黨政黨建活動(dòng)日期:演講人：目錄02活動(dòng)目標(biāo)設(shè)定活動(dòng)背景與意義01活動(dòng)策劃階段03實(shí)施與執(zhí)行管理05活動(dòng)內(nèi)容設(shè)計(jì)效果評(píng)估與總結(jié)0406活動(dòng)背景與意義PART01強(qiáng)化政治引領(lǐng)作用通過政策引導(dǎo)完善基層黨建網(wǎng)格化管理模式，提升黨組織在鄉(xiāng)村振興、社區(qū)服務(wù)等領(lǐng)域的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，夯實(shí)黨的執(zhí)政根基。優(yōu)化基層治理體系創(chuàng)新黨建載體建設(shè)鼓勵(lì)運(yùn)用數(shù)字化手段構(gòu)建智慧黨建平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)黨員教育、監(jiān)督考核、民意反饋等功能的智能化升級(jí)，提高黨建工作效率。深入貫徹黨的最新理論成果和實(shí)踐要求，確保各級(jí)黨組織在思想上、政治上、行動(dòng)上與中央保持高度一致，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。中央政策導(dǎo)向解讀組織建設(shè)核心需求重點(diǎn)選拔政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力突出的黨員干部，形成年齡梯次合理、專業(yè)互補(bǔ)的領(lǐng)導(dǎo)班子，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力。完善班子結(jié)構(gòu)配置規(guī)范制度執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)化黨員發(fā)展質(zhì)量建立健全“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等基礎(chǔ)制度的量化考核體系，通過定期督查確保組織生活制度化、規(guī)范化、程序化。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，建立動(dòng)態(tài)跟蹤培養(yǎng)機(jī)制，注重在科研攻關(guān)、搶險(xiǎn)救災(zāi)等一線實(shí)踐中考察發(fā)展對(duì)象的政治表現(xiàn)。黨性教育重要性分析筑牢理想信念根基通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和革命傳統(tǒng)，幫助黨員深刻把握“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”。激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為精神將黨性教育與崗位建功相結(jié)合，培養(yǎng)黨員在深化改革、民生保障等領(lǐng)域的先鋒意識(shí)，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)。結(jié)合典型案例開展警示教育，引導(dǎo)黨員嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺抵制形式主義、官僚主義等不良風(fēng)氣侵蝕。提升拒腐防變能力活動(dòng)目標(biāo)設(shè)定PART02核心政治目標(biāo)描述強(qiáng)化思想引領(lǐng)作用通過系統(tǒng)化理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng)，深化黨員干部對(duì)黨的理論、路線、方針的理解，確保意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的高度統(tǒng)一。服務(wù)群眾能力建設(shè)聚焦民生需求，推動(dòng)黨員干部下沉基層，建立常態(tài)化聯(lián)系群眾機(jī)制，切實(shí)解決群眾急難愁盼問題。提升組織凝聚力優(yōu)化基層黨組織架構(gòu)，完善黨員管理機(jī)制，推動(dòng)黨內(nèi)民主與集中制相結(jié)合，形成高效協(xié)同的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。具體量化指標(biāo)制定確保全體黨員參與集中學(xué)習(xí)不少于規(guī)定次數(shù)，線上學(xué)習(xí)平臺(tái)登錄率需達(dá)到目標(biāo)百分比，并完成階段性考核任務(wù)。理論學(xué)習(xí)覆蓋率要求各級(jí)黨組織每年完成特定數(shù)量的實(shí)地調(diào)研項(xiàng)目，形成高質(zhì)量調(diào)研報(bào)告，并推動(dòng)成果轉(zhuǎn)化落地?；鶎诱{(diào)研完成度通過第三方評(píng)估或問卷調(diào)查，設(shè)定群眾對(duì)黨建服務(wù)的滿意度提升目標(biāo)值，并納入年度考核體系。群眾滿意度提升政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化鼓勵(lì)基層黨組織結(jié)合本地實(shí)際推出特色黨建品牌，形成可復(fù)制推廣的典型案例不少于目標(biāo)數(shù)量。創(chuàng)新實(shí)踐成果涌現(xiàn)社會(huì)影響力擴(kuò)大借助媒體宣傳與成果展示，提升黨建活動(dòng)公眾知曉率，吸引更多社會(huì)力量參與共建共治共享。通過常態(tài)化警示教育與廉政建設(shè)，顯著降低違紀(jì)違法案件發(fā)生率，營(yíng)造風(fēng)清氣正的黨內(nèi)環(huán)境。預(yù)期效果展望活動(dòng)策劃階段PART03主題與名稱確定緊扣政策導(dǎo)向活動(dòng)主題需緊密結(jié)合當(dāng)前黨政工作重點(diǎn)，例如“深化黨史學(xué)習(xí)教育”“鄉(xiāng)村振興先鋒行動(dòng)”等，確保活動(dòng)內(nèi)容與中央精神高度一致。突出地域特色名稱應(yīng)體現(xiàn)活動(dòng)核心目標(biāo)，例如“黨員先鋒崗創(chuàng)建活動(dòng)”“廉政警示教育月”，便于參與者理解活動(dòng)意義并形成共識(shí)。結(jié)合本地實(shí)際工作需求，設(shè)計(jì)特色名稱如“紅色文化傳承實(shí)踐”“黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新”，增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性和影響力。明確目標(biāo)導(dǎo)向時(shí)間地點(diǎn)安排設(shè)施完備性場(chǎng)地需配備多媒體設(shè)備、會(huì)議桌椅等基礎(chǔ)物資，并提前測(cè)試設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，保障活動(dòng)流程順暢。交通便利性確?；顒?dòng)地點(diǎn)交通便捷，考慮公共交通覆蓋范圍及停車條件，避免因出行問題影響參與率。場(chǎng)地適配性優(yōu)先選擇具有教育意義的場(chǎng)所，如黨史紀(jì)念館、廉政教育基地或社區(qū)黨群服務(wù)中心，強(qiáng)化活動(dòng)氛圍與實(shí)效性。根據(jù)活動(dòng)性質(zhì)明確參與對(duì)象，如基層黨組織書記、青年黨員、入黨積極分子等，確保覆蓋關(guān)鍵群體。分層分類覆蓋制定人員分工表，明確主持、記錄、后勤等角色，必要時(shí)設(shè)置小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)，提升活動(dòng)組織效率。職責(zé)分工細(xì)化預(yù)留部分機(jī)動(dòng)名額，針對(duì)臨時(shí)任務(wù)或特殊情況靈活調(diào)整參與名單，同時(shí)做好替補(bǔ)人員通知預(yù)案。動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制參與人員范圍界定活動(dòng)內(nèi)容設(shè)計(jì)PART04理論學(xué)習(xí)模塊構(gòu)建系統(tǒng)性政策解讀圍繞黨的最新理論成果和重要會(huì)議精神，設(shè)計(jì)分層次、分專題的學(xué)習(xí)課程，涵蓋政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)等多個(gè)維度，確保理論學(xué)習(xí)的深度和廣度。案例分析與研討選取具有代表性的黨建案例，組織學(xué)員進(jìn)行分組討論和剖析，通過實(shí)際案例加深對(duì)理論知識(shí)的理解，提升學(xué)員的分析能力和實(shí)踐水平。專家講座與輔導(dǎo)邀請(qǐng)黨建領(lǐng)域的專家學(xué)者進(jìn)行專題講座，結(jié)合當(dāng)前熱點(diǎn)問題，提供權(quán)威解讀和指導(dǎo)，幫助學(xué)員準(zhǔn)確把握理論精髓和實(shí)踐要求。實(shí)踐活動(dòng)流程規(guī)劃紅色教育基地參觀組織學(xué)員前往具有教育意義的紅色基地，通過實(shí)地參觀、講解員介紹、互動(dòng)體驗(yàn)等方式，增強(qiáng)學(xué)員的歷史使命感和責(zé)任感。030201志愿服務(wù)與社會(huì)調(diào)研設(shè)計(jì)志愿服務(wù)項(xiàng)目和社會(huì)調(diào)研課題，鼓勵(lì)學(xué)員深入基層，了解群眾需求，踐行黨的宗旨，提升服務(wù)意識(shí)和實(shí)踐能力。黨建創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)踐引導(dǎo)學(xué)員結(jié)合本單位實(shí)際，開展黨建創(chuàng)新項(xiàng)目，如“智慧黨建”平臺(tái)建設(shè)、黨建品牌創(chuàng)建等，推動(dòng)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。交流互動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)置將學(xué)員分為若干小組，圍繞特定主題展開討論，分享各自在黨建工作中的經(jīng)驗(yàn)和心得，促進(jìn)思想碰撞和經(jīng)驗(yàn)交流。分組討論與經(jīng)驗(yàn)分享設(shè)計(jì)黨建工作中常見的情景模擬任務(wù)，如黨員發(fā)展流程模擬、組織生活會(huì)演練等，通過角色扮演提升學(xué)員的實(shí)際操作能力。情景模擬與角色扮演組織黨建知識(shí)競(jìng)賽，設(shè)置必答、搶答等環(huán)節(jié)，激發(fā)學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情，鞏固理論學(xué)習(xí)成果，營(yíng)造比學(xué)趕超的良好氛圍。黨建知識(shí)競(jìng)賽與問答實(shí)施與執(zhí)行管理PART05030201層級(jí)化管理體系崗位職責(zé)清單化制定黨建活動(dòng)崗位職責(zé)清單，細(xì)化黨務(wù)工作者、活動(dòng)協(xié)調(diào)員、宣傳專員等角色的工作內(nèi)容，避免職責(zé)交叉或遺漏。動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制責(zé)任分工明確機(jī)制建立黨委領(lǐng)導(dǎo)、支部落實(shí)、黨員參與的三級(jí)責(zé)任體系，明確各級(jí)黨組織及負(fù)責(zé)人的具體職責(zé)，確保任務(wù)逐級(jí)分解、壓力有效傳導(dǎo)。根據(jù)活動(dòng)推進(jìn)情況定期評(píng)估責(zé)任分工合理性，對(duì)執(zhí)行不力或職能重疊的環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，提升整體協(xié)作效率。資源調(diào)配保障措施財(cái)政預(yù)算專項(xiàng)化物資統(tǒng)籌調(diào)度人力資源整合設(shè)立黨建活動(dòng)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，確保資金用于教育培訓(xùn)、宣傳物料、場(chǎng)地租賃等核心環(huán)節(jié)，并建立嚴(yán)格的審計(jì)制度保障資金使用透明度。統(tǒng)籌機(jī)關(guān)內(nèi)部黨員、志愿者及外部專家資源，通過跨部門協(xié)作和外部合作彌補(bǔ)專業(yè)能力短板，形成多元化執(zhí)行團(tuán)隊(duì)。建立黨建物資共享平臺(tái)，對(duì)活動(dòng)所需的設(shè)備、宣傳資料等實(shí)行統(tǒng)一采購(gòu)和動(dòng)態(tài)調(diào)配，減少重復(fù)投入與資源浪費(fèi)。節(jié)點(diǎn)化督導(dǎo)機(jī)制將活動(dòng)拆分為籌備、實(shí)施、總結(jié)等階段，設(shè)置關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)并定期召開推進(jìn)會(huì)，通過匯報(bào)與現(xiàn)場(chǎng)檢查確保階段性目標(biāo)達(dá)成。彈性調(diào)整策略針對(duì)突發(fā)情況或執(zhí)行偏差，快速啟動(dòng)預(yù)案調(diào)整活動(dòng)形式、資源配置或時(shí)間安排，確保整體目標(biāo)不受影響。數(shù)據(jù)化評(píng)估工具利用信息化系統(tǒng)實(shí)時(shí)采集參與率、任務(wù)完成度等指標(biāo)數(shù)據(jù)，生成可視化報(bào)表輔助決策，及時(shí)識(shí)別滯后環(huán)節(jié)并預(yù)警。進(jìn)度監(jiān)控與調(diào)整效果評(píng)估與總結(jié)PART06組織黨員代表、群眾代表及活動(dòng)組織者開展面對(duì)面交流，通過開放式討論挖掘深層次意見與建議。座談會(huì)與訪談利用黨建APP、微信公眾號(hào)等數(shù)字化工具收集實(shí)時(shí)反饋，設(shè)置評(píng)分系統(tǒng)與評(píng)論區(qū)，便于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與趨勢(shì)分析。線上平臺(tái)反饋01020304采用匿名或?qū)嵜问?，設(shè)計(jì)涵蓋活動(dòng)組織、內(nèi)容質(zhì)量、參與體驗(yàn)等維度的結(jié)構(gòu)化問卷，確保問題具有代表性和可量化性。問卷調(diào)查設(shè)計(jì)委托專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜医M進(jìn)行獨(dú)立評(píng)估，通過客觀數(shù)據(jù)與橫向?qū)Ρ忍嵘答伣Y(jié)果的公信力。第三方評(píng)估介入反饋收集方法實(shí)施成效分析評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)通過知識(shí)測(cè)試、心得體會(huì)提交等方式，檢驗(yàn)黨員對(duì)政策理論、黨史知識(shí)的掌握程度與思想提升效果。教育效果評(píng)估社會(huì)影響力分析資源投入產(chǎn)出比統(tǒng)計(jì)活動(dòng)出席率、互動(dòng)頻率及線上點(diǎn)擊量，量化黨員與群眾的實(shí)際參與熱情和覆蓋范圍。考察活動(dòng)對(duì)社區(qū)治理、群眾滿意度或單位工作效能的促進(jìn)作用，結(jié)合媒體報(bào)道與輿情監(jiān)測(cè)綜合判斷。對(duì)比活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、人力成本與成果產(chǎn)出（如解決問題數(shù)量、典型案例數(shù)），評(píng)估資源使用效率。參與度指標(biāo)根據(jù)反饋將問題劃分為流程優(yōu)化、內(nèi)容深化、形式創(chuàng)新等類別，制定針對(duì)性解決方案