2025年水泥行業(yè)人才引進(jìn)合同協(xié)議甲方（引進(jìn)單位）：[請(qǐng)?zhí)顚懸M(jìn)單位全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[請(qǐng)?zhí)顚懡y(tǒng)一社會(huì)信用代碼]法定代表人/授權(quán)代表：[請(qǐng)?zhí)顚懶彰鸧地址：[請(qǐng)?zhí)顚懺敿?xì)地址]聯(lián)系電話：[請(qǐng)?zhí)顚懧?lián)系電話]乙方（引進(jìn)人才）：[請(qǐng)?zhí)顚懸M(jìn)人才姓名]身份證號(hào)碼/護(hù)照號(hào)碼：[請(qǐng)?zhí)顚懮矸葑C號(hào)碼或護(hù)照號(hào)碼]住址：[請(qǐng)?zhí)顚懺敿?xì)住址]聯(lián)系電話：[請(qǐng)?zhí)顚懧?lián)系電話]鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬引進(jìn)專業(yè)人才以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，乙方具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn)，同意加入甲方工作。為明確雙方權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同協(xié)議。第一條乙方引進(jìn)崗位與職責(zé)1.1乙方被引進(jìn)崗位為：[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w崗位名稱，例如：水泥工藝工程師]。1.2乙方在甲方工作期間，應(yīng)按照甲方制定的崗位職責(zé)說明書及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，在[請(qǐng)?zhí)顚懖块T名稱，例如：技術(shù)研發(fā)部]承擔(dān)工作，主要職責(zé)包括但不限于：(1)負(fù)責(zé)水泥生產(chǎn)線的工藝優(yōu)化與技術(shù)改進(jìn)方案的提出與實(shí)施；(2)參與新產(chǎn)品的研發(fā)、試驗(yàn)及性能評(píng)估工作；(3)負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中技術(shù)問題的解決與技術(shù)支持；(4)跟蹤行業(yè)最新技術(shù)動(dòng)態(tài)，進(jìn)行技術(shù)交流與合作；(5)完成甲方安排的其他與崗位相關(guān)的工作。1.3乙方應(yīng)服從甲方的合理工作安排，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。第二條薪酬與福利待遇2.1乙方試用期工資為人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月（大寫：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懘髮懡痤~]元整）。試用期自[請(qǐng)?zhí)顚懺囉瞄_始日期]起至[請(qǐng)?zhí)顚懺囉媒Y(jié)束日期]止。2.2試用期滿，經(jīng)甲方考核合格，乙方轉(zhuǎn)正后，工資結(jié)構(gòu)如下：(1)基本工資：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月（大寫：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懘髮懡痤~]元整）；(2)崗位工資：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月（大寫：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懘髮懡痤~]元整）；(3)績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方年度及月度績(jī)效考核結(jié)果，按照甲方績(jī)效考核辦法核算；(4)年終獎(jiǎng)：根據(jù)甲方年度經(jīng)營(yíng)效益及乙方工作表現(xiàn)，于每年[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w時(shí)間，例如：春節(jié)前]發(fā)放；(5)津貼補(bǔ)貼：包括交通補(bǔ)貼人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月，通訊補(bǔ)貼人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月，餐補(bǔ)人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元/月（或按實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放），其他津貼根據(jù)實(shí)際情況發(fā)放。2.3乙方在甲方工作期間，享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）和住房公積金。甲方將依法為乙方繳納，乙方個(gè)人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.4乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等假期。具體休假天數(shù)及申請(qǐng)流程按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī)以及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。2.5乙方在甲方工作期間，除上述薪酬福利外，還享受甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于：[請(qǐng)列舉其他福利，例如：年度健康體檢、節(jié)日福利發(fā)放、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)等]。第三條試用期3.1本合同期限為[請(qǐng)?zhí)顚懞贤晗?，例如：五年]，自[請(qǐng)?zhí)顚懞贤_始日期]起至[請(qǐng)?zhí)顚懞贤Y(jié)束日期]止。3.2本合同含試用期[請(qǐng)?zhí)顚懺囉闷跁r(shí)長(zhǎng)，例如：三個(gè)月]。試用期自[請(qǐng)?zhí)顚懺囉瞄_始日期]起至[請(qǐng)?zhí)顚懺囉媒Y(jié)束日期]止。3.3試用期內(nèi)，甲方對(duì)乙方進(jìn)行全面的考察和考核，考核內(nèi)容包括工作能力、工作態(tài)度、專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面?？己藰?biāo)準(zhǔn)及結(jié)果將作為乙方轉(zhuǎn)正、薪酬調(diào)整及培訓(xùn)發(fā)展的重要依據(jù)。3.4試用期內(nèi)，乙方若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、給甲方造成重大損害，或經(jīng)考核未能達(dá)到崗位要求的情形，甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除本合同，并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；若乙方無上述情形，甲方應(yīng)于試用期滿前[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w天數(shù)，例如：七日]以書面形式通知乙方是否同意其轉(zhuǎn)正。若甲方未在規(guī)定期限內(nèi)通知乙方，視為同意轉(zhuǎn)正。第四條服務(wù)期與競(jìng)業(yè)限制4.1甲乙雙方約定，本合同包含服務(wù)期，服務(wù)期自[請(qǐng)?zhí)顚懞贤_始日期]起至[請(qǐng)?zhí)顚懛?wù)期結(jié)束日期]止，共計(jì)[請(qǐng)?zhí)顚懛?wù)期年限]年。4.2乙方在甲方工作期間及根據(jù)甲方要求或乙方自愿與甲方簽訂的保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制協(xié)議中約定的期限內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密（包括但不限于工藝流程、配方、設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)、客戶名單、經(jīng)營(yíng)策略等）承擔(dān)保密義務(wù)。乙方不得以任何方式泄露、使用或允許他人使用該等保密信息，不得將保密信息用于甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自行創(chuàng)辦、受雇于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位。4.3若乙方違反本條第四款約定的保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的約定，應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額，例如：五十萬元]元（大寫：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懘髮懡痤~]元整）；給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，損失賠償額不低于甲方因乙方違約所受到的實(shí)際損失。4.4在甲方支付乙方競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金[請(qǐng)?zhí)顚懢唧w金額]元（大寫：人民幣[請(qǐng)?zhí)顚懘髮懡痤~]元整）的前提下，乙方在合同解除或終止后[請(qǐng)?zhí)顚懜?jìng)業(yè)限制年限，例如：二年]內(nèi)，不得在[請(qǐng)?zhí)顚懜?jìng)業(yè)限制地域，例如：甲方所在省、自治區(qū)、直轄市]內(nèi)從事與甲方主營(yíng)業(yè)務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)，或加入甲方的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。競(jìng)業(yè)限制范圍和期限的具體約定以雙方另行簽訂的《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》為準(zhǔn)。第五條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展5.1甲方根據(jù)工作需要和乙方的發(fā)展計(jì)劃，可為乙方提供必要的崗內(nèi)或崗?fù)馀嘤?xùn)，包括專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)。5.2甲方將根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力，為乙方提供在甲方內(nèi)部晉升或崗位輪換的機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)努力提升自身能力，符合晉升或輪崗條件。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.1乙方在甲方工作期間及在甲方提供的技術(shù)資源、工作環(huán)境支持下所完成的，與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、專利申請(qǐng)權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)，均歸甲方所有。6.2乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的登記、申請(qǐng)或保護(hù)手續(xù)。甲方依法保護(hù)乙方的署名權(quán)等精神權(quán)利。第七條保密信息的界定與保護(hù)7.1本合同所稱保密信息是指：(1)甲方未公開的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、管理信息、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等；(2)乙方在甲方工作期間接觸到的、未公開的甲方信息；(3)法律法規(guī)規(guī)定的其他保密信息。7.2乙方應(yīng)建立完善的保密制度，對(duì)接觸到的保密信息采取必要的保護(hù)措施，防止信息泄露、篡改或丟失。乙方離職時(shí)，應(yīng)按甲方要求返還所有載有保密信息的資料、文件、樣品、數(shù)據(jù)等，并銷毀相關(guān)電子數(shù)據(jù)。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。8.2發(fā)生下列情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的；(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或者依法制定的規(guī)章制度的；(3)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；(4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；(5)因乙方過錯(cuò)致使勞動(dòng)合同無效的；(6)被依法追究刑事責(zé)任的。8.3發(fā)生下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：(1)甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；(2)甲方未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的；(3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；(4)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同的；(5)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.4有下列情形之一的，本合同終止：(1)本合同期滿的；(2)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；(3)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的；(5)甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.5合同解除或終止時(shí)，乙方應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，交還甲方的財(cái)物、文件、資料等。甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及本合同約定，依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償。第九條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康9.1甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。9.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，提高自我保護(hù)意識(shí)，預(yù)防工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生。第十條爭(zhēng)議解決10.1因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[請(qǐng)?zhí)顚懼俨梦瘑T會(huì)名稱，例如：甲方所在地勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)]申請(qǐng)仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。（或：因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。）第十一條其他約定11.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同中的“