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文檔簡介
[深圳某建筑工地安全部]施工現(xiàn)場安全防護與應急處理辦法第一章總則
第一條為有效預防、及時控制和妥善處理本施工現(xiàn)場各類安全事故與突發(fā)事件,提升應急響應與處置能力,健全安全防護與應急管理體系,最大限度地減少事故損失及對[師生/居民/員工]安全、財產(chǎn)安全、生產(chǎn)秩序造成的影響,維護[學校/社會/企業(yè)]穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》《國家突發(fā)公共事件總體應急預案》《國家突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援應急預案》、教育部《教育系統(tǒng)突發(fā)公共事件應急預案》等法律法規(guī)及規(guī)范性文件,結合本建筑工地實際情況,制定本辦法。
第二條本辦法以保障[師生/居民/員工]生命安全為首要任務,兼顧財產(chǎn)安全、生產(chǎn)秩序及[學校/社會/企業(yè)]穩(wěn)定,通過科學管理、技術防范與應急處置相結合的方式,實現(xiàn)安全風險的有效控制與突發(fā)事件的高效處置。
第三條本辦法適用于本建筑工地施工區(qū)域內(nèi)所有作業(yè)活動及可能發(fā)生的各類安全事件,包括但不限于高處墜落、物體打擊、坍塌、觸電、火災、中毒窒息等事故,以及自然災害、公共衛(wèi)生事件等外部突發(fā)狀況。
第四條本辦法的核心目標在于:
(一)建立健全覆蓋事前預防、事中控制、事后處置的全流程安全管理機制;
(二)提升現(xiàn)場人員安全意識與應急處置技能,增強對突發(fā)事件的快速反應能力;
(三)規(guī)范應急資源調(diào)配與協(xié)同聯(lián)動,確保救援行動科學、高效;
(四)最大限度降低人員傷亡、財產(chǎn)損失及環(huán)境影響,保障施工生產(chǎn)連續(xù)性。
第五條本辦法的保障對象包括:
(一)[師生/居民/員工]生命安全與健康權益;
(二)施工設備、材料、臨時設施等財產(chǎn)安全;
(三)正常的生產(chǎn)作業(yè)秩序與工程質(zhì)量要求;
(四)周邊社區(qū)環(huán)境安全及[學校/社會/企業(yè)]聲譽形象。
第六條制定依據(jù):
(一)《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》及相關配套法規(guī);
(二)《國家突發(fā)公共事件總體應急預案》及分領域應急預案;
(三)《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》及醫(yī)療衛(wèi)生救援預案;
(四)行業(yè)安全生產(chǎn)標準與住建部門相關規(guī)定;
(五)本企業(yè)安全生產(chǎn)責任制及內(nèi)部管理制度。
第二條工作原則
1.統(tǒng)一指揮與快速反應機制。施工現(xiàn)場設立應急指揮中心,由安全部牽頭,各作業(yè)單位負責人參與,形成統(tǒng)一指揮、權責分明的應急管理體系。建立“接報核實決策指令執(zhí)行”的閉環(huán)流程,確保信息傳遞與處置行動零時差響應,實現(xiàn)突發(fā)事件的首小時黃金救援效能。
2.分級負責與屬地管理。遵循“誰主管、誰負責”原則,明確安全部為綜合協(xié)調(diào)單位,各施工班組、分包單位承擔本區(qū)域、本專業(yè)的安全主體責任。突發(fā)事件發(fā)生后,按事件等級劃分響應層級,由相應級別指揮機構啟動預案,落實“橫向到邊、縱向到底”的網(wǎng)格化管理責任。
3.預防為主與及時控制。堅持“關口前移、源頭治理”理念,建立常態(tài)化風險排查機制,包括但不限于:每日開展作業(yè)環(huán)境安全檢查、每周組織專項風險研判、每月進行事故隱患“雙隨機”抽查。強化對重點區(qū)域(如深基坑、高支模、起重吊裝)的動態(tài)監(jiān)控,實施“隱患即事故”的零容忍政策,確保風險識別、評估、預警、處置全鏈條管控。
4.系統(tǒng)聯(lián)動與群防群控。構建“企業(yè)統(tǒng)一協(xié)調(diào)、單位分級落實、班組全員參與”的應急聯(lián)動網(wǎng)絡。完善與[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等外部單位的協(xié)同機制,引入第三方檢測機構作為技術支撐。通過應急演練、安全培訓等方式,提升全員自救互救能力,形成“專群結合、平戰(zhàn)結合”的應急保障體系。
5.區(qū)分性質(zhì)與依法處置。嚴格依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)及本辦法規(guī)定,區(qū)分事故性質(zhì)(技術型/責任型/不可抗力型),采取差異化處置措施。優(yōu)先保護[師生/居民/員工]生命安全,依法保障當事人合法權益,做到事實調(diào)查清晰、處理程序正當、結果公開透明,防止次生矛盾激化。
第三條適用范圍
本管理辦法適用于本建筑工地[企業(yè)內(nèi)]各類突發(fā)事件的應急處置工作。本管理辦法所稱突發(fā)事件,是指突然發(fā)生,造成或者可能造成[師生/居民/員工][員工]生命安全受到嚴重威脅、身體受到傷害、財產(chǎn)遭受損失,或施工生產(chǎn)秩序受到嚴重影響、[企業(yè)]聲譽受到損害的事件等,主要包括以下幾個方面:
1.社會安全類突發(fā)事件。包括:施工區(qū)域內(nèi)或周邊發(fā)生的涉及[員工]的非法集會、游行、示威、請愿以及集體罷工、罷市等群體性事件;[員工]的非法拘禁、恐嚇、騷擾等事件;以及可能引發(fā)影響[企業(yè)]穩(wěn)定或公共安全的其他社會沖突事件。
2.重大治安和刑事類突發(fā)事件。發(fā)生在施工區(qū)域內(nèi)的重大治安案件,如尋釁滋事、故意傷害、盜竊、搶劫等,造成人員傷亡或重大財產(chǎn)損失;針對施工人員或管理人員的恐怖襲擊、爆炸等惡性事件;以及可能危及施工安全的其他刑事案件。
3.事故災害類突發(fā)事件。施工現(xiàn)場發(fā)生的坍塌(如腳手架、模板支撐體系失穩(wěn))、高處墜落、物體打擊、觸電、機械傷害等生產(chǎn)安全事故;因火災、爆炸等引發(fā)的次生災害;以及因自然災害(如暴雨、臺風、雷電、地震等)導致的施工設施損毀、人員傷亡或被困事件。
4.公共衛(wèi)生類突發(fā)事件。施工區(qū)域內(nèi)或周邊發(fā)生的、可能對[員工]群體健康造成危害的傳染病疫情(如流感、手足口病等);食物中毒、職業(yè)中毒等群體性健康事件;以及因環(huán)境污染(如揚塵、廢水泄漏等)引發(fā)的員工健康問題或群體性投訴事件。
5.自然災害類突發(fā)事件。發(fā)生在施工場地或周邊區(qū)域的暴雨、洪水、臺風、大風、冰凍、雷電、地質(zhì)災害(如滑坡、泥石流)等,對施工人員生命安全、施工設備和已完成工程造成威脅或破壞的事件。
6.網(wǎng)絡與信息安全類突發(fā)事件。施工管理信息系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、財務系統(tǒng)等遭黑客攻擊、病毒入侵或數(shù)據(jù)篡改,導致系統(tǒng)癱瘓、信息泄露或業(yè)務中斷的事件;以及利用網(wǎng)絡平臺(如微信群、QQ群等)傳播虛假信息、散布謠言,引發(fā)恐慌或影響[企業(yè)]聲譽的事件。
7.考試安全類突發(fā)事件。(本類別適用于特定場景,如涉及職業(yè)技能鑒定、安全培訓考核等)在[企業(yè)]組織的統(tǒng)一考試(如特種作業(yè)操作資格考核、安全生產(chǎn)知識考試等)過程中,出現(xiàn)試卷泄露、作弊行為、考場秩序混亂等影響考試公平、公正和安全的事件。
8.其他影響安全穩(wěn)定的公共事件。除上述類別外,其他突然發(fā)生并可能對本施工現(xiàn)場造成嚴重危害、危及[員工]生命財產(chǎn)安全、嚴重影響施工秩序或導致[企業(yè)]聲譽受損的公共事件,如重要設備設施被盜、嚴重交通擁堵影響物資運輸?shù)取?/p>
第二章應急組織體系及職責
第四條突發(fā)事件應急組織體系
本建筑工地安全部成立施工現(xiàn)場突發(fā)事件處置工作領導小組(以下簡稱領導小組),負責統(tǒng)一領導和指揮施工現(xiàn)場各類突發(fā)事件的應急處置工作。領導小組下設辦公室及八個專項應急處置工作組,分別負責日常管理、信息研判、綜合協(xié)調(diào)及各類事件的專項處置。
第五條突發(fā)事件處置工作領導小組及主要職責
組長:安全部經(jīng)理
副組長:安全部副經(jīng)理、各施工隊長
成員:安全部全體人員、各班組長、主要分包單位負責人、[企業(yè)內(nèi)]相關職能部門(如工程部、物資部、機電部)負責人。
領導小組職責:
(一)負責施工現(xiàn)場突發(fā)事件的統(tǒng)一決策、指揮和協(xié)調(diào),決定啟動和終止應急響應;
(二)研究制定重大突發(fā)事件的處置方案,部署應急處置工作任務;
(三)統(tǒng)一發(fā)布信息,組織新聞報道和輿論引導;
(四)協(xié)調(diào)解決應急處置過程中的重大問題;
(五)向上級主管部門和相關政府部門報告、請示重要事項。
第六條領導小組辦公室及主要職責
領導小組辦公室設在安全部辦公室,作為領導小組日常辦事機構,負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)現(xiàn)場應急處置的具體工作。
領導小組辦公室的核心職責:
(一)信息分析研判:收集、匯總、分析各類突發(fā)事件信息,及時評估事件態(tài)勢和影響范圍;
(二)措施制定與傳達:根據(jù)事件性質(zhì)和級別,協(xié)助領導小組研究制定應急處置措施,并負責上傳下達,確保指令暢通;
(三)資源協(xié)調(diào)保障:協(xié)調(diào)調(diào)配應急物資、人員,保障應急處置工作的順利開展;
(四)總結評估與督導:組織對突發(fā)事件處置過程進行總結評估,形成報告;對各單位應急處置工作的落實情況進行督導檢查,督促整改;
(五)對外聯(lián)絡與報告:負責與[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等外部單位及[企業(yè)]內(nèi)部相關部門的聯(lián)絡溝通,按規(guī)定程序上報信息。
第七條專項應急處置工作組及主要職責
領導小組下設八個專項應急處置工作組,分別負責對應類別的突發(fā)事件處置工作:
1.社會安全類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責現(xiàn)場管理的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、工地保安隊、[企業(yè)內(nèi)]法律顧問(如需)
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場及周邊發(fā)生的群體性事件、勞資糾紛、非法集會、恐怖威脅等事件;維持現(xiàn)場秩序,疏散無關人員,配合公安機關開展工作,防止事態(tài)擴大,保障人員生命安全。
2.重大治安刑事類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責現(xiàn)場管理的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、工地保安隊、[企業(yè)內(nèi)]保衛(wèi)部門(如設立)
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場發(fā)生的盜竊、搶劫、故意傷害、斗毆等治安事件和刑事案件;保護現(xiàn)場,控制嫌疑人,及時報警并配合警方調(diào)查,疏導交通,維護現(xiàn)場及周邊秩序。
3.事故災害類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:技術負責人或分管生產(chǎn)的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位技術負責人、特種作業(yè)人員、[企業(yè)內(nèi)]工程部、機電部
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場發(fā)生的坍塌、高處墜落、物體打擊、觸電、機械傷害等生產(chǎn)安全事故;組織搶險救援,疏散人員,切斷危險源,統(tǒng)計傷亡情況,配合調(diào)查事故原因,落實整改措施。
4.公共衛(wèi)生類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責后勤或生活區(qū)的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、工地醫(yī)務室(如有)或急救人員、[企業(yè)內(nèi)]后勤部
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場發(fā)生的食物中毒、傳染病疫情、中暑、職業(yè)中毒等公共衛(wèi)生事件;組織醫(yī)療救護,隔離病患,消毒防疫,加強健康監(jiān)測,配合衛(wèi)生部門開展調(diào)查處置,保障飲水食品安全。
5.自然災害類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責現(xiàn)場管理的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、工地保安隊、[企業(yè)內(nèi)]工程部
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置因暴雨、臺風、雷電、地震、洪水等自然災害造成的施工現(xiàn)場人員傷亡、設備損毀、工程破壞等事件;組織人員避險疏散,排查安全隱患,搶修受損設施,統(tǒng)計損失情況,協(xié)助恢復生產(chǎn)。
6.網(wǎng)絡與信息安全類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責信息化管理的副經(jīng)理(如設)
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位技術人員、[企業(yè)內(nèi)]信息中心(如設)
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場管理信息系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等遭攻擊、破壞或數(shù)據(jù)泄露等事件;切斷有害鏈接,修復系統(tǒng)漏洞,恢復數(shù)據(jù)備份,評估影響范圍,配合相關部門開展調(diào)查,加強網(wǎng)絡安全防護。
7.考試安全類突發(fā)事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責特種作業(yè)培訓的副經(jīng)理(如設)
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、[企業(yè)內(nèi)]培訓部或教育部門(如設)
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置施工現(xiàn)場組織的職業(yè)技能鑒定、安全操作規(guī)程考試等過程中發(fā)生的試題泄露、作弊、設備故障等事件;調(diào)查事件原因,認定事件性質(zhì),采取措施補救,維護考試公平公正,總結經(jīng)驗教訓。
8.其他影響安全穩(wěn)定的公共事件應急處置工作組
組長:安全部經(jīng)理
副組長:負責現(xiàn)場管理的副經(jīng)理
成員單位:事發(fā)區(qū)域班組長、相關分包單位負責人、工地保安隊、[企業(yè)內(nèi)]相關部門(根據(jù)事件性質(zhì)確定)
辦公室地點:安全部辦公室
核心職責:處置除上述類別外,其他可能影響施工現(xiàn)場安全穩(wěn)定、造成或可能造成人員傷亡、財產(chǎn)損失、生產(chǎn)中斷等嚴重后果的突發(fā)公共事件(如重要物資丟失、嚴重交通擁堵影響應急物資運輸?shù)龋豢焖僭u估事件影響,啟動相應應急措施,協(xié)調(diào)各方資源,盡快控制事態(tài)發(fā)展,恢復正常秩序。
第三章預防和預警機制
第八條預防預警信息管理規(guī)范
為有效預防和及時應對施工現(xiàn)場突發(fā)事件,建立規(guī)范化、標準化的預防預警信息管理機制,確保信息傳遞準確、高效、有序。
1.信息報送核心原則
施工現(xiàn)場各類信息報告應遵循以下核心原則:
(一)及時性:信息報告必須在事件發(fā)生后或風險發(fā)生時立即啟動,確保第一時間掌握情況;
(二)首報意識:首次報告應迅速、準確反映事件基本事實,不得延誤;
(三)真實性:報告內(nèi)容必須客觀、真實,嚴禁虛構、隱瞞或篡改信息;
(四)完整性:報告應包含應急信息核心要素清單所列全部內(nèi)容,確保信息全面;
(五)續(xù)報要求:事件發(fā)展或處置過程中,應及時續(xù)報重要變化情況,直至事件處置完畢。
2.信息報送流程
施工現(xiàn)場突發(fā)事件信息報送遵循“部門報告→領導小組核實→上級傳遞”的逐級負責流程:
(一)部門報告:事發(fā)單位或責任人應立即向[企業(yè)內(nèi)]安全部報告初步信息;
(二)安全部核實與評估:安全部接報后,迅速核實信息真?zhèn)?,評估事件級別和影響,并立即向領導小組組長報告;
(三)領導小組決策與下達指令:領導小組組長根據(jù)事件級別,決定是否啟動應急預案,并下達處置指令;
(四)上級傳遞:根據(jù)領導小組指示,安全部負責將事件信息按程序報送至[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門及[企業(yè)]總部相關管理層級。
3.緊急書面信息報送流程
發(fā)生重大突發(fā)事件時,啟動緊急書面信息報送流程:
(一)電話報告:安全部值班人員在事件發(fā)生后40分鐘內(nèi),以電話形式向[企業(yè)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門口頭報告核心信息(事件類別、時間、地點、初步傷亡情況);
(二)書面報告準備:同時,立即著手準備書面報告,內(nèi)容須包含應急信息核心要素清單全部要素;
(三)書面報告報送:在事發(fā)后2小時內(nèi),將詳盡的書面報告通過加密郵件或專人遞送方式報送至[企業(yè)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門,并抄送[企業(yè)]相關職能部門。
4.應急信息核心要素清單
報告的應急信息必須包含以下核心要素:
(一)時間要素:事件發(fā)生、發(fā)現(xiàn)、報告的具體時間(年、月、日、時、分);
(二)地點要素:事件發(fā)生的精確地理位置(區(qū)域、編號、參照物);
(三)規(guī)模要素:事件影響范圍、涉及人員數(shù)量、設備設施數(shù)量等;
(四)傷亡要素:已確認的傷亡人數(shù)(死亡、重傷、輕傷),失蹤人數(shù);
(五)起因要素:事件發(fā)生的原因分析(初步判斷或已知因素);
(六)評估要素:事件性質(zhì)(自然災害/事故/公共衛(wèi)生/社會安全等)、級別、發(fā)展趨勢及潛在影響評估;
(七)措施要素:已采取的應急處置措施(人員疏散、危險源控制、救援行動等);
(八)進展要素:事件處置過程中的最新動態(tài)、已取得的成效、面臨的困難;
(九)報告要素:報告單位、報告人、聯(lián)系方式。
5.重大突發(fā)事件緊急報告清單
下列六類重大突發(fā)事件信息,須在事件發(fā)生后40分鐘內(nèi)通過電話向[企業(yè)]主管領導口頭報告,并在2小時內(nèi)完成書面報告報送:
(一)重大自然災害:如強臺風、特大暴雨、地震等導致施工現(xiàn)場嚴重損毀或人員被困;
(二)重大事故災難:如深基坑坍塌、大型設備倒塌、多人傷亡的生產(chǎn)安全事故;
(三)重大公共衛(wèi)生事件:如群體性食物中毒、傳染病疫情在施工現(xiàn)場爆發(fā);
(四)涉國防/港澳臺/外交緊急動態(tài):如涉及上述敏感領域的事件在施工現(xiàn)場發(fā)生或可能發(fā)生;
(五)重大預警動向:如收到關于可能影響施工現(xiàn)場安全的重大自然災害、事故等預警信息;
(六)其他涉國家安全和社會穩(wěn)定的重要情況:如嚴重影響施工秩序的群體性事件、破壞性行為等。
第九條預防預警行動
在領導小組的統(tǒng)一部署下,各專項應急處置工作組及[企業(yè)內(nèi)]相關職能部門必須開展以下常態(tài)化預防預警行動:
1.加強應急機制日常管理
(一)領導小組辦公室負責制定并維護《[深圳某建筑工地安全部]施工現(xiàn)場突發(fā)事件處置工作方案》,明確各工作組及部門的職責分工、協(xié)同流程和運行機制;
(二)各工作組及部門依據(jù)職責范圍,建立日常安全風險排查制度,每月開展全面排查,每半月開展重點區(qū)域抽查,及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患;
(三)安全部牽頭,定期召開應急管理工作例會,通報工作進展,研究解決存在的問題,確保應急機制有效運轉。
2.持續(xù)完善各類應急預案
(一)安全部負責組織修訂完善本施工現(xiàn)場各類突發(fā)事件應急預案,包括但不限于坍塌、火災、觸電、中毒窒息、群體性事件等專項預案;
(二)預案修訂應結合施工現(xiàn)場實際情況、法律法規(guī)變化及演練評估結果,確保預案的針對性、實用性和可操作性;
(三)定期組織專家對預案進行評審,必要時提交[企業(yè)]主管領導審批后發(fā)布實施。
3.加強應急隊伍建設
(一)組建由[企業(yè)內(nèi)]員工構成的施工現(xiàn)場應急搶險隊伍,明確隊伍規(guī)模、人員構成及職責分工;
(二)制定應急隊伍管理辦法,包括隊員選拔、培訓、考核、獎懲等規(guī)定,確保隊伍人員相對穩(wěn)定、技能過硬;
(三)配備必要的個人防護裝備和應急救援器材,定期組織隊伍進行技能訓練和體能測試,提升實戰(zhàn)能力。
4.定期組織應急培訓和模擬演練
(一)安全部負責制定年度應急培訓計劃,對[企業(yè)內(nèi)]所有員工開展應急知識培訓和技能操作指導,培訓內(nèi)容應覆蓋各類突發(fā)事件應對知識;
(二)每年至少組織一次綜合性或專項應急演練,檢驗預案的可行性、隊伍的協(xié)同性和員工的應急處置能力;
(三)演練結束后,及時組織評估總結,針對存在的問題修訂完善應急預案和演練方案。
5.做好關鍵應急物資的儲備、管理和維護
(一)安全部負責編制《應急物資儲備清單》,明確各類應急物資的種類、數(shù)量、存放地點、保管要求和領用程序;
(二)按照清單要求,儲備充足的個人防護用品(如安全帽、安全帶、防護服等)、應急救援器材(如擔架、急救箱、滅火器、通訊設備等)和備用物資;
(三)建立應急物資臺賬,定期檢查物資質(zhì)量和數(shù)量,及時補充和更新,確保物資狀態(tài)良好、隨時可用。
第四章應急響應
第十條按事件等級響應
1.事件等級劃分
本施工現(xiàn)場突發(fā)事件根據(jù)嚴重程度、影響范圍、可控性等因素,劃分為以下四個等級:
(一)I級事件(紅色預警):特別重大突發(fā)事件。指造成或可能造成10人以上死亡(含失蹤),或危及30人以上生命安全,或直接經(jīng)濟損失1000萬元以上,或導致重大社會影響,需立即啟動最高級別應急響應的極端事件。判定標準包括:重大坍塌事故、特大機械傷害事故、涉及[師生/居民/員工]的嚴重群體性事件、重大環(huán)境污染事件、特大自然災害等。
(二)II級事件(橙色預警):重大突發(fā)事件。指造成或可能造成3人以上死亡(含失蹤),或危及10人以上生命安全,或直接經(jīng)濟損失300萬元以上,或造成較大社會影響,需立即啟動較高級別應急響應的事件。判定標準包括:較大規(guī)模生產(chǎn)安全事故、較大范圍環(huán)境污染事件、較重群體性事件、較嚴重影響施工秩序的事件。
(三)III級事件(黃色預警):較大突發(fā)事件。指造成或可能造成1人以上死亡(含失蹤),或危及3人以上生命安全,或直接經(jīng)濟損失100萬元以上,或造成一定程度社會影響,需啟動次高級別應急響應的事件。判定標準包括:一般生產(chǎn)安全事故、局部環(huán)境污染事件、小型群體性事件等。
(四)IV級事件(藍色預警):一般突發(fā)事件。指造成或可能造成人員輕傷、財產(chǎn)損失輕微,或僅對局部施工秩序產(chǎn)生短暫影響,需及時處置的事件。判定標準包括:輕微生產(chǎn)安全事故、個體傷害事件、一般性環(huán)境污染事件等。
2.各級重大事件應急響應程序
(一)I級事件(紅色預警)應急響應
1.響應啟動與信息報告:事件發(fā)生后,現(xiàn)場第一發(fā)現(xiàn)人應立即向[企業(yè)內(nèi)]安全部報告。安全部在接報后20分鐘內(nèi)向[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門電話報告核心信息(事件類別、時間、地點、初步傷亡情況)。同時,1小時內(nèi)完成書面報告,內(nèi)容包括應急信息核心要素清單全部要素,報送至[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門。
2.組織體系與核心動作:啟動《[深圳某建筑工地安全部]施工現(xiàn)場突發(fā)事件處置工作方案》,成立由[企業(yè)內(nèi)]主管領導任總指揮、安全部經(jīng)理任副總指揮的現(xiàn)場指揮部,明確各工作組職責分工。核心動作包括:迅速調(diào)集應急搶險隊伍,實施現(xiàn)場警戒與人員疏散,開展搶險救援,收集現(xiàn)場信息,配合事故調(diào)查,并視情向社會發(fā)布權威信息。
(二)II級事件(橙色預警)應急響應
1.響應啟動與信息報告:事件發(fā)生后,現(xiàn)場第一發(fā)現(xiàn)人應立即向[企業(yè)內(nèi)]安全部報告。安全部在接報后20分鐘內(nèi)向[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門電話報告核心信息。同時,1小時內(nèi)完成書面報告,報送至[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門。
2.組織體系與核心動作:由[企業(yè)內(nèi)]主管領導任總指揮、安全部經(jīng)理任副總指揮,啟動相應級別應急預案?,F(xiàn)場指揮部負責統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào),核心動作包括:啟動應急通信聯(lián)絡機制,組織專業(yè)救援力量實施處置,維護現(xiàn)場秩序,開展善后處理工作,并按規(guī)定程序上報事件進展情況。
(三)III級事件(黃色預警)應急響應
1.響應啟動與信息報告:事件發(fā)生后,現(xiàn)場第一發(fā)現(xiàn)人應立即向[企業(yè)內(nèi)]安全部報告。安全部在接報后20分鐘內(nèi)向[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門電話報告核心信息。同時,1小時內(nèi)完成書面報告,報送至[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門。
4.組織體系與核心動作:由[企業(yè)內(nèi)]主管領導或其授權的副職領導任現(xiàn)場指揮部總指揮,啟動相應級別應急預案。核心動作包括:快速核實事件情況,組織現(xiàn)場處置與人員救助,開展隱患排查與整改,并按規(guī)定程序上報事件處置結果。
(四)IV級事件(藍色預警)應急響應
1.響應啟動與信息報告:事件發(fā)生后,現(xiàn)場第一發(fā)現(xiàn)人應立即向[企業(yè)內(nèi)]安全部報告。安全部在接報后20分鐘內(nèi)向[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門電話報告核心信息。同時,視情在1小時內(nèi)完成書面報告,報送至[企業(yè)內(nèi)]主管領導及[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等上級主管部門。
2.組織體系與核心動作:由[企業(yè)內(nèi)]安全部經(jīng)理或分管領導任現(xiàn)場指揮部總指揮,啟動相應級別應急預案。核心動作包括:迅速組織力量到場處置,控制現(xiàn)場風險源,開展必要的人員疏導與安撫,并按規(guī)定程序上報事件處置情況。
3.后續(xù)處置:事件處置完畢后,由現(xiàn)場指揮部組織力量進行現(xiàn)場清理與恢復,并開展事件原因分析,形成處置報告,并落實整改措施,防止類似事件再次發(fā)生。
3.現(xiàn)場指揮部核心任務
(一)統(tǒng)一指揮:實行“集中統(tǒng)一、分級負責”原則,現(xiàn)場指揮部對事件處置工作實行全權指揮,確保指令暢通、行動高效;
(二)掌握進展:建立信息收集與研判機制,通過現(xiàn)場勘查、視頻監(jiān)控、人員詢問等方式,動態(tài)掌握事件發(fā)展態(tài)勢,為決策提供依據(jù);
(三)及時報告:制定標準化報告流程,確保信息傳遞的準確性與時效性,并根據(jù)事件級別逐級上報,必要時啟動應急廣播、公告等,保障信息透明;
(四)適時發(fā)布信息:根據(jù)事件性質(zhì)與影響,制定輿論引導方案,適時通過公告欄、內(nèi)部網(wǎng)絡等渠道發(fā)布權威信息,回應社會關切,維護[企業(yè)]形象;
(五)資源協(xié)調(diào):統(tǒng)籌調(diào)配[企業(yè)內(nèi)]應急隊伍、物資、設備等資源,實現(xiàn)跨部門協(xié)同聯(lián)動,形成應急處置合力。
第五章應急保障
第十一條通訊與信息保障
(一)機制健全:建立覆蓋事前監(jiān)測預警、事中信息共享、事后報告評估的全鏈條信息管理機制。設立應急通訊聯(lián)絡表,明確各級信息報告路徑及聯(lián)系方式;制定信息傳遞規(guī)范,確保信息傳遞的準確性、及時性和保密性。
(二)渠道完善:配置專用應急通訊設備(如對講機、衛(wèi)星電話),保障極端天氣或通信中斷情況下的信息暢通;建立與[深圳市應急管理局][寶安區(qū)住建局]等外部單位的應急聯(lián)動通訊協(xié)議。
(三)設備完好:定期維護應急通訊設備,確保其處于待用狀態(tài);制定備用通訊方案,明確設備故障時的替代通訊方式及保障措施。
第十二條物資與資金保障
(一)經(jīng)費保障:將應急處置專項經(jīng)費納入[企業(yè)]年度財務預算,確保應急響應、物資采購、醫(yī)療救助等支出有專項來源;建立應急采購審批流程,確保資金使用規(guī)范透明。
(二)物資儲備:建立應急處置物資儲備庫,儲備清單由安全部會同工程部、后勤部等部門共同制定,內(nèi)容包括但不限于:
1.醫(yī)療急救類:急救箱、藥品、擔架、呼吸器、洗眼器、止血包扎用品等;
2.搶險救援類:照明設備、警戒標識、破拆工具、消防器材、安全防護裝備等;
3.生活保障類:飲用水、食品、床具、應急照明設備等。
(三)管理維護:明確各類應急物資的存放地點、保管要求、維護標準及檢查制度;實行專人專柜管理,定期盤點更新,確保物資數(shù)量充足、質(zhì)量合格;制定應急物資緊急調(diào)用程序,優(yōu)先保障救援行動需求。
第十三條人員與技術保障
(一)隊伍建設:組建由[企業(yè)內(nèi)]員工構成的應急處置專業(yè)隊伍,分為綜合協(xié)調(diào)組、醫(yī)療救護組、搶險救援組、技術保障組等,明確各組人員構成、職責分工及協(xié)同配合機制。
(二)技術支撐:依托[企業(yè)]信息中心、合作醫(yī)療機構等專業(yè)力量,建立應急技術支撐體
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