2025民辦學校聘任教師合同及注意事項合同協議范本合同編號：_______甲方（聘用單位）：_______地址：_______聯系電話：_______法定代表人：_______乙方（受聘人）：_______身份證號碼：_______地址：_______聯系電話：_______根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上，就乙方在甲方擔任教師的相關事宜，特訂立本合同，共同遵守以下條款：一、聘任崗位及期限1.乙方同意根據甲方工作需要，擔任_______崗位的教師。2.本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。3.本合同期滿后，如甲乙雙方同意，可續(xù)簽合同，續(xù)簽合同期限由雙方另行協商確定。二、工作內容與工作量1.乙方應按照甲方要求，完成教育教學任務，包括但不限于課堂教學、輔導、課外活動等。2.乙方每周工作日為_______天，具體工作時間為_______。3.乙方應根據甲方要求，完成教育教學工作量，具體工作量為_______。三、工作條件與勞動保護1.甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品，確保乙方正常開展教育教學工作。2.甲方應建立健全教學管理制度，保障乙方在教學過程中的合法權益。3.甲方應保障乙方的人身安全，提供必要的安全保障措施。四、工作報酬、保險與福利待遇1.甲方根據國家規(guī)定和學校實際情況，確定乙方工資待遇，具體金額為每月_______元。2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金，具體繳納標準為_______。3.甲方根據國家規(guī)定和學校實際情況，為乙方提供以下福利待遇：（1）帶薪年休假；（2）節(jié)假日福利；（3）婚喪嫁娶慰問金；（4）其他福利待遇。五、工作考核與獎懲1.甲方對乙方的工作進行定期考核，考核內容包括教育教學質量、工作態(tài)度、工作業(yè)績等。2.甲方根據考核結果，對表現優(yōu)秀的乙方給予獎勵；對表現不佳的乙方進行批評教育，必要時可依法解除合同。六、合同解除與終止1.合同期滿，甲乙雙方均可提出終止合同，但應提前_______個月通知對方。2.以下情況下，甲方有權解除合同：（1）乙方嚴重違反教育教學紀律，損害學校聲譽；（2）乙方連續(xù)兩年考核不合格；（3）乙方因健康原因無法履行工作職責；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。3.以下情況下，乙方有權解除合同：（1）甲方未按合同約定支付工資、繳納社會保險和住房公積金；（2）甲方未提供必要的工作條件和安全保障；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。七、其他約定1.甲乙雙方應遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的義務。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.本合同范本僅供參考，具體條款應根據實際情況進行協商確定。2.甲乙雙方在簽訂合同時，應仔細閱讀合同內容，確保雙方權益得到保障。3.如合同內容涉及敏感信息，請確保雙方簽訂保密協議。4.合同簽訂