2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫- 國際組織社會福利與全球治理效果_第1頁
2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫- 國際組織社會福利與全球治理效果_第2頁
2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫- 國際組織社會福利與全球治理效果_第3頁
2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫- 國際組織社會福利與全球治理效果_第4頁
2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫- 國際組織社會福利與全球治理效果_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

2025年國際組織與全球治理專業(yè)題庫——國際組織社會福利與全球治理效果考試時間:______分鐘總分:______分姓名:______一、選擇題(每題2分,共20分)1.以下哪個國際組織主要負責制定和監(jiān)督國際勞工標準?A.聯(lián)合國B.世界銀行C.國際勞工組織D.世界貿(mào)易組織2.聯(lián)合國千年發(fā)展目標中的哪個目標專門針對減少極端貧困和饑餓?A.目標1:消除極端貧困和饑餓B.目標3:促進性別平等C.目標5:改善maternalhealthD.目標8:建立包容性及可持續(xù)的發(fā)展機制3.以下哪個不是全球治理的主要特征?A.多層次性B.權力分散C.規(guī)則導向D.單一中心4.國際移民組織的主要職責是?A.管理國際經(jīng)濟援助B.促進國際勞工合作C.保護和管理跨國人口流動D.維護國際和平與安全5.世界貿(mào)易組織的哪個協(xié)定主要涉及農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易?A.服務貿(mào)易總協(xié)定B.與貿(mào)易有關的知識產(chǎn)權協(xié)定C.信息技術協(xié)定D.農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易協(xié)定6.以下哪個不是國際組織在社會福利領域面臨的主要挑戰(zhàn)?A.資金不足B.政治干預C.高效率運作D.官僚主義7.可持續(xù)發(fā)展目標中的哪個目標專門針對氣候行動?A.目標13:采取緊急行動應對氣候變化及其影響B(tài).目標7:確??韶摀摹⒖煽康暮涂沙掷m(xù)的能源C.目標12:確??沙掷m(xù)的消費和生產(chǎn)模式D.目標14:保護和可持續(xù)利用海洋和海洋資源以促進可持續(xù)發(fā)展8.全球治理機制在應對全球性社會福利挑戰(zhàn)方面的主要優(yōu)勢是什么?A.強制力B.公平性C.有效性D.參與性9.聯(lián)合國兒童基金會的主要職責是?A.提供國際發(fā)展援助B.保護兒童權利和福祉C.促進國際文化交流D.維護國際海洋秩序10.國際組織與國家政府在社會福利領域的合作主要基于什么?A.利益一致B.政治壓力C.財政負擔D.法律規(guī)定二、簡答題(每題5分,共20分)1.簡述國際組織在社會福利政策制定中的作用。2.簡述全球治理機制的定義及其主要模式。3.簡述國際勞工組織的主要職責及其貢獻。4.簡述聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標與千年發(fā)展目標的主要區(qū)別。三、論述題(每題10分,共30分)1.論述國際組織在全球治理中面臨的挑戰(zhàn)及其應對策略。2.論述全球治理機制在提升社會福利方面的有效性,并結(jié)合具體案例進行分析。3.論述國際組織與非政府組織在社會福利領域的合作與沖突。四、案例分析題(每題10分,共20分)1.分析聯(lián)合國千年發(fā)展目標在減少極端貧困和饑餓方面的實施效果,并指出存在的問題和改進方向。2.分析世界貿(mào)易組織的貿(mào)易政策對社會福利的影響,并探討如何平衡貿(mào)易自由化與社會福利之間的關系。試卷答案一、選擇題1.C解析:國際勞工組織(ILO)是聯(lián)合國下屬的專門機構,致力于促進社會正義、提高全球工人生活水平,其主要職責是制定和監(jiān)督國際勞工標準。2.A解析:聯(lián)合國千年發(fā)展目標(MDGs)共有八項目標,其中目標1specificallyaimstoeradicateextremepovertyandhunger。3.D解析:全球治理的主要特征包括多層次性、權力分散、規(guī)則導向、多主體參與等,單一中心不是其特征。4.C解析:國際移民組織(IOM)是聯(lián)合國相關機構,主要職責是管理國際人口遷移,提供相關服務,并促進遷徙人員的人權。5.D解析:世界貿(mào)易組織(WTO)的《農(nóng)業(yè)協(xié)定》是烏拉圭回合談判的成果之一,主要涉及農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易的規(guī)則。6.C解析:國際組織在社會福利領域面臨的主要挑戰(zhàn)包括資金不足、政治干預、官僚主義等,高效率運作不是其挑戰(zhàn)。7.A解析:聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(SDGs)共有17項目標,目標13specificallyfocusesonclimateactiontoaddresstheurgentthreatofclimatechangeanditsimpacts.8.C解析:全球治理機制在應對全球性社會福利挑戰(zhàn)方面的主要優(yōu)勢在于其能夠提供合作平臺,協(xié)調(diào)各方行動,提高應對效率,但其有效性受多種因素影響。9.B解析:聯(lián)合國兒童基金會(UNICEF)是聯(lián)合國負責保護兒童權利和福祉的主要機構,致力于為全世界兒童提供保護、健康、教育和參與的機會。10.A解析:國際組織與國家政府在社會福利領域的合作主要基于雙方在促進社會福利方面的共同利益,通過合作實現(xiàn)互利共贏。二、簡答題1.解析:國際組織在社會福利政策制定中的作用主要體現(xiàn)在:提供平臺促進國際合作與對話;制定國際標準和規(guī)范;提供技術援助和專業(yè)知識;監(jiān)督和評估政策實施效果;促進南南合作和知識共享等。2.解析:全球治理機制是指由不同國家和行為體組成的,通過制定規(guī)則、規(guī)范和程序,來協(xié)調(diào)和管理全球事務的制度安排。其主要模式包括霸權穩(wěn)定理論、復合權威主義、多邊主義等。3.解析:國際勞工組織(ILO)的主要職責是制定國際勞工標準、促進就業(yè)、改善工作條件、促進社會正義等。其貢獻在于:制定了一系列國際勞工公約和建議書,為各國勞工立法提供了參考;促進了全球勞工合作,提高了工人待遇和工作條件;為發(fā)展中國家提供了技術援助和培訓,幫助其改善勞工狀況。4.解析:聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(SDGs)取代了千年發(fā)展目標(MDGs),其主要區(qū)別在于:SDGs范圍更廣,涵蓋經(jīng)濟、社會、環(huán)境三個維度;SDGs更加注重包容性和公平性,強調(diào)所有國家共同承擔責任;SDGs更加注重可持續(xù)性,強調(diào)經(jīng)濟發(fā)展與環(huán)境保護的協(xié)調(diào);SDGs更加注重參與性,強調(diào)各利益相關方的共同參與。三、論述題1.解析:國際組織在全球治理中面臨的挑戰(zhàn)主要包括:成員方利益分歧,導致決策困難;缺乏有效的強制力,難以執(zhí)行決議;官僚主義和效率低下,影響治理效果;新興問題不斷涌現(xiàn),現(xiàn)有機制難以應對等。應對策略包括:加強多邊合作,尋求共識;改革現(xiàn)有機制,提高效率和權威性;加強南南合作,提升發(fā)展中國家話語權;發(fā)展新技術,應對新興挑戰(zhàn)等。2.解析:全球治理機制在提升社會福利方面的有效性體現(xiàn)在:提供了合作平臺,促進了各國在社會福利領域的合作;制定了國際標準和規(guī)范,引導各國改善社會福利狀況;提供了資金和技術援助,幫助發(fā)展中國家提升社會福利水平;監(jiān)督和評估政策實施效果,促進政策改進等。有效性也受到多種因素影響,如成員方意愿、機制設計、國際環(huán)境等。例如,聯(lián)合國千年發(fā)展目標在減少貧困和饑餓方面取得了顯著成效,但也在性別平等、環(huán)境可持續(xù)性等方面存在不足。3.解析:國際組織與非政府組織在社會福利領域的合作基于共同的目標和利益,合作形式包括資金支持、項目合作、信息共享、政策倡導等。合作有助于彌補國際組織資源不足、貼近基層等優(yōu)勢,也有助于提升非政府組織的政策影響力。沖突主要源于利益分歧、目標不一致、資源競爭等。例如,國際組織可能更注重宏觀政策制定,而非政府組織更注重具體項目實施和受益人需求。四、案例分析題1.解析:聯(lián)合國千年發(fā)展目標在減少極端貧困和饑餓方面的實施效果顯著,例如,極端貧困人口比例大幅下降,兒童死亡率顯著降低。但存在的問題包括:進展不均衡,部分地區(qū)和群體進展緩慢;進展不可持續(xù),受氣候變化等新挑戰(zhàn)影響;數(shù)據(jù)收集和監(jiān)測存在不足等。改進方向包括:加強全球合作,支持發(fā)展中國家實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標;加強氣候變化應對,保障糧食安全;改進數(shù)據(jù)收集和監(jiān)測機制,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量等。2.解析:世界貿(mào)易組織的貿(mào)易政策對社會福利的影響是復雜的,一方面,貿(mào)易自由化可以促進經(jīng)濟增長,提高生活水平,為社會福利

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論