企業(yè)員工借用合同范本甲方（借用方）：名稱：[甲方企業(yè)全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]地址：[詳細(xì)地址]法定代表人：[姓名]聯(lián)系方式：[電話號碼]乙方（借出方）：名稱：[乙方企業(yè)全稱]統(tǒng)一社會信用代碼：[具體代碼]地址：[詳細(xì)地址]法定代表人：[姓名]聯(lián)系方式：[電話號碼]鑒于甲方因[具體業(yè)務(wù)需求原因]需要借用乙方員工，乙方同意將其員工借給甲方使用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、借用員工基本信息1.姓名：[員工姓名]2.性別：[具體性別]3.身份證號碼：[具體號碼]4.崗位：[在乙方處的原崗位]5.入職乙方時間：[具體日期]二、借用期限本借用期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。如雙方需要延長借用期限，應(yīng)在借用期限屆滿前[X]天內(nèi)另行協(xié)商并簽訂書面協(xié)議。三、借用崗位及工作內(nèi)容1.借用崗位：[甲方安排的崗位]2.工作內(nèi)容：甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要，安排借用員工從事[具體工作內(nèi)容]。甲方應(yīng)合理安排借用員工的工作任務(wù)和工作時間，確保其工作符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。四、勞動報酬及福利待遇（一）勞動報酬1.借用期間，甲方應(yīng)按照以下方式向乙方支付借用員工的勞動報酬：甲方每月[具體日期]前按照[具體金額或計算方式]向乙方支付借用員工的工資。工資構(gòu)成包括基本工資、績效工資等，具體構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)按照乙方與借用員工簽訂的勞動合同執(zhí)行。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的勞動報酬后[X]個工作日內(nèi)，按照乙方的工資發(fā)放流程向借用員工發(fā)放工資。（二）福利待遇1.借用期間，借用員工在甲方工作期間享有甲方提供的與甲方同崗位員工同等的福利待遇，包括但不限于[列舉福利待遇，如工作餐、交通補貼、節(jié)日福利等]。2.借用員工的社會保險和住房公積金仍由乙方按照國家和地方相關(guān)規(guī)定為其繳納，費用由甲方承擔(dān)。甲方應(yīng)在每月[具體日期]前將借用員工的社會保險和住房公積金費用支付給乙方。五、雙方權(quán)利和義務(wù)（一）甲方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)工作需要對借用員工進行工作安排和管理，要求借用員工遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。對借用員工的工作表現(xiàn)進行考核和評價，如借用員工不能勝任工作或違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)向乙方提出更換或提前終止借用的要求。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定向乙方支付借用員工的勞動報酬、社會保險和住房公積金費用等相關(guān)費用。為借用員工提供必要的工作條件和勞動保護，確保其在工作過程中的人身安全和健康。借用期間，不得將借用員工再轉(zhuǎn)借或派遣到其他單位工作。借用期滿或提前終止借用時，應(yīng)及時將借用員工歸還乙方，并向乙方提供借用員工的工作表現(xiàn)評價等相關(guān)資料。（二）乙方權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)了解借用員工在甲方的工作情況和表現(xiàn)。按照本協(xié)議的約定收取甲方支付的借用員工的勞動報酬、社會保險和住房公積金費用等相關(guān)費用。2.義務(wù)確保借用員工具備從事甲方安排工作的能力和資質(zhì)，并向甲方提供借用員工的相關(guān)資料。對借用員工進行必要的思想政治教育和職業(yè)道德教育，要求其遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。負(fù)責(zé)處理借用員工與乙方之間的勞動人事關(guān)系相關(guān)事宜，包括但不限于勞動合同管理、勞動糾紛處理等。在借用期間，如借用員工發(fā)生工傷等意外事故，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方和借用員工進行工傷認(rèn)定、理賠等相關(guān)工作。（三）借用員工權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利享有本協(xié)議約定的勞動報酬和福利待遇。有權(quán)了解甲方的工作要求和規(guī)章制度，對不合理的工作安排有權(quán)提出異議。在工作過程中，享有勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利。2.義務(wù)遵守甲方和乙方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的工作任務(wù)。保守甲方和乙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)信息。六、保密條款1.雙方應(yīng)對在本協(xié)議簽訂和履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等相關(guān)信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.借用員工在借用期間知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密和敏感信息，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)。借用期滿或提前終止借用后，借用員工仍應(yīng)承擔(dān)保密責(zé)任，保密期限為[具體期限]。七、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議的約定向乙方支付勞動報酬、社會保險和住房公積金費用等相關(guān)費用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)因此給乙方造成的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議的約定向借用員工發(fā)放工資或繳納社會保險和住房公積金，導(dǎo)致借用員工權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償借用員工的損失。同時，甲方有權(quán)要求乙方采取補救措施，如乙方未能及時采取補救措施，甲方有權(quán)從應(yīng)支付給乙方的費用中扣除相應(yīng)的款項用于支付借用員工的工資、社會保險和住房公積金等費用。3.若任何一方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)賠償對方的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。八、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)