2025年黑龍江國家公務(wù)員行測考試真題及答案

姓名：__________考號：__________一、單選題(共10題)1.下列哪項不屬于公務(wù)員的基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.擁護黨的基本路線2.下列哪項不屬于公務(wù)員的義務(wù)？()A.遵守憲法和法律B.維護國家的安全、榮譽和利益C.服從組織分配，努力工作D.依法獲得勞動報酬3.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，下列哪項不是公務(wù)員的考核內(nèi)容？()A.德B.能C.勤D.學(xué)歷4.公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.前一職務(wù)工作年限滿5年B.具有相應(yīng)職務(wù)層次所要求的資格條件C.具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績D.以上都是5.公務(wù)員的職務(wù)與職級并行制度，下列哪項說法是正確的？()A.公務(wù)員晉升職務(wù)，必須同時晉升職級B.公務(wù)員晉升職級，必須同時晉升職務(wù)C.公務(wù)員晉升職務(wù)，可以不晉升職級D.公務(wù)員晉升職級，可以不晉升職務(wù)6.公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別，受什么處分的期間不得晉升職級？()A.警告B.記過C.記大過D.開除7.公務(wù)員培訓(xùn)的方式不包括以下哪項？()A.專題講座B.專題調(diào)研C.交流任職D.在線學(xué)習(xí)8.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，下列哪項不是公務(wù)員的回避情形？()A.血緣關(guān)系B.老師與學(xué)生關(guān)系C.配偶關(guān)系D.監(jiān)督關(guān)系9.公務(wù)員的退休年齡是多少？()A.男60歲，女55歲B.男60歲，女50歲C.男65歲，女60歲D.男60歲，女55歲（特殊崗位可適當(dāng)放寬）10.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，下列哪項不是公務(wù)員的懲戒措施？()A.警告B.記過C.記大過D.免職二、多選題(共5題)11.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備哪些基本條件？()A.具有中華人民共和國國籍B.年滿18周歲C.具有良好的品行D.具有正常履行職責(zé)的身體條件E.具有符合職位要求的文化程度和工作能力12.公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括哪些方面？()A.德B.能C.勤D.績E.廉13.公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？()A.前一職務(wù)工作年限滿5年B.具有相應(yīng)職務(wù)層次所要求的資格條件C.具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績D.符合公務(wù)員職務(wù)晉升的其他條件E.有突出貢獻或者在本職工作中表現(xiàn)突出14.公務(wù)員的回避制度主要包括哪些類型？()A.血緣回避B.配偶回避C.監(jiān)督回避D.地域回避E.利益回避15.公務(wù)員培訓(xùn)的目的是什么？()A.提高公務(wù)員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力B.增強公務(wù)員的法制觀念和職業(yè)道德C.培養(yǎng)公務(wù)員的創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作能力D.提升公務(wù)員的服務(wù)意識和執(zhí)行力E.促進公務(wù)員的健康成長和全面發(fā)展三、填空題(共5題)16.《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報酬。公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，必須遵守以下規(guī)定：（）。17.公務(wù)員考核的結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。公務(wù)員在年度考核中被確定為（）的，按照國家規(guī)定享受年終獎金。18.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越級晉升。公務(wù)員晉升職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：（）。19.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一，體現(xiàn)了（）。20.公務(wù)員因違法違紀(jì)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本法給予（）。四、判斷題(共5題)21.公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得參加公開選拔、競爭上崗或者調(diào)任、轉(zhuǎn)任。()A.正確B.錯誤22.公務(wù)員考核的結(jié)果只作為公務(wù)員晉升的依據(jù)。()A.正確B.錯誤23.公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀的可以越級晉升。()A.正確B.錯誤24.公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機關(guān)批準(zhǔn)，并不得領(lǐng)取兼職報酬。()A.正確B.錯誤25.公務(wù)員的回避制度只適用于公務(wù)員本人。()A.正確B.錯誤五、簡單題(共5題)26.請簡要說明《中華人民共和國公務(wù)員法》中對公務(wù)員的考核原則有哪些？27.公務(wù)員晉升職務(wù)需要滿足哪些條件？28.公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容和形式有哪些？29.公務(wù)員的回避制度包括哪些類型？30.《中華人民共和國公務(wù)員法》對公務(wù)員的處分有哪些種類？

2025年黑龍江國家公務(wù)員行測考試真題及答案一、單選題(共10題)1.【答案】B【解析】公務(wù)員的基本條件包括具有中華人民共和國國籍、年滿18周歲、具有良好的品行、具有正常履行職責(zé)的身體條件、具有符合職位要求的文化程度和工作能力。選項B中的年滿18周歲屬于公務(wù)員的基本條件之一。2.【答案】D【解析】公務(wù)員的義務(wù)包括遵守憲法和法律、維護國家的安全、榮譽和利益、服從組織分配，努力工作、忠于職守，勤勉盡責(zé)、清正廉潔，公道正派。選項D中的依法獲得勞動報酬屬于公務(wù)員的權(quán)利而非義務(wù)。3.【答案】D【解析】公務(wù)員的考核內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉五個方面。學(xué)歷雖然是公務(wù)員選拔時的一個條件，但不屬于考核內(nèi)容。4.【答案】D【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：前一職務(wù)工作年限滿5年、具有相應(yīng)職務(wù)層次所要求的資格條件、具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績、符合公務(wù)員職務(wù)晉升的其他條件。5.【答案】D【解析】公務(wù)員的職務(wù)與職級并行制度中，公務(wù)員晉升職級可以不晉升職務(wù)，但晉升職務(wù)必須具備相應(yīng)的職級資格。6.【答案】D【解析】公務(wù)員在受處分期間，不得晉升職務(wù)和級別。受開除處分的期間不得晉升職級。7.【答案】C【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的方式主要包括專題講座、專題調(diào)研、在線學(xué)習(xí)等，交流任職不屬于公務(wù)員培訓(xùn)的方式。8.【答案】B【解析】公務(wù)員的回避情形包括血緣關(guān)系、婚姻關(guān)系、師生關(guān)系、監(jiān)督關(guān)系等。選項B中的老師與學(xué)生關(guān)系不屬于公務(wù)員的回避情形。9.【答案】D【解析】公務(wù)員的退休年齡為男60歲，女55歲，特殊崗位可適當(dāng)放寬。10.【答案】D【解析】公務(wù)員的懲戒措施包括警告、記過、記大過、降級、撤職、開除等。免職不屬于懲戒措施，而是職務(wù)調(diào)整的一種形式。二、多選題(共5題)11.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員的基本條件包括具有中華人民共和國國籍、年滿18周歲、具有良好的品行、具有正常履行職責(zé)的身體條件、具有符合職位要求的文化程度和工作能力。12.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員考核的內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉五個方面，全面考察公務(wù)員的工作表現(xiàn)和德才素質(zhì)。13.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)具備以下條件：前一職務(wù)工作年限滿5年、具有相應(yīng)職務(wù)層次所要求的資格條件、具有良好的工作表現(xiàn)和業(yè)績、符合公務(wù)員職務(wù)晉升的其他條件、有突出貢獻或者在本職工作中表現(xiàn)突出。14.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員的回避制度主要包括血緣回避、配偶回避、監(jiān)督回避、地域回避、利益回避等，旨在確保公務(wù)員公正執(zhí)行公務(wù)。15.【答案】ABCDE【解析】公務(wù)員培訓(xùn)的目的是提高公務(wù)員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力、增強公務(wù)員的法制觀念和職業(yè)道德、培養(yǎng)公務(wù)員的創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作能力、提升公務(wù)員的服務(wù)意識和執(zhí)行力、促進公務(wù)員的健康成長和全面發(fā)展。三、填空題(共5題)16.【答案】公務(wù)員因工作需要在機關(guān)外兼職，必須遵守以下規(guī)定：不得違反國家規(guī)定從事或者參與營利性活動，不得泄露國家秘密和工作秘密，不得影響正常工作，不得違反機關(guān)紀(jì)律和社會道德規(guī)范?！窘馕觥扛鶕?jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定，公務(wù)員在機關(guān)外兼職時，必須遵守上述規(guī)定，以確保公務(wù)員的廉潔性和專業(yè)性。17.【答案】公務(wù)員在年度考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的，按照國家規(guī)定享受年終獎金?！窘馕觥扛鶕?jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員考核結(jié)果為優(yōu)秀和稱職的，可以享受年終獎金，這是對公務(wù)員工作表現(xiàn)的認(rèn)可和激勵。18.【答案】公務(wù)員晉升職務(wù)的，一般應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：具有良好的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，工作表現(xiàn)突出，工作年限符合要求，具有相應(yīng)的資格條件?！窘馕觥抗珓?wù)員晉升職務(wù)需要滿足一系列條件，包括政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)、工作年限和資格條件等，以確保晉升的公正性和合理性。19.【答案】體現(xiàn)了公務(wù)員培訓(xùn)在公務(wù)員隊伍建設(shè)中的重要性?！窘馕觥客ㄟ^將公務(wù)員培訓(xùn)情況和學(xué)習(xí)成績納入考核和晉升依據(jù)，強調(diào)了公務(wù)員培訓(xùn)對于提升公務(wù)員隊伍整體素質(zhì)的關(guān)鍵作用。20.【答案】公務(wù)員因違法違紀(jì)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任?！窘馕觥扛鶕?jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，對于違法違紀(jì)的公務(wù)員，將依法給予處分，對于構(gòu)成犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任，以維護公務(wù)員隊伍的紀(jì)律性和法律的嚴(yán)肅性。四、判斷題(共5題)21.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員在試用期內(nèi)，不得參加公開選拔、競爭上崗或者調(diào)任、轉(zhuǎn)任，這是為了確保公務(wù)員在試用期內(nèi)能夠?qū)Ｗ⒂诒韭毠ぷ鳌?2.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員考核的結(jié)果不僅作為公務(wù)員晉升的依據(jù)，還作為公務(wù)員培訓(xùn)、獎懲、辭退等人事管理的重要參考。23.【答案】正確【解析】根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的規(guī)定，公務(wù)員晉升職務(wù)應(yīng)當(dāng)逐級晉升，特別優(yōu)秀的或者工作特殊需要的，可以按照規(guī)定破格或者越級晉升。24.【答案】正確【解析】這是《中華人民共和國公務(wù)員法》中對公務(wù)員兼職的規(guī)定，旨在防止公務(wù)員利用職務(wù)之便謀取私利。25.【答案】錯誤【解析】公務(wù)員的回避制度不僅適用于公務(wù)員本人，還適用于公務(wù)員的配偶、子女等直系親屬，以防止利益沖突。五、簡答題(共5題)26.【答案】《中華人民共和國公務(wù)員法》中規(guī)定的公務(wù)員考核原則包括：客觀公正、民主公開、注重實績、全面考核。【解析】這些原則旨在確保公務(wù)員考核的公平、公正，能夠真實反映公務(wù)員的工作表現(xiàn)和德才素質(zhì)。27.【答案】公務(wù)員晉升職務(wù)需要滿足以下條件：具備相應(yīng)的資格條件、工作表現(xiàn)突出、工作年限符合要求、年度考核結(jié)果為稱職以上、具有正常履行職責(zé)的身體條件等?！窘馕觥窟@些條件旨在確保晉升的公務(wù)員具備相應(yīng)的能力和素質(zhì)，能夠勝任更高層次的職務(wù)。28.【答案】公務(wù)員培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括政治理論、法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識、文化素養(yǎng)等。培訓(xùn)形式包括專題講座、案