甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

私立學(xué)校校長任期制改革試點(diǎn)聘用合同甲方（聘用方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被聘用方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘用職務(wù)與任期1.聘用職務(wù)乙方被聘用擔(dān)任甲方私立學(xué)校校長職務(wù)。2.任期乙方的任期為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作職責(zé)與要求1.工作職責(zé)乙方應(yīng)全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育、教學(xué)、管理等工作，確保學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量和管理水平。乙方應(yīng)制定和實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的開展。乙方應(yīng)負(fù)責(zé)學(xué)校的人事管理、財(cái)務(wù)管理、后勤保障等工作。2.工作要求乙方應(yīng)具備相應(yīng)的教育教學(xué)和管理能力，熟悉教育政策法規(guī)。乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效處理學(xué)校內(nèi)外部關(guān)系。三、薪酬待遇1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬包括基本工資、績效工資、職務(wù)工資等。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)基本工資：______元/月。績效工資：根據(jù)學(xué)校年度考核結(jié)果確定。職務(wù)工資：根據(jù)乙方擔(dān)任的職務(wù)確定。四、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內(nèi)，如因嚴(yán)重違約行為或不可抗力因素，有權(quán)解除合同。2.合同終止任期屆滿，合同自然終止。乙方在合同期內(nèi)退休、調(diào)離或其他原因不再擔(dān)任校長職務(wù)，合同終止。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的教育教學(xué)和管理工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。有權(quán)根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要調(diào)整乙方的職務(wù)或職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供必要的支持和幫助，確保乙方能夠履行職責(zé)。保障乙方的合法權(quán)益，按照合同約定支付薪酬。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的資源和條件，以完成工作任務(wù)。有權(quán)在履行職責(zé)過程中提出意見和建議。義務(wù)：按照學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和教育教學(xué)大綱開展教育教學(xué)工作。嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)。六、考核與評(píng)估1.考核方式乙方的考核由甲方組織，包括年度考核和任期考核。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)包括教育教學(xué)質(zhì)量、管理水平、個(gè)人素質(zhì)等方面。如考核不合格，乙方應(yīng)在接到通知后______個(gè)工作日內(nèi)提出改進(jìn)措施。七、合同解除與終止1.合同解除任何一方在合同期內(nèi)，如因嚴(yán)重違紀(jì)或失職，甲方有權(quán)解除合同。乙方因個(gè)人原因提出離職，應(yīng)在______個(gè)工作日前向甲方提出書面申請(qǐng)。2.合同終止任期屆滿，合同自然終止。乙方退休、調(diào)離或其他原因不再擔(dān)任校長職務(wù)，合同終止。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)或失職，甲方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方教育教學(xué)管理信息、個(gè)人隱私以及其他機(jī)密信息（包括但不限于教育教學(xué)計(jì)劃、學(xué)生信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_____