2025合同范本通用版【科技公司與員工勞動(dòng)合同書樣本】科技公司與員工勞動(dòng)合同書樣本合同編號(hào)：本合同（以下簡(jiǎn)稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方系依法成立的科技公司，乙方具備相應(yīng)的專業(yè)技能和資質(zhì)，雙方同意基于平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本合同，以規(guī)范雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第一條合同期限本合同為(固定期限/無(wú)固定期限/以完成一定工作為期限)勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止。若為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，則本合同自年月日起生效，至本合同解除或終止時(shí)止。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作需求，擔(dān)任（具體職位名稱）職務(wù)，具體職責(zé)詳見崗位說(shuō)明書，崗位說(shuō)明書將作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。2.2乙方的工作地點(diǎn)為，如因工作需要，甲方可以安排乙方在公司其他分支機(jī)構(gòu)或項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工作，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的合理安排。2.3乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方同意在乙方正常出勤并完成崗位職責(zé)的前提下，按照月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元（大寫：元整）。其中，基本工資為人民幣元，績(jī)效工資為人民幣元，績(jī)效工資將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行調(diào)整。3.2甲方于每月日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方上月勞動(dòng)報(bào)酬，如遇節(jié)假日順延。3.3甲方將依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分由甲方代扣代繳。3.4乙方享有公司提供的（具體福利）以及其他依法應(yīng)享有的福利待遇。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周天，具體工作時(shí)間安排以崗位要求為準(zhǔn)。4.2甲方根據(jù)工作需要安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。加班費(fèi)按照不低于乙方正常工作時(shí)間工資的150%、200%、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付，具體按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。4.3乙方依法享有法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，具體假期天數(shù)按照國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度執(zhí)行。第五條勞動(dòng)紀(jì)律與規(guī)章制度5.1乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，服從管理，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。5.2甲方制定的規(guī)章制度將作為本合同的附件，乙方已知悉并承諾遵守。如乙方違反規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)進(jìn)行處理，直至解除本合同。5.3乙方有權(quán)向甲方提出合理化建議，甲方應(yīng)積極傾聽并考慮乙方的意見。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方將為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，確保乙方的工作安全。6.2乙方在工作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，如因乙方違反安全操作規(guī)程導(dǎo)致的事故，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。6.3甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。第七條合同的解除與終止7.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。任何一方解除合同應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知對(duì)方。7.2乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，甲方有權(quán)解除本合同。7.3乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本合同。7.4甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)解除本合同。7.5本合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本合同終止。雙方協(xié)商一致的，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第八條違約責(zé)任8.1本合同期內(nèi)，乙方不得擅自離職或違反本合同約定的保密、競(jìng)業(yè)限制等條款，否則應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金，違約金為人民幣元（大寫：元整）。具體違約責(zé)任按照本合同相關(guān)條款及國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。8.2甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足拖欠的勞動(dòng)報(bào)酬，并支付相應(yīng)的賠償金。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日