2025全職雇傭銷售服務(wù)合同模板正文：本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區(qū)）簽訂：甲方（雇主）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系方式：乙方（員工）：姓名：性別：出生日期：身份證號：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方需要雇傭乙方從事銷售服務(wù)工作，乙方愿意受聘于甲方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，自年月日起（以下簡稱“起始日”），至年月日止（以下簡稱“終止日”），共計年。1.2試用期為個月，自起始日起至年月日止。試用期滿后，雙方根據(jù)試用期表現(xiàn)決定是否正式錄用。第二條工作內(nèi)容與服務(wù)范圍2.1乙方受聘于甲方，擔任銷售服務(wù)崗位工作，負責以下職責：（1）完成甲方分配的銷售目標，包括但不限于產(chǎn)品推廣、客戶開發(fā)、訂單處理等；（2）維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；（3）參與市場調(diào)研，收集并反饋市場需求信息；（4）完成甲方要求的其他相關(guān)任務(wù)。2.2乙方的工作地點為：，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點，需提前日書面通知乙方，雙方協(xié)商一致后方可變更。2.3乙方在銷售服務(wù)過程中，應(yīng)當遵守甲方的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程，嚴格履行崗位職責。第三條工作時間與休息休假3.1乙方的工作時間為標準工時制，每日工作小時，每周工作天。具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需求安排，乙方應(yīng)服從安排。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假等休息休假權(quán)利，具體假期天數(shù)及申請方式按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。3.3如因工作需要加班，甲方需提前安排，并支付相應(yīng)加班費或調(diào)休，具體標準按照《中華人民共和國勞動法》及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的基本工資為每月人民幣元（大寫：），按月發(fā)放，發(fā)放時間為每月日。4.2乙方享有銷售提成，提成比例為銷售額的%，具體計算方式為：。提成需在甲方確認回款后日內(nèi)發(fā)放。4.3甲方根據(jù)乙方的績效表現(xiàn)，每年發(fā)放獎金，具體金額及發(fā)放時間為：。4.4甲方應(yīng)依法代扣代繳乙方的個人所得稅及其他應(yīng)繳稅費。第五條社會保險與福利5.1甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險，繳納標準按當?shù)厣鐣ｋU部門規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方為乙方提供住房公積金，繳納比例為乙方工資的%，由甲方承擔部分，乙方承擔部分從乙方工資中扣除。5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于節(jié)日津貼、生日禮物、培訓(xùn)機會等，具體以甲方規(guī)章制度為準。第六條勞動紀律與保密義務(wù)6.1乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的規(guī)章制度和勞動紀律，如違反規(guī)定，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降級、解雇等處分。6.2乙方承諾對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等承擔保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方披露。6.3乙方在合同期內(nèi)不得兼任其他公司職務(wù)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。第七條合同的變更、解除與終止7.1雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本合同內(nèi)容。變更內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2在合同期內(nèi)，如遇不可抗力或一方因重大變故導(dǎo)致無法履行合同，雙方可協(xié)商解除合同。7.3甲方或乙方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的，守約方有權(quán)解除合同，并要求違約方賠償損失。7.4合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同，續(xù)簽事宜需在合同期滿前日以書面形式提出。第八條勞動條件與職業(yè)保護8.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，并定期進行安全檢查。8.2乙方在工作中應(yīng)嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，避免發(fā)生工傷事故。8.3甲方負責為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能。第九條違約責任9.1任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法履行的，違約方需賠償給守約方造成的經(jīng)濟損失。9.2乙方違反保密義務(wù)或競業(yè)禁止條款，需向甲方支付違約金人民幣元（大寫：），并賠償造成的損失。第十條爭議解決10.1雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，任何一方可依法向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結(jié)果不服的，可在收到仲裁結(jié)果之日起日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂書面補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。11.3本合同履行期間，如遇國家法律法規(guī)或政策變化，雙方應(yīng)根據(jù)新的規(guī)定協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容。甲方（蓋章）：法定代表人或授