2025企業(yè)退休人員返聘合同模板本合同由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（聘用單位）：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（受聘人）：性別：身份證號(hào)：住址：聯(lián)系電話：鑒于乙方已達(dá)到法定退休年齡，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》等相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合甲方的實(shí)際用人需求，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方返聘事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容與時(shí)間安排1.1乙方同意接受甲方的返聘，擔(dān)任（具體崗位名稱）一職。1.2乙方的工作內(nèi)容為：。（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和任務(wù)）。1.3乙方的工作時(shí)間為：（每日/每周）小時(shí)，具體工作時(shí)間安排為：（上午/下午）-。如需加班或調(diào)整工作時(shí)間，雙方應(yīng)另行協(xié)商一致。第二條勞動(dòng)報(bào)酬與福利2.1甲方同意向乙方支付返聘期間的勞動(dòng)報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：元/月（或按小時(shí)計(jì)算）。2.2甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬的方式為：（銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金），每月日前發(fā)放上月工資。2.3乙方享有以下福利待遇：a.（如節(jié)假日補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等）；b.（如通訊補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)助等）；c.其他約定的福利：。第三條合同期限3.1本合同期限為年，自年月日起至年月日止。3.2合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽合同；若不再續(xù)簽，甲方應(yīng)提前日以書面形式通知乙方。第四條雙方權(quán)利與義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)：4.1甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容或工作時(shí)間（需提前通知）。4.2甲方有義務(wù)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方在返聘期間的合法權(quán)益。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，并依法繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用（如有約定）。乙方的權(quán)利與義務(wù)：4.4乙方有權(quán)要求甲方按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬及相關(guān)福利待遇。4.5乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。4.6乙方應(yīng)盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)，并保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第五條合同變更與解除5.1經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同的內(nèi)容。5.2在合同期內(nèi)，若出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權(quán)解除合同：a.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律；b.乙方因病或非因工負(fù)傷無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)（需提供相關(guān)醫(yī)療證明）；c.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.3若甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未提供必要的工作條件，乙方可提前日以書面形式通知甲方解除合同。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償造成的損失。6.2若因乙方的原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或給甲方造成損失，乙方可通過協(xié)商或法律途徑解決相關(guān)事宜。第七條其他條款7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.2本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年