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文檔簡介

自考公共課全真模擬模擬題考試時(shí)間:90分鐘;命題人:教研組考生注意:1、本卷分第I卷(選擇題)和第Ⅱ卷(非選擇題)兩部分,滿分100分,考試時(shí)間90分鐘2、答卷前,考生務(wù)必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級填寫在試卷規(guī)定位置上3、答案必須寫在試卷各個(gè)題目指定區(qū)域內(nèi)相應(yīng)的位置,如需改動,先劃掉原來的答案,然后再寫上新的答案;不準(zhǔn)使用涂改液、膠帶紙、修正帶,不按以上要求作答的答案無效。第I卷(選擇題36分)一、單選題(10小題,每小題3分,共計(jì)30分)1、(單選題)1988年,中共中央和國務(wù)院決定建立的經(jīng)濟(jì)特區(qū)是()。

A.珠海經(jīng)濟(jì)特區(qū)

B.汕頭經(jīng)濟(jì)特區(qū)

C.廈門經(jīng)濟(jì)特區(qū)

D.海南經(jīng)濟(jì)特區(qū)

正確答案:D

2、(單選題)由三維造型構(gòu)成的商標(biāo)被稱為()

A.文字商標(biāo)

B.組合商標(biāo)

C.立體商標(biāo)

D.圖形商標(biāo)

正確答案:C

3、(單選題)從探討組織成員的態(tài)度出發(fā),提出組織變革要經(jīng)歷解凍、改變、凍結(jié)三個(gè)過程的學(xué)者是

A.卡斯特

B.勒溫

C.克利

D.羅西

正確答案:B

4、(單選題)提出人格類型一職業(yè)類型匹配理論的學(xué)者是()

A.帕森斯

B.霍蘭德

C.施恩

D.格林豪斯

正確答案:B

5、(單選題)依據(jù)商標(biāo)法的規(guī)定,商標(biāo)權(quán)人對其注冊商標(biāo)的使用范圍()

A.以核定使用的商品為限

B.以實(shí)際銷售的商品為限

C.以實(shí)際生產(chǎn)的商品為限

D.以營業(yè)執(zhí)照所確定的經(jīng)營范圍為限

正確答案:A

6、(單選題)在組織變革的過程中,對層出不窮的新事物、新經(jīng)驗(yàn)反應(yīng)冷淡,總是“求穩(wěn)、怕亂”,以不變應(yīng)萬變,與變革中出現(xiàn)的新觀念、新方法格格不入,這是影響組織變革順利進(jìn)行的()

A.安全性心理

B.保守性心理

C.求全性心理

D.求穩(wěn)性心理

正確答案:D

7、(單選題)Shanghaiistheplace_______Iwasborn.

A.onwhich

B.inwhich

C.when

D.that

正確答案:B

8、(單選題)服務(wù)與協(xié)議是完全不同的兩個(gè)概念.下列關(guān)于它們的說法錯(cuò)誤的是A.協(xié)議是水平的.即協(xié)議是控制對等實(shí)體間通信的規(guī)則。服務(wù)是垂直的.即服務(wù)是下層向上層通過層間接口提供的。B.在協(xié)議的控制下.兩個(gè)對等實(shí)體間的通信使得本層能夠向上一層提供服務(wù)。要實(shí)現(xiàn)本層協(xié)議.還需要使用下面一層所提供的服務(wù)。C.協(xié)議的實(shí)現(xiàn)保證了能夠向上一層提供服務(wù)。D.OSI將層與層之間交換的數(shù)據(jù)單位稱為協(xié)議數(shù)據(jù)單元PDU正確答案:D9、(單選題)Thefixedstarwasaplanet.()

A.madeof

B.madefrom

C.madeupfor

D.mistakenfor

正確答案:D

10、(單選題)彈簧振子沿水平面做簡諧振動,總熊量為E,若其振幅增加為原來的兩倍,則總能量變?yōu)椋ǎ?/p>

A.4E

B.2E

C.E/2

D.E/4

正確答案:A

二、多選題(2小題,每小題3分,共計(jì)6分)1、(多選題)態(tài)度在工作中的功能有A.調(diào)整功能B.自我保護(hù)功能C.定向功能D.價(jià)值表現(xiàn)功能E.知識功能正確答案:ABDE2、(多選題)員工培訓(xùn)的基本程序包括()

A.培訓(xùn)需求分析

B.培訓(xùn)計(jì)劃制定

C.培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)

D.培訓(xùn)效果評估

E.培訓(xùn)組織形式

正確答案:ABCD

第Ⅱ卷(非選擇題64分)三、填空題(3小題,每小題3分,共計(jì)9分)1、(填空題)Iwouldratheryou__(come)tomorrow.

正確答案:came

2、(填空題)概括地說,傳輸中的差錯(cuò)大部分是由噪聲所引起的。熱噪聲引起的差錯(cuò)稱為隨機(jī)錯(cuò),沖擊噪聲引起的差錯(cuò)稱為___錯(cuò)。

正確答案:突發(fā)

3、(填空題)在編碼時(shí),理論上碼的位數(shù)越多,所表示的量化電平就越多,量化誤差就會()。正確答案:越小四、判斷題(5小題,每小題3分,共計(jì)15分)1、(判斷題)毛澤東在中南海召開第一次工商界改造問題座談會。

正確答案:

正確

2、(判斷題)沖突是百害而無一益的。

正確答案:

錯(cuò)誤

3、(判斷題)微型機(jī)的可靠性是指機(jī)器平均無故障工作時(shí)間。

正確答案:

正確

4、(判斷題)7月的成都會議都錯(cuò)誤地改變了八大確認(rèn)的即反保守又反冒進(jìn)的方針。正確答案:正確5、(判斷題)從本質(zhì)上講,清末新政是地主階級的自救運(yùn)動,它緩解了社會矛盾和危機(jī)。

正確答案:

錯(cuò)誤

5、簡答題(3小題,每小題10分,共計(jì)30分)1、(問答題)試述價(jià)格觀在管理中的作用。

正確答案:(1)價(jià)值觀是指導(dǎo)人們行為的準(zhǔn)則。由于人們的價(jià)值觀不同,在同一種客觀條件下,對待同一個(gè)事物,就會產(chǎn)生完全不同的行為,因此,確立和培育健康的價(jià)值觀,是促進(jìn)企業(yè)、

組織各項(xiàng)企業(yè)、組織各項(xiàng)事業(yè)成功的保證之一。

(2)管理者在了解每個(gè)員工價(jià)值觀差異的基礎(chǔ)上,就能采取有針對性的措施,調(diào)動他們的工作積極性和創(chuàng)造性,從而提高工作績效。

(3)價(jià)值觀也是形成企業(yè)經(jīng)營管理行為的基礎(chǔ),21世紀(jì)是全球化經(jīng)濟(jì),國際化經(jīng)營管理,跨國企業(yè)越來越發(fā)展,在不同地區(qū)不同國家辦企業(yè),一定要對各國經(jīng)營管理的價(jià)值觀進(jìn)行比較研究,考慮到各國價(jià)值觀差異來生產(chǎn)產(chǎn)品,提供服務(wù),建立與當(dāng)?shù)貐^(qū)、該國家文化相適應(yīng)的管理制度和領(lǐng)導(dǎo)行為方式。這樣才能保證企業(yè)提高競爭力,長盛不衰

(4)價(jià)值觀還可以作為招聘錄用新員工、提升新的管理者的標(biāo)準(zhǔn)之一。要考核了解他們的價(jià)值觀是否與企業(yè)的共同價(jià)值觀相一致,因?yàn)橹挥袀€(gè)人的價(jià)值觀與企業(yè)價(jià)值觀相適應(yīng),才能最充分地發(fā)揮他們的聰明才智。

2、(問答題)發(fā)報(bào)臺分別以概率0.6和0.4發(fā)出信號“1”和“0”。由于通訊系統(tǒng)受到干擾,當(dāng)發(fā)出信號“1”時(shí),收報(bào)臺未必收到信號“1”,而是分別以概率0.8和0.2收到信號“1”和“0”;同時(shí),當(dāng)發(fā)出信號“0”時(shí),收報(bào)臺分別以概率0.9和0.1收到信號“0”和“1”。求(1)收報(bào)臺收到信號“1”的概率;(2)當(dāng)收報(bào)臺收到信號“1”時(shí),發(fā)報(bào)臺確是發(fā)出信號“1”的概率。正確答案:設(shè)A1=“發(fā)出信號1”,A0=“發(fā)出信號0”,A=“收到信號1”(1)由全概率公式,有P(A)=P(A|A1)P(A1)+P(A|A0)P(A0)=0.8x0.6+0.1x0.4=0.52(2)由貝葉斯公式,有P(A1|A)=P(A|A1)P(A1)/P(A)=0.8x0.6/0.52=12/133、(問答題)簡述專利許可的類型。

正確答案:(1)專利許可以專利權(quán)人能否繼續(xù)實(shí)施該專利并許可他人使用該專利為標(biāo)準(zhǔn)??煞譃楠?dú)占實(shí)施許可、排他實(shí)施許可和普通實(shí)施許可。(2分)

(2)獨(dú)占實(shí)施許可,是指將專利權(quán)許可一個(gè)被許可人使用且專利權(quán)人依約定也不得使用該專利分).(1

(3)排他實(shí)施許可,是指將專利權(quán)許可一個(gè)被許可人使用,專利權(quán)人依約定也可以使用該專利,但不得另行許可他人使用該專利。(1分)

(4)普通實(shí)施許可,是指專利權(quán)人許可他人使用專利后,可自行使用該專利和許可他人使用該專利。(1分)

6、計(jì)算題(1小題,每小題1

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