2025年安全生產(chǎn)的試題及答案_第1頁
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文檔簡介

2025年安全生產(chǎn)的試題及答案一、單項選擇題(共20題,每題1分,共20分。每題只有一個正確選項)1.依據(jù)2024年修訂的《安全生產(chǎn)法》,下列關于高危行業(yè)企業(yè)安全總監(jiān)設置的說法,正確的是()。A.從業(yè)人員300人以上的金屬冶煉企業(yè)必須設置安全總監(jiān)B.安全總監(jiān)可由分管生產(chǎn)的副總經(jīng)理兼任C.安全總監(jiān)負責組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃D.安全總監(jiān)對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責2.某化工企業(yè)進行受限空間作業(yè)前,未對作業(yè)環(huán)境進行氣體檢測,導致作業(yè)人員吸入有毒氣體昏迷。根據(jù)《危險化學品企業(yè)特殊作業(yè)安全規(guī)范》(GB30871-2022),該行為違反了()的核心要求。A.作業(yè)前安全交底B.作業(yè)環(huán)境分析與檢測C.作業(yè)許可證審批D.作業(yè)過程監(jiān)護3.某建筑施工企業(yè)發(fā)生高處墜落事故,造成2人死亡、3人重傷。根據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》,該事故應逐級上報至()。A.縣級應急管理部門B.設區(qū)的市級應急管理部門C.省級應急管理部門D.國務院應急管理部門4.某礦山企業(yè)使用的非煤礦山在用提升機未按規(guī)定進行定期檢驗,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,應急管理部門可對其處()的罰款。A.5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下5.下列關于雙重預防機制的表述,錯誤的是()。A.包括風險分級管控和隱患排查治理B.風險分級管控應遵循“分區(qū)域、分級別、網(wǎng)格化”原則C.重大事故隱患排查治理情況應向從業(yè)人員通報D.一般事故隱患由車間(隊、區(qū)、段)負責人組織整改6.某企業(yè)新入職的特種作業(yè)人員(焊接工)未取得相應資格證書即上崗作業(yè),根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》,應急管理部門應責令其限期改正;逾期未改正的,可處()的罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上3萬元以下C.3萬元以上5萬元以下D.5萬元以上10萬元以下7.某煙花爆竹生產(chǎn)企業(yè)在雷雨天氣組織原料搬運作業(yè),導致倉庫遭雷擊引發(fā)爆炸。該事故的直接原因是()。A.安全管理制度不健全B.未執(zhí)行雷雨天氣禁止作業(yè)的規(guī)定C.安全管理人員監(jiān)管不到位D.從業(yè)人員安全意識薄弱8.依據(jù)《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》,有限空間作業(yè)前,企業(yè)應制定作業(yè)方案并經(jīng)()審核批準。A.作業(yè)現(xiàn)場負責人B.安全管理人員C.分管安全負責人D.主要負責人9.某機械制造企業(yè)未在有較大危險因素的設備上設置明顯的安全警示標志,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,應急管理部門應責令限期改正,處()的罰款。A.2萬元以下B.2萬元以上5萬元以下C.5萬元以上10萬元以下D.10萬元以上20萬元以下10.下列關于應急預案演練的說法,正確的是()。A.高危行業(yè)企業(yè)每年至少組織1次綜合應急預案演練B.專項應急預案每半年至少演練1次C.現(xiàn)場處置方案每季度至少演練1次D.演練結束后無需形成評估報告11.某企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,主要負責人在事故調查期間擅離職守。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,應急管理部門可對其處上一年年收入()的罰款。A.20%-40%B.40%-60%C.60%-80%D.80%-100%12.某化工企業(yè)的液氯儲罐區(qū)未設置泄漏報警裝置,根據(jù)《危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定》,該行為屬于()。A.一般事故隱患B.重大事故隱患C.管理缺陷D.技術缺陷13.某建筑施工項目的塔式起重機安裝后未經(jīng)驗收即投入使用,依據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》,應責令限期改正;逾期未改正的,責令停業(yè)整頓,并處()的罰款。A.5萬元以上10萬元以下B.10萬元以上30萬元以下C.30萬元以上50萬元以下D.50萬元以上100萬元以下14.某企業(yè)的安全生產(chǎn)管理人員在檢查中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,向主要負責人報告后,主要負責人未及時處理。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,該管理人員有權()。A.直接決定停產(chǎn)停業(yè)B.向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責的部門報告C.自行組織整改D.要求主要負責人承擔全部賠償責任15.下列關于安全培訓的說法,錯誤的是()。A.高危行業(yè)企業(yè)主要負責人和安全管理人員初次安全培訓時間不得少于48學時B.新上崗的從業(yè)人員,崗前安全培訓時間不得少于24學時C.特種作業(yè)人員應接受專門的安全技術培訓并考核合格D.從業(yè)人員調整工作崗位后無需重新進行安全培訓16.某礦山企業(yè)的爆破作業(yè)未按規(guī)定使用專用信號設備,導致誤爆事故。根據(jù)《礦山安全法》,該行為違反了()的規(guī)定。A.礦山企業(yè)必須對機電設備及其防護裝置進行定期檢查B.礦山企業(yè)必須對作業(yè)場所中的有毒有害物質進行檢測C.礦山企業(yè)必須對爆破作業(yè)編制專門設計D.礦山企業(yè)必須對職工進行安全教育和培訓17.某企業(yè)的應急預案未按規(guī)定備案,根據(jù)《生產(chǎn)安全事故應急預案管理辦法》,應急管理部門應責令限期改正;逾期未改正的,處()的罰款。A.1萬元以下B.1萬元以上3萬元以下C.3萬元以上5萬元以下D.5萬元以上10萬元以下18.某企業(yè)使用的危險化學品未在包裝上粘貼安全標簽,根據(jù)《危險化學品安全管理條例》,應急管理部門應責令改正,處()的罰款。A.1萬元以上5萬元以下B.5萬元以上10萬元以下C.10萬元以上20萬元以下D.20萬元以上50萬元以下19.某企業(yè)發(fā)生1起造成1人死亡的生產(chǎn)安全事故,經(jīng)調查屬于責任事故。根據(jù)《安全生產(chǎn)領域違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》,對負有領導責任的主要負責人可給予()處分。A.警告B.記過C.記大過D.降級或撤職20.依據(jù)《工貿(mào)企業(yè)粉塵防爆安全規(guī)定》,下列關于粉塵作業(yè)場所的說法,錯誤的是()。A.粉塵爆炸危險場所應設置明顯的安全警示標志B.粉塵收集、輸送管道應采用金屬材質C.作業(yè)人員應穿戴防靜電工作服D.粉塵清掃可使用壓縮空氣吹掃二、多項選擇題(共10題,每題2分,共20分。每題有2個或2個以上正確選項,錯選、漏選均不得分)1.依據(jù)《安全生產(chǎn)法》,生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有的職責包括()。A.建立健全并落實全員安全生產(chǎn)責任制B.組織制定并實施安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程C.保證安全生產(chǎn)投入的有效實施D.組織開展危險源辨識和評估2.下列屬于重大事故隱患的情形有()。A.化工企業(yè)的硝化反應釜未設置溫度、壓力超限報警裝置B.礦山企業(yè)的提升機鋼絲繩磨損超過規(guī)定限值C.建筑施工企業(yè)的落地式腳手架連墻件缺失3處D.工貿(mào)企業(yè)的粉塵作業(yè)場所未設置通風除塵系統(tǒng)3.某企業(yè)進行動火作業(yè)時,應采取的安全措施包括()。A.清除作業(yè)現(xiàn)場及周圍的易燃物品B.配備消防器材并設專人監(jiān)護C.作業(yè)前檢測可燃氣體濃度D.作業(yè)人員無需佩戴防護用具4.依據(jù)《生產(chǎn)安全事故應急條例》,生產(chǎn)經(jīng)營單位的應急救援隊伍應()。A.配備必要的應急救援裝備和物資B.定期組織訓練C.與鄰近應急救援隊伍簽訂救援協(xié)議D.每半年至少組織1次應急救援演練5.下列關于工傷保險的說法,正確的是()。A.用人單位必須為從業(yè)人員繳納工傷保險費B.工傷保險基金用于支付工傷職工的醫(yī)療費用C.從業(yè)人員因故意犯罪導致傷亡的,不得認定為工傷D.用人單位未繳納工傷保險的,從業(yè)人員可直接向法院起訴要求賠償6.某企業(yè)發(fā)生火災事故后,現(xiàn)場人員應采取的正確應急措施包括()。A.立即撥打119報警B.使用附近的滅火器進行初期撲救C.未確認安全時返回現(xiàn)場搶救財物D.按照疏散指示標志有序撤離7.依據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》,施工單位應在()設置明顯的安全警示標志。A.施工現(xiàn)場入口處B.電梯井口C.臨時用電設施D.生活區(qū)宿舍內8.下列關于安全設施“三同時”的說法,正確的是()。A.安全設施必須與主體工程同時設計B.安全設施必須與主體工程同時施工C.安全設施必須與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用D.安全設施驗收可由施工單位自行組織9.某化工企業(yè)的壓力容器超期未檢,可能引發(fā)的法律責任包括()。A.責令停止使用有關設備B.處5萬元以上20萬元以下罰款C.對直接負責的主管人員處1萬元以上2萬元以下罰款D.追究主要負責人刑事責任10.依據(jù)《工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》,有限空間作業(yè)前,企業(yè)應()。A.對作業(yè)人員進行安全培訓B.明確作業(yè)現(xiàn)場負責人、監(jiān)護人員和作業(yè)人員的安全職責C.制定應急措施,配備應急裝備D.在作業(yè)現(xiàn)場設置明顯的安全警示標志三、判斷題(共10題,每題1分,共10分。正確的打“√”,錯誤的打“×”)1.生產(chǎn)經(jīng)營單位可以因從業(yè)人員對本單位安全生產(chǎn)工作提出批評而降低其工資。()2.重大危險源的安全評估可以由生產(chǎn)經(jīng)營單位自行組織,也可以委托具有相應資質的安全評價機構進行。()3.從業(yè)人員在作業(yè)過程中,應當嚴格落實崗位安全責任,遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。()4.企業(yè)的安全管理人員可以兼任工會勞動保護監(jiān)督檢查員。()5.危險化學品的包裝、容器經(jīng)過檢測合格后,可重復使用于其他危險化學品的儲存。()6.礦山企業(yè)的井下作業(yè)人員有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。()7.企業(yè)的應急預案修訂后,無需重新備案。()8.特種作業(yè)操作證有效期為6年,每3年復審1次。()9.生產(chǎn)經(jīng)營單位使用被派遣勞動者的,被派遣勞動者不納入本單位從業(yè)人員統(tǒng)一管理。()10.企業(yè)未將事故隱患排查治理情況如實記錄的,應急管理部門可處10萬元以下罰款。()四、案例分析題(共2題,每題25分,共50分)案例一2025年3月15日,某化工有限公司(以下簡稱“甲公司”)發(fā)生一起有毒氣體泄漏事故。事故經(jīng)過如下:甲公司主要生產(chǎn)苯胺(有毒、易燃),事發(fā)車間為苯胺合成工段。3月14日晚,當班工人發(fā)現(xiàn)反應釜進料管道法蘭處有輕微泄漏,向車間主任報告后,主任認為“泄漏量小,不影響生產(chǎn)”,僅安排工人用抹布包裹泄漏點,未采取停工程序。3月15日上午8時,車間通風系統(tǒng)因故障停機(企業(yè)未按規(guī)定進行日常維護),泄漏的苯胺蒸汽在車間內積聚。9時,巡檢工人王某違規(guī)使用非防爆手機接打電話,引發(fā)靜電火花,導致苯胺蒸汽爆炸燃燒,產(chǎn)生的有毒煙霧擴散至相鄰車間,造成3人死亡、5人重傷、12人輕傷,直接經(jīng)濟損失1200萬元。調查發(fā)現(xiàn):(1)甲公司未建立風險分級管控制度,對苯胺合成工段的泄漏風險未進行辨識和評估;(2)近1年未開展安全生產(chǎn)教育和培訓,新入職的王某僅接受了1天的簡單培訓;(3)安全管理人員張某長期不在崗,由車間主任兼任安全管理職責;(4)企業(yè)未按規(guī)定為作業(yè)人員配備防毒面具,僅發(fā)放普通口罩。問題:1.分析該事故的直接原因和間接原因。(10分)2.指出甲公司存在的安全生產(chǎn)違法行為。(8分)3.提出防止同類事故發(fā)生的整改措施。(7分)案例二某建筑工程有限公司(以下簡稱“乙公司”)承接了某高層住宅項目,2025年5月20日,施工人員在18層進行外腳手架拆除作業(yè)時,因未系安全帶且未設置安全網(wǎng),工人李某在移動腳手板時踩空墜落,經(jīng)搶救無效死亡。調查發(fā)現(xiàn):(1)乙公司未制定腳手架拆除專項施工方案,作業(yè)前未進行安全技術交底;(2)項目負責人陳某為趕工期,強令作業(yè)人員在大風天氣(6級)進行拆除作業(yè);(3)現(xiàn)場安全管理人員未制止違規(guī)作業(yè)行為;(4)乙公司近3年未按規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,安全防護設施陳舊。問題:1.依據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調查處理條例》,該事故屬于什么等級?說明理由。(5分)2.分析乙公司相關人員的責任。(10分)3.簡述建筑施工高處作業(yè)的安全管理要求。(10分)答案一、單項選擇題1.A2.B3.B4.C5.D6.D7.B8.C9.B10.A11.D12.B13.B14.B15.D16.C17.B18.A19.D20.D二、多項選擇題1.ABC2.ABD3.ABC4.AB5.ABC6.ABD7.ABC8.ABC9.ABC10.ABCD三、判斷題1.×2.√3.√4.√5.×6.√7.×8.√9.×10.√四、案例分析題案例一答案1.直接原因:(1)苯胺合成工段進料管道法蘭泄漏,未及時處理;(2)通風系統(tǒng)故障停機,苯胺蒸汽積聚;(3)巡檢工人王某違規(guī)使用非防爆手機引發(fā)爆炸。間接原因:(1)甲公司未建立風險分級管控制度,未辨識和評估泄漏風險;(2)未按規(guī)定維護通風系統(tǒng);(3)未開展安全生產(chǎn)教育和培訓,從業(yè)人員安全意識不足;(4)安全管理人員缺位,由車間主任兼任,監(jiān)管失效;(5)未按規(guī)定配備勞動防護用品(防毒面具)。2.違法行為:(1)未建立風險分級管控制度(違反《安全生產(chǎn)法》第四十一條);(2)未對安全設備(通風系統(tǒng))進行經(jīng)常性維護(違反《安全生產(chǎn)法》第三十六條);(3)未按規(guī)定開展安全生產(chǎn)教育和培訓(違反《安全生產(chǎn)法》第二十八條);(4)安全管理人員缺位(違反《安全生產(chǎn)法》第二十七條);(5)未為從業(yè)人員提供符合標準的勞動防護用品(違反《安全生產(chǎn)法》第四十五條)。3.整改措施:(1)建立并落實風險分級管控制度,對苯胺合成工段的泄漏、爆炸風險進行全面辨識和評估,制定管控措施;(2)加強安全設備維護,建立通風系統(tǒng)日常檢查、維修臺賬,確保正常運行;(3)開展全員安全生產(chǎn)教育和培訓,重點培訓危險化學品泄漏應急處置、防爆設備使用等內容,考核合格后方可上崗;(4)配備專職安全管理人員,明確安全管理職責

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