沒勞動合同只服務(wù)期協(xié)議甲方（用人單位）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]住所：[公司地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]乙方（勞動者）：姓名：[勞動者姓名]性別：[具體性別]身份證號碼：[身份證號]住所：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方擬為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)，以提升乙方的專業(yè)技能，使其能夠更好地勝任工作崗位，乙方愿意接受甲方提供的培訓(xùn)并遵守服務(wù)期的約定。根據(jù)《中華人民共和國民法典》以及相關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等、自愿、協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容與方式（一）培訓(xùn)內(nèi)容甲方將為乙方提供[具體培訓(xùn)內(nèi)容，如專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等]方面的專項(xiàng)培訓(xùn)。培訓(xùn)課程包括但不限于[詳細(xì)列舉培訓(xùn)課程名稱，如“高級編程技術(shù)課程”“項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)課程”等]。（二）培訓(xùn)方式本次培訓(xùn)將采用[具體培訓(xùn)方式，如線上課程學(xué)習(xí)、線下集中授課、實(shí)地參觀學(xué)習(xí)等]相結(jié)合的方式進(jìn)行。培訓(xùn)地點(diǎn)為[具體培訓(xùn)地點(diǎn)，若有多個地點(diǎn)需分別列出]。二、培訓(xùn)期限培訓(xùn)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。如因特殊情況需要延長培訓(xùn)期限的，甲乙雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。三、培訓(xùn)費(fèi)用（一）費(fèi)用范圍甲方為乙方提供培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)課程費(fèi)、教材費(fèi)、差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等。具體費(fèi)用以實(shí)際發(fā)生并由甲方提供的有效票據(jù)為準(zhǔn)。（二）費(fèi)用支付甲方應(yīng)按照培訓(xùn)協(xié)議或相關(guān)合同的約定及時支付培訓(xùn)費(fèi)用。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方先行墊付，乙方無需在培訓(xùn)期間支付任何費(fèi)用。四、服務(wù)期（一）服務(wù)期期限乙方接受甲方提供的培訓(xùn)后，應(yīng)自培訓(xùn)結(jié)束之日起為甲方服務(wù)[具體服務(wù)期限，如“3年”]。服務(wù)期起始日期為培訓(xùn)結(jié)束的次日。（二）服務(wù)期義務(wù)在服務(wù)期內(nèi)，乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)等信息。乙方應(yīng)不斷提升自身的專業(yè)技能，為甲方的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。五、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）在服務(wù)期內(nèi)，甲方有權(quán)要求乙方按照約定履行服務(wù)期義務(wù)，為甲方提供勞動服務(wù)。（2）若乙方違反服務(wù)期約定，甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議的約定支付違約金。（3）甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估和考核，根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎懲。2.義務(wù)（1）甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)，確保培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。（2）甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)。（3）甲方應(yīng)按時足額向乙方支付勞動報酬和福利待遇，保障乙方的合法權(quán)益。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）乙方有權(quán)接受甲方提供的專項(xiàng)培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。（2）在服務(wù)期內(nèi)，乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，享受相應(yīng)的勞動報酬、福利待遇和休息休假權(quán)利。（3）乙方有權(quán)對甲方的培訓(xùn)安排和工作安排提出合理的意見和建議。2.義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)安排，按時參加培訓(xùn)課程，認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果。（2）乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守服務(wù)期約定，在服務(wù)期內(nèi)不得擅自解除與甲方的勞動關(guān)系。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)等信息，不得向任何第三方泄露。六、違約金（一）違約金的約定若乙方違反服務(wù)期約定，提前解除與甲方的勞動關(guān)系，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的數(shù)額按照甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用總額以及乙方尚未履行的服務(wù)期占服務(wù)期總期限的比例計算。具體計算公式為：違約金=培訓(xùn)費(fèi)用總額×（尚未履行的服務(wù)期/服務(wù)期總期限）。（二）違約金的支付乙方應(yīng)在解除勞動關(guān)系之日起[具體支付期限，如“10個工作日”]內(nèi)，向甲方支付違約金。若乙方未按時支付違約金，甲方有權(quán)從乙方的工資、獎金等收入中扣除相應(yīng)的金額，直至違約金全部支付完畢。七、保密條款（一）保密內(nèi)容乙方在培訓(xùn)期間和服務(wù)期內(nèi)，知悉的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等信息均屬于保密范圍。具體包括但不限于甲方的產(chǎn)品研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、銷售渠道、財務(wù)數(shù)據(jù)等。（二）保密義務(wù)乙方應(yīng)采取必要的措施，確保保密信息不被泄露。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。在服務(wù)期結(jié)束后，乙方仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限為[具體保密期限，如“5年”]。（三）違約責(zé)任若乙方違反保密條款的約定，應(yīng)向甲方支付違約金[具體違約金數(shù)額或計算方式]。若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。八、協(xié)議的變更與解除（一）協(xié)議的變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本協(xié)議的內(nèi)容。變更后的協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。（二）協(xié)議的解除1.雙方協(xié)商一致解除甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以書面形式解除本協(xié)議。2.甲方解除協(xié)議若乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金。3.乙方解除協(xié)議若甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供培訓(xùn)、未按時足額支付勞動報酬或福利待遇等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他條款（一）本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（二）本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：年月日乙方（簽字）：簽訂日期：年月日此服務(wù)期協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國民法典》第四百六十九條（當(dāng)事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。書面形式是合同書、信件、電報、電傳