2025年小學(xué)教師勞動合同本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（以下簡稱“甲方”）與（以下簡稱“乙方”）簽訂，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，就乙方擔(dān)任甲方小學(xué)教師職務(wù)的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，期限自年月日起至年月日止，共計年。合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與要求崗位職責(zé)乙方同意接受甲方的安排，擔(dān)任（學(xué)校名稱）的小學(xué)教師職務(wù)，主要負(fù)責(zé)年級的教學(xué)工作，并履行以下職責(zé)：（1）根據(jù)教學(xué)計劃，完成備課、授課、作業(yè)布置與批改、學(xué)生輔導(dǎo)等工作；（2）負(fù)責(zé)班級管理工作，維護(hù)課堂紀(jì)律，營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境；（3）定期與家長溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況，幫助家長了解學(xué)生在校表現(xiàn)；（4）參與學(xué)校組織的教研活動、培訓(xùn)及學(xué)術(shù)交流，提升自身教學(xué)水平；（5）完成甲方安排的其他與教學(xué)相關(guān)的任務(wù)。工作要求乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家的教育法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，愛護(hù)學(xué)生，尊重家長，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，確保教學(xué)質(zhì)量達(dá)到甲方及教育部門的相關(guān)要求。第三條工作時間和休息休假工作時間乙方的工作時間實(shí)行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作不超過40小時，具體作息時間根據(jù)學(xué)校安排執(zhí)行。（1）每周工作時間為：上午時至?xí)r，下午時至?xí)r；（2）遇法定節(jié)假日、寒暑假或其他學(xué)校安排的假期時，乙方應(yīng)當(dāng)服從學(xué)校的統(tǒng)一安排。休息休假乙方依法享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假。具體的休假安排由甲方根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況制定，并提前通知乙方。第四條工資待遇基本工資甲方每月向乙方支付基本工資，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元（大寫：），按月發(fā)放，發(fā)放日期為每月日。績效工資乙方的績效工資與其教學(xué)成果、工作表現(xiàn)及考核結(jié)果掛鉤?？冃ЧべY的標(biāo)準(zhǔn)及計算方式由甲方根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況制定，并通過績效考核方案向乙方公示。獎金與津貼乙方在教學(xué)工作中表現(xiàn)優(yōu)異，獲得校級、區(qū)級或國家級榮譽(yù)或獎項的，甲方將根據(jù)相關(guān)規(guī)定給予一次性獎金或其他獎勵。支付方式甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方的銀行賬戶信息如有變更，應(yīng)當(dāng)提前書面通知甲方。第五條社會保險與福利社會保險甲方依法為乙方繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方個人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。福利待遇（1）乙方享有甲方提供的帶薪寒暑假；（2）甲方每年為乙方安排一次健康體檢；（3）乙方在甲方工作滿一定年限后，可享受額外的帶薪年假或其他福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方另行規(guī)定。第六條權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校的發(fā)展需要和乙方的工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容，但應(yīng)當(dāng)提前與乙方協(xié)商并簽訂書面變更協(xié)議。甲方有義務(wù)為乙方提供必要的教學(xué)資源、工作條件和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，支持乙方提升教學(xué)水平。甲方有義務(wù)按時足額支付乙方的工資，并依法繳納社會保險。乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方享有按照合同約定獲得勞動報酬、休息休假及享受福利待遇的權(quán)利。乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從學(xué)校的工作安排，完成合同約定的教育教學(xué)任務(wù)。乙方應(yīng)當(dāng)愛護(hù)學(xué)生，尊重家長，維護(hù)學(xué)校的聲譽(yù)和利益，不得從事任何損害甲方或?qū)W校聲譽(yù)的行為。第七條合同的變更、解除與終止協(xié)商變更本合同的內(nèi)容需要變更時，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。合同解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：①在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；②嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的；③嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；④因乙方的原因?qū)е陆虒W(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，且經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)崗后仍無法達(dá)到要求的。（3）甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：①未按照本合同約定支付勞動報酬的；②未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；③甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的。合同終止本合同到期后，雙方不再續(xù)訂的，本合同自然終止。合同期滿終止時，甲方應(yīng)當(dāng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第八條違約責(zé)任甲方的違約責(zé)任甲方違反本合同約定，未按時支付乙方勞動報酬或未依法繳納社會保險的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方遭受的損失。乙方的違約責(zé)任乙方違反本合同約定或甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。違約金乙方違反服務(wù)期約定或競業(yè)限制約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定支付違約金。違約金的具體標(biāo)準(zhǔn)為：。第九條其他條款勞動爭議解決因履行本合同發(fā)生勞動爭議的，雙方應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。合同文本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。補(bǔ)充協(xié)議本合同未盡事宜，雙方可以簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：