2025西安工程公司勞動合同合同編號：簽訂地點：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：西安工程公司地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號：地址：聯(lián)系電話：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國勞動合同法實施條例》等有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動合同。第一條合同期限本合同為（固定期限/無固定期限）勞動合同。合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期自年月日起至年月日止，試用期為個月。第二條工作內(nèi)容和工作地點2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作。2.2乙方的工作地點為：。2.3甲方可以根據(jù)經(jīng)營狀況、乙方的能力、表現(xiàn)或工作需要，調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的合理安排。第三條工作時間和休息休假3.1甲方安排乙方執(zhí)行（標(biāo)準(zhǔn)工時/綜合計算工時/不定時）工作制度。具體工作時間按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.2乙方的休息日為。3.3甲方安排乙方加班的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補休。第四條勞動報酬4.1甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，乙方的工資為元/月。工資支付形式為（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金）。4.2乙方在試用期的工資為本合同約定工資的%。4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、崗位調(diào)整、公司效益等情況，可以調(diào)整乙方的工資待遇。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用，并及時足額繳納。5.2甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金，繳納比例為%（個人部分由乙方承擔(dān)）。5.3乙方的社會保險和住房公積金的個人繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。5.4乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假等假期，具體待遇按照國家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條勞動紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。6.2乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。6.3乙方違反勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)其規(guī)章制度給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，直至解除本合同。第七條勞動合同的變更、解除和終止7.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的內(nèi)容。7.2乙方可以解除合同的情形：（1）在試用期內(nèi)提前日通知甲方；（2）甲方未按照合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；（3）甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由等手段強迫乙方勞動的；（4）其他法律規(guī)定的情形。7.3甲方可以解除合同的情形：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位工作造成嚴(yán)重影響；（4）乙方犯有貪污、受賄、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)等嚴(yán)重反法律行為；（5）其他法律規(guī)定的情形。7.4合同終止的情形：（1）合同期滿；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇；（3）乙方死亡，或者被宣告死亡或者宣告失蹤；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)；（5）其他法律規(guī)定的情形。7.5合同解除或終止時，甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)，支付應(yīng)支付的經(jīng)濟(jì)補償金。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法賠償損失。8.2乙方未按本合同約定提前通知甲方解除合同的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，具體賠償金額為元。第九條爭議解決9.1甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，