美發(fā)店合作合同協(xié)議書甲方：姓名：[甲方姓名]身份證號：[甲方身份證號碼]聯(lián)系地址：[甲方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方：姓名：[乙方姓名]身份證號：[乙方身份證號碼]聯(lián)系地址：[乙方聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]鑒于甲乙雙方均有志于在美發(fā)行業(yè)開展合作，經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下合作協(xié)議，以資共同遵守。一、合作項目甲乙雙方共同合作經(jīng)營位于[美發(fā)店具體地址]的美發(fā)店（以下簡稱“合作美發(fā)店”），該美發(fā)店主要提供頭發(fā)護(hù)理、發(fā)型設(shè)計、染發(fā)、燙發(fā)等美發(fā)相關(guān)服務(wù)。二、合作期限本合作協(xié)議的期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，共計[X]年。合作期限屆滿前，雙方如有意繼續(xù)合作，應(yīng)在期滿前[X]個月協(xié)商續(xù)簽合作協(xié)議。三、出資方式與比例（一）出資總額合作美發(fā)店的初始出資總額為人民幣[X]元。（二）甲方出資甲方以貨幣方式出資人民幣[X]元，占出資總額的[X]%。甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]日內(nèi)，將出資款項足額存入雙方共同指定的銀行賬戶。（三）乙方出資乙方以貨幣方式出資人民幣[X]元，占出資總額的[X]%。乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂之日起[X]日內(nèi)，將出資款項足額存入雙方共同指定的銀行賬戶。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照出資比例享有合作美發(fā)店的利潤分配權(quán)。（2）對合作美發(fā)店的經(jīng)營管理享有知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。（3）在合作美發(fā)店終止清算后，按照出資比例分配剩余財產(chǎn)。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定按時足額出資。（2）遵守合作美發(fā)店的各項規(guī)章制度，不得從事?lián)p害合作美發(fā)店利益的行為。（3）積極參與合作美發(fā)店的經(jīng)營管理，根據(jù)需要提供必要的人力、技術(shù)等支持。（4）保守合作美發(fā)店的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露合作美發(fā)店的經(jīng)營信息、客戶資料等。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利（1）按照出資比例享有合作美發(fā)店的利潤分配權(quán)。（2）對合作美發(fā)店的經(jīng)營管理享有知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。（3）在合作美發(fā)店終止清算后，按照出資比例分配剩余財產(chǎn)。2.義務(wù)（1）按照本協(xié)議的約定按時足額出資。（2）遵守合作美發(fā)店的各項規(guī)章制度，不得從事?lián)p害合作美發(fā)店利益的行為。（3）充分發(fā)揮自身的美發(fā)技術(shù)優(yōu)勢，為合作美發(fā)店提供優(yōu)質(zhì)的美發(fā)服務(wù)。（4）保守合作美發(fā)店的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露合作美發(fā)店的經(jīng)營信息、客戶資料等。五、經(jīng)營管理（一）決策機制合作美發(fā)店的重大事項，如店鋪的裝修改造、設(shè)備的購置、人員的招聘與辭退等，須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并形成書面決議后方可執(zhí)行。對于日常經(jīng)營管理中的一般性事項，由雙方共同指定的店長負(fù)責(zé)決策和執(zhí)行，但應(yīng)定期向甲乙雙方匯報工作情況。（二）財務(wù)管理（1）合作美發(fā)店應(yīng)建立健全財務(wù)管理制度，配備專業(yè)的財務(wù)人員或委托專業(yè)的財務(wù)機構(gòu)進(jìn)行財務(wù)管理。（2）財務(wù)人員應(yīng)定期編制財務(wù)報表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，并在每月[具體日期]前向甲乙雙方報送。（3）合作美發(fā)店的收支應(yīng)通過雙方共同指定的銀行賬戶進(jìn)行結(jié)算，任何一方不得擅自挪用合作美發(fā)店的資金。（三）人員管理（1）合作美發(fā)店的員工招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作由雙方共同負(fù)責(zé)。（2）甲乙雙方應(yīng)根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和業(yè)績，制定合理的薪酬體系和激勵機制，以提高員工的工作積極性和服務(wù)質(zhì)量。六、利潤分配與虧損承擔(dān)（一）利潤分配合作美發(fā)店在扣除各項成本、稅費后，如有盈利，按照甲乙雙方的出資比例進(jìn)行分配。利潤分配周期為每[具體周期]一次，在每個分配周期結(jié)束后的[X]日內(nèi)完成利潤分配。（二）虧損承擔(dān)如合作美發(fā)店在經(jīng)營過程中出現(xiàn)虧損，甲乙雙方按照出資比例承擔(dān)虧損。任何一方不得以任何理由拒絕承擔(dān)虧損責(zé)任。七、違約責(zé)任（一）出資違約若一方未按照本協(xié)議的約定按時足額出資，每逾期一日，應(yīng)按照未出資金額的[X]%向守約方支付違約金。逾期超過[X]日的，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方賠償因此造成的全部損失。（二）經(jīng)營違約若一方違反本協(xié)議約定的義務(wù)，從事?lián)p害合作美發(fā)店利益的行為，如擅自泄露商業(yè)秘密、挪用資金、私自與第三方開展同類業(yè)務(wù)等，守約方有權(quán)要求違約方立即停止違約行為，并賠償因此造成的全部損失。如違約行為情節(jié)嚴(yán)重，守約方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。（三）其他違約若一方違反本協(xié)議的其他約定，應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任；如本協(xié)議未約定的，應(yīng)按照法律的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。八、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合作美發(fā)店所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、協(xié)議的變更與解除（一）協(xié)議變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以對本協(xié)議進(jìn)行變更。變更協(xié)議應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。（二）協(xié)議解除有下列情形之一的，本協(xié)議可以解除：（1）雙方協(xié)商一致同意解除本協(xié)議；（2）因不可抗力致使本協(xié)議無法履行；（3）一方嚴(yán)重違約，致使合作目的無法實現(xiàn)。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本協(xié)議的約定進(jìn)行清算，分配剩余財產(chǎn)或承擔(dān)虧損。十、保密條款甲乙雙方應(yīng)對在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密、經(jīng)營信息、客戶資料等予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。