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度；

（九）勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度；

（十）職業(yè)病危害事故處置與報告制度；

（十一）職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度；

（十二）崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程；

（十三）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)病防治制度。

第十二條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所應(yīng)當符合下列

基本要求：

（一）生產(chǎn)布局合理，有害作業(yè)與無害作業(yè)分開；

（二）工作場所與生活場所分開，工作場所不得住人;

（三）有與職業(yè)病防治工作相適應(yīng)的有效防護設(shè)施;

（四）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準；

（五）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；

（六）設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康

的要求；

（七）法律、法規(guī)、規(guī)章和國家職業(yè)衛(wèi)生標準的其他規(guī)定。

第十三條用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害

因素的，應(yīng)當按照《職業(yè)病危害項目申報辦法》的規(guī)定，及時、如實

向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報職業(yè)病危害項目，并接受安全生

產(chǎn)監(jiān)督管理部門的監(jiān)督檢查。

第十四條新建、改建、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)

引進項目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,建設(shè)單位應(yīng)當

按照《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》的規(guī)定，向

安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請備案、審核、審查和竣工驗收。

第十五條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當在醒目位置設(shè)置公告

欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)

急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。

存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所、作業(yè)崗位、設(shè)備、設(shè)施,

應(yīng)當按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》（gbzl58）的規(guī)定，在醒目

位置設(shè)置圖形、警示線、警示語句等警示標識和中文警示說明。警

示說明應(yīng)當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措

施等內(nèi)容。

存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位，應(yīng)當按照《高毒物品作業(yè)崗位

職業(yè)病危害告知規(guī)范》(gbz/t203)的規(guī)定，在醒目位置設(shè)置高毒物品

告知卡，告知卡應(yīng)當載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防

護措施及應(yīng)急處理等告知內(nèi)容與警示標識。

第十六條用人單位應(yīng)當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的

職業(yè)病防護用品，并督促、指導(dǎo)勞動者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用,

不得發(fā)放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護用品。

用人單位應(yīng)當對職業(yè)病防護用品進行經(jīng)常性的維護、保養(yǎng)，確保

防護用品有效，不得使用不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準或者已經(jīng)失效的職

業(yè)病防護用品。

第十七條在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人

單位應(yīng)當設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通

道和必要的泄險區(qū)C

現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備等應(yīng)當設(shè)在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的

工作場所或者臨近地點，并在醒目位置設(shè)置清晰的標識。

在可能突然泄漏或者逸出大量有害物質(zhì)的密閉或者半密閉工作

場所，除遵守本條第一款、第二款規(guī)定外，用人單位還應(yīng)當安裝事故

通風(fēng)裝置以及與事故排風(fēng)系統(tǒng)相連鎖的泄漏報警裝置。

生產(chǎn)、銷售、使用、貯存放射性同位素和射線裝置的場所，應(yīng)當

按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置明顯的放射性標志，其入口處應(yīng)當按照國家有

關(guān)安全和防護標準的要求,設(shè)置安全和防護設(shè)施以及必要的防護安全

聯(lián)鎖、報警裝置或者工作信號。放射性裝置的生產(chǎn)調(diào)試和使用場所,

應(yīng)當具有防止誤操作、防止工作人員受到意外照射的安全措施。用

人單位必須配備與輻射類型和輻射水平相適應(yīng)的防護用品和監(jiān)測儀

器，包括個人劑量測量報警、固定式和便攜式輻射監(jiān)測、表面污染監(jiān)

測、流出物監(jiān)測等設(shè)備，并保證可能接觸放射線的工作人員佩戴個人

劑量計。

第十八條用人單位應(yīng)當對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施進行

經(jīng)常性的維護、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果,確保其處于正

常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。

第十九條存在職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當實施由專人負責(zé)的工

作場所職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常工作狀杰。

第二十條存在職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當委托具有相應(yīng)資質(zhì)的

職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每年至少進行一次職業(yè)病危害因素檢測。

職業(yè)病危害嚴重的用人單位，除遵守前款規(guī)定外，應(yīng)當委托具有

相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)，每三年至少進行一次職業(yè)病危害

現(xiàn)狀評價。

檢測、評價結(jié)果應(yīng)當存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，并向安全生產(chǎn)監(jiān)

督管理部門報告和勞動者公布。

第二十一條存在職業(yè)病危害的用人單位，有下述情形之一的，應(yīng)

當及時委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害

現(xiàn)狀評價：

（一）初次申請職業(yè)衛(wèi)生安全許可證，或者職業(yè)衛(wèi)生安全許可證有

效期屆滿申請換證的；

（二）發(fā)生職業(yè)病危害事故的；

（三）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局規(guī)定的其他情形。

用人單位應(yīng)當落實職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告中提出的建議和措

施，并將職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價結(jié)果及整改情況存入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔

案。

第二十二條用人單位在日常的職業(yè)病危害監(jiān)測或者定期檢測、

現(xiàn)狀評價過程中，發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生

標準和衛(wèi)生要求時,應(yīng)當立即采取相應(yīng)治理措施，確保其符合職業(yè)衛(wèi)

生環(huán)境和條件的要求：仍然達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，

必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè);職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符

合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)。

第二十三條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的，應(yīng)當

提供中文說明書，并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明。

警示說明應(yīng)當載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和

維護注意事項、職業(yè)病防護措施等內(nèi)容。

用人單位應(yīng)當檢查前款規(guī)定的事項，不得使用不符合要求的設(shè)備。

第二十四條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的化學(xué)品、放

射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的，應(yīng)當提供中文說明書。說明

書應(yīng)當載明產(chǎn)品特性、主要成份、存在的有害因素、可能產(chǎn)生的危

害后果、安全使用注意事項、職業(yè)病防護和應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

產(chǎn)品包裝應(yīng)當有醒目的警示標識和中文警示說明。貯存上述材料的

場所應(yīng)當在規(guī)定的部位設(shè)置危險物品標識或者放射性警示標識。

用人單位應(yīng)當檢查前款規(guī)定的事項，不得使用不符合要求的材料。

第二十五條任何用人單位不得使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)

生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料。

第二十六條任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移

給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人。不具備職業(yè)病防護條件的

單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。

第二十七條用人單位應(yīng)當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病危害和保

護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備，逐步替代產(chǎn)生職

業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備。

第二十八條用人單位對采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備,應(yīng)當知

悉其可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，并采取相應(yīng)的防護措施。對有職業(yè)病危

害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料，故意隱瞞其危害而采用的，用人單位

對其所造成的職業(yè)病危害后果承擔(dān)責(zé)任。

第二十九條用人單位與勞動者訂立勞動合同（含聘用合同，下同）

時，應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護

措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者

欺騙。

勞動者在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事

與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，用人單位應(yīng)

當依照前款規(guī)定，向勞動者履行如實告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動

合同相關(guān)條款。

用人單位違反本條規(guī)定的，勞動者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害

的作業(yè)，用人單位不得因此解除與勞動者方訂立的勞動合同。

第三十條對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)

當按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》、《放射工作人員

職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（gbzl88）、《放

射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》（gbz235）等有關(guān)規(guī)定組織上崗

前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面如實告知

勞動者。

職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。

第三十一條用人單位應(yīng)當按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管

理辦法》的規(guī)定，為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，并按照規(guī)定的期

限妥善保存。

職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸

史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、處理結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資

料。

勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件,

用人單位應(yīng)當如實、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。

第三十二條勞動者健康出現(xiàn)損害需要進行職業(yè)病診斷、鑒定的，

用人單位應(yīng)當如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職

業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果和放射工作人

員個人劑量監(jiān)測結(jié)果等資料。

第三十三條用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的

作業(yè)，不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè),不得安排

孕期、哺乳期女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。

第三十四條用人單位應(yīng)當建立健全下列職業(yè)衛(wèi)生檔案資料：

（一）職業(yè)病防治責(zé)任制文件；

（二）職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度、操作規(guī)程；

（三）工作場所職業(yè)病危害因素種類清單、崗位分布以及作業(yè)人

員接觸情況等資料;

（四）職業(yè)病防護設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施基本信息，以及其配置、使

用、維護、檢修與更換等記錄；

（五）工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價報告與記錄；

（六）職業(yè)病防護用品配備、發(fā)放、維護與更換等記錄；

（七）主要負責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和職業(yè)病危害嚴重工作崗

位的勞動者等相關(guān)人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)資料；

（八）職業(yè)病危害事故報告與應(yīng)急處置記錄；

（九）勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總資料，存在職業(yè)禁忌證、職業(yè)

健康損害或者職業(yè)病的勞動者處理和安置情況記錄；

（十）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”有關(guān)技術(shù)資料，以及其備案、

審核、審查或者驗攻等有關(guān)回執(zhí)或者批復(fù)文件；

（十一）職業(yè)衛(wèi)生安全許可證申領(lǐng)、職業(yè)病危害項目申報等有關(guān)

回執(zhí)或者批復(fù)文件；

（十二）其他有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的資料或者文件。

第三十五條用人單位發(fā)生職業(yè)病危害事故，應(yīng)當及時向所在地安

全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報告，并采取有效措施，減少或者消

除職業(yè)病危害因素，防止事故擴大。對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病

危害的勞動者，用人單位應(yīng)當及時組織救治、進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀

察，并承擔(dān)所需費用。

用人單位不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)，不得遲報、漏

報、謊報或者瞞報職業(yè)病危害事故。

第三十六條用人單位發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)

當按照國家規(guī)定及時向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)部門報

告。

第三十七條工作場所使用有毒物品的用人單位，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)

定向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申請辦理職業(yè)衛(wèi)生安全許可證。

第三十八條用人單位在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門行政執(zhí)法人員依

法履行監(jiān)督檢查職責(zé)時,應(yīng)當予以配合，不得拒絕、阻撓。

第三章監(jiān)督管理

第三十九條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當依法對用人單位執(zhí)行有

關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和國家職業(yè)衛(wèi)生標準的情況進行

監(jiān)督檢查，重點監(jiān)督檢查下列內(nèi)容：

（一）設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼

職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員情況；

（二）職業(yè)衛(wèi)生管埋制度和操作規(guī)程的建立、落實及公布情況；

（三）主要負責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和職業(yè)病危害嚴重的工作

崗位的勞動者職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)情況；

（四）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度落實情況;

（五）工作場所職業(yè)病危害項目申報情況;

（六）工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測、檢測、評價及結(jié)果報告和

公布情況；

（七）職業(yè)病防護設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施的配置、維護、俁養(yǎng)情況,

以及職業(yè)病防護用品的發(fā)放、管理及勞動者佩戴使用情況；

（八）職業(yè)病危害因素及危害后果警示、告知情況；

（九）勞動者職業(yè)健康監(jiān)護、放射工作人員個人劑量監(jiān)測情況；

（十）職業(yè)病危害事故報告情況；

（十一）提供勞動者健康損害與職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸關(guān)系等

相關(guān)資料的情況；

（十二）依法應(yīng)當監(jiān)督檢查的其他情況。

第四十條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當建立健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢

查制度，加強行政執(zhí)法人員職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn)，提高行政執(zhí)法人員

的'業(yè)務(wù)素質(zhì)。

第四十一條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當加強建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生

“三同時”的監(jiān)督管理，建立健全相關(guān)資料的檔案管理制度。

第四十二條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當加強職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)

機構(gòu)的資質(zhì)認可管理和技術(shù)服務(wù)工作的監(jiān)督檢查，督促職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)

服務(wù)機構(gòu)公平、公正、客觀、科學(xué)地開展職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)。

第四十三條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當建立健全職業(yè)病危害防

治信息統(tǒng)計分析制度，加強對用人單位職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)

果、勞動者職業(yè)健康監(jiān)護信息以及職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查信息等資料的

統(tǒng)計、匯總和分析C

第四十四條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定,支持、配

合有關(guān)部門和機構(gòu)開展職業(yè)病的診斷、鑒定工作。

第四十五條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門行政執(zhí)法人員依法履行監(jiān)督

檢查職責(zé)時,應(yīng)當出示有效的執(zhí)法證件。

行政執(zhí)法人員應(yīng)當忠于職守，秉公執(zhí)法,嚴格遵守執(zhí)法規(guī)范;涉及

被檢查單位的技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)秘密以及個人隱私的，應(yīng)當為其保密。

第四十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時，有權(quán)采

取下列措施：

（一）進入被檢查單位及工作場所，進行職業(yè)病危害檢測，了解情

況，調(diào)查取證；

（二）查閱、復(fù)制被檢查單位有關(guān)職業(yè)病危害防治的文件、資料,

采集有關(guān)樣品；

（三）責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法行

為；

（四）責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，封存造成職業(yè)病危害

事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備;

（五）組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。

在職業(yè)病危害事故或者危害狀態(tài)得到有效控制后，安全生產(chǎn)監(jiān)督

管理部門應(yīng)當及時解除前款第四項、第五項規(guī)定的控制措施。

第四十七條發(fā)生職業(yè)病危害事故.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當依

照國家有關(guān)規(guī)定報告事故和組織事故的調(diào)查處理。

第四章法律責(zé)任

第四十八條用人單位有下列情形之一的，給予警告，責(zé)令限期改

正，可以并處5千元以上2萬元以下的罰款：

（一）未按照規(guī)定實行有害作業(yè)與無害作業(yè)分開、工作場所與生

活場所分開的；

（二）用人單位的主要負責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員未接受職業(yè)衛(wèi)

生培訓(xùn)的。

第四十九條用人單位有下列情形之一的，給予警告，責(zé)令限期改

正；逾期未改正的，處10萬元以下的罰款：

（一）未按照規(guī)定制定職業(yè)病防治計劃和實施方案的；

（二）未按照規(guī)定設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，或者

未配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員的；

（三）未按照規(guī)定建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程的;

（四）未按照規(guī)定建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔

案的；

（五）未建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度的;

（六）未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、

職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的；

（七）未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)I,或者未對勞動者

個體防護采取有效的指導(dǎo)、督促措施的；

（八）工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果未按照規(guī)定存檔、

上報和公布的。

第五十條用人單位有下列情形之一的,責(zé)令限期改正，給予警告,

可以并處5萬元以上10萬元以下的罰款：

（一）未按照規(guī)定及時、如實申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的；

（二）未實施由專人負責(zé)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)

不能正常監(jiān)測的；

（三）訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實情

況的；

（四）未按照規(guī)定組織勞動者進行職業(yè)縫康檢查、建立職業(yè)健康

監(jiān)護檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的;

（五）未按照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔

案復(fù)印件的。

第五十一條用人單位有下列情形之一的，給予警告，責(zé)令限期改

正；逾期未改正的，處5萬元以上20萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責(zé)

令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)

定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：

（一）工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)

生標準的；

（二）未提供職業(yè)病防護設(shè)施和勞動者使用的職業(yè)病防護用品，或

者提供的職業(yè)病防護設(shè)施和勞動者使用的職業(yè)病防護用品不符合國

家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的；

（三）未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和勞動者職

業(yè)病防護用品進行維護、檢修、檢測，或者不能保持正常運行、使用

狀態(tài)的；

（四）未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測、現(xiàn)狀評

價的；

（五）工作場所職業(yè)病危害因素經(jīng)治理仍然達不到國家職業(yè)衛(wèi)生

標準和衛(wèi)生要求時，未停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)的；

（六）發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故，未立即采取應(yīng)急救

援和控制措施或者未按照規(guī)定及時報告的;

（七）未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)

置警示標識和中文警示說明的；

（八）拒絕安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查的；

（九）隙瞞、偽造、篡改、毀損職業(yè)健康監(jiān)護檔案、工作場所職

業(yè)病危害因素檢測評價結(jié)果等相關(guān)資料，或者不提供職業(yè)病診斷、鑒

定所需要資料的；

（十）未按照規(guī)定承擔(dān)職業(yè)病診斷、鑒定費用和職業(yè)病病人的醫(yī)

療、生活保障費用的。

第五十二條用人單位有下列情形之一的，責(zé)令限期改正，并處5

萬元以上30萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害

的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉：

（一）隱瞞技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料所產(chǎn)生的職業(yè)病危害而采用

的；

（二）隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的；

（三）可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所或者放射工

作場所不符合本規(guī)定第十七條規(guī)定的；

（四）使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者

材料的;

（五）將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給沒有職業(yè)病防護條件的單

位和個人，或者沒有職業(yè)病防護條件的單位和個人接受產(chǎn)生職業(yè)病危

害的作業(yè)的；

（六）擅自拆除、停止使用職業(yè)病防護設(shè)備或者應(yīng)急救援設(shè)施的；

（七）安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者、有職業(yè)禁忌的勞動者、

未成年工或者孕期、哺乳期女職工從事接觸產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)

或者禁忌作業(yè)的。

（八）違章指揮而強令勞動者進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)的。

第五十三條用人單位違反《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的

規(guī)定，已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴重損害的，責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病

危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉,

并處10萬元以上50萬元以下的罰款。

造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，對直

接負責(zé)的主管人員加其他直接責(zé)任人員，依法追究刑事責(zé)任。

第五十四條向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材

料，未按照規(guī)定提供中文說明書或者設(shè)置警示標識和中文警示說明的,

責(zé)令限期改正，給予警告，并處5萬元以上20萬元以下的罰款。

第五十五條用人單位未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的，責(zé)

令限期改正，給予警告，可以并處1萬元以下的罰款;弄虛作假的，并

處2萬元以上5萬元以下的罰款。

第五十六條安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其行政執(zhí)法人員未按照規(guī)

定報告職業(yè)病危害事故的，依照有關(guān)規(guī)定給予處理;構(gòu)成犯罪的，依法

追究刑事責(zé)任。

第五十七條本規(guī)定所規(guī)定的行政處罰，由縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督

管理部門決定。法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)規(guī)定對行政處罰決定

機關(guān)另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。

第五章附則

第五十八條本規(guī)定下列用語的含義：

（一）工作場所，是指勞動者進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設(shè)

單位施工場所；

（二）職業(yè)病危害嚴重的用人單位，是指建設(shè)項目職業(yè)病危害分類

管理目錄中所列職業(yè)病危害嚴重行業(yè)的用人單位。

建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理目錄由國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總

局公布。各省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以根據(jù)本地區(qū)實際情況，對

分類目錄作出補充規(guī)定。

第五十九條本規(guī)定未規(guī)定的其他有關(guān)職業(yè)病防治事項，依照《中

華人民共和國職業(yè)病防治法》和其他有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定

執(zhí)行。

第六十條煤礦的職業(yè)病防治和煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)對其實施監(jiān)察,

依照本規(guī)定和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局的其他有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六十一條本規(guī)定自20_年6月1日起施行。20_年7月1日

國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局公布的《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫

行規(guī)定》同時廢止C

《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（以下簡稱新《規(guī)定》），是

依據(jù)《職業(yè)病防治法》第六