終止勞動(dòng)合同協(xié)議書的模板5篇篇1本協(xié)議于XXXX年XX月XX日，由以下兩方共同簽署：甲方：（雇主全稱）乙方：（雇員全稱）鑒于甲方與乙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過友好協(xié)商，同意就終止雙方之間的勞動(dòng)合同事宜達(dá)成協(xié)議，以茲證明。為明確各自權(quán)益，特訂立此協(xié)議。一、協(xié)議背景考慮到雙方實(shí)際情況，因（原因）導(dǎo)致勞動(dòng)合同無法繼續(xù)履行。為妥善解決相關(guān)事宜，雙方均同意在相互尊重、平等互利的基礎(chǔ)上，達(dá)成勞動(dòng)合同終止協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1.勞動(dòng)合同終止雙方一致同意，自本協(xié)議簽署之日起，終止乙方在甲方的勞動(dòng)合同。雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系即告終止。2.工資結(jié)算甲方應(yīng)支付乙方的工資及相關(guān)福利待遇將按照甲方相關(guān)規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行結(jié)算，并確保在合理期限內(nèi)支付完畢。3.保密義務(wù)雙方同意，勞動(dòng)合同終止后，乙方仍需對(duì)甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密及其他不宜公開的信息承擔(dān)保密義務(wù)。乙方不得將相關(guān)信息泄露給任何第三方。4.競(jìng)業(yè)限制如雙方勞動(dòng)合同中有競(jìng)業(yè)限制條款，乙方在勞動(dòng)合同終止后，應(yīng)遵守相關(guān)競(jìng)業(yè)限制規(guī)定。5.法律責(zé)任雙方應(yīng)遵守本協(xié)議條款，如因任何一方違反協(xié)議導(dǎo)致糾紛，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.糾紛解決如雙方因履行本協(xié)議產(chǎn)生糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.其他事項(xiàng)（此處可添加其他需要約定的內(nèi)容，如未盡事宜的處理方式等）三、協(xié)議效力1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議內(nèi)容真實(shí)、合法、有效，未盡事宜按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)處理。四、附加條款（根據(jù)實(shí)際情況填寫）1.乙方應(yīng)按時(shí)辦理離職手續(xù)，甲方應(yīng)積極協(xié)助。2.乙方在離職后應(yīng)按照甲方要求返還公司物品。3.雙方共同確認(rèn)，除本協(xié)議約定內(nèi)容外，無其他未了事宜。五、簽署甲方（蓋章）：__________日期：XXXX年XX月XX日法定代表人或授權(quán)代表（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動(dòng)者）：______________________鑒于甲乙雙方于____________年____月____日簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因以下原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，同意終止該勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議背景甲乙雙方均清楚理解，本次終止勞動(dòng)合同的決定是基于雙方共同協(xié)商的結(jié)果，不涉及任何爭(zhēng)議或法律訴訟。雙方本著公平、公正、和諧的原則，共同決定終止勞動(dòng)合同關(guān)系。二、協(xié)議內(nèi)容1.勞動(dòng)合同終止時(shí)間：雙方一致同意，自本協(xié)議簽署之日起，終止原勞動(dòng)合同的效力。2.工資、福利及補(bǔ)償：乙方工資結(jié)算至勞動(dòng)合同終止日。乙方應(yīng)享受的公司福利已全部?jī)冬F(xiàn)。甲方根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體數(shù)額按照甲方公司相關(guān)規(guī)定辦理。3.離職證明：甲方應(yīng)為乙方提供離職證明，以便乙方辦理失業(yè)登記等相關(guān)手續(xù)。4.保密義務(wù)：乙方在離職后仍需對(duì)甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。若乙方泄露甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)秘密等，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。5.歸還財(cái)物：乙方在離職前必須歸還公司所有財(cái)物，包括但不限于辦公用品、公司資料、電子設(shè)備等。6.法律責(zé)任：雙方應(yīng)共同遵守法律法規(guī)，履行各自義務(wù)。如因一方違反本協(xié)議導(dǎo)致爭(zhēng)議或損失，應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：如雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或向人民法院提起訴訟。三、雙方聲明1.甲乙雙方均已清楚理解本協(xié)議內(nèi)容，并自愿簽署。2.本協(xié)議的簽署不違反國(guó)家法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。3.本協(xié)議是雙方真實(shí)意思的表示，不存在欺詐、脅迫等情形。四、其他約定本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：____________________（蓋章）乙方（勞動(dòng)者）：____________________（簽字）日期：____________________篇3甲方（用人單位）：___________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________鑒于甲乙雙方已經(jīng)簽訂了一份勞動(dòng)合同，現(xiàn)因特定原因，雙方同意提前終止該勞動(dòng)合同。為明確雙方權(quán)益，特達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議背景甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，考慮到雙方實(shí)際情況及利益需求變化，一致決定提前終止原勞動(dòng)合同。雙方均認(rèn)可此決定是自愿、平等、公平和合理的。二、終止條款1.勞動(dòng)合同終止日期：雙方同意將勞動(dòng)合同終止日期定為______年______月______日。在此日期之前，雙方應(yīng)繼續(xù)履行原勞動(dòng)合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。2.雙方確認(rèn)在勞動(dòng)合同終止時(shí)，乙方已完成所有工作任務(wù)，并已履行完畢所有職責(zé)。3.乙方工資、福利、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)報(bào)酬的支付和結(jié)算按照國(guó)家和地方法律法規(guī)以及公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.乙方應(yīng)歸還公司所有財(cái)物，包括但不限于辦公設(shè)備、資料、工具等。三、保密和競(jìng)業(yè)限制條款1.乙方在離職后一定期限內(nèi)（視公司規(guī)定和崗位性質(zhì)而定），不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)從事競(jìng)爭(zhēng)性的工作或者為甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提供同類業(yè)務(wù)服務(wù)。2.乙方在任職期間及離職后，均有義務(wù)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密，不得泄露或非法使用。四、違約責(zé)任1.若甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議的任何條款，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。2.若乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款或保密義務(wù)，甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任并要求賠償損失。五、爭(zhēng)議解決方式本協(xié)議履行過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院起訴。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（用人單位）：___________________（蓋章）法定代表人：_____________________________（簽字）日期：_______________________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________（簽字）日期：_______________________________篇4本協(xié)議于XXXX年XX月XX日在[地點(diǎn)名稱]簽訂，由以下兩方參與：甲方：（用人單位全稱），注冊(cè)地：[注冊(cè)位置]，主要營(yíng)業(yè)地：[主要營(yíng)業(yè)位置]。鑒于甲乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因以下原因，雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定終止該勞動(dòng)合同：一、終止原因雙方同意，因以下原因終止本次勞動(dòng)合同：（在此列舉具體的原因，如乙方個(gè)人申請(qǐng)離職、甲方公司裁員等）二、終止條款1.雙方確認(rèn)，本次勞動(dòng)合同終止系自愿行為，不存在任何勞動(dòng)爭(zhēng)議或糾紛。雙方均已履行完畢勞動(dòng)合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還公司財(cái)物等。3.甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、福利等勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)待遇。4.雙方確認(rèn)，本次勞動(dòng)合同終止后，乙方不再享有甲方公司的任何權(quán)利，也不再承擔(dān)甲方公司的任何義務(wù)。三、保密和競(jìng)業(yè)限制條款雙方同意，乙方在離職后應(yīng)遵守甲方的保密和競(jìng)業(yè)限制規(guī)定。乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息，不得損害甲方的利益。在離職后的規(guī)定期限內(nèi)（通常為離職后的一定期限），乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他公司從事相關(guān)工作。具體規(guī)定如下：（詳細(xì)描述保密和競(jìng)業(yè)限制的具體內(nèi)容和期限）四、爭(zhēng)議解決條款如雙方因本次勞動(dòng)合同終止產(chǎn)生任何爭(zhēng)議或糾紛，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均具有法律約束力。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家法律法規(guī)和相關(guān)政策執(zhí)行。4.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。5.本協(xié)議自簽訂之日起生效，并取代之前雙方關(guān)于勞動(dòng)合同終止的所有口頭或書面協(xié)議。篇5甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]鑒于甲乙雙方于XXXX年XX月XX日簽訂了勞動(dòng)合同，現(xiàn)因以下原因，甲方提出提前終止勞動(dòng)合同。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議背景1.公司經(jīng)營(yíng)策略調(diào)整：甲方因經(jīng)營(yíng)策略調(diào)整，需要對(duì)現(xiàn)有的人力資源進(jìn)行優(yōu)化配置，決定終止與乙方的勞動(dòng)合同。2.乙方工作表現(xiàn)：乙方在甲方工作期間，因工作表現(xiàn)不佳，未能達(dá)到甲方的要求，甲方?jīng)Q定終止與乙方的勞動(dòng)合同。3.雙方協(xié)商：甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，一致同意終止勞動(dòng)合同。二、協(xié)議內(nèi)容1.終止勞動(dòng)合同時(shí)間：雙方同意，自XXXX年XX月XX日起，終止甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同。2.乙方工資結(jié)算：甲方將在協(xié)議簽訂后XX個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬。具體工資結(jié)算方式如下：XXXX。3.福利待遇處理：乙方在甲方工作期間所享有的各項(xiàng)福利待遇，將按照甲方規(guī)定進(jìn)行結(jié)算。具體結(jié)算方式如下：XXXX。4.乙方工作交接：乙方需要在協(xié)議簽訂后XX個(gè)工作日內(nèi)，完成與甲方指定人員的工作交接。工作交接內(nèi)容包括：XXXX。5.保密義務(wù)：乙方在離開甲方后，仍需對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶資料等保密信息保密，不得向外界泄露。6.其他事項(xiàng)：雙方還需就其他未盡事宜進(jìn)行協(xié)商，確保雙方權(quán)益得到充分保障。三、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：如果甲方未按照協(xié)議約定支付乙方工資報(bào)酬或未履行其他協(xié)議義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任：如果乙方未按照協(xié)議約定完成工作交接或未履行保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：如果雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解