第PAGE\MERGEFORMAT1第PAGE\MERGEFORMAT1頁共NUMPAGES\MERGEFORMAT1頁2025年煤礦年度再培訓(xùn)試卷及答案——安全生產(chǎn)文化建設(shè)與傳播版單位:職務(wù):姓名:成績:一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.安全生產(chǎn)文化建設(shè)與傳播的核心目的是什么？

A.提高生產(chǎn)效率

B.降低生產(chǎn)成本

C.提升員工安全意識(shí)

D.增強(qiáng)企業(yè)競爭力

2.在安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)應(yīng)遵循的原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.效率至上

D.全員參與

3.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)應(yīng)如何進(jìn)行安全價(jià)值觀的傳播？

A.通過規(guī)章制度強(qiáng)制執(zhí)行

B.通過定期安全培訓(xùn)進(jìn)行教育

C.通過企業(yè)內(nèi)部刊物和宣傳欄進(jìn)行宣傳

D.以上都是

4.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)安全文化建設(shè)的基本內(nèi)容？

A.安全規(guī)章制度

B.安全教育培訓(xùn)

C.安全技術(shù)措施

D.安全考核與獎(jiǎng)懲

5.企業(yè)在開展安全生產(chǎn)文化建設(shè)時(shí)，以下哪項(xiàng)不是應(yīng)考慮的因素？

A.企業(yè)文化背景

B.員工安全意識(shí)

C.市場競爭壓力

D.政策法規(guī)要求

6.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)如何通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)來提升員工的安全意識(shí)？

A.定期組織安全知識(shí)競賽

B.設(shè)立安全標(biāo)兵，樹立榜樣

C.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，共同承擔(dān)安全責(zé)任

D.以上都是

7.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)如何通過企業(yè)文化建設(shè)來強(qiáng)化安全意識(shí)？

A.在企業(yè)內(nèi)部宣傳欄展示安全標(biāo)語

B.在企業(yè)內(nèi)部舉辦安全文化活動(dòng)

C.將安全意識(shí)融入企業(yè)核心價(jià)值觀

D.以上都是

8.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，以下哪項(xiàng)不是企業(yè)安全文化建設(shè)的目標(biāo)？

A.提高員工安全技能

B.降低事故發(fā)生率

C.增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

D.提升企業(yè)社會(huì)形象

9.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)如何通過安全文化氛圍的營造來提高員工的安全意識(shí)？

A.定期開展安全檢查

B.在工作場所設(shè)置安全警示標(biāo)志

C.加強(qiáng)安全文化建設(shè)，讓安全意識(shí)深入人心

D.以上都是

10.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)如何通過安全文化活動(dòng)的開展來提升員工的安全素質(zhì)？

A.組織安全知識(shí)競賽

B.定期舉辦安全講座

C.開展安全技能培訓(xùn)

D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.安全生產(chǎn)文化建設(shè)是煤礦企業(yè)的一項(xiàng)長期工作，與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益直接相關(guān)。（）

2.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，領(lǐng)導(dǎo)層的重視程度對員工的安全意識(shí)具有決定性影響。（）

3.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)僅限于管理層，員工的安全意識(shí)培養(yǎng)可以放在次要位置。（）

4.安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該以罰款和處罰為主要手段，以此來提高員工的安全行為。（）

5.安全生產(chǎn)文化建設(shè)過程中，企業(yè)應(yīng)鼓勵(lì)員工提出安全建議，并給予合理的獎(jiǎng)勵(lì)。（）

6.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該以安全生產(chǎn)法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，不涉及企業(yè)文化的其他方面。（）

7.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)可以通過定期組織安全演練來提高員工的安全技能。（）

8.安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該與企業(yè)的生產(chǎn)計(jì)劃和目標(biāo)相脫離，獨(dú)立進(jìn)行。（）

9.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該注重員工的安全培訓(xùn)，但不需要關(guān)注員工的心理健康。（）

10.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)可以通過建立安全文化示范班組來帶動(dòng)整個(gè)企業(yè)的安全文化建設(shè)。（）

11.安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該只關(guān)注事故發(fā)生后的處理，而不需要關(guān)注事故預(yù)防。（）

12.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該與企業(yè)的社會(huì)責(zé)任相結(jié)合，體現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。（）

13.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)可以通過設(shè)置安全文化宣傳欄來提高員工的安全意識(shí)。（）

14.安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該只針對新員工進(jìn)行，老員工的安全意識(shí)已經(jīng)形成，無需再教育。（）

15.煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該與企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制相結(jié)合，確保責(zé)任落實(shí)到人。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)的主要內(nèi)容有哪些？

A.安全法律法規(guī)的宣傳教育

B.安全規(guī)章制度的建設(shè)

C.安全教育培訓(xùn)

D.安全技術(shù)措施的落實(shí)

E.安全考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制

F.企業(yè)安全文化的傳播與交流

2.在安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，以下哪些措施有助于提高員工的安全意識(shí)？

A.定期舉辦安全知識(shí)競賽

B.建立安全文化示范班組

C.開展安全技能培訓(xùn)

D.強(qiáng)化安全警示教育

E.營造良好的安全文化氛圍

F.提高員工福利待遇

3.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)過程中，以下哪些因素可能影響其效果？

A.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的重視程度

B.員工的安全意識(shí)和技能水平

C.企業(yè)安全文化的傳播渠道

D.安全生產(chǎn)投入的多少

E.政策法規(guī)的完善程度

F.市場競爭的壓力

4.安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，企業(yè)應(yīng)如何確保安全文化的傳播效果？

A.利用企業(yè)內(nèi)部刊物和宣傳欄

B.通過安全會(huì)議和培訓(xùn)

C.建立安全文化網(wǎng)站和社交媒體平臺(tái)

D.邀請外部專家進(jìn)行安全文化講座

E.鼓勵(lì)員工之間的安全文化交流

F.定期進(jìn)行安全文化評估和反饋

5.煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)的目標(biāo)包括哪些？

A.降低事故發(fā)生率

B.提高員工的安全技能和意識(shí)

C.增強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平

D.提升企業(yè)的社會(huì)形象和信譽(yù)

E.促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升

F.實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請簡述煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)的目標(biāo)及其對企業(yè)發(fā)展的意義。

2.在煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，如何通過有效的傳播手段來提高員工的安全意識(shí)和參與度？請列舉至少三種傳播方式及其作用。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例背景：

某煤礦企業(yè)近年來安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻，事故頻發(fā)。經(jīng)過調(diào)查分析，發(fā)現(xiàn)主要原因是企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)薄弱，員工安全意識(shí)淡薄，安全管理制度不完善。為此，企業(yè)決定開展“安全生產(chǎn)文化建設(shè)與傳播”專項(xiàng)培訓(xùn)，以期提升員工的安全意識(shí)和企業(yè)的安全管理水平。

案例分析題：

請根據(jù)以上案例，回答以下問題：

1.分析該煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)薄弱的原因，并提出針對性的改進(jìn)措施。

2.設(shè)計(jì)一套針對該煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化培訓(xùn)方案，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)效果評估等。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.C.提升員工安全意識(shí)

2.C.效率至上

3.D.以上都是

4.C.安全技術(shù)措施

5.C.市場競爭壓力

6.D.以上都是

7.D.以上都是

8.C.增強(qiáng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

9.D.以上都是

10.D.以上都是

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.正確。安全生產(chǎn)文化建設(shè)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益密切相關(guān)，良好的安全文化可以減少事故損失，提高生產(chǎn)效率。

2.正確。領(lǐng)導(dǎo)層的重視是安全生產(chǎn)文化建設(shè)的基石，他們的態(tài)度和行為會(huì)直接影響員工的安全意識(shí)。

3.錯(cuò)誤。安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該涵蓋所有員工，提高全員的安全意識(shí)是企業(yè)安全文化建設(shè)的關(guān)鍵。

4.錯(cuò)誤。罰款和處罰雖然是安全生產(chǎn)管理的一部分，但不是安全文化建設(shè)的主要手段，長期依賴會(huì)導(dǎo)致員工逆反心理。

5.正確。鼓勵(lì)員工提出安全建議并給予獎(jiǎng)勵(lì)，可以增強(qiáng)員工參與安全生產(chǎn)文化建設(shè)的積極性。

6.錯(cuò)誤。安全生產(chǎn)文化建設(shè)不僅僅是法律法規(guī)的宣傳教育，還應(yīng)包括企業(yè)價(jià)值觀、行為規(guī)范等方面。

7.正確。定期組織安全演練可以幫助員工熟悉應(yīng)急程序，提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力。

8.錯(cuò)誤。安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該與企業(yè)的生產(chǎn)計(jì)劃和目標(biāo)相結(jié)合，形成一體化的管理體系。

9.錯(cuò)誤。心理健康是安全生產(chǎn)文化建設(shè)的重要組成部分，關(guān)注員工心理健康有助于提高安全意識(shí)和工作效率。

10.正確。安全文化示范班組可以作為榜樣，帶動(dòng)其他班組員工共同提升安全意識(shí)。

11.錯(cuò)誤。事故預(yù)防是安全生產(chǎn)文化建設(shè)的重要目標(biāo)之一，不能僅僅關(guān)注事故發(fā)生后的處理。

12.正確。企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感體現(xiàn)在安全生產(chǎn)文化建設(shè)中，有助于提升企業(yè)形象和公眾信任。

13.正確。安全文化宣傳欄是傳播安全知識(shí)、提醒員工注意安全的有效途徑。

14.錯(cuò)誤。安全生產(chǎn)文化建設(shè)應(yīng)該針對所有員工，包括新員工和老員工，以保持安全文化的持續(xù)性和有效性。

15.正確。安全生產(chǎn)文化建設(shè)與安全生產(chǎn)責(zé)任制相結(jié)合，可以確保安全管理責(zé)任的明確和落實(shí)。

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.ABCDEF

-A.安全法律法規(guī)的宣傳教育

-B.安全規(guī)章制度的建設(shè)

-C.安全教育培訓(xùn)

-D.安全技術(shù)措施的落實(shí)

-E.安全考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制

-F.企業(yè)安全文化的傳播與交流

2.ABCDE

-A.定期舉辦安全知識(shí)競賽

-B.建立安全文化示范班組

-C.開展安全技能培訓(xùn)

-D.強(qiáng)化安全警示教育

-E.營造良好的安全文化氛圍

-F.提高員工福利待遇（此選項(xiàng)與提高安全意識(shí)關(guān)系不大，通常不作為主要手段）

3.ABCDEF

-A.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的重視程度

-B.員工的安全意識(shí)和技能水平

-C.企業(yè)安全文化的傳播渠道

-D.安全生產(chǎn)投入的多少

-E.政策法規(guī)的完善程度

-F.市場競爭的壓力

4.ABCDEF

-A.利用企業(yè)內(nèi)部刊物和宣傳欄

-B.通過安全會(huì)議和培訓(xùn)

-C.建立安全文化網(wǎng)站和社交媒體平臺(tái)

-D.邀請外部專家進(jìn)行安全文化講座

-E.鼓勵(lì)員工之間的安全文化交流

-F.定期進(jìn)行安全文化評估和反饋

5.ABCD

-A.降低事故發(fā)生率

-B.提高員工的安全技能和意識(shí)

-C.增強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平

-D.提升企業(yè)的社會(huì)形象和信譽(yù)

-E.促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升（此選項(xiàng)與安全生產(chǎn)文化建設(shè)的關(guān)系較為間接）

-F.實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展（此選項(xiàng)雖然與企業(yè)發(fā)展相關(guān)，但不是安全生產(chǎn)文化建設(shè)的直接目標(biāo)）

四、簡答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.答案：

煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)文化建設(shè)的目標(biāo)包括：

-提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力，減少人為錯(cuò)誤導(dǎo)致的事故。

-建立健全安全管理制度，形成全員參與、全過程管理的安全管理體系。

-通過安全教育培訓(xùn)，提升員工的安全技能和應(yīng)急處置能力。

-營造濃厚的安全文化氛圍，使安全生產(chǎn)成為企業(yè)的自覺行動(dòng)和員工的行為習(xí)慣。

-優(yōu)化安全工作環(huán)境，減少安全隱患，確保生產(chǎn)安全。

-提高企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平，降低事故發(fā)生率，保障員工的生命安全和身體健康。

這些目標(biāo)對企業(yè)發(fā)展的意義在于：

-提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益。

-降低事故風(fēng)險(xiǎn)，減少經(jīng)濟(jì)損失和潛在的法律責(zé)任。

-提升企業(yè)形象，增強(qiáng)市場競爭力。

-保障員工的合法權(quán)益，提高員工的滿意度和忠誠度。

-促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2.答案：

提高員工安全意識(shí)和參與度的有效傳播手段包括：

-安全知識(shí)競賽：通過競賽形式，激發(fā)員工學(xué)習(xí)安全知識(shí)的興趣，提高安全意識(shí)。

-安全文化示范班組：樹立榜樣，通過示范效應(yīng)帶動(dòng)其他班組員工學(xué)習(xí)先進(jìn)的安全行為。

-安全技能培訓(xùn)：定期組織培訓(xùn)，提升員工的安全操作技能和應(yīng)急處置能力。

-安全警示教育：通過案例分析和警示教育，使員工深刻認(rèn)識(shí)到安全的重要性。

-安全文化宣傳欄：利用企業(yè)內(nèi)部刊物、宣傳欄等渠道，普及安全知識(shí)，提醒員工注意安全。

-社交媒體平臺(tái)：利用社交媒體進(jìn)行安全信息傳播，增強(qiáng)員工之間的安全交流。

-安全文化評估和反饋：定期進(jìn)行安全文化評估，及時(shí)了解員工的安全意識(shí)和行為，調(diào)整傳播策略。

-外部專家講座：邀請外部專家進(jìn)行講座，提供專業(yè)的安全知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)分享。

-安全文化氛圍營造：通過企業(yè)文化建設(shè)，將安全意識(shí)融入企業(yè)核心價(jià)值觀，形成良好的安全文化氛圍。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

1.分析原因及改進(jìn)措施：

原因分析：

-領(lǐng)導(dǎo)層對安全生產(chǎn)文化建設(shè)的重視程度不夠，安全意識(shí)薄弱。

-安全管理制度不完善，缺乏針對性和可操作性。

-員工安全教育培訓(xùn)不足，安全技能和意識(shí)有待提高。

-安全文化建設(shè)缺乏系統(tǒng)性和持續(xù)性，未能形成長效機(jī)制。

-安全文化氛圍不濃厚，員工缺乏安全責(zé)任感和主人翁意識(shí)。

改進(jìn)措施：

-加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)層的安全意識(shí)教育，提高對安全生產(chǎn)文化建設(shè)的重視。

-完善安全管理制度，確保制度的有效性和可操作性。

-加強(qiáng)員工安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全技能和意識(shí)。

-建立安全文化建設(shè)長效機(jī)制，定期開展安全文化活動(dòng)。

-營造濃厚的安全文化氛圍，通過多種渠道宣傳安全文化，增強(qiáng)員工的安全責(zé)任感。

2.安全文化培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)：

培訓(xùn)內(nèi)容：

-安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)

-安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程

-安全事故案例分析

-安全技能和應(yīng)急處置

-安全心理和心理健康

培訓(xùn)形式：

-安全知識(shí)講座

-安全技能實(shí)操培訓(xùn)

-安全事故應(yīng)急演練