2025企業(yè)違反合同不簽勞動(dòng)合同，面臨重罰勞動(dòng)合同合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。甲方（用人單位）：名稱(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份證號(hào)：地址：聯(lián)系方式：緊急聯(lián)系人：緊急聯(lián)系電話(huà)：第一條合同期限本合同為（固定期限/無(wú)固定期限）勞動(dòng)合同，期限為：起始日期：終止日期：其中試用期為個(gè)月，試用期工資為人民幣元/月（大寫(xiě)：）。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任（崗位名稱(chēng)）職務(wù)。（二）乙方的工作地點(diǎn)為：。（三）甲方可以根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況、崗位需求以及單位的經(jīng)營(yíng)情況，依法調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致。第三條工作時(shí)間和休息休假（一）乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。（二）甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)依法支付加班工資。（三）乙方依法享有休息日、節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪假期。第四條勞動(dòng)報(bào)酬（一）甲方每月日以貨幣形式支付乙方上月工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為：基本工資：人民幣元/月（大寫(xiě)：）；績(jī)效工資：人民幣元/月（大寫(xiě)：）；其他補(bǔ)貼：人民幣元/月（大寫(xiě)：）。合計(jì)：人民幣元/月（大寫(xiě)：）。（二）甲方不得克扣或無(wú)故拖欠乙方的工資。（三）乙方在試用期期間的工資不低于本合同約定工資的80%。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利（一）甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（二）乙方個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。（三）甲方為乙方提供以下福利待遇：。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。（二）甲方應(yīng)建立健全勞動(dòng)安全制度，對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故。（三）乙方從事有職業(yè)危害的崗位，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定定期安排乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。第七條合同的解除和終止（一）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；因違反國(guó)家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任的。（三）有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益的；因違反合同約定，致使乙方無(wú)法繼續(xù)履行工作的。（四）合同期限屆滿(mǎn)，本合同終止，雙方在合同期滿(mǎn)前日內(nèi)協(xié)商確定是否續(xù)簽。第八條違反合同的責(zé)任（一）甲方違反本合同約定的條件解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（二）乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付違約金。（三）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（四）甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第九條其他約定（一）本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策執(zhí)行。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（三）本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或委托代理人簽字：