企業(yè)自主實習(xí)接收函模板引言企業(yè)自主實習(xí)接收函是企業(yè)向?qū)W生發(fā)出的，正式確認(rèn)接收其在本單位進(jìn)行自主實習(xí)的書面文件。它不僅是學(xué)生與企業(yè)之間建立實習(xí)關(guān)系的重要憑證，也為實習(xí)過程中的雙方權(quán)利與義務(wù)提供了基本依據(jù)。一份規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕邮蘸?，有助于保障實?xí)活動的順利開展，明確實習(xí)目標(biāo)與要求。企業(yè)自主實習(xí)接收函模板---企業(yè)自主實習(xí)接收函[學(xué)生姓名]同學(xué)：您好！根據(jù)您個人申請及相關(guān)院校推薦（如有），經(jīng)本公司審核評估，現(xiàn)正式同意接收您于[YYYY年MM月DD日]至[YYYY年MM月DD日]期間，在本公司[部門全稱]部門[實習(xí)崗位名稱]崗位進(jìn)行自主實習(xí)。為明確實習(xí)期間的相關(guān)事宜，現(xiàn)將主要條款告知如下：一、實習(xí)崗位與職責(zé)實習(xí)崗位為[實習(xí)崗位名稱]，主要協(xié)助參與[簡述1-2項核心實習(xí)內(nèi)容或職責(zé)范圍，例如：市場調(diào)研與分析、行政事務(wù)處理、技術(shù)支持輔助等]相關(guān)工作。具體工作內(nèi)容將由部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實際情況進(jìn)行安排與指導(dǎo)。二、實習(xí)期限實習(xí)期限自[YYYY年MM月DD日]起至[YYYY年MM月DD日]止。（可根據(jù)實際情況補(bǔ)充：其中，首[X]周為實習(xí)適應(yīng)期/考核期。）三、實習(xí)地點本公司[詳細(xì)實習(xí)地址，例如：XX市XX區(qū)XX路XX號XX大廈XX層]。四、實習(xí)報酬（可選）關(guān)于實習(xí)期間的報酬，雙方約定如下：[請根據(jù)實際情況填寫，例如：提供實習(xí)津貼，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[具體金額或說明計算方式，如：XX元/日或XX元/月]；或?qū)嵙?xí)期間無實習(xí)津貼，公司提供午餐補(bǔ)助；或本實習(xí)為無報酬實習(xí)]。（如無報酬，此項可表述為：“實習(xí)期間，本公司不提供實習(xí)報酬，將為您提供寶貴的實踐學(xué)習(xí)機(jī)會及必要的實習(xí)指導(dǎo)。”）五、實習(xí)時間安排實習(xí)期間，您的工作時間原則上為每周[X]天，每日工作時間為[上午XX:XX-XX:XX，下午XX:XX-XX:XX]（或遵循公司統(tǒng)一的作息時間安排）。具體可根據(jù)實習(xí)項目進(jìn)展和部門安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。六、保密與知識產(chǎn)權(quán)實習(xí)期間，您應(yīng)嚴(yán)格遵守本公司的各項規(guī)章制度，特別是保密制度。對于在實習(xí)過程中接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)信息、經(jīng)營信息等未公開信息，負(fù)有保密義務(wù)。實習(xí)期間因工作產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸本公司所有。七、其他事項1.實習(xí)期間，公司將為您提供必要的實習(xí)指導(dǎo)和安全的實習(xí)環(huán)境。2.請您在實習(xí)開始前，提供院校所需的相關(guān)材料（如有），并配合辦理實習(xí)登記手續(xù)。3.實習(xí)結(jié)束時，如您在實習(xí)期間表現(xiàn)合格，本公司將根據(jù)實際情況為您出具實習(xí)鑒定。4.您在實習(xí)期間的人身意外傷害保險由[請注明：學(xué)校統(tǒng)一購買/學(xué)生自行購買/公司統(tǒng)一為實習(xí)生購買]。本接收函一式[貳/叁]份，公司留存[壹]份，學(xué)生本人留存[壹]份，[如需提交學(xué)校，可增加：報送學(xué)校備案壹份]，具有同等效力。期待您的加入，并在實習(xí)崗位上有所收獲！特此函告。[企業(yè)全稱]（加蓋公章）[聯(lián)系人姓名]：[聯(lián)系電話]：[企業(yè)地址]：[日期：YYYY年MM月DD日]---填寫說明與注意事項1.【】中的內(nèi)容：均為提示性內(nèi)容或需根據(jù)實際情況填寫的部分，請在使用時替換為具體信息，并刪除【】符號。2.實習(xí)報酬：此條款為可選，企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身情況和地方相關(guān)規(guī)定明確是否提供及具體標(biāo)準(zhǔn)。3.保險事宜：明確實習(xí)期間學(xué)生人身意外傷害保險的責(zé)任方，是非常重要的一環(huán)，需如實填寫。4.份數(shù)：根據(jù)實際需要確定接收函的份數(shù)。5.公章：正式發(fā)出的接收函必須加蓋企業(yè)公章，方為有效。6.個性化調(diào)整：企業(yè)可根據(jù)自身行業(yè)特點、實習(xí)崗位的特殊性以及內(nèi)部管理要求，對模板中的條款進(jìn)行適當(dāng)增刪或修改，例如增加關(guān)于實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)、勞動保護(hù)等方面的具體內(nèi)容。7.法律合規(guī)：在制定和使用接收函時，建議企業(yè)遵守相關(guān)勞動法規(guī)及教育部門對實習(xí)管理的規(guī)定。8