2025版衡陽市試用期員工薪資發(fā)放與員工激勵計劃合同_第1頁
2025版衡陽市試用期員工薪資發(fā)放與員工激勵計劃合同_第2頁
2025版衡陽市試用期員工薪資發(fā)放與員工激勵計劃合同_第3頁
2025版衡陽市試用期員工薪資發(fā)放與員工激勵計劃合同_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版衡陽市試用期員工薪資發(fā)放與員工激勵計劃合同一、薪資發(fā)放1.試用期薪資：甲方將按照《衡陽市試用期員工薪資標準》向乙方支付試用期薪資。試用期薪資為__元/月，試用期期限為__個月。2.薪資支付時間：甲方將在每個工作日后的第一個工作日向乙方支付當月試用期薪資。3.薪資發(fā)放方式：甲方將以銀行轉賬方式向乙方支付試用期薪資，乙方應確保提供準確的銀行賬戶信息。二、員工激勵計劃1.基本條件：（1）工作表現(xiàn)優(yōu)異，獲得甲方領導及同事一致好評；（2）完成項目或任務，對公司業(yè)績有顯著貢獻；（3）在試用期內無違規(guī)違紀行為。2.激勵方式：（1）獎金：根據(jù)甲方財務狀況及乙方貢獻，給予一定金額的獎金，最高不超過__元；（2）晉升：在試用期結束后，如乙方表現(xiàn)良好，甲方將優(yōu)先考慮乙方晉升事宜；（3）其他激勵措施：根據(jù)甲方實際情況，可提供其他激勵措施。三、違約責任1.甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方試用期薪資，應向乙方支付相當于應付薪資金額__%的違約金。2.乙方違反本合同約定，未履行試用期內工作職責，甲方有權解除本合同，并要求乙方賠償因乙方違約所造成的損失。四、合同解除1.試用期內，甲方或乙方均有權單方面解除本合同，但應提前__日書面通知對方。2.試用期內，如乙方因個人原因解除合同，應提前__日書面通知甲方，并賠償甲方因乙方解除合同所造成的損失。五、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本合同未盡事宜，以國家相關法律法規(guī)為準。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論