2025餐廳經(jīng)理聘請(qǐng)合同范本合同編號(hào)：鑒于甲方（）與乙方（）雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方受聘擔(dān)任甲方餐廳經(jīng)理一事，達(dá)成如下協(xié)議，并共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)年。其中試用期為個(gè)月，自年月日起至年月日止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)乙方擔(dān)任甲方餐廳經(jīng)理職務(wù)，主要負(fù)責(zé)餐廳的日常經(jīng)營(yíng)管理、人員管理、成本控制、營(yíng)業(yè)收入提升等工作。乙方的具體工作職責(zé)包括但不限于：制定和執(zhí)行餐廳運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，確保餐廳運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；負(fù)責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)；監(jiān)督餐廳財(cái)務(wù)狀況，控制成本，提高利潤(rùn)率；確保餐廳食品安全與服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)顧客滿(mǎn)意度；處理突發(fā)事件，維護(hù)餐廳正常運(yùn)營(yíng)秩序；完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條工作時(shí)間與休息休假乙方的工作時(shí)間按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，每周工作時(shí)間為小時(shí)，具體排班由甲乙雙方協(xié)商確定。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休息休假權(quán)利，具體休假天數(shù)及安排按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條薪資與福利乙方的基本年薪為人民幣元（大寫(xiě)：圓整），按月發(fā)放，月基本工資為人民幣元（大寫(xiě)：圓整）?？?jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)浮動(dòng)。甲方為乙方提供以下福利：社會(huì)保險(xiǎn)：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)；商業(yè)保險(xiǎn)：甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，具體保險(xiǎn)內(nèi)容以保險(xiǎn)合同為準(zhǔn)；年終獎(jiǎng)：根據(jù)乙方當(dāng)年的工作表現(xiàn)及餐廳經(jīng)營(yíng)成果，甲方發(fā)放年終獎(jiǎng)；培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方為乙方提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)及管理能力提升的機(jī)會(huì)；其他福利：。第五條勞動(dòng)紀(jì)律與行為規(guī)范乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，積極履行工作職責(zé)。乙方不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得損害甲方的合法權(quán)益，不得從事與甲方利益相沖突的第二職業(yè)。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露甲方的機(jī)密信息。第六條合同的解除與終止雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本職工作造成嚴(yán)重影響；因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益；因甲方的過(guò)錯(cuò)，致使本合同無(wú)法履行。本合同期滿(mǎn)后，雙方可以協(xié)商續(xù)簽合同。第七條違約責(zé)任任何一方未履行或未完全履行本合同約定義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。乙方違反本合同約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣元（大寫(xiě)：圓整）。因一方的違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，違約方應(yīng)賠償損失。第八條爭(zhēng)議解決因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：名稱(chēng)：地址：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：乙方（簽字）：姓名：身份證號(hào)：