第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書[8篇]道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（1）篇為保證__________工作順利開展：一、核心準則以國家法律法規(guī)及行業(yè)標準為根本遵循，堅持誠信、公正、高效的工作原則，保證所有工作行為符合社會公德及職業(yè)道德要求。以服務對象利益為優(yōu)先考量，維護行業(yè)聲譽與社會秩序，提升工作質量與效率，實現(xiàn)工作目標與價值統(tǒng)一。二、行為規(guī)范1.嚴格遵守國家及地方相關法律法規(guī)，保證工作內容合法合規(guī)；2.堅持客觀公正立場，避免利益沖突，不得利用職務便利謀取私利；3.尊重服務對象的知情權與選擇權，保障其合法權益不受侵害；4.保持專業(yè)素養(yǎng)，持續(xù)學習業(yè)務知識，提升工作能力與水平；5.嚴守工作秘密，未經(jīng)授權不得泄露任何敏感信息或商業(yè)秘密。三、實施條款1.質量管理制定詳細工作計劃，明確責任分工，保證任務按時完成；每日開展__________次質量自查，記錄并整改發(fā)覺問題；建立工作臺賬，定期復盤工作成效，優(yōu)化流程與標準。2.安全保障嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，每日開展__________次安全檢查，消除潛在風險；配備必要的安全設施，定期進行維護與檢測，保證設備正常運行；開展安全培訓，提升團隊安全意識，制定應急預案并定期演練。3.誠信服務主動告知服務內容、收費標準及可能存在的風險，保證透明化；建立客戶反饋機制，及時響應并解決服務對象的合理訴求；不得夸大工作成果，以真實有效的服務贏得信任與口碑。4.團隊協(xié)作加強內部溝通，明確協(xié)作流程，保證信息暢通；開展定期會議，總結工作經(jīng)驗，協(xié)調資源分配；營造積極的工作氛圍，鼓勵團隊成員共同進步。四、監(jiān)督與責任1.設立監(jiān)督小組，定期審查工作執(zhí)行情況，保證規(guī)范落實；2.對違反承諾的行為，依規(guī)追究責任，直至解除合作關系；3.接受社會監(jiān)督，主動公開工作進展，提升公信力；4.建立獎懲制度，對表現(xiàn)突出的個人或團隊給予表彰，對失職行為進行問責。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（2）篇承諾方類型：□企業(yè)□個人□其他__________鑒于承諾方在履行職責過程中，應遵循法律法規(guī)及行業(yè)準則，秉持誠信、公正、專業(yè)的原則，特制定本道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書。一、基本義務1.承諾事項承諾方承諾在履職期間，嚴格遵守國家及地方相關法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，保證所有行為符合社會公序良俗及行業(yè)規(guī)范。承諾方承諾不得從事任何損害國家利益、社會公共利益及他人合法權益的活動。承諾方承諾在提供產(chǎn)品或服務時，保證其真實性、合法性，不得提供虛假信息或隱瞞重要事實。承諾方承諾尊重知識產(chǎn)權，不得侵犯他人著作權、專利權等合法權益。承諾方承諾在處理涉及個人信息時，嚴格遵守隱私保護相關法律法規(guī)，保證信息安全。2.行為準則承諾方承諾在履職過程中，保持誠實守信，不得編造、傳播虛假信息或惡意詆毀他人。承諾方承諾在商業(yè)活動中，遵循公平競爭原則，不得進行不正當競爭或壟斷行為。承諾方承諾在處理利益沖突時，及時披露并采取有效措施避免利益沖突對職責履行造成影響。承諾方承諾在參與公共事務時，保持中立客觀，不得利用職權謀取私利。二、能力保證1.專業(yè)標準承諾方承諾具備履行職責所需的專業(yè)知識和技能，并持續(xù)學習和提升專業(yè)能力。承諾方承諾在提供專業(yè)服務時，遵循行業(yè)標準和技術規(guī)范，保證服務質量達到預期水平。承諾方承諾在遇到專業(yè)難題時，及時尋求專家意見或相關支持，保證問題得到妥善解決。2.持續(xù)改進承諾方承諾定期進行自我評估，識別自身在專業(yè)能力方面的不足，并制定改進計劃。承諾方承諾積極參加專業(yè)培訓和學習活動，不斷更新知識和技能。承諾方承諾在履職過程中，注重實踐經(jīng)驗和理論知識的結合，提升解決實際問題的能力。三、監(jiān)督機制1.內部監(jiān)督承諾方承諾建立健全內部監(jiān)督機制，明確監(jiān)督部門和監(jiān)督流程。承諾方承諾定期向內部監(jiān)督部門匯報履職情況，接受內部監(jiān)督部門的檢查和指導。承諾方承諾對內部監(jiān)督部門提出的問題和建議，及時進行整改和改進。2.外部監(jiān)督承諾方承諾積極配合外部監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查，如實提供相關資料和信息。承諾方承諾對監(jiān)管部門提出的問題和建議，認真進行整改和改進。承諾方承諾定期對外公布履職情況和監(jiān)督報告，接受社會各界的監(jiān)督和評價。四、考核與獎懲1.考核指標承諾方承諾嚴格遵守各項考核指標，保證履職績效達到預期水平。承諾方承諾在年度考核中，全面評估自身在基本義務、能力保證、監(jiān)督機制等方面的履職情況。承諾方承諾對考核結果進行認真分析，識別自身不足，并制定改進措施。__________項指標納入年度考核。2.獎懲措施承諾方承諾對在履職過程中表現(xiàn)突出的個人或部門，給予表彰和獎勵。承諾方承諾對違反本承諾書規(guī)定的行為，依法依規(guī)進行嚴肅處理。承諾方承諾對因違反本承諾書規(guī)定造成嚴重后果的，依法追究相關責任人的法律責任。五、生效與變更1.生效日期本承諾書自簽訂之日起生效，承諾方應嚴格遵守承諾書中的各項規(guī)定。2.變更程序如需對承諾書內容進行變更，承諾方應提前向相關部門提出書面申請，經(jīng)批準后方可進行變更。承諾方承諾對變更后的內容進行充分學習和理解，保證履職行為符合變更后的要求。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（3）篇承諾書編號：__________。1.定義條款1.1本承諾書所涉及的術語和定義1.1.1'__________'指本承諾涉及的特定技術參數(shù)；1.1.2'__________'指承諾人按照約定提供的服務或產(chǎn)品；1.1.3'__________'指承諾人承諾履行義務的期限和范圍；1.1.4'__________'指承諾人承諾遵守的法律法規(guī)和行業(yè)標準；1.1.5'__________'指承諾人承諾的保密義務和責任。2.承諾范圍2.1實施主體2.1.1承諾人承諾以自身名義或授權的第三方，按照本承諾書約定的內容履行義務；2.1.2承諾人承諾在本承諾書有效期內，持續(xù)履行約定的責任，不得擅自變更或解除；2.1.3承諾人承諾建立健全內部管理制度，保證履行義務的順利進行。2.2實施對象2.2.1承諾人承諾以約定的服務對象或產(chǎn)品對象為履行義務的標的；2.2.2承諾人承諾按照約定的方式和標準，提供服務或產(chǎn)品，滿足對象的實際需求；2.2.3承諾人承諾尊重對象的合法權益，不得損害對象的利益。2.3實施標準2.3.1承諾人承諾按照約定的技術標準、質量標準和時限標準，履行義務；2.3.2承諾人承諾嚴格遵守約定的行業(yè)規(guī)范和操作規(guī)程，保證服務或產(chǎn)品的質量和安全；2.3.3承諾人承諾定期對服務或產(chǎn)品進行檢驗和評估，保證符合約定的標準。3.保障機制3.1資金保障3.1.1承諾人承諾按照約定的資金投入計劃，提供必要的資金支持，保證義務的履行；3.1.2承諾人承諾設立專項賬戶，用于管理履行義務所需的資金，保證資金的?？顚Ｓ?；3.1.3承諾人承諾定期向相關方報告資金使用情況，接受監(jiān)督和審計。3.2人員保障3.2.1承諾人承諾配備必要的技術人員和管理人員，保證義務的履行；3.2.2承諾人承諾對相關人員進行專業(yè)培訓，提高其業(yè)務能力和綜合素質；3.2.3承諾人承諾建立健全的人員管理制度，保證人員的穩(wěn)定性和流動性。3.3技術保障3.3.1承諾人承諾采用先進的技術手段和設備，保證服務或產(chǎn)品的質量和效率；3.3.2承諾人承諾定期對技術進行更新和升級，保持技術的先進性和適用性；3.3.3承諾人承諾建立健全的技術管理制度，保證技術的穩(wěn)定性和可靠性。4.違約認定4.1輕微違約4.1.1承諾人承諾若未完全按照約定履行義務，但未造成重大損失或影響，屬于輕微違約；4.1.2承諾人承諾輕微違約時，應立即采取補救措施，保證義務的履行；4.1.3承諾人承諾輕微違約時，應向相關方支付約定的違約金。4.2重大違約4.2.1承諾人承諾若未按照約定履行義務，造成重大損失或影響，屬于重大違約；4.2.2承諾人承諾重大違約時，應立即停止違約行為，并采取補救措施；4.2.3承諾人承諾重大違約時，應向相關方支付約定的違約金，并承擔相應的法律責任。5.爭議解決5.1協(xié)商5.1.1承諾人承諾在履行本承諾書過程中，如發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；5.1.2承諾人承諾在協(xié)商過程中，應本著公平、合理、互諒互讓的原則，尋求解決方案；5.1.3承諾人承諾協(xié)商不成的，應提交仲裁或訴訟解決。5.2仲裁5.2.1承諾人承諾在協(xié)商不成的情況下，應提交約定的仲裁機構進行仲裁；5.2.2承諾人承諾仲裁裁決具有法律效力，應自覺履行仲裁裁決；5.2.3承諾人承諾仲裁過程中，應遵守仲裁規(guī)則，配合仲裁機構的調解和裁決。5.3訴訟5.3.1承諾人承諾在協(xié)商和仲裁均無法解決爭議的情況下，應向有管轄權的人民法院提起訴訟；5.3.2承諾人承諾訴訟過程中，應遵守訴訟規(guī)則，配合人民法院的審理和判決；5.3.3承諾人承諾訴訟判決生效后，應自覺履行判決，不得提起上訴或申請再審。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（4）篇承諾方：________________________接收方：________________________1.承諾背景為規(guī)范自身行為，提升專業(yè)能力，維護行業(yè)秩序，促進可持續(xù)發(fā)展，承諾方基于對職業(yè)道德和社會責任的深刻認識，特向接收方作出以下承諾。承諾方充分理解相關法律法規(guī)及行業(yè)標準的嚴格要求，并承諾將始終恪守誠信、公正、透明的原則，保證所有業(yè)務活動符合社會公共利益和法律法規(guī)的規(guī)范。通過建立完善的道德規(guī)范及專業(yè)能力保證體系，承諾方致力于為社會提供高質量、高效率的服務，樹立行業(yè)標桿，贏得公眾信任。2.承諾內容承諾方承諾在所有業(yè)務活動中嚴格遵守以下道德規(guī)范及專業(yè)能力保證條款：（1）堅持誠信原則，保證所有信息披露真實、準確、完整，杜絕虛假宣傳和誤導行為；（2）遵守公平競爭規(guī)則，不進行不正當競爭，尊重同業(yè)競爭者，維護市場秩序；（3）保護客戶隱私，嚴格保密客戶信息，未經(jīng)客戶授權不得泄露任何敏感數(shù)據(jù)；（4）保持專業(yè)中立，不偏袒任何一方利益，保證服務結果的公正性和客觀性；（5）持續(xù)提升專業(yè)能力，定期接受行業(yè)培訓，保證自身知識和技能符合行業(yè)標準；（6）履行社會責任，積極參與公益活動，推動行業(yè)健康發(fā)展。3.實施計劃為保障承諾內容的全面落實，承諾方制定以下實施計劃：第一階段：至________年________月________日完成道德規(guī)范及專業(yè)能力保證體系的初步構建，包括制定內部管理制度、培訓計劃及考核標準。第二階段：至________年________月________日全面實施內部管理制度，開展全員培訓，并進行首次內部自查，保證各項規(guī)范得到有效執(zhí)行。第三階段：至________年________月________日建立持續(xù)改進機制，定期評估實施效果，根據(jù)評估結果調整和優(yōu)化管理措施，保證持續(xù)符合行業(yè)要求。第四階段：長期將道德規(guī)范及專業(yè)能力保證納入公司文化建設，形成長效機制，保證持續(xù)符合法律法規(guī)及行業(yè)標準。4.保障措施為有效落實承諾內容，承諾方將采取以下保障措施：（1）配備__________名專業(yè)人員負責實施道德規(guī)范及專業(yè)能力保證體系的日常管理；（2）設立專項預算，保證培訓、評估及改進工作的順利開展；（3）建立內部監(jiān)督機制，定期對業(yè)務活動進行審查，及時發(fā)覺和糾正問題；（4）與接收方保持定期溝通，及時匯報實施進展，接受監(jiān)督和指導；（5）由__________機構進行年度評估，保證承諾內容的全面履行和持續(xù)改進。5.違約責任承諾方承諾嚴格遵守本承諾書的所有條款，若發(fā)生違約行為，將承擔以下責任：（1）賠償因違約行為給接收方造成的經(jīng)濟損失；（2）承擔相應的行政或法律責任，包括但不限于罰款、吊銷執(zhí)照等；（3）公開道歉，恢復接收方及公眾的信任；（4）接受行業(yè)監(jiān)管部門的處理，并配合整改，直至問題徹底解決。6.附則本承諾書自雙方簽字之日起生效，具有法律約束力。承諾方承諾將嚴格履行本承諾書的所有條款，并接受接收方的監(jiān)督。本承諾書一式兩份，承諾方和接收方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人簽名：________________________簽訂日期：________________________道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（5）篇本承諾書依據(jù)__________文件制定。1.基本原則1.1旨在確立行為準則1.2維護行業(yè)秩序與聲譽1.3規(guī)范職業(yè)活動全過程2.行為準則2.1嚴禁事項2.1.1嚴禁提供虛假信息2.1.2嚴禁損害客戶利益2.1.3嚴禁泄露商業(yè)秘密2.1.4嚴禁參與權錢交易2.1.5嚴禁違反法律法規(guī)2.2基本義務2.2.1堅持誠信原則2.2.2主動履行告知義務2.2.3完善服務質量標準2.2.4保障客戶合法權益2.2.5建立風險防范體系3.管理措施3.1監(jiān)督主體__________部門負責日常監(jiān)督檢查3.2檢查頻次每季度開展全面檢查，重大事項即時核查3.3報告制度重大違規(guī)行為須24小時內報告3.4教育培訓每年組織不少于8學時的合規(guī)培訓4.違規(guī)責任4.1違約情形4.1.1未能落實核心承諾4.1.2存在禁止行為4.1.3未達服務標準要求4.1.4違反保密義務4.2處罰標準違約將處以__________元至__________元罰款4.2.1輕微違規(guī)將進行約談4.2.2重復違規(guī)將通報批評4.2.3嚴重違規(guī)將取消資格5.附則本承諾書自簽訂之日起生效5.1解釋權歸__________部門5.2修訂程序另行規(guī)定5.3與法律法規(guī)沖突以法律為準承諾人簽名：簽訂日期：道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（6）篇合同編號：__________尊敬的_接收方名稱__________：本人/本單位作為從事_______行業(yè)/領域工作的專業(yè)人士/機構，基于對職業(yè)道德的深刻理解和對自己專業(yè)能力的堅定信念，在此鄭重作出如下承諾：一、道德規(guī)范承諾1.1堅持誠信原則本人/本單位將恪守誠信的基本準則，在所有業(yè)務活動中做到言行一致、表里如一。在提供專業(yè)服務時，將如實披露可能影響服務對象決策的信息，不隱瞞、不歪曲、不夸大任何與工作相關的細節(jié)。對于所承擔的職責，將勇于承擔相應責任，不推諉、不逃避，保證每一項工作的開展都建立在真實、可靠的基礎之上。1.2遵守法律法規(guī)本人/本單位承諾嚴格遵守_________現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件，包括但不限于《_________民法典》、《_________反不正當競爭法》、《_________廣告法》、《_________勞動法》等相關法律法規(guī)。在執(zhí)業(yè)過程中，將自覺接受國家法律法規(guī)的約束，保證所有行為都在法律框架內進行，不從事任何違法違規(guī)的活動。1.3尊重客戶權利本人/本單位深刻認識到服務對象是自身生存和發(fā)展的基礎，將始終尊重客戶的合法權利。在服務過程中，將充分尊重客戶的知情權、選擇權、隱私權等各項權利，不利用專業(yè)優(yōu)勢侵犯客戶的合法權益。對于客戶提出的合理訴求，將積極回應、妥善處理，努力維護客戶的正當利益。1.4保持職業(yè)操守本人/本單位將始終保持高度的職業(yè)操守，不從事任何有損行業(yè)形象、有損職業(yè)道德的行為。在處理利益沖突時，將主動向相關方披露，并采取有效措施避免利益沖突對服務對象造成不利影響。對于同行，將秉持公平競爭的原則，不進行惡意詆毀、不進行不正當競爭，共同維護行業(yè)的良好秩序。1.5維護行業(yè)聲譽本人/本單位深知自身言行對行業(yè)聲譽具有重要影響，將自覺維護行業(yè)的整體形象和聲譽。在對外宣傳時，將使用真實、準確的語言，不進行虛假宣傳、不進行夸大其詞的描述。對于行業(yè)內的不良現(xiàn)象，將積極進行監(jiān)督和抵制，為營造風清氣正的行業(yè)環(huán)境貢獻力量。二、專業(yè)能力保證2.1持續(xù)學習提升本人/本單位承諾將持續(xù)關注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，不斷學習新的知識、掌握新的技能，提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。將積極參加行業(yè)組織的培訓、研討會等活動，加強與同行之間的交流與合作，共同推動行業(yè)的發(fā)展進步。對于所從事的專業(yè)領域，將保持高度的熱情和好奇心，不斷摸索、不斷創(chuàng)新，努力成為該領域的專家和權威。2.2保證服務質量本人/本單位將始終以提供高質量的專業(yè)服務為目標，在每一個環(huán)節(jié)都力求做到精益求精。在項目承接時，將根據(jù)自身的專業(yè)能力和資源狀況，合理評估工作難度和周期，不盲目承接超出自身能力范圍的項目。在項目實施過程中，將嚴格按照相關標準和規(guī)范進行操作，保證工作質量達到預期目標。2.3完善內部管理本人/本單位將不斷完善內部管理體系，建立健全各項規(guī)章制度，保證工作的規(guī)范化和標準化。對于團隊成員，將進行系統(tǒng)性的培訓和管理，提升團隊的整體專業(yè)水平。在項目管理方面，將采用科學的項目管理方法，保證項目按時、按質、按預算完成。2.4應對突發(fā)事件本人/本單位將具備應對突發(fā)事件的能力，能夠在面對突發(fā)事件時迅速做出反應，采取有效措施進行處置。將建立健全應急預案體系，定期進行應急演練，提升應對突發(fā)事件的能力。對于可能出現(xiàn)的風險，將進行充分的評估和預判，并采取相應的防范措施，將風險降到最低。2.5接受監(jiān)督評估本人/本單位承諾將自覺接受來自接收方、行業(yè)協(xié)會、監(jiān)管部門等各方的監(jiān)督和評估。對于監(jiān)督和評估中發(fā)覺的問題，將虛心接受、認真整改，不斷提升自身的專業(yè)水平和服務質量。將積極配合相關方進行工作檢查和評估，為相關方提供真實、準確的信息和數(shù)據(jù)。三、違約責任本人/本單位深知違反上述承諾可能帶來的嚴重后果，因此將嚴格遵守本承諾書中的各項約定。如果本人/本單位未能履行上述承諾，導致接收方或第三方遭受任何損失，本人/本單位愿意承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。包括但不限于賠償損失、支付違約金、承擔相應的刑事責任等。四、承諾書的生效與變更本承諾書自簽署之日起生效，具有法律效力。在本承諾書有效期內，本人/本單位將嚴格遵守其中的各項約定。如果本承諾書的內容需要變更，本人/本單位將另行簽署補充協(xié)議，補充協(xié)議與本承諾書具有同等法律效力。五、其他事項1.本承諾書一式兩份，本人/本單位執(zhí)一份，接收方執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本承諾書未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。3.本承諾書自簽署之日起生效，直至本承諾書約定的內容履行完畢之日終止。承諾人（簽名）：__________簽訂日期：__________道德規(guī)范及專業(yè)能力保證承諾書第（7）篇第一條基本原則甲方系依法成立并有效存續(xù)的（企業(yè)/機構名稱），乙方系甲方聘用的（崗位/職務）人員。雙方基于平等自愿原則，就道德規(guī)范及專業(yè)能力保證事宜達成如下共識，以資共同遵守。第二條權利義務1.1甲方權利與義務（1）甲方有權要求乙方遵守國家及行業(yè)相關法律法規(guī)，保證其行為符合道德規(guī)范，維護甲方及社會公眾利益。（2）甲方應建立完善的道德規(guī)范及專業(yè)能力培訓機制，每年不少于（4）次系統(tǒng)性培訓，保證乙方充分掌握崗位所需的專業(yè)知識和職業(yè)操守。（3）甲方保證為乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展資源，包括但不限于（如：專業(yè)書籍、行業(yè)交流平臺等），支持乙方持續(xù)提升專業(yè)能力。（4）甲方有權對乙方履行本承諾書的情況進行監(jiān)督和考核，考核結果作為乙方（如：績效評定、晉升等）的重要依據(jù)。1.2乙方權利與義務（1）乙方承諾嚴格遵守國家法律、行業(yè)規(guī)范及甲方內部規(guī)章制度，不得從事任何損害甲方聲譽或社會公共利益的行為。（2）乙方保證在履職過程中，保持客觀、公正的立場，不得利用職務便利謀取不正當利益，保證（如：財務、項目等）數(shù)據(jù)的真實性和準確性。（3）乙方應積極參加甲方組織的專業(yè)能力提升活動，每年完成不少于（60）學時的相關培訓或考核，并達到（85）分以上的合格標準。（4）乙方承諾在離職后（12）個月內，不得從事與甲方存在直接競爭關系的工作，且不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術資料。第三條責任追究2.1違約情形（1）乙方違反本承諾書第二條第1.2款（1）項約定的，甲方有權采取警告、調崗、降薪或解除勞動合同等措施，并保留追究乙方相應法律責任的權利。（2）乙方違反本承諾書第二條第1.2款（3）項約定的，甲方將視情節(jié)嚴重程度，給予（如：通報批評、暫停職務等）處理，情節(jié)嚴重的依法解除勞動合同。（3）甲方未履行第二條第1.1款（2）項、（3）項約定的，乙方有權要求甲方補充相關培訓或資源支持，甲方應在（30）日內予以整改。2.2量化指標（1）甲方保證__________指標達標率100%。（2）乙方保證每年完成的專業(yè)能力考核通過率不低于__________%。（3）甲方保證__________培訓覆蓋率100%，參訓人員滿意度不低于__________%。第四條其他約定4.1爭議解決雙方因履行本承諾書發(fā)生爭議的，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。4.2通知方式雙方在本承諾書中確認的聯(lián)系方式為有效聯(lián)系方式，任何通知或文件均可通過（如：書面送達、郵件等）送達。4.3法律效力本承諾書自雙方簽字或蓋章之日起生效，與甲乙雙方簽訂的其他協(xié)議具有同等法律效力。承諾人（甲方）：__________承諾人（乙方）：__________簽訂