付費下載
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年KTV專業(yè)培訓(xùn)及員工素質(zhì)拓展綜合服務(wù)協(xié)議名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:____________________鑒于甲方經(jīng)營KTV業(yè)務(wù),需要提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),乙方具備相關(guān)培訓(xùn)及拓展服務(wù)能力,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方提供KTV專業(yè)培訓(xùn)及員工素質(zhì)拓展綜合服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容(1)KTV專業(yè)技能培訓(xùn),包括但不限于:音響設(shè)備操作、燈光設(shè)備操作、舞臺表演技巧、舞蹈編排與表演、音響燈光維護(hù)與保養(yǎng)等。(2)員工綜合素質(zhì)拓展,包括但不限于:團(tuán)隊建設(shè)、溝通技巧、禮儀培訓(xùn)、壓力管理、心理健康等。2.培訓(xùn)及拓展服務(wù)時間:自本協(xié)議簽訂之日起至______年______月______日止。二、服務(wù)方式1.乙方根據(jù)甲方需求,制定詳細(xì)的服務(wù)方案,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點、師資力量等。2.乙方負(fù)責(zé)安排專業(yè)講師、教練等人員,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。3.甲方配合乙方完成培訓(xùn)及拓展活動,確保培訓(xùn)效果。三、服務(wù)費用1.培訓(xùn)及拓展服務(wù)費用總計人民幣______元整(大寫:______元整)。2.甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后____個工作日內(nèi)向乙方支付______元整作為預(yù)付款。3.剩余費用在培訓(xùn)及拓展服務(wù)完成后____個工作日內(nèi)支付。四、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方權(quán)利:(1)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。(2)對乙方提供的服務(wù)提出合理化建議。(3)在乙方違反本協(xié)議約定時,有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方義務(wù):(1)按照協(xié)議約定支付服務(wù)費用。(2)配合乙方完成培訓(xùn)及拓展活動。(3)提供必要的工作條件。3.乙方權(quán)利:(1)按照協(xié)議約定提供培訓(xùn)及拓展服務(wù)。(2)對甲方提供的服務(wù)提出合理化建議。(3)在甲方違反本協(xié)議約定時,有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。4.乙方義務(wù):(1)按照協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。(2)保證培訓(xùn)及拓展活動安全、有序進(jìn)行。(3)對甲方提供的服務(wù)保密。五、違約責(zé)任1.甲方未按約定支付服務(wù)費用的,應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。2.乙方未按約定提供服務(wù)的,應(yīng)向甲方支付_____%的違約金。3.雙方在履行本協(xié)議過程中,因不可抗力導(dǎo)致無法履行或部分無法履行的,可免除違約責(zé)任。六、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。3.本協(xié)議未盡事宜,適用《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________代表人(簽字):____________________代表人(簽字):____________________簽訂日期:____________________甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________代表人(
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 體育護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景
- 黑龍江安全試題及答案
- 2025-2026人教版一年級科學(xué)期末考
- 腸易激綜合征的腸-腸軸納米調(diào)節(jié)策略
- 針織廠衛(wèi)生管理制度
- 衛(wèi)生院單位規(guī)章制度
- 養(yǎng)生會衛(wèi)生管理制度
- 木業(yè)職業(yè)病衛(wèi)生管理制度
- 公共衛(wèi)生糖尿病管理制度
- 衛(wèi)生院醫(yī)療管理工作制度
- 安全目標(biāo)管理制度煤廠(3篇)
- 云南省玉溪市2025-2026學(xué)年八年級上學(xué)期1月期末物理試題(原卷版+解析版)
- 2026年哈爾濱通河縣第一批公益性崗位招聘62人考試參考試題及答案解析
- 就業(yè)協(xié)議書解約函模板
- 研發(fā)部門員工加班管理細(xì)則
- 鋼結(jié)構(gòu)橋梁施工監(jiān)測方案
- 2025人教pep版三年級英語上冊字帖
- 《5G移動通信》課件-項目六 5G網(wǎng)絡(luò)中的人工智能技術(shù)
- 2025江蘇蘇州高新區(qū)獅山商務(wù)創(chuàng)新區(qū)下屬國有企業(yè)招聘9人筆試題庫及答案詳解
- 教培機構(gòu)年終工作總結(jié)
- 2025年秋季青島版三年級數(shù)學(xué)上冊求比一個數(shù)的幾倍多(少)幾的數(shù)教學(xué)課件
評論
0/150
提交評論