2025福建南平武夷云無人機(jī)有限公司人員招聘1人考試備考試題及答案解析畢業(yè)院校：________姓名：________考場(chǎng)號(hào)：________考生號(hào)：________一、選擇題1.在進(jìn)行消防安全檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)消防通道被堵塞，應(yīng)首先采取的措施是（）A.視情況自行清理B.向相關(guān)部門報(bào)告C.在通道口放置警示標(biāo)志D.忽略此問題答案：B解析：消防通道是緊急情況下人員疏散和消防救援的重要通道，保持暢通是消防安全的基本要求。發(fā)現(xiàn)消防通道被堵塞，應(yīng)立即向相關(guān)部門報(bào)告，由專業(yè)人員進(jìn)行清理，確保通道暢通。自行清理可能存在安全隱患，放置警示標(biāo)志不能解決問題，忽略此問題則可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果。2.以下哪種行為不屬于職業(yè)道德規(guī)范（）A.誠(chéng)實(shí)守信B.服務(wù)群眾C.追求利益最大化D.廉潔奉公答案：C解析：職業(yè)道德規(guī)范是約束從業(yè)人員行為的基本準(zhǔn)則，包括誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)群眾、廉潔奉公等。追求利益最大化雖然是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)之一，但并非職業(yè)道德規(guī)范的要求，甚至可能與職業(yè)道德相沖突。3.在組織會(huì)議時(shí)，以下哪項(xiàng)準(zhǔn)備工作最為重要（）A.準(zhǔn)備會(huì)議議程B.發(fā)放會(huì)議通知C.安排會(huì)議室D.確定會(huì)議主題答案：A解析：會(huì)議議程是會(huì)議的核心內(nèi)容，明確了會(huì)議的目的、議題和流程，是確保會(huì)議有序進(jìn)行的基礎(chǔ)。發(fā)放會(huì)議通知、安排會(huì)議室和確定會(huì)議主題雖然也是重要工作，但都是在議程確定之后進(jìn)行的。4.公文寫作中，以下哪種格式是錯(cuò)誤的（）A.標(biāo)題居中B.正文左對(duì)齊C.發(fā)文機(jī)關(guān)署名在右下方D.日期在右上方答案：D解析：公文寫作格式要求嚴(yán)格，標(biāo)題居中，正文左對(duì)齊，發(fā)文機(jī)關(guān)署名在右下方，日期在右上方。選項(xiàng)D的日期位置描述錯(cuò)誤。5.在處理突發(fā)事件時(shí)，以下哪種做法是錯(cuò)誤的（）A.迅速報(bào)告B.采取措施控制事態(tài)C.隱瞞不報(bào)D.組織人員疏散答案：C解析：突發(fā)事件處理原則是快速反應(yīng)、及時(shí)控制、妥善處置。迅速報(bào)告、采取措施控制事態(tài)、組織人員疏散都是正確的做法，隱瞞不報(bào)會(huì)導(dǎo)致事態(tài)惡化，延誤最佳處理時(shí)機(jī)。6.以下哪種方法不適合用于團(tuán)隊(duì)溝通（）A.召開會(huì)議B.發(fā)送郵件C.書面報(bào)告D.個(gè)人獨(dú)白答案：D解析：團(tuán)隊(duì)溝通強(qiáng)調(diào)信息共享和互動(dòng)交流，召開會(huì)議、發(fā)送郵件、書面報(bào)告都是有效的溝通方式，個(gè)人獨(dú)白缺乏互動(dòng)，不適合團(tuán)隊(duì)溝通。7.在進(jìn)行公文歸檔時(shí)，以下哪種做法是錯(cuò)誤的（）A.按時(shí)間順序排列B.按部門分類C.按內(nèi)容分類D.按重要性分類答案：D解析：公文歸檔應(yīng)遵循統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，通常按時(shí)間順序、部門分類或內(nèi)容分類進(jìn)行，按重要性分類可能導(dǎo)致歸檔混亂，不利于日后查閱。8.以下哪種行為不屬于工作紀(jì)律范疇（）A.遵守工作時(shí)間B.按時(shí)完成工作任務(wù)C.保守工作秘密D.個(gè)人娛樂活動(dòng)答案：D解析：工作紀(jì)律是保障工作秩序和效率的基本要求，包括遵守工作時(shí)間、按時(shí)完成工作任務(wù)、保守工作秘密等，個(gè)人娛樂活動(dòng)與工作紀(jì)律無關(guān)。9.在進(jìn)行調(diào)查研究時(shí)，以下哪種方法不屬于實(shí)地調(diào)查（）A.座談會(huì)B.問卷調(diào)查C.實(shí)地觀察D.文獻(xiàn)分析答案：B解析：實(shí)地調(diào)查是指直接深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行觀察、訪談和收集資料，座談會(huì)、實(shí)地觀察和文獻(xiàn)分析都屬于實(shí)地調(diào)查方法，問卷調(diào)查是通過書面或電子形式收集信息，不屬于實(shí)地調(diào)查。10.在處理工作壓力時(shí)，以下哪種做法是不健康的（）A.運(yùn)動(dòng)減壓B.放松休息C.酗酒解壓D.心理疏導(dǎo)答案：C解析：健康減壓方法包括運(yùn)動(dòng)減壓、放松休息和心理疏導(dǎo)等，酗酒解壓會(huì)損害身體健康，導(dǎo)致依賴，不利于長(zhǎng)期減壓。11.公文寫作中，主送機(jī)關(guān)應(yīng)處于什么位置（）A.文件末尾B.文件標(biāo)題下方C.文件首頁(yè)右上角D.文件首頁(yè)左上方答案：D解析：公文格式規(guī)定，主送機(jī)關(guān)應(yīng)編排于標(biāo)題下方，居左頂格，回行時(shí)仍頂格，最后一個(gè)機(jī)關(guān)名稱后標(biāo)全角冒號(hào)。因此文件首頁(yè)左上方是正確位置。12.以下哪種情形不屬于法定節(jié)假日（）A.元旦B.清明節(jié)C.國(guó)際勞動(dòng)節(jié)D.國(guó)慶節(jié)答案：B解析：法定節(jié)假日是指由國(guó)家法律規(guī)定放假的節(jié)日，包括元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等。清明節(jié)雖然是國(guó)家法定節(jié)假日之一，但題目中給出的選項(xiàng)描述不夠準(zhǔn)確，應(yīng)為清明節(jié)是法定節(jié)假日。13.在處理信訪事項(xiàng)時(shí)，以下哪項(xiàng)做法是不符合規(guī)定的（）A.及時(shí)受理B.妥善保管信訪材料C.依法辦理D.隱瞞信訪內(nèi)容答案：D解析：處理信訪事項(xiàng)必須遵循規(guī)定程序，及時(shí)受理、妥善保管信訪材料、依法辦理是基本要求，隱瞞信訪內(nèi)容違反了信訪工作紀(jì)律，損害群眾利益。14.以下哪種方法不適合用于提高公文寫作效率（）A.提前準(zhǔn)備素材B.使用模板C.拖延時(shí)間D.熟悉公文格式答案：C解析：提高公文寫作效率需要提前準(zhǔn)備素材、使用模板、熟悉公文格式等方法，拖延時(shí)間會(huì)降低工作效率，影響工作進(jìn)度。15.在會(huì)議記錄中，以下哪項(xiàng)內(nèi)容不需要詳細(xì)記錄（）A.與會(huì)人員名單B.會(huì)議討論的主要問題C.與會(huì)人員的發(fā)言摘要D.會(huì)議的最終決定答案：C解析：會(huì)議記錄應(yīng)詳細(xì)記錄與會(huì)人員名單、會(huì)議討論的主要問題和會(huì)議的最終決定，對(duì)于與會(huì)人員的發(fā)言，可以記錄主要內(nèi)容或關(guān)鍵意見，不必逐字記錄發(fā)言摘要。16.以下哪種行為不屬于工作職責(zé)范疇（）A.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)B.參加單位組織的活動(dòng)C.提出合理化建議D.處理個(gè)人事務(wù)答案：D解析：工作職責(zé)是指員工在工作中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，包括完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)、參加單位組織的活動(dòng)、提出合理化建議等，處理個(gè)人事務(wù)不屬于工作職責(zé)范疇。17.在進(jìn)行調(diào)查研究時(shí)，以下哪種方法不屬于定性研究方法（）A.訪談B.問卷調(diào)查C.實(shí)地觀察D.文本分析答案：B解析：定性研究方法注重對(duì)現(xiàn)象的深入理解和解釋，常用的方法包括訪談、實(shí)地觀察和文本分析等，問卷調(diào)查屬于定量研究方法，通過統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析收集到的數(shù)據(jù)。18.以下哪種情形不屬于緊急情況（）A.自然災(zāi)害B.突發(fā)事故C.大規(guī)模群體性事件D.正常工作調(diào)整答案：D解析：緊急情況是指突然發(fā)生、可能造成嚴(yán)重?fù)p失或危害公共安全的情形，包括自然災(zāi)害、突發(fā)事故和大規(guī)模群體性事件等，正常工作調(diào)整不屬于緊急情況。19.在處理工作壓力時(shí)，以下哪種做法是健康的（）A.空間逃避B.積極溝通C.持續(xù)加班D.使用藥物緩解答案：B解析：健康緩解工作壓力的方法包括積極溝通、調(diào)整心態(tài)、培養(yǎng)興趣愛好等，空間逃避、持續(xù)加班和使用藥物緩解都是不健康的方法，可能導(dǎo)致問題更加嚴(yán)重。20.以下哪種行為不屬于學(xué)術(shù)不端行為（）A.抄襲他人作品B.數(shù)據(jù)造假C.注重團(tuán)隊(duì)合作D.署名不明確答案：C解析：學(xué)術(shù)不端行為是指違反學(xué)術(shù)規(guī)范、損害學(xué)術(shù)聲譽(yù)的行為，包括抄襲他人作品、數(shù)據(jù)造假和署名不明確等，注重團(tuán)隊(duì)合作是學(xué)術(shù)研究的重要方面，有助于提高研究質(zhì)量。二、多選題1.以下哪些屬于影響社會(huì)穩(wěn)定的因素（）A.經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡B.環(huán)境污染嚴(yán)重C.社會(huì)保障體系不健全D.基層黨組織建設(shè)薄弱E.城鄉(xiāng)差距過大答案：ABCE解析：影響社會(huì)穩(wěn)定的因素是多方面的。經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡、環(huán)境污染嚴(yán)重、社會(huì)保障體系不健全以及城鄉(xiāng)差距過大都會(huì)直接或間接引發(fā)社會(huì)矛盾，影響社會(huì)和諧穩(wěn)定?；鶎狱h組織建設(shè)薄弱雖然會(huì)影響社會(huì)治理效能，但本身不屬于影響社會(huì)穩(wěn)定的直接因素，其主要作用是維護(hù)穩(wěn)定。2.公文處理的基本原則包括哪些（）A.公開原則B.準(zhǔn)確原則C.及時(shí)原則D.效率原則E.統(tǒng)一原則答案：BCDE解析：公文處理是機(jī)關(guān)工作中的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作，其基本原則主要包括準(zhǔn)確、及時(shí)、效率和統(tǒng)一。準(zhǔn)確原則要求公文內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整；及時(shí)原則要求公文處理要及時(shí)，避免延誤；效率原則要求在保證質(zhì)量的前提下提高工作效率；統(tǒng)一原則要求公文處理程序、格式等要規(guī)范統(tǒng)一。公文處理通常遵循的是公開、公平、公正的原則，而非僅僅公開原則，故A項(xiàng)不完全準(zhǔn)確。3.以下哪些行為屬于服務(wù)群眾的表現(xiàn)（）A.耐心解答群眾咨詢B.積極幫助群眾解決實(shí)際困難C.嚴(yán)格依法辦事D.拒絕辦理不符合規(guī)定的申請(qǐng)E.定期走訪群眾了解需求答案：ABE解析：服務(wù)群眾是機(jī)關(guān)工作人員的基本職責(zé)，其核心是便民利民。耐心解答群眾咨詢、積極幫助群眾解決實(shí)際困難、定期走訪群眾了解需求都是服務(wù)群眾的具體表現(xiàn)。嚴(yán)格依法辦事是工作要求，但不是服務(wù)群眾的直接體現(xiàn)。拒絕辦理不符合規(guī)定的申請(qǐng)是依法行政的表現(xiàn)，與服務(wù)群眾的原則相悖。4.提高公文寫作水平的途徑有哪些（）A.加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)B.多讀多寫多練C.研究?jī)?yōu)秀范文D.掌握公文格式規(guī)范E.閉門造車答案：BCD解析：提高公文寫作水平需要多方面努力。多讀多寫多練是提高寫作能力的根本途徑；研究?jī)?yōu)秀范文可以學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗(yàn)；掌握公文格式規(guī)范是寫出合格公文的基礎(chǔ)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)有助于提高思想認(rèn)識(shí)，但不是直接提高寫作技巧的方法。閉門造車脫離實(shí)際，不利于提高寫作水平。5.處理突發(fā)事件需要具備哪些素質(zhì)（）A.冷靜沉著B.指揮若定C.反應(yīng)迅速D.決策果斷E.貪圖安逸答案：ABCD解析：處理突發(fā)事件要求相關(guān)人員具備高度的責(zé)任感和專業(yè)素質(zhì)。冷靜沉著是應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的基礎(chǔ)；指揮若定能夠穩(wěn)定局面；反應(yīng)迅速有利于抓住關(guān)鍵時(shí)機(jī)；決策果斷能夠及時(shí)采取有效措施。貪圖安逸與處理突發(fā)事件的緊張、高壓環(huán)境要求不符。6.以下哪些屬于社會(huì)公德的內(nèi)容（）A.愛護(hù)公物B.遵守公共秩序C.維護(hù)公共衛(wèi)生D.尊重他人隱私E.見義勇為答案：ABCE解析：社會(huì)公德是全體公民在社會(huì)交往和公共生活中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則，主要包括文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法等。遵守公共秩序、維護(hù)公共衛(wèi)生、愛護(hù)公物、見義勇為都屬于社會(huì)公德范疇。尊重他人隱私屬于個(gè)人品德范疇。7.調(diào)查研究的基本要求有哪些（）A.目的明確B.方法得當(dāng)C.數(shù)據(jù)準(zhǔn)確D.結(jié)論科學(xué)E.形式新穎答案：ABCD解析：調(diào)查研究是為了了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題而進(jìn)行的有目的的活動(dòng)。其基本要求是目的明確，要清楚調(diào)查什么；方法得當(dāng)，要選擇合適的調(diào)查方法；數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，要保證收集到的信息真實(shí)可靠；結(jié)論科學(xué)，要基于事實(shí)得出合理判斷。形式新穎不是調(diào)查研究的基本要求。8.以下哪些屬于事業(yè)單位的職責(zé)（）A.提供公共服務(wù)B.管理公共事務(wù)C.履行政府委托職能D.賺取利潤(rùn)E.開展市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)答案：ABC解析：事業(yè)單位是提供公共服務(wù)、管理公共事務(wù)、履行政府委托職能的社會(huì)組織，通常不以盈利為目的。賺取利潤(rùn)和開展市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)是企業(yè)的行為，不屬于事業(yè)單位的職責(zé)范疇。9.在工作中，保持良好的同事關(guān)系需要做到哪些（）A.尊重他人B.互相幫助C.公平公正D.保守秘密E.夸大其詞答案：ABCD解析：良好的同事關(guān)系是高效工作的重要保障。尊重他人是基本禮貌；互相幫助體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神；公平公正是處理人際關(guān)系的基本原則；保守秘密是維護(hù)集體利益和職業(yè)操守的要求?？浯笃湓~會(huì)損害信譽(yù)，破壞關(guān)系。10.提高工作效率的方法有哪些（）A.制定工作計(jì)劃B.分清工作輕重緩急C.集中精力處理主要任務(wù)D.善于利用時(shí)間E.經(jīng)常更換工作內(nèi)容答案：ABCD解析：提高工作效率需要科學(xué)的方法。制定工作計(jì)劃有助于明確方向；分清工作輕重緩急可以優(yōu)先處理重要事務(wù)；集中精力處理主要任務(wù)可以提高質(zhì)量；善于利用時(shí)間可以減少浪費(fèi)。經(jīng)常更換工作內(nèi)容會(huì)導(dǎo)致注意力不集中，降低效率。11.社會(huì)主義核心價(jià)值觀的基本內(nèi)容有哪些（）A.富強(qiáng)B.民主C.文明D.和諧E.自由答案：ABCDE解析：社會(huì)主義核心價(jià)值觀是社會(huì)主義核心價(jià)值體系的內(nèi)核，體現(xiàn)了社會(huì)主義核心價(jià)值體系的根本性質(zhì)和基本特征，反映了社會(huì)主義核心價(jià)值體系的豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求，是社會(huì)主義核心價(jià)值體系的高度凝練和集中表達(dá)。其基本內(nèi)容包括富強(qiáng)、民主、文明、和諧、自由、平等、公正、法治、愛國(guó)、敬業(yè)、誠(chéng)信、友善。題目中列出的選項(xiàng)都屬于社會(huì)主義核心價(jià)值觀的基本內(nèi)容。12.以下哪些屬于行政行為的特征（）A.法定性B.職權(quán)性C.單方性D.群眾性E.約束力答案：ABCE解析：行政行為是指行政主體在實(shí)施行政管理活動(dòng)過程中，依法作出的具有法律效力的行為。其特征主要包括：法定性，即行政行為必須依據(jù)法律授權(quán)才能實(shí)施；職權(quán)性，即行政行為是行使行政權(quán)力的表現(xiàn)；單方性，即行政行為通?；谛姓黧w的單方意思表示即可成立；約束力，即行政行為對(duì)相對(duì)人具有法律約束力。群眾性不是行政行為的特征，行政行為主要是行政主體與相對(duì)人之間的互動(dòng)。13.公文傳閱應(yīng)注意哪些事項(xiàng)（）A.規(guī)定范圍傳閱B.登記傳閱信息C.及時(shí)催還D.任何人可傳閱E.保密文件傳閱需特別謹(jǐn)慎答案：ABCE解析：公文傳閱是確保信息傳達(dá)的重要環(huán)節(jié)，需要注意規(guī)范。規(guī)定范圍傳閱是為了確保公文傳達(dá)到相關(guān)人員；登記傳閱信息是為了掌握傳閱情況；及時(shí)催還是為了保證公文及時(shí)流轉(zhuǎn)；保密文件傳閱需特別謹(jǐn)慎是為了防止泄密。任何人可傳閱的做法不符合規(guī)定，會(huì)造成混亂和泄密風(fēng)險(xiǎn)。14.事業(yè)單位人員考核的內(nèi)容包括哪些方面（）A.思想政治素質(zhì)B.職業(yè)道德C.工作能力D.工作實(shí)績(jī)E.個(gè)人收入答案：ABCD解析：事業(yè)單位人員考核是衡量工作人員工作表現(xiàn)的重要方式，考核內(nèi)容通常包括思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德、工作能力和工作實(shí)績(jī)等方面。個(gè)人收入不屬于考核內(nèi)容，考核的是工作表現(xiàn)而非個(gè)人隱私。15.以下哪些屬于社會(huì)救助的主要內(nèi)容（）A.最低生活保障B.五保供養(yǎng)C.醫(yī)療救助D.教育救助E.職業(yè)培訓(xùn)答案：ABCD解析：社會(huì)救助是政府對(duì)生活困難群眾提供的基本生活保障，其主要內(nèi)容包括最低生活保障、五保供養(yǎng)、醫(yī)療救助、教育救助、住房救助等。職業(yè)培訓(xùn)屬于社會(huì)服務(wù)范疇，雖然有助于困難群眾脫貧，但不是社會(huì)救助的主要內(nèi)容。16.處理人民來信來訪應(yīng)遵循哪些原則（）A.有信必復(fù)B.推諉扯皮C.實(shí)事求是D.依法辦理E.及時(shí)妥善答案：ACE解析：處理人民來信來訪是維護(hù)群眾權(quán)益的重要工作，需要遵循相應(yīng)原則。有信必復(fù)是基本要求；實(shí)事求是是處理問題的基本態(tài)度；依法辦理是基本原則；及時(shí)妥善是工作要求。推諉扯皮是錯(cuò)誤的做法，違背了處理人民來信來訪的基本要求。17.以下哪些屬于公文處理的程序（）A.收文辦理B.發(fā)文辦理C.簽收D.擬稿E.傳閱答案：ABE解析：公文處理包括收文辦理和發(fā)文辦理兩大基本環(huán)節(jié)。收文辦理包括簽收、登記、審核、擬辦、批辦、傳閱、催辦、答復(fù)等程序；發(fā)文辦理包括草擬、審核、簽發(fā)、編號(hào)、印制、用印、登記、分發(fā)等程序。擬稿屬于草擬階段，是發(fā)文辦理的一部分，但不是完整的程序。傳閱屬于收文辦理程序。18.提高公共服務(wù)水平需要哪些條件（）A.增加財(cái)政投入B.提升人員素質(zhì)C.完善制度體系D.優(yōu)化服務(wù)流程E.降低行政成本答案：ABCD解析：提高公共服務(wù)水平需要多方面條件支撐。增加財(cái)政投入可以為公共服務(wù)提供物質(zhì)保障；提升人員素質(zhì)可以提高服務(wù)質(zhì)量和效率；完善制度體系可以規(guī)范服務(wù)行為；優(yōu)化服務(wù)流程可以方便群眾辦事。降低行政成本雖然有助于提高效率，但不是提高公共服務(wù)水平的直接條件。19.以下哪些屬于我國(guó)的基本國(guó)情（）A.人口眾多B.資源相對(duì)匱乏C.經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡D.社會(huì)結(jié)構(gòu)多元化E.地域差異明顯答案：ABCDE解析：基本國(guó)情是一個(gè)國(guó)家在特定歷史時(shí)期的基本特征。我國(guó)的基本國(guó)情包括：人口眾多；資源相對(duì)匱乏；經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡；社會(huì)結(jié)構(gòu)多元化；地域差異明顯等。這些特征對(duì)我國(guó)的發(fā)展道路和方針政策具有重要影響。20.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)需要哪些措施（）A.建立健全黨內(nèi)法規(guī)制度B.加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督C.嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神D.加強(qiáng)黨員干部教育E.減少黨內(nèi)民主生活答案：ABCD解析：加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是反腐敗斗爭(zhēng)的重要內(nèi)容，需要綜合施策。建立健全黨內(nèi)法規(guī)制度是基礎(chǔ)；加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督是關(guān)鍵；嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神是重要抓手；加強(qiáng)黨員干部教育是思想保障。減少黨內(nèi)民主生活與加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求相悖，黨內(nèi)民主生活是黨內(nèi)政治生活的重要組成部分。三、判斷題1.任何單位和個(gè)人都有保護(hù)環(huán)境的義務(wù)，并有權(quán)對(duì)污染和破壞環(huán)境的行為進(jìn)行舉報(bào)。（）答案：正確解析：保護(hù)環(huán)境是每個(gè)公民應(yīng)盡的義務(wù)，法律也賦予了公民對(duì)污染和破壞環(huán)境的行為進(jìn)行監(jiān)督和舉報(bào)的權(quán)利。這是維護(hù)環(huán)境質(zhì)量、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。2.事業(yè)單位工作人員的考核結(jié)果只分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次。（）答案：錯(cuò)誤解析：根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，事業(yè)單位工作人員的考核結(jié)果通常分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個(gè)等次，但在某些特定情況下，也可能有其他劃分方式，不能絕對(duì)地說只有這四個(gè)等次。3.公文必須經(jīng)過法定程序和手續(xù)才能生效，任何個(gè)人或組織都無權(quán)擅自制定或修改公文。（）答案：正確解析：公文是具有法定效力的文書，其制定和修改必須遵循法定的程序和手續(xù)，任何個(gè)人或組織都無權(quán)擅自制定或修改公文，以確保公文的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。4.社會(huì)主義核心價(jià)值觀中的“和諧”指的是社會(huì)和諧穩(wěn)定，人與人之間