2025企業(yè)勞動(dòng)合同范本下載甲方（用人單位）：地址：法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：性別：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：地址：根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限本合同為期限勞動(dòng)合同，自年月日起，至年月日止。若本合同在合同期限內(nèi)需延長，則雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第二條工作內(nèi)容與崗位2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱）職務(wù)。2.2乙方的工作內(nèi)容為：。2.3乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作地點(diǎn)甲方安排乙方在（工作地點(diǎn)）工作。如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第四條工作時(shí)間4.1甲方實(shí)行的工時(shí)制度為：□標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制：每日工作不超過8小時(shí)，平均每周不超過40小時(shí)?！蹙C合計(jì)算工時(shí)制：按月計(jì)算工作時(shí)間。□不定時(shí)工作制：工作時(shí)間不固定，適用于特殊崗位。4.2甲方因工作需要延長乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法支付加班工資或安排補(bǔ)休。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：元/月（或元/小時(shí)）。5.2甲方應(yīng)于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。5.3乙方的獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、津貼等按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。5.4甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。第六條社會(huì)保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方從乙方工資中代扣代繳。6.3甲方應(yīng)將社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況書面告知乙方。第七條勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。7.2乙方不得利用工作之便進(jìn)行私利活動(dòng)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.3乙方不得在合同期內(nèi)兼職從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。7.4甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方有權(quán)依法予以處罰。第八條合同的變更、解除與終止8.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。8.2若出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（4）乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責(zé)任。8.3若出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的情形，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（1）甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫乙方從事違法行為。8.4合同終止或解除后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1若因甲方的原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)為：。第十條培訓(xùn)服務(wù)期10.1甲方為乙方提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)簽訂《培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議》，約定服務(wù)期和違約金。10.2服務(wù)期屆滿前，乙方不得提前解除合同或以其他方式離開甲方。第十一條保密條款11.1乙方承諾對(duì)在甲方工作期間獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息承擔(dān)保密義務(wù)。11.2本條款的效力不受勞動(dòng)合同終止或解除的影響，乙方在離職后應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第十二條競業(yè)限制12.1乙方承諾在合同期內(nèi)及離職后年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的其他用人單位工作，或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。12.2甲方應(yīng)依法向乙方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為：元/月。第十三條補(bǔ)充協(xié)議甲乙雙方可就本合同未盡事宜簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十四條其他條款14.1本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)執(zhí)行。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：年