企業(yè)員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核表一、考核對(duì)象基本信息姓名性別出生日期年月日:-------------------:--------------:-------:--:-------------:----------------------所屬部門(mén)崗位入職日期年月日本崗位工作年限文化程度聯(lián)系電話(huà)參加本次培訓(xùn)起止時(shí)間年月日至年月日培訓(xùn)總學(xué)時(shí)二、培訓(xùn)及考核基本信息培訓(xùn)主題:-------------------:-----------------------------------------------------------考核方式□理論知識(shí)筆試□實(shí)際操作考核□口頭提問(wèn)□日常行為觀察□其他（請(qǐng)注明）：考核日期年月日考核成績(jī)理論知識(shí)：______分/實(shí)操技能：______分/綜合評(píng)定：______（等級(jí)：□優(yōu)秀□良好□合格□不合格）考核員復(fù)核員三、考核內(nèi)容與評(píng)價(jià)（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)與基礎(chǔ)知識(shí)考核要點(diǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):-------------------------------------------:-----------------------------------------------------------------------:----------------------------1.國(guó)家及地方安全生產(chǎn)主要法律法規(guī)知曉程度了解與本行業(yè)、本崗位相關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)核心要求，明確自身法律責(zé)任。2.安全生產(chǎn)方針、政策理解理解“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的內(nèi)涵，并能結(jié)合崗位實(shí)際闡述。3.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制認(rèn)知清楚本崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及違反責(zé)任制可能導(dǎo)致的后果。4.安全生產(chǎn)基本概念掌握掌握事故、隱患、危險(xiǎn)源、風(fēng)險(xiǎn)等基本概念的定義及區(qū)別。**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格（二）企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度與操作規(guī)程考核要點(diǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):-------------------------------------------:-----------------------------------------------------------------------:----------------------------1.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度了解與遵守熟悉企業(yè)安全生產(chǎn)管理辦法、獎(jiǎng)懲規(guī)定等核心制度，并知曉違反制度的后果。2.本崗位安全操作規(guī)程掌握與執(zhí)行熟練掌握本崗位安全操作規(guī)程的每一個(gè)步驟和關(guān)鍵控制點(diǎn)，能準(zhǔn)確復(fù)述并演示。3.作業(yè)許可管理規(guī)定理解（如涉及）理解動(dòng)火、進(jìn)入受限空間等特殊作業(yè)許可的申請(qǐng)、審批流程和安全要求。4.勞動(dòng)紀(jì)律與職業(yè)道德知曉并承諾遵守勞動(dòng)紀(jì)律，杜絕“三違”（違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律）行為。**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格（三）作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)控制考核要點(diǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):-------------------------------------------:-----------------------------------------------------------------------:----------------------------1.本崗位及作業(yè)環(huán)境常見(jiàn)危險(xiǎn)源辨識(shí)能力能夠識(shí)別本崗位作業(yè)過(guò)程中及作業(yè)環(huán)境中存在的主要危險(xiǎn)源（如機(jī)械傷害、觸電、火災(zāi)等）。2.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估基本方法了解了解風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基本步驟，能對(duì)識(shí)別出的危險(xiǎn)源進(jìn)行初步的風(fēng)險(xiǎn)判斷。3.風(fēng)險(xiǎn)控制措施的理解與應(yīng)用熟悉針對(duì)本崗位主要風(fēng)險(xiǎn)采取的控制措施（工程技術(shù)、管理、個(gè)體防護(hù)等），并能正確應(yīng)用。4.隱患排查與報(bào)告流程掌握隱患排查的基本方法，清楚隱患報(bào)告的途徑和要求。**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格（四）安全防護(hù)用品使用與維護(hù)考核要點(diǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):-------------------------------------------:-----------------------------------------------------------------------:----------------------------1.個(gè)人防護(hù)用品（PPE）的正確選擇根據(jù)作業(yè)需求和風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，能正確選擇合適的個(gè)人防護(hù)用品（如安全帽、安全帶、防護(hù)眼鏡等）。2.PPE的正確佩戴與檢查能規(guī)范佩戴個(gè)人防護(hù)用品，并在使用前進(jìn)行檢查，確保其完好有效。3.PPE的日常維護(hù)與保養(yǎng)了解個(gè)人防護(hù)用品的維護(hù)保養(yǎng)方法和使用壽命，能正確存放和處理。4.防護(hù)設(shè)施的認(rèn)知與愛(ài)護(hù)了解作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)設(shè)施（如護(hù)欄、防護(hù)罩）的作用，不隨意拆除或損壞。**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格（五）應(yīng)急處置與自救互救考核要點(diǎn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):-------------------------------------------:-----------------------------------------------------------------------:----------------------------1.常見(jiàn)事故應(yīng)急處置程序了解熟悉本崗位可能發(fā)生的事故類(lèi)型（如火災(zāi)、觸電、機(jī)械傷害）的應(yīng)急處置基本程序。2.消防器材的正確使用能識(shí)別常見(jiàn)消防器材（滅火器、消防栓），并能根據(jù)火情正確選擇和使用。3.疏散逃生知識(shí)與技能熟悉疏散通道和安全出口位置，掌握正確的疏散逃生方法和自救互救技能。4.事故報(bào)告與現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)知曉事故報(bào)告的時(shí)限、內(nèi)容和對(duì)象，懂得保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)的重要性。**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格（六）實(shí)際操作考核（如適用）考核項(xiàng)目（根據(jù)崗位特點(diǎn)設(shè)定，如：設(shè)備安全操作、登高作業(yè)、有限空間作業(yè)等）考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)考核結(jié)果(合格√/不合格×/得分):---------------------------------------------------------------------:-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------:----------------------------1.（詳細(xì)描述操作步驟、安全要點(diǎn)、注意事項(xiàng)及評(píng)分細(xì)則）2.3.**本模塊評(píng)價(jià)**□合格□不合格四、考核總結(jié)與反饋（一）考核總體評(píng)價(jià)（請(qǐng)簡(jiǎn)要概述被考核員工在本次安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核中的整體表現(xiàn)、主要優(yōu)點(diǎn)及存在的不足）________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（二）改進(jìn)建議與后續(xù)培訓(xùn)需求（針對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的不足，提出具體的改進(jìn)建議及后續(xù)需要加強(qiáng)的培訓(xùn)內(nèi)容或方向）________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（三）員工對(duì)培訓(xùn)及考核的反饋意見(jiàn)（可選）________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________五、簽字確認(rèn)被考核員工簽字：日期：年月日:---------------------------------------------:------------------------------部門(mén)負(fù)責(zé)人意見(jiàn)：

簽字：日期：年月日安全管理部門(mén)意見(jiàn)：

簽字：日期：年月日（注：此表一式兩份，一份存入員工檔案，一份由安全管理部門(mén)留存。）---使用說(shuō)明：1.本考核表為通用模板，企業(yè)可根據(jù)自身行業(yè)特點(diǎn)、崗位風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)及培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整和細(xì)化，特別是“考核內(nèi)容與評(píng)價(jià)”部分的具體條款。2.“考核結(jié)果”欄可根據(jù)實(shí)際考核方式選擇打勾、打叉或直接填寫(xiě)得分。若采用百分制，需在表頭“考核成績(jī)