家具配件廠辦公樓安全管理制度家具配件廠辦公樓安全管理制度第一章總則為規(guī)范家具配件廠辦公樓安全管理，保障員工生命財產(chǎn)安全，維護正常辦公秩序，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《消防法》《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》等法律法規(guī)，結(jié)合本廠實際情況，制定本制度。家具配件廠始終秉承“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，堅持“以人為本、科學管理、持續(xù)改進”的安全管理理念，致力于構(gòu)建安全、文明、和諧的辦公環(huán)境。本制度適用于家具配件廠辦公樓內(nèi)所有員工、外來人員及服務(wù)供應(yīng)商，涉及辦公樓建筑結(jié)構(gòu)、辦公設(shè)備、消防設(shè)施、用電安全、環(huán)境衛(wèi)生、應(yīng)急管理等各個方面。第二章組織機構(gòu)與職責第一條安全管理組織架構(gòu)1.廠長擔任安全生產(chǎn)第一責任人，全面負責辦公樓安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。2.設(shè)立安全生產(chǎn)委員會，由分管安全生產(chǎn)的副廠長擔任主任，成員包括各部門負責人、安全管理人員。3.設(shè)立專職安全管理辦公室，負責日常安全管理工作的執(zhí)行與監(jiān)督。4.各部門設(shè)立兼職安全員，負責本部門安全管理工作的具體落實。第二條各級職責1.廠長職責-主持安全生產(chǎn)委員會會議，研究解決辦公樓安全管理重大問題。-審批年度安全生產(chǎn)計劃和經(jīng)費預(yù)算。-對辦公樓安全管理工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責任。2.副廠長（安全生產(chǎn)委員會主任）職責-協(xié)助廠長落實安全生產(chǎn)責任制。-組織制定和修訂辦公樓安全管理制度。-定期檢查辦公樓安全狀況，督促整改安全隱患。3.安全管理辦公室職責-具體實施辦公樓安全管理制度。-負責安全培訓、應(yīng)急演練、安全檢查等日常工作。-建立安全管理檔案，記錄安全檢查、隱患整改等情況。4.各部門負責人職責-對本部門辦公樓安全負全面責任。-組織本部門員工學習安全知識，開展安全活動。-及時報告辦公樓安全隱患，落實整改措施。5.兼職安全員職責-負責本部門日常安全巡查。-督促員工遵守安全操作規(guī)程。-發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告并協(xié)助整改。第三章建筑與設(shè)施安全第一條建筑安全1.辦公樓建筑結(jié)構(gòu)應(yīng)符合國家相關(guān)建筑安全標準，定期進行安全檢測，確保無重大安全隱患。2.辦公樓內(nèi)禁止擅自改變建筑結(jié)構(gòu)，確需改造需經(jīng)安全管理辦公室審核，報廠長批準。3.辦公樓外墻、屋頂、門窗等應(yīng)保持完好，定期檢查維護，防止脫落、漏水等情況發(fā)生。4.辦公樓樓梯、走廊、電梯等公共區(qū)域應(yīng)保持暢通，禁止堆放雜物或堵塞通道。第二條消防設(shè)施1.辦公樓內(nèi)應(yīng)按規(guī)定配置消防設(shè)施，包括火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、自動滅火系統(tǒng)、消火栓、滅火器等，并定期檢查維護，確保完好有效。2.消防通道、安全出口應(yīng)保持暢通，禁止占用、堵塞或封閉。3.辦公樓內(nèi)應(yīng)設(shè)置明顯消防安全標志，包括安全出口指示標志、消防器材位置標志等。4.辦公樓應(yīng)定期進行消防演練，提高員工消防安全意識和應(yīng)急處置能力。第三條電氣安全1.辦公樓電氣線路應(yīng)由專業(yè)人員進行安裝和維護，符合國家電氣安全標準。2.禁止私拉亂接電線，禁止超負荷用電。3.電氣設(shè)備應(yīng)定期檢查，發(fā)現(xiàn)老化、損壞等情況及時更換。4.辦公樓內(nèi)應(yīng)設(shè)置漏電保護裝置，防止觸電事故發(fā)生。第四條其他設(shè)施安全1.辦公樓內(nèi)的電梯、空調(diào)、通風設(shè)備等應(yīng)定期維護保養(yǎng)，確保運行安全。2.辦公樓內(nèi)的家具、辦公設(shè)備應(yīng)穩(wěn)固牢靠，防止傾倒傷人。3.辦公樓內(nèi)的玻璃幕墻、欄桿等應(yīng)定期檢查，防止脫落、斷裂等情況發(fā)生。第四章用電安全管理第一條用電制度1.辦公樓內(nèi)所有用電設(shè)備應(yīng)按用途分類管理，禁止使用不符合安全標準的電器設(shè)備。2.員工應(yīng)熟悉所使用電器設(shè)備的安全操作規(guī)程，禁止違章操作。3.禁止在辦公區(qū)域內(nèi)使用大功率電器設(shè)備，確需使用需經(jīng)安全管理辦公室批準。第二條日常管理1.每日下班前，員工應(yīng)關(guān)閉個人辦公設(shè)備電源，包括電腦、顯示器、打印機等。2.安全管理辦公室應(yīng)定期檢查辦公樓用電情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)用電行為及時制止并教育。3.辦公樓內(nèi)應(yīng)設(shè)置用電安全警示標志，提醒員工注意用電安全。第三條應(yīng)急處理1.發(fā)現(xiàn)電氣火災(zāi)應(yīng)立即切斷電源，使用滅火器進行撲救，并及時報告。2.發(fā)現(xiàn)電氣設(shè)備故障應(yīng)立即停止使用，并及時報告維修。3.員工應(yīng)掌握基本的電氣急救知識，發(fā)現(xiàn)觸電人員應(yīng)立即切斷電源并進行急救。第五章環(huán)境衛(wèi)生管理第一條辦公區(qū)域衛(wèi)生1.員工應(yīng)保持個人辦公區(qū)域整潔，每日下班前整理好辦公物品。2.各部門應(yīng)輪流負責公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔，確保辦公樓環(huán)境干凈整潔。3.辦公樓內(nèi)應(yīng)設(shè)置垃圾分類回收設(shè)施，員工應(yīng)按規(guī)定分類投放垃圾。4.辦公樓應(yīng)定期進行消毒，預(yù)防傳染病發(fā)生。第二條綠化管理1.辦公樓周邊應(yīng)進行綠化，營造良好的工作環(huán)境。2.綠化植物應(yīng)定期修剪、澆水、施肥，確保健康生長。3.禁止在綠化區(qū)域內(nèi)傾倒垃圾或進行其他破壞行為。第三條環(huán)境保護1.辦公樓內(nèi)應(yīng)禁止吸煙，設(shè)置吸煙區(qū)供吸煙人員使用。2.辦公樓內(nèi)應(yīng)使用環(huán)保型辦公用品，減少污染。3.辦公樓應(yīng)節(jié)約用水用電，倡導(dǎo)綠色辦公。第六章應(yīng)急管理第一條應(yīng)急預(yù)案1.辦公樓應(yīng)制定各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、地震、停電、暴力事件等。2.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進行演練，提高員工的應(yīng)急處置能力。3.應(yīng)急預(yù)案應(yīng)根據(jù)實際情況及時修訂，確保適用性和有效性。第二條應(yīng)急物資1.辦公樓應(yīng)配備應(yīng)急物資，包括急救箱、消防器材、應(yīng)急照明、應(yīng)急通訊設(shè)備等。2.應(yīng)急物資應(yīng)定期檢查，確保完好可用。3.應(yīng)急物資應(yīng)放置在明顯位置，方便員工取用。第三條應(yīng)急處置1.發(fā)生突發(fā)事件時，員工應(yīng)保持冷靜，按應(yīng)急預(yù)案進行處置。2.發(fā)現(xiàn)火情應(yīng)立即撥打119報警，并使用滅火器進行撲救。3.發(fā)現(xiàn)地震應(yīng)立即躲到安全區(qū)域，保護頭部，待地震結(jié)束后有序撤離。4.發(fā)現(xiàn)停電應(yīng)立即報告，并使用應(yīng)急照明設(shè)備。5.發(fā)生暴力事件應(yīng)立即報警，并保護自身安全，協(xié)助控制事態(tài)。第七章安全培訓與教育第一條培訓內(nèi)容1.辦公樓安全管理制度的培訓。2.消防安全知識的培訓。3.電氣安全知識的培訓。4.環(huán)境衛(wèi)生知識的培訓。5.應(yīng)急處置技能的培訓。第二條培訓方式1.定期組織安全培訓，培訓內(nèi)容應(yīng)根據(jù)季節(jié)、節(jié)日、事件等及時調(diào)整。2.采用講座、演示、演練等多種方式開展安全培訓。3.對新員工進行崗前安全培訓，考核合格后方可上崗。第三條培訓考核1.安全培訓應(yīng)進行考核，考核不合格者應(yīng)進行補訓。2.建立安全培訓檔案，記錄培訓時間、內(nèi)容、參加人員、考核結(jié)果等。3.將安全培訓情況納入員工績效考核，作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)。第八章安全檢查與隱患整改第一條安全檢查1.辦公樓應(yīng)定期進行安全檢查，包括日常巡查、專項檢查、季節(jié)性檢查等。2.安全檢查應(yīng)制定檢查計劃，明確檢查內(nèi)容、標準、責任人等。3.安全檢查應(yīng)填寫檢查記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。第二條隱患整改1.對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)立即整改，確保消除隱患。2.對重大安全隱患應(yīng)制定整改方案，報廠長批準后實施。3.整改方案應(yīng)明確整改措施、責任人、完成時間等。4.整改完成后應(yīng)進行驗收，并記錄在案。第三條隱患排查1.建立安全隱患排查制度，鼓勵員工積極發(fā)現(xiàn)和報告安全隱患。2.對報告的安全隱患應(yīng)及時核查，并落實整改措施。3.對報告安全隱患的員工應(yīng)給予獎勵，提高員工參與安全管理的積極性。第九章安全考核與獎懲第一條安全考核1.辦公樓安全管理應(yīng)納入員工績效考核，考核結(jié)果與員工獎懲掛鉤。2.考核內(nèi)容包括安全知識掌握情況、安全操作規(guī)范執(zhí)行情況、安全隱患報告情況等。3.考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。第二條獎勵1.對在辦公樓安全管理工作中表現(xiàn)突出的部門和個人給予獎勵。2.獎勵形式包括通報表揚、獎金、晉升等。3.對積極報告安全隱患并避免事故發(fā)生的員工給予獎勵。第三條處罰1.對違反辦公樓安全管理制度的行為給予處罰。2.處罰形式包括批評教育、警告、罰款、降級等。3.對造成安全事故的行為依法依規(guī)進行處理，構(gòu)成犯罪的移交司法機關(guān)處理。第十章附則1.本制度由安全管理辦公室負責解釋。2.本制度自發(fā)布之日起施行，原有相關(guān)規(guī)定與本制度不一