付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
市婦幼保健院關(guān)于調(diào)整實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理委員會(huì)通知各科室:為進(jìn)一步規(guī)范我院檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室管理,保障檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性、可靠性與時(shí)效性,提升醫(yī)療質(zhì)量安全水平,依據(jù)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床實(shí)驗(yàn)室管理辦法》《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則》等相關(guān)法規(guī)要求,經(jīng)院務(wù)會(huì)研究決定,成立醫(yī)院檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理委員會(huì)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:一、臨床實(shí)驗(yàn)室生物安全管理委員會(huì)人員組成主任委員:**院長(zhǎng)副主任委員:**副院長(zhǎng)、**副院長(zhǎng)、**副院長(zhǎng)、**副書(shū)記委員:檢驗(yàn)科主任**、控感科科長(zhǎng)**、藥劑科科長(zhǎng)**及各科室負(fù)責(zé)人、護(hù)理部主任**、設(shè)備科**及其它科室負(fù)責(zé)人秘書(shū):檢驗(yàn)科**(負(fù)責(zé)委員會(huì)日常聯(lián)絡(luò),會(huì)議記錄,資料整理等)辦公室設(shè)立在檢驗(yàn)科,**同志任辦公室主任,負(fù)責(zé)日常運(yùn)行工作。二、委員會(huì)主要職責(zé)1.貫徹落實(shí)國(guó)家及行業(yè)關(guān)于檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,制定醫(yī)院檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理相關(guān)制度、流程及年度工作計(jì)劃。2.定期召開(kāi)委員會(huì)會(huì)議(原則上每季度1次,必要時(shí)臨時(shí)召開(kāi)),審議實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理工作情況,分析存在問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。3.監(jiān)督實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備校準(zhǔn)與維護(hù)、試劑耗材質(zhì)量控制、檢驗(yàn)人員操作規(guī)范、檢驗(yàn)結(jié)果審核與報(bào)告等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的管理落實(shí)。4.組織開(kāi)展實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理培訓(xùn)、內(nèi)部質(zhì)量審核及質(zhì)量控制活動(dòng),推動(dòng)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。5.協(xié)調(diào)解決跨科室涉及檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量的相關(guān)問(wèn)題,保障臨床診療工作需求。三、工作要求1.各委員需認(rèn)真履行職責(zé),按時(shí)參加委員會(huì)會(huì)議及相關(guān)活動(dòng),積極建言獻(xiàn)策,主動(dòng)參與實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理工作。2.檢驗(yàn)科作為委員會(huì)日常工作牽頭部門(mén),需及時(shí)收集整理質(zhì)量管理相關(guān)信息,做好會(huì)議組織、工作推進(jìn)及資料歸檔等工作。3.各科室應(yīng)積極配合委員會(huì)工作,嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理相關(guān)制度,共同提升我院檢驗(yàn)檢測(cè)質(zhì)量水平。本委員會(huì)自本通知發(fā)布之日起正式成立并開(kāi)展工作。市婦幼保健院2025年9月1日質(zhì)量管理委員會(huì)人員組織組長(zhǎng):**院長(zhǎng)副組長(zhǎng):**副院長(zhǎng)、**副院長(zhǎng)、**副院長(zhǎng)、**副書(shū)記成員:院感管理負(fù)責(zé)人**,實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人**,藥劑科科長(zhǎng)**、護(hù)理
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年大學(xué)大一(思想政治教育)教育學(xué)原理階段測(cè)試試題及答案
- 2025-2026年小學(xué)三年級(jí)語(yǔ)文(篇章理解)上學(xué)期期中測(cè)試卷
- 2025年大學(xué)養(yǎng)老服務(wù)管理(管理研究實(shí)務(wù))試題及答案
- 中職第二學(xué)年(物流服務(wù)與管理)貨運(yùn)代理實(shí)務(wù)2026年綜合測(cè)試題及答案
- 2025年大學(xué)視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)(平面設(shè)計(jì))試題及答案
- 2025門(mén)診個(gè)人年終總結(jié)報(bào)告
- 深度解析(2026)《GBT 17980.85-2004農(nóng)藥 田間藥效試驗(yàn)準(zhǔn)則(二) 第85部分殺菌劑防治花生葉斑病》
- 深度解析(2026)《GBT 17503-2009海上平臺(tái)場(chǎng)址工程地質(zhì)勘察規(guī)范》(2026年)深度解析
- 福建農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院《臨床免疫學(xué)及檢驗(yàn)》2025-2026學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 齊齊哈爾大學(xué)《中國(guó)傳統(tǒng)城市設(shè)計(jì)理論與方法》2025-2026學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 2026年包頭鋼鐵職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫(kù)及答案詳解1套
- 2025年西安市工會(huì)系統(tǒng)工會(huì)社會(huì)工作者招聘?jìng)淇碱}庫(kù)(61人)含答案詳解(培優(yōu))
- 2025貴州省人才培訓(xùn)中心有限公司招聘2人筆試考試參考題庫(kù)及答案解析
- 2025北京交響樂(lè)團(tuán)第二次招聘3人筆試備考題庫(kù)附答案解析(奪冠)
- 2025中原農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)股份有限公司招聘67人筆試考試備考試題及答案解析
- 2025年保險(xiǎn)從業(yè)資格考試保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識(shí)試卷及答案
- 護(hù)理方法:青少年精神分裂癥表現(xiàn)解讀及護(hù)理指導(dǎo)
- 2026中國(guó)人民銀行直屬事業(yè)單位招聘60人備考題庫(kù)及答案詳解(歷年真題)
- 壓瘡預(yù)防護(hù)理:壓瘡墊的科學(xué)使用指南
- (新教材)2025年人教版七年級(jí)上冊(cè)歷史期末復(fù)習(xí)??贾R(shí)點(diǎn)梳理復(fù)習(xí)提綱(教師版)
- 北京市通州區(qū)2024-2025學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試題
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論