2025四川廣安發(fā)展建設(shè)集團有限公司第四批招聘2人筆試歷年典型考點題庫附帶答案詳解（第1套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當?shù)倪x項（共30題）1、在公文寫作中，用于向上級機關(guān)請求指示或批準的文種是：A.通知B.請示C.報告D.函2、下列哪項屬于社會主義核心價值觀在社會層面的體現(xiàn)？A.富強B.民主C.自由D.敬業(yè)3、某公司計劃組織一次內(nèi)部培訓(xùn)，最有助于提升員工實操能力的培訓(xùn)方法是：A.專題講座B.案例分析C.角色扮演D.在線學(xué)習(xí)4、下列成語使用正確的一項是：A.他做事總是半途而廢，真是畫龍點睛。B.這篇文章結(jié)構(gòu)嚴謹，堪稱妙筆生花。C.他剛?cè)〉靡稽c成績就得意忘形，顯得胸有成竹。D.雙方各執(zhí)一詞，最終相敬如賓。5、下列選項中，全部屬于可再生能源的是：A.風(fēng)能、太陽能、天然氣B.太陽能、水能、煤炭C.風(fēng)能、太陽能、生物質(zhì)能D.石油、核能、地?zé)崮?、在管理學(xué)中，“PDCA”循環(huán)中的“C”指的是：A.計劃B.執(zhí)行C.檢查D.改進7、下列句子中，沒有語病的一項是：A.通過這次活動，使我深刻認識到團隊合作的重要性。B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也優(yōu)秀。C.這本書大概約有三百頁左右。D.我們要盡量避免不犯錯誤。8、下列哪項是提高會議效率的關(guān)鍵措施？A.延長會議時間以充分討論B.會前明確議程并提前發(fā)放資料C.邀請所有相關(guān)人員參會D.由領(lǐng)導(dǎo)全程主導(dǎo)發(fā)言9、“一言既出，駟馬難追”體現(xiàn)的道德品質(zhì)是：A.誠信B.謙遜C.勤奮D.寬容10、下列數(shù)字排列中，規(guī)律與其他三項不同的是：A.2,4,6,8B.3,6,9,12C.5,10,15,20D.1,4,9,1611、在公文寫作中，下列哪項屬于上行文的常用文種？A．決定B．通知C．請示D．通報12、下列詞語中，書寫完全正確的一項是？A．按部就班B．再接再勵C．穿流不息D．金榜提名13、某公司計劃招聘2名員工，共有10人報名，其中4人為管理人員。若隨機錄取2人且至少1人為管理人員的概率是多少？A．2/5B．13/15C．2/3D．7/1514、“一國兩制”的構(gòu)想最初是為了解決哪個地區(qū)的問題？A．香港B．澳門C．臺灣D．西藏15、下列哪項不屬于勞動合同的必備條款？A．勞動報酬B．勞動合同期限C．試用期D．工作內(nèi)容16、下列句子中，沒有語病的一項是？A．通過這次培訓(xùn)，使我提高了業(yè)務(wù)能力。

B．他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想品德也優(yōu)秀。

C．我們要發(fā)揚和繼承優(yōu)良傳統(tǒng)。

D．全校師生沒有一個不否認環(huán)保的重要性。17、在Excel中，若要計算A1到A5單元格的平均值，應(yīng)使用哪個函數(shù)？A．SUM(A1:A5)B．MAX(A1:A5)C．AVERAGE(A1:A5)D．COUNT(A1:A5)18、下列哪項是社會主義核心價值觀在社會層面的體現(xiàn)？A．富強、民主、文明、和諧

B．自由、平等、公正、法治

C．愛國、敬業(yè)、誠信、友善

D．創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放19、某工程項目預(yù)算為120萬元，實際支出比預(yù)算超支20%，則實際支出為多少？A．136萬元B．140萬元C．144萬元D．150萬元20、下列關(guān)于“四個意識”的表述，正確的是？A．政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識

B．政治意識、紀律意識、核心意識、服務(wù)意識

C．大局意識、組織意識、核心意識、看齊意識

D．政治意識、群眾意識、責(zé)任意識、規(guī)矩意識21、在公文寫作中，用于向上級機關(guān)請求指示或批準的文種是：A．通知B．請示C．報告D．函22、下列哪項屬于企業(yè)資產(chǎn)負債表中的流動資產(chǎn)？A．長期股權(quán)投資B．固定資產(chǎn)C．應(yīng)收賬款D．無形資產(chǎn)23、管理學(xué)中的“PDCA循環(huán)”不包括以下哪個環(huán)節(jié)？A．計劃B．執(zhí)行C．檢查D．反饋24、下列成語使用正確的一項是：A．他妄自菲薄，成績優(yōu)異

B．這篇文章味同嚼蠟，令人著迷

C．我們應(yīng)當未雨綢繆，防患未然

D．他剛愎自用，深受大家愛戴25、若某公司年營業(yè)收入為500萬元，成本為350萬元，稅前利潤為：A．100萬元B．150萬元C．200萬元D．250萬元26、下列哪項不屬于行政公文的特征？A．法定性B．規(guī)范性C．文學(xué)性D．權(quán)威性27、在Excel中，用于計算平均值的函數(shù)是：A．SUMB．MAXC．AVERAGED．COUNT28、下列行為體現(xiàn)職業(yè)道德的是：A．泄露公司機密換取利益

B．上班時間頻繁處理私事

C．堅持公平公正處理業(yè)務(wù)

D．對客戶敷衍塞責(zé)29、下列句子沒有語病的一項是：A．通過這次培訓(xùn)，使我提高了技能

B．他不但學(xué)習(xí)好，而且品德優(yōu)良

C．這個方案值得我們深入的研究

D．他們正在為建設(shè)現(xiàn)代化強國而奮斗著30、團隊建設(shè)中，“塔克曼模型”提出的團隊發(fā)展階段不包括：A．形成期B．震蕩期C．成熟期D．規(guī)范期二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列屬于公文寫作中常見的文種的是：A.通知B.請示C.報告D.計劃32、下列關(guān)于行政管理職能的描述，正確的有：A.計劃職能是管理的首要職能B.組織職能包括資源配置與機構(gòu)設(shè)置C.控制職能強調(diào)監(jiān)督與糾偏D.領(lǐng)導(dǎo)職能僅指行政命令下達33、國有企業(yè)改革中常見的現(xiàn)代企業(yè)制度特征包括：A.產(chǎn)權(quán)清晰B.權(quán)責(zé)明確C.政企分開D.管理科學(xué)34、下列屬于項目管理核心要素的有：A.時間管理B.成本控制C.質(zhì)量管理D.人員招聘35、下列關(guān)于職業(yè)道德基本要求的說法，正確的有：A.愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的基礎(chǔ)B.誠實守信是職業(yè)行為的準則C.辦事公道要求一視同仁D.服務(wù)群眾僅適用于公共服務(wù)崗位36、下列屬于有效溝通原則的有：A.明確溝通目的B.選擇恰當渠道C.注重反饋機制D.單向傳達以提高效率37、在組織管理中，影響決策質(zhì)量的因素包括：A.信息完整性B.決策者經(jīng)驗C.時間壓力D.組織文化38、下列關(guān)于合同訂立程序的說法，正確的有：A.要約是希望訂立合同的意思表示B.承諾必須完全同意要約內(nèi)容C.合同成立即產(chǎn)生法律效力D.口頭合同在任何情況下均無效39、下列屬于企業(yè)人力資源管理主要內(nèi)容的有：A.招聘與錄用B.培訓(xùn)與發(fā)展C.績效考核D.財務(wù)審計40、下列關(guān)于公共關(guān)系作用的描述，正確的有：A.提升組織形象B.協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系C.增強公眾信任D.直接提高產(chǎn)品銷量41、以下關(guān)于公文寫作的基本要求，正確的有：A.內(nèi)容應(yīng)簡潔明了，主題突出B.語言應(yīng)莊重規(guī)范，避免口語化C.結(jié)構(gòu)應(yīng)層次清晰，條理分明D.可適當使用夸張修辭增強表達效果42、下列屬于國有企業(yè)人力資源管理核心職能的有：A.招聘與配置B.薪酬與績效管理C.員工關(guān)系管理D.產(chǎn)品市場推廣43、下列關(guān)于行政決策特征的描述，正確的有：A.具有法定權(quán)威性B.以公共利益為出發(fā)點C.決策過程必須公開透明D.可完全依賴領(lǐng)導(dǎo)個人經(jīng)驗44、下列屬于項目管理基本過程的有：A.啟動B.規(guī)劃C.執(zhí)行D.收尾45、下列關(guān)于職業(yè)道德基本要求的表述，正確的有：A.愛崗敬業(yè)是職業(yè)精神的基礎(chǔ)B.誠實守信是職業(yè)行為的準則C.辦事公道要求一視同仁、不偏不倚D.服務(wù)群眾僅適用于公共服務(wù)崗位三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、國有企業(yè)招聘筆試中，行政職業(yè)能力測驗通常包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理等模塊。A.正確B.錯誤47、在工程類國企招聘中，專業(yè)知識考試常涉及建筑施工管理、工程造價及安全生產(chǎn)規(guī)范等內(nèi)容。A.正確B.錯誤48、判斷推理題中的圖形推理主要考查應(yīng)試者的抽象思維和規(guī)律歸納能力。A.正確B.錯誤49、資料分析題通常提供文字、圖表信息，要求考生進行數(shù)據(jù)提取與簡單計算。A.正確B.錯誤50、國有企業(yè)筆試中的申論題型主要考查寫作能力，不涉及政策理解與分析。A.正確B.錯誤51、數(shù)量關(guān)系題包括數(shù)字推理和數(shù)學(xué)運算，是行政職業(yè)能力測驗的重要組成部分。A.正確B.錯誤52、常識判斷題涵蓋政治、經(jīng)濟、法律、科技、人文等領(lǐng)域知識，考查綜合素養(yǎng)。A.正確B.錯誤53、筆試成績僅依據(jù)客觀題得分評定，主觀題不影響最終成績。A.正確B.錯誤54、應(yīng)聘者可通過歷年真題了解題型分布、難度及高頻考點，提升備考效率。A.正確B.錯誤55、判斷題中“說法絕對化”的選項往往是錯誤的，如使用“所有”“從不”等詞匯。A.正確B.錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】B【解析】請示適用于向上級機關(guān)請求指示、批準事項，具有明顯的請求性和期待回復(fù)性。通知用于發(fā)布、傳達要求下級執(zhí)行的事項；報告用于匯報工作、反映情況，不需批復(fù)；函用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作。故正確答案為B。2.【參考答案】C【解析】社會主義核心價值觀分為國家、社會、公民三個層面。國家層面為富強、民主、文明、和諧；社會層面為自由、平等、公正、法治；公民層面為愛國、敬業(yè)、誠信、友善。自由屬于社會層面，故正確答案為C。3.【參考答案】C【解析】角色扮演通過模擬真實工作場景，讓員工在互動中實踐操作，增強應(yīng)對能力。專題講座偏重理論灌輸，案例分析側(cè)重思維訓(xùn)練，在線學(xué)習(xí)缺乏互動性。角色扮演最能提升實操能力，故選C。4.【參考答案】B【解析】“妙筆生花”形容文采出眾，用于文章恰當；“畫龍點睛”指關(guān)鍵處點明要義，不能形容半途而廢；“胸有成竹”指事前已有全面考慮，與得意忘形矛盾；“相敬如賓”形容夫妻關(guān)系，不用于爭執(zhí)雙方。故B正確。5.【參考答案】C【解析】可再生能源指可自然再生的能源。風(fēng)能、太陽能、生物質(zhì)能均屬此類；天然氣、煤炭、石油為化石能源，不可再生；核能雖低碳，但鈾礦有限，也不屬可再生。故正確答案為C。6.【參考答案】C【解析】PDCA循環(huán)是質(zhì)量管理的基本方法，包括Plan（計劃）、Do（執(zhí)行）、Check（檢查）、Act（改進）四個階段。“C”代表Check，即對執(zhí)行結(jié)果進行檢查評估，發(fā)現(xiàn)問題以便改進。故正確答案為C。7.【參考答案】B【解析】A項缺主語，“通過……使……”導(dǎo)致主語湮沒；C項“大概”與“約”“左右”語義重復(fù)；D項“避免不犯”雙重否定誤用，意思相反。B項結(jié)構(gòu)完整，邏輯清晰，無語病，故選B。8.【參考答案】B【解析】會前明確議程和發(fā)放資料能讓參會者提前準備，聚焦議題，避免跑題和無效討論。延長會議易疲勞低效；參會人員過多易混亂；領(lǐng)導(dǎo)主導(dǎo)過多抑制發(fā)言。故B最有助于提升效率。9.【參考答案】A【解析】該成語強調(diào)說話算數(shù)，承諾一旦作出就無法收回，必須兌現(xiàn)，體現(xiàn)誠實守信的品質(zhì)。謙遜指謙虛，勤奮指努力，寬容指包容他人，均與語句無關(guān)。故正確答案為A。10.【參考答案】D【解析】A為等差數(shù)列（公差2），B（公差3）、C（公差5）均為等差；D是平方數(shù)列（12,22,32,42），規(guī)律為平方而非等差，與其他三項不同。故正確答案為D。11.【參考答案】C【解析】上行文是指下級機關(guān)向上級機關(guān)報送的公文。請示是典型的上行文，用于請求上級機關(guān)指示、批準事項。決定、通知、通報多為下行文，用于傳達決策、部署工作或通報情況。因此，正確答案為C。12.【參考答案】A【解析】“按部就班”指按照一定條理、步驟行事，書寫正確。B項應(yīng)為“再接再厲”；C項應(yīng)為“川流不息”；D項應(yīng)為“金榜題名”。這些均為常見易錯詞語，需注意字形與詞義對應(yīng)。故正確答案為A。13.【參考答案】D【解析】總組合數(shù)為C(10,2)=45。無管理人員的組合為C(6,2)=15，故至少1名的概率=1?15/45=30/45=2/3。但注意：此為“至少一人”的反向計算。實際應(yīng)為1?C(6,2)/C(10,2)=1?1/3=2/3。選項有誤？重新校準：正確值為1?15/45=30/45=2/3，但選項中D為7/15≈0.467，不符。應(yīng)選C。但原題選項設(shè)置可能存在誤差，標準答案應(yīng)為2/3，對應(yīng)C項。但按常規(guī)計算，正確答案為D？再驗算：C(4,1)C(6,1)+C(4,2)=24+6=30，30/45=2/3，故應(yīng)選C。原參考答案錯誤，應(yīng)修正為C。此處按科學(xué)性調(diào)整：【參考答案】C

（注：因系統(tǒng)要求一次性生成且不可中斷，此處保留原始計算過程，但最終答案以科學(xué)為準。實際應(yīng)為C）14.【參考答案】C【解析】“一國兩制”是鄧小平在20世紀80年代初提出的戰(zhàn)略構(gòu)想，最初目的是和平解決臺灣問題，實現(xiàn)國家統(tǒng)一。此后該方針成功應(yīng)用于香港和澳門的回歸。因此，最初針對的是臺灣問題，正確答案為C。15.【參考答案】C【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十七條，勞動合同必備條款包括：用人單位信息、勞動者信息、合同期限、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、休息休假、勞動報酬、社會保險等。試用期屬于約定條款，非強制必備。因此，C項不屬于必備條款，答案為C。16.【參考答案】B【解析】A項缺主語，“通過……使……”導(dǎo)致主語湮沒；C項語序不當，應(yīng)先“繼承”后“發(fā)揚”；D項否定失當，“沒有一個不否認”雙重否定表肯定，意思變成“不承認環(huán)保重要”，與原意相反。B項關(guān)聯(lián)詞使用恰當，句式完整，無語病。故選B。17.【參考答案】C【解析】AVERAGE函數(shù)用于計算數(shù)值的平均值；SUM用于求和；MAX用于找出最大值；COUNT用于統(tǒng)計數(shù)值個數(shù)。因此，計算平均值應(yīng)使用AVERAGE(A1:A5)。正確答案為C。18.【參考答案】B【解析】社會主義核心價值觀分為三個層面：國家層面為“富強、民主、文明、和諧”；社會層面為“自由、平等、公正、法治”；公民個人層面為“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”。D項為新發(fā)展理念。故社會層面答案為B。19.【參考答案】C【解析】超支20%即實際支出為預(yù)算的120%。計算：120萬元×120%=120×1.2=144萬元。因此，實際支出為144萬元，正確答案為C。20.【參考答案】A【解析】“四個意識”是黨中央提出的重要政治要求，指政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。這四項是增強黨的團結(jié)統(tǒng)一、確保黨中央權(quán)威的重要保障。其他選項中的“紀律意識”“服務(wù)意識”等雖重要，但不屬于“四個意識”標準表述。因此，正確答案為A。21.【參考答案】B【解析】請示適用于向上級機關(guān)請求指示、批準事項，具有呈請性和期復(fù)性。通知用于發(fā)布、傳達要求下級執(zhí)行的事項；報告用于匯報工作、反映情況；函用于不相隸屬機關(guān)之間商洽工作。故正確答案為B。22.【參考答案】C【解析】流動資產(chǎn)指企業(yè)在一年內(nèi)或一個營業(yè)周期內(nèi)可變現(xiàn)的資產(chǎn)，包括貨幣資金、應(yīng)收賬款、存貨等。長期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)和無形資產(chǎn)屬于非流動資產(chǎn)。應(yīng)收賬款符合流動資產(chǎn)定義，故選C。23.【參考答案】D【解析】PDCA循環(huán)由計劃（Plan）、執(zhí)行（Do）、檢查（Check）、處理（Act）四個階段構(gòu)成，是質(zhì)量管理的基本方法。反饋雖重要，但不屬于PDCA的原始構(gòu)成環(huán)節(jié)。因此正確答案為D。24.【參考答案】C【解析】“未雨綢繆”比喻事先準備，與“防患未然”語義一致，使用恰當。A項“妄自菲薄”指過分看輕自己，與“成績優(yōu)異”矛盾；B項“味同嚼蠟”形容枯燥無味，與“令人著迷”矛盾；D項“剛愎自用”含貶義，與“深受愛戴”沖突。故選C。25.【參考答案】B【解析】稅前利潤=營業(yè)收入-成本=500萬-350萬=150萬元。該計算不涉及稅費扣除，故為稅前利潤。正確答案為B。26.【參考答案】C【解析】行政公文具有法定性、規(guī)范性、權(quán)威性和實效性等特點，強調(diào)格式規(guī)范與執(zhí)行效力。文學(xué)性屬于文藝作品特征，非公文要求。故C項不符合，為正確答案。27.【參考答案】C【解析】AVERAGE函數(shù)用于計算數(shù)值的平均值；SUM用于求和；MAX返回最大值；COUNT統(tǒng)計數(shù)值個數(shù)。根據(jù)功能對應(yīng)，正確答案為C。28.【參考答案】C【解析】職業(yè)道德包括誠實守信、愛崗敬業(yè)、辦事公道等。C項“公平公正”符合職業(yè)操守要求，其余選項均違背職業(yè)道德。故正確答案為C。29.【參考答案】B【解析】A項缺主語，“通過……使……”造成主語殘缺；C項“深入的”與“研究”搭配不當，應(yīng)為“深入研究”；D項“奮斗著”語義重復(fù)。B項關(guān)聯(lián)詞使用正確，結(jié)構(gòu)完整，故選B。30.【參考答案】C【解析】塔克曼模型將團隊發(fā)展分為五個階段：形成期（Forming）、震蕩期（Storming）、規(guī)范期（Norming）、執(zhí)行期（Performing）和解散期（Adjourning）。無“成熟期”這一階段，故C項錯誤，為正確答案。31.【參考答案】A、B、C【解析】通知、請示、報告是《黨政機關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定的正式公文文種，具有法定效力。計劃雖常用于工作安排，但不屬于法定公文文種，而是事務(wù)性文書。因此正確答案為A、B、C。32.【參考答案】A、B、C【解析】管理四大職能包括計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制。計劃是首要職能；組織涉及結(jié)構(gòu)與資源安排；控制重在監(jiān)督與調(diào)整；領(lǐng)導(dǎo)不僅包括命令，還包括激勵、溝通等行為，D項以偏概全。故選A、B、C。33.【參考答案】A、B、C、D【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度的核心特征為“產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)”，四者缺一不可，是國有企業(yè)改革的基本方向，符合國家相關(guān)政策導(dǎo)向，故全選。34.【參考答案】A、B、C【解析】項目管理的三大核心要素是時間、成本與質(zhì)量，構(gòu)成“項目三角形”。人員招聘屬于人力資源管理范疇，雖相關(guān)但非項目管理核心要素，故排除D。35.【參考答案】A、B、C【解析】愛崗敬業(yè)是基本前提，誠實守信為行為準則，辦事公道強調(diào)公正性；服務(wù)群眾是所有職業(yè)的共同要求，體現(xiàn)職業(yè)價值，不限于公職崗位，故D錯誤。36.【參考答案】A、B、C【解析】有效溝通需明確目標、選擇合適方式（如書面或口頭）、重視反饋以確保信息理解一致。單向傳達易產(chǎn)生誤解，不利于互動協(xié)調(diào)，D違背溝通雙向性原則。37.【參考答案】A、B、C、D【解析】信息是否充分、決策者能力、時間緊迫程度及組織是否鼓勵理性決策等，均直接影響決策科學(xué)性，四者均為關(guān)鍵影響因素，故全選。38.【參考答案】A、B【解析】要約與承諾是合同訂立的基本環(huán)節(jié)，承諾須無條件接受要約；合同成立不代表立即生效，需符合法定要件；口頭合同在部分情形下有效，D錯誤。39.【參考答案】A、B、C【解析】招聘、培訓(xùn)、績效管理是人力資源管理核心模塊；財務(wù)審計屬于財務(wù)部門職能，與人力資源無直接關(guān)聯(lián)，故D不選。40.【參考答案】A、B、C【解析】公共關(guān)系通過傳播溝通塑造良好形象、協(xié)調(diào)利益關(guān)系、贏得公眾支持，但不直接促成銷售，營銷活動才直接影響銷量，D混淆了公關(guān)與營銷功能。41.【參考答案】ABC【解析】公文是機關(guān)單位正式交流的文書，必須遵循規(guī)范性、準確性和嚴肅性原則。A項強調(diào)內(nèi)容簡潔、主題明確，符合公文高效傳達信息的要求；B項指出語言應(yīng)莊重規(guī)范，避免口語化，是公文語言的基本特征；C項要求結(jié)構(gòu)清晰、條理分明，有助于邏輯表達。D項錯誤，公文嚴禁使用夸張、比喻等修辭手法，以免影響信息的準確性和嚴肅性。因此，正確答案為ABC。42.【參考答案】ABC【解析】人力資源管理在國有企業(yè)中涵蓋六大模塊，其中招聘配置、薪酬績效、員工關(guān)系是核心職能。A項招聘與配置確保人崗匹配；B項薪酬與績效激勵員工、提升效率；C項員工關(guān)系管理維護組織穩(wěn)定和諧。D項屬于市場營銷范疇，與人力資源無關(guān)。因此，ABC正確，D項排除。43.【參考答案】ABC【解析】行政決策是政府或公共機構(gòu)行使管理職能的重要方式。A項正確，其具有法律授權(quán)的權(quán)威性；B項正確，決策目標應(yīng)服務(wù)于公共利益；C項正確，現(xiàn)代行政強調(diào)決策透明與公眾參與。D項錯誤，決策應(yīng)基于科學(xué)分析與制度程序，不能僅依賴個人經(jīng)驗，否則易導(dǎo)致失誤。故正確答案為ABC。44.【參考答案】ABCD【解析】項目管理國際標準（如PMBOK）將項目生命周期劃分為五大過程組：啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾。本題中A、B、C、D均為關(guān)鍵階段。啟動明確項目目標；規(guī)劃制定實施方案；執(zhí)行落實任務(wù)；收尾完成交付與總結(jié)。雖未列“監(jiān)控”，但其余四項均正確。因此ABCD全選。45.【參考答案】ABC【解析】職業(yè)道德包括愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會五大要求。A、B、C三項表述準確。D項錯誤，服務(wù)群眾不僅是公務(wù)員或服務(wù)行業(yè)的要求，所有職業(yè)都應(yīng)具備服務(wù)意識，體現(xiàn)社會責(zé)任。因此，D項不選，正確答案為ABC。46.【參考答案】A【解析】行政職業(yè)能力測驗是國企招聘常見筆試內(nèi)容，包含言語理解、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷五大模塊，旨在測試考生綜合能力，符合招聘選拔標準，因此表述正確。47.【參考答案】A【解析】工程類崗位需具備專業(yè)背景，考試內(nèi)容通常涵蓋施工技術(shù)、項目管理、造價控制及安全法規(guī)等，以評估應(yīng)聘者專業(yè)勝任力，符合行業(yè)實際要求，故判斷為正確。48.【參考答案】A【解析】圖形推理通過圖形變化規(guī)律考查考生觀察力、邏輯思維和歸納能力，是判斷推理模塊的重要題型，廣泛應(yīng)用于各類筆試中，因此該說法正確。49.【參考答案】A【解析】資料分析題以統(tǒng)計材料為基礎(chǔ)，考查信息提取、比較和計算能力，常見于行政能力測試，強調(diào)準確性和效率，符合題干描述，故判斷正確。50.【參考答案】B【解析】申論不僅考查文字表達，更側(cè)重對社會問題、政策背景的分析與解決能力，要求考生具備政策敏感度和邏輯思維，因此“不涉及政策理解”說法錯誤。51.【參考答案】A【解析】數(shù)量關(guān)系模塊包含數(shù)字規(guī)律推理和實際應(yīng)用題，用于評估考生數(shù)學(xué)思維與運算能力，廣泛應(yīng)用于各類筆試，說法符合實際，故為正確。52.【參考答案】A【解析】常識判斷旨在評估考生知識廣度與日常積累，內(nèi)容涉及多學(xué)科基礎(chǔ)知識點，是行政能力測試的重要部分，表述科學(xué)準確，因此判斷正確。53.【參考答案】B【解析】多數(shù)國企筆試包含主觀題（如申論、專業(yè)論述），其成績計入總分，尤其在選拔管理或技術(shù)崗位時權(quán)重較高，因此“不影響成績”說法錯誤。54.【參考答案】A【解析】歷年真題反映考試規(guī)律，有助于掌握命題趨勢、重點模塊和時間分配策略，是科學(xué)備考的重要工具，因此該說法正確。55.【參考答案】A【解析】絕對化表述容易脫離實際，常作為干擾項出現(xiàn)，審題時需警惕“全部”“必然”等詞語，提高判斷準確性，此經(jīng)驗符合命題規(guī)律，故為正確。

2025四川廣安發(fā)展建設(shè)集團有限公司第四批招聘2人筆試歷年典型考點題庫附帶答案詳解（第2套）一、單項選擇題下列各題只有一個正確答案，請選出最恰當?shù)倪x項（共30題）1、某公司計劃在一年內(nèi)完成三個階段的項目建設(shè)，已知第一階段用時占總工期的30%，第二階段比第一階段多用6天，第三階段用時為總工期的40%。則該項目總工期為多少天？A.60天B.80天C.90天D.120天2、下列詞語中，書寫完全正確的一項是：A.按部就班B.變本加利C.重倒覆轍D.消聲匿跡3、某數(shù)列滿足：第1項為2，從第2項起，每一項都比前一項大3，則第10項是：A.28B.29C.30D.314、下列句子沒有語病的一項是：A.通過這次學(xué)習(xí)，使我提高了思想覺悟。B.他不僅學(xué)習(xí)好，而且思想也進步。C.這本書大概大約有500頁左右。D.我們要防止事故不再發(fā)生。5、若a:b=3:4，b:c=2:5，則a:b:c等于：A.3:4:5B.3:4:10C.6:8:10D.3:8:106、下列歷史事件按時間先后順序排列正確的是：A.鴉片戰(zhàn)爭—辛亥革命—五四運動B.五四運動—辛亥革命—鴉片戰(zhàn)爭C.辛亥革命—鴉片戰(zhàn)爭—五四運動D.五四運動—鴉片戰(zhàn)爭—辛亥革命7、“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”主要強調(diào)了下列哪項管理職能的重要性？A.計劃B.組織C.領(lǐng)導(dǎo)D.控制8、某商品原價為800元，現(xiàn)打八折出售，再使用一張滿500減50的優(yōu)惠券，實際支付金額為：A.600元B.590元C.580元D.570元9、下列句子中，標點符號使用正確的一項是：A.他問：“你知道嗎？這件事很重要?！盉.他說：這件事很重要，必須馬上處理。C.校園里有桃樹、梨樹、柳樹……等。D.這次活動的目的，是增強團隊協(xié)作？10、下列選項中，最能體現(xiàn)“愛崗敬業(yè)”職業(yè)道德規(guī)范的是：A.主動加班完成工作任務(wù)B.在朋友圈抱怨工作壓力大C.消極應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)D.利用工作時間處理私人事務(wù)11、下列關(guān)于有限責(zé)任公司股東會職權(quán)的表述，正確的是：

A.決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置

B.制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案

C.修改公司章程

D.聘任或解聘公司經(jīng)理12、某企業(yè)2024年實現(xiàn)營業(yè)收入5000萬元，營業(yè)成本3000萬元，稅金及附加500萬元，期間費用800萬元，則其營業(yè)利潤為：

A.700萬元

B.1200萬元

C.1500萬元

D.2000萬元13、下列公文標題格式正確的是：

A.關(guān)于召開項目推進會的通知

B.關(guān)于請求批準資金撥付的請示報告

C.廣安市住建局轉(zhuǎn)發(fā)省廳文件的通知

D.關(guān)于進一步加強安全管理的決定的報告14、在項目管理中，關(guān)鍵路徑是指：

A.耗費資源最多的路徑

B.持續(xù)時間最短的路徑

C.決定項目總工期的路徑

D.包含最多并行任務(wù)的路徑15、下列哪項不屬于行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的目標？

A.保證財務(wù)信息真實完整

B.提高公共服務(wù)效率和效果

C.促進企業(yè)實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略

D.合理保證單位資產(chǎn)安全16、下列情形中，屬于要約的是：

A.商場張貼促銷廣告：“某品牌空調(diào)，每臺3999元，限量100臺”

B.招標公告

C.發(fā)布拍賣公告

D.發(fā)送價目表17、下列關(guān)于GDP的表述，正確的是：

A.GDP包含本國公民在海外創(chuàng)造的收入

B.GDP按國土原則統(tǒng)計

C.GDP包括自給性家庭服務(wù)價值

D.GDP等于GNP減去資本折舊18、下列哪項不屬于公文版頭部分？

A.發(fā)文機關(guān)標志

B.發(fā)文字號

C.簽發(fā)人

D.主送機關(guān)19、下列關(guān)于合同生效時間的表述，正確的是：

A.承諾生效時合同成立

B.雙方簽訂書面合同后生效

C.支付定金后生效

D.經(jīng)公證后生效20、下列關(guān)于“權(quán)責(zé)發(fā)生制”的表述，正確的是：

A.收入在實際收到款項時確認

B.費用在實際支付時確認

C.以權(quán)利和責(zé)任的發(fā)生為確認標準

D.適用于所有行政單位會計21、在工程項目管理中，下列哪項屬于項目進度控制的核心環(huán)節(jié)？A．成本預(yù)算編制

B．施工圖紙會審

C．關(guān)鍵路徑分析

D．材料質(zhì)量檢測22、下列哪項財務(wù)指標最能反映企業(yè)短期償債能力？A．資產(chǎn)負債率

B．凈資產(chǎn)收益率

C．流動比率

D．應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率23、公文寫作中，“請示”與“報告”的最主要區(qū)別在于：A．行文方向不同

B．是否需要上級批復(fù)

C．寫作格式不同

D．發(fā)文機關(guān)級別不同24、下列哪項屬于現(xiàn)代企業(yè)制度的基本特征？A．家族化管理

B．產(chǎn)權(quán)清晰

C．政府直接干預(yù)

D．利潤最大化為唯一目標25、在人力資源管理中，崗位分析的主要成果是形成：A．績效考核表

B．薪酬結(jié)構(gòu)表

C．崗位說明書

D．培訓(xùn)計劃書26、下列哪項不屬于行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的目標？A．保障資產(chǎn)安全

B．提高公共服務(wù)效能

C．確保財務(wù)信息真實完整

D．實現(xiàn)股東利潤最大化27、在合同法中，承諾生效的時間原則是：A．發(fā)出主義

B．到達主義

C．簽署主義

D．公證主義28、下列哪項是城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)融資的主要模式之一？A．個人集資

B．PPP模式

C．網(wǎng)絡(luò)眾籌

D．民間借貸29、下列哪項屬于公文版頭部分的內(nèi)容？A．主送機關(guān)

B．發(fā)文機關(guān)標志

C．附件說明

D．印發(fā)日期30、在組織管理中，扁平化結(jié)構(gòu)的主要優(yōu)勢是：A．層級分明，權(quán)責(zé)清晰

B．便于集中控制

C．信息傳遞快，反應(yīng)靈活

D．適合大規(guī)模企業(yè)二、多項選擇題下列各題有多個正確答案，請選出所有正確選項（共15題）31、下列關(guān)于公文寫作中“請示”文種的表述，正確的有：A.請示應(yīng)當一文一事，避免多頭主送B.請示可以同時抄送下級單位以便執(zhí)行C.請示的結(jié)尾常用“妥否，請批示”等慣用語D.請示可在事中或事后向上級提出以加快辦理32、國有企業(yè)管理中，下列屬于現(xiàn)代企業(yè)制度基本特征的有：A.產(chǎn)權(quán)清晰B.權(quán)責(zé)明確C.政企分開D.管理科學(xué)33、下列屬于事業(yè)單位公開招聘應(yīng)遵循原則的有：A.公開、平等、競爭、擇優(yōu)B.德才兼?zhèn)?、以德為先C.按需設(shè)崗、競聘上崗D.優(yōu)先錄用本地戶籍人員34、下列關(guān)于勞動合同試用期規(guī)定的說法，正確的有：A.勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月B.三年以上固定期限合同，試用期最長不超過六個月C.同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期D.試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%35、下列屬于行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理內(nèi)容的有：A.資產(chǎn)配置B.資產(chǎn)使用C.資產(chǎn)處置D.資產(chǎn)清查36、下列關(guān)于“四個意識”的表述，正確的有：A.政治意識B.大局意識C.核心意識D.看齊意識37、下列屬于公文版頭部分要素的有：A.發(fā)文機關(guān)標志B.發(fā)文字號C.簽發(fā)人D.標題38、下列關(guān)于項目管理“三重約束”的說法，正確的有：A.時間B.成本C.質(zhì)量D.風(fēng)險39、下列屬于企業(yè)財務(wù)報表基本組成部分的有：A.資產(chǎn)負債表B.利潤表C.現(xiàn)金流量表D.所有者權(quán)益變動表40、下列關(guān)于績效考核方法的表述，正確的有：A.KPI法強調(diào)關(guān)鍵績效指標B.360度考核包括上級、同事、下級等多維度評價C.強制分布法要求按比例劃分考核等級D.OKR法主要用于考核員工薪酬水平41、下列關(guān)于公文寫作格式的說法，正確的有：A.發(fā)文機關(guān)標志應(yīng)居中排布，一般使用紅色小標宋體字B.成文日期應(yīng)使用阿拉伯數(shù)字，右空四字編排C.主送機關(guān)名稱應(yīng)頂格書寫，后加冒號D.公文標題中可使用書名號標注文件名稱42、下列屬于企業(yè)人力資源管理基本職能的有：A.招聘與錄用B.薪酬與績效管理C.員工培訓(xùn)與發(fā)展D.企業(yè)文化宣傳43、下列關(guān)于行政事業(yè)單位內(nèi)部控制的說法，正確的有：A.內(nèi)部控制應(yīng)遵循全面性、重要性、制衡性原則B.單位負責(zé)人對內(nèi)部控制的有效性負責(zé)C.內(nèi)部控制目標包括確保財務(wù)信息真實完整D.內(nèi)部控制僅由財務(wù)部門負責(zé)實施44、下列屬于現(xiàn)代企業(yè)管理中激勵理論的有：A.馬斯洛需求層次理論B.赫茨伯格雙因素理論C.期望理論D.SWOT分析理論45、下列關(guān)于項目管理“三重約束”的表述，正確的有：A.時間、成本、質(zhì)量是項目管理的核心約束B.三者之間存在此消彼長的關(guān)系C.提高質(zhì)量通常會導(dǎo)致成本上升或工期延長D.項目經(jīng)理應(yīng)優(yōu)先保證進度，其他因素可犧牲三、判斷題判斷下列說法是否正確（共10題）46、國有企業(yè)在招聘過程中必須遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。A.正確B.錯誤47、公文寫作中，“請示”可以同時向多個上級機關(guān)報送以加快審批進度。A.正確B.錯誤48、項目管理中的“關(guān)鍵路徑”是指耗時最長的路徑，決定項目的最短工期。A.正確B.錯誤49、我國法定的公司形式包括有限責(zé)任公司和股份有限公司兩種。A.正確B.錯誤50、在邏輯推理中，歸納推理是從一般到特殊的推理過程。A.正確B.錯誤51、公共建筑的消防通道寬度不應(yīng)小于4米，且不得被占用。A.正確B.錯誤52、Excel中，函數(shù)SUM(A1:A5)的作用是計算A1到A5單元格的平均值。A.正確B.錯誤53、溝通中“反饋”是指信息接收者對信息的理解和回應(yīng)，是有效溝通的重要環(huán)節(jié)。A.正確B.錯誤54、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目通常具有投資大、周期長、公益性強的特點。A.正確B.錯誤55、國有企業(yè)在招聘過程中必須堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。A.正確B.錯誤

參考答案及解析1.【參考答案】D【解析】設(shè)總工期為x天，則第一階段為0.3x，第三階段為0.4x，第二階段為0.3x+6。由總和得：0.3x+(0.3x+6)+0.4x=x，整理得0.6x+6=x，解得x=120。故選D。2.【參考答案】A【解析】B項應(yīng)為“變本加厲”，C項應(yīng)為“重蹈覆轍”，D項應(yīng)為“銷聲匿跡”。A項“按部就班”書寫正確，表示按照一定條理和步驟進行。故選A。3.【參考答案】B【解析】該數(shù)列為等差數(shù)列，首項a?=2，公差d=3。第n項公式為a?=a?+(n?1)d，代入得a??=2+9×3=29。故選B。4.【參考答案】B【解析】A項缺主語，去掉“通過”或“使”；C項“大概”與“大約”“左右”重復(fù)；D項否定不當，“防止”與“不再”矛盾。B項語法正確，邏輯清晰。故選B。5.【參考答案】B【解析】統(tǒng)一b的值，a:b=3:4，b:c=2:5=4:10，故a:b:c=3:4:10。故選B。6.【參考答案】A【解析】鴉片戰(zhàn)爭（1840年）、辛亥革命（1911年）、五四運動（1919年），時間順序為A項。故選A。7.【參考答案】A【解析】“預(yù)”指預(yù)先謀劃，對應(yīng)管理中的“計劃”職能。有計劃則成功，無計劃則失敗，強調(diào)計劃在管理活動中的基礎(chǔ)作用。故選A。8.【參考答案】B【解析】打八折后價格為800×0.8=640元，使用優(yōu)惠券減50元，實付640?50=590元。故選B。9.【參考答案】A【解析】B項冒號應(yīng)改為逗號；C項省略號與“等”重復(fù)；D項為陳述句，問號應(yīng)改為句號。A項引號與問號使用正確。故選A。10.【參考答案】A【解析】“愛崗敬業(yè)”要求熱愛本職工作，盡職盡責(zé)。主動加班體現(xiàn)責(zé)任感和奉獻精神，符合該規(guī)范。其他選項違背職業(yè)道德。故選A。11.【參考答案】C【解析】根據(jù)《公司法》規(guī)定，股東會是公司的權(quán)力機構(gòu)，其職權(quán)包括修改公司章程、審議批準董事會報告、決定公司增減資等重大事項。A、B、D三項屬于董事會或經(jīng)理的職權(quán)。故本題選C。12.【參考答案】A【解析】營業(yè)利潤=營業(yè)收入-營業(yè)成本-稅金及附加-期間費用=5000-3000-500-800=700萬元。注意不包含營業(yè)外收支和所得稅。故本題選A。13.【參考答案】A【解析】公文標題應(yīng)準確簡要概括內(nèi)容，避免“請示報告”“決定的報告”等錯誤搭配。B項混淆文種，D項結(jié)構(gòu)錯誤，C項應(yīng)明確轉(zhuǎn)發(fā)層級。A項簡潔規(guī)范，符合《黨政機關(guān)公文處理工作條例》要求。故本題選A。14.【參考答案】C【解析】關(guān)鍵路徑是項目網(wǎng)絡(luò)圖中從起點到終點耗時最長的路徑，其總時長決定項目最短完成時間。該路徑上任何任務(wù)延誤都會導(dǎo)致整體工期推遲。故本題選C。15.【參考答案】C【解析】內(nèi)部控制目標針對行政事業(yè)單位，包括資金安全、信息真實、合法合規(guī)和提高服務(wù)效能。C項“促進企業(yè)戰(zhàn)略”是企業(yè)內(nèi)部控制目標，不適用于事業(yè)單位。故本題選C。16.【參考答案】A【解析】要約是希望與他人訂立合同的意思表示，需內(nèi)容具體確定且表明經(jīng)受要約人承諾即受約束。A項廣告內(nèi)容具體、有限量，構(gòu)成要約；B、C、D屬于要約邀請。故本題選A。17.【參考答案】B【解析】GDP（國內(nèi)生產(chǎn)總值）按國土原則核算，即在一國境內(nèi)生產(chǎn)的最終產(chǎn)品和服務(wù)總值，不區(qū)分生產(chǎn)者國籍；GNP按國民原則。A屬于GNP范疇，C通常不計入，D混淆GDP與NNP。故本題選B。18.【參考答案】D【解析】版頭包括份號、密級、緊急程度、發(fā)文機關(guān)標志、發(fā)文字號、簽發(fā)人等，位于首頁上部。主送機關(guān)屬于主體部分，位于標題下方。故本題選D。19.【參考答案】A【解析】根據(jù)《民法典》，承諾生效時合同成立，除非法律另有規(guī)定或當事人另有約定。B、C、D均為特定情形，并非普遍規(guī)則。故本題選A。20.【參考答案】C【解析】權(quán)責(zé)發(fā)生制以權(quán)利是否取得、義務(wù)是否發(fā)生為標準確認收入和費用，而非現(xiàn)金收付時間。企業(yè)會計普遍采用，行政單位主要采用收付實現(xiàn)制。故本題選C。21.【參考答案】C【解析】項目進度控制的核心是確保工程按計劃推進，關(guān)鍵路徑分析（CPA）用于識別影響工期的最長任務(wù)序列，是進度管理的關(guān)鍵工具。其他選項雖重要，但不直接主導(dǎo)進度控制。22.【參考答案】C【解析】流動比率=流動資產(chǎn)÷流動負債，反映企業(yè)用短期資產(chǎn)償還短期債務(wù)的能力。資產(chǎn)負債率衡量長期償債能力，凈資產(chǎn)收益率反映盈利能力，應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率體現(xiàn)營運效率。23.【參考答案】B【解析】“請示”需上級批復(fù)，具有請求性；“報告”僅匯報工作，不要求批復(fù)。兩者均為上行文，格式相近，區(qū)別核心在于是否要求答復(fù)。24.【參考答案】B【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度以產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開、管理科學(xué)為特征。家族化管理與政府干預(yù)違背現(xiàn)代治理原則，企業(yè)目標應(yīng)兼顧社會責(zé)任。25.【參考答案】C【解析】崗位分析旨在明確崗位職責(zé)、任職資格等，其結(jié)果是編制崗位說明書，為招聘、考核、薪酬提供依據(jù)。其他選項是后續(xù)管理環(huán)節(jié)的產(chǎn)物。26.【參考答案】D【解析】內(nèi)控目標包括合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、信息真實、效率提升。行政單位無股東，不以利潤為目的，D項為企業(yè)目標，不符合事業(yè)單位屬性。27.【參考答案】B【解析】我國《民法典》規(guī)定承諾到達要約人時生效，采用“到達主義”。發(fā)出主義適用于要約生效前，簽署或公證非承諾生效必要條件。28.【參考答案】B【解析】PPP（政府與社會資本合作）是基礎(chǔ)設(shè)施融資常用模式，利于分擔(dān)風(fēng)險、提高效率。個人集資、眾籌、民間借貸不適用于大型公共項目融資。29.【參考答案】B【解析】版頭包括份號、密級、緊急程度、發(fā)文機關(guān)標志等，位于公文首頁上部。主送機關(guān)、附件說明屬主體部分，印發(fā)日期在版記中。30.【參考答案】C【解析】扁平化結(jié)構(gòu)減少管理層級，加快信息傳遞，提升決策效率。雖權(quán)責(zé)可能模糊，但更利于靈活應(yīng)對變化，適用于創(chuàng)新型企業(yè)而非傳統(tǒng)集權(quán)管理。31.【參考答案】AC【解析】請示是下級機關(guān)向上級請求指示或批準的上行文，必須堅持“一文一事”原則，主送單位唯一，避免多頭報送（A正確）。請示應(yīng)在事前提出，不得事后補文（D錯誤）。請示不得抄送下級單位，以防造成未批先辦的被動局面（B錯誤）。結(jié)尾常用“妥否，請批示”“請審批”等固定用語（C正確）。32.【參考答案】ABCD【解析】現(xiàn)代企業(yè)制度的核心特征包括產(chǎn)權(quán)清晰（明確出資人與企業(yè)法人財產(chǎn)權(quán)關(guān)系）、權(quán)責(zé)明確（股東與管理者職責(zé)分明）、政企分開（政府不直接干預(yù)企業(yè)經(jīng)營）、管理科學(xué)（建立規(guī)范的組織結(jié)構(gòu)與管理制度）。這四項共同構(gòu)成國有企業(yè)改革的基本方向，適用于各類國有控股企業(yè)，具有普遍指導(dǎo)意義。33.【參考答案】ABC【解析】事業(yè)單位招聘堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的基本原則（A正確），選拔人才注重德才兼?zhèn)?、以德為先（B正確），崗位設(shè)置實行按需設(shè)崗、競聘上崗、合同管理（C正確）。招聘不得設(shè)置歧視性條件，如“僅限本地戶籍”違反公平原則（D錯誤），不符合公開招聘規(guī)定。34.【參考答案】ABC【解析】根據(jù)《勞動合同法》第十九條，A、B、C均符合試用期時長規(guī)定。D項表述不完整，試用期工資應(yīng)“不低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或勞動合同約定工資的80%，并不得低于當?shù)刈畹凸べY標準”，原選項缺少“或勞動合同約定工資的80%”這一關(guān)鍵條件，故不選。35.【參考答案】ABCD【解析】行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理涵蓋資產(chǎn)全生命周期：配置（科學(xué)合理購置）、使用（規(guī)范高效運行）、處置（報廢、轉(zhuǎn)讓等程序合法）、清查（定期盤點核實賬實相符）。這四項是資產(chǎn)管理的核心環(huán)節(jié)，確保國有資產(chǎn)安全完整、保值增值，符合財政管理要求。36.【參考答案】ABCD【解析】“四個意識”是黨員干部必須具備的政治素養(yǎng)，即政治意識（堅定政治立