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文檔簡介
財務(wù)會計——崗位說明書
1.財務(wù)經(jīng)理
職位名稱財務(wù)經(jīng)理職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)總監(jiān)
薪金標準填寫日期核唯人
職位概要:
主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作:組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財務(wù)部門常管理工作,
監(jiān)督執(zhí)行財務(wù)方案,完成公司財務(wù)目標。
工作內(nèi)容:
根據(jù)集團公司中、長期經(jīng)營方案,組織編制集團年度綜合財務(wù)方案和控制標準;
_%建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運,’乍等進行總體控制:
主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析,保證財務(wù)信息對外披露
的正常進行,有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當及時的調(diào)整;
」對公司稅收進行整體籌劃與管理.,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作:
_%匕較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)溝,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并
對其進行有效的風險控制;
」對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;
」參與確定公司的股利政策,促進與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化;
」與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
」向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及方案的具體情況,為集團高級管理人員提供財
務(wù)分析,提出有益的建議。
任職資格:
教育背景:
?會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務(wù)管理等方向的培訓。
經(jīng)驗:
?5年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有跨行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
技能技巧:
?具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗:
?精通國家財稅法律標準,具備優(yōu)秀的熾業(yè)判斷能力和F?富的財會工程分析處理經(jīng)驗;
?擅長資本運作,有證券融資以及兼并收購的實際經(jīng)驗和綜合投融資方案設(shè)計能力,并有屢次投融資成功
經(jīng)驗;
?諳熟國際和國內(nèi)會il準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審訂法規(guī)、政策:
?熟悉境內(nèi)外上市公司財務(wù)規(guī)則,從事過兼并、重組、卜.市等相關(guān)工程的具體實施;
?良好的中英文口頭及書面表達能力。
態(tài)度:
?為人正直、貢任心強、作風嚴謹、工作仔細認真;
?有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
?有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
2.財務(wù)助理
職位名稱財務(wù)助理職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
協(xié)助財務(wù)經(jīng)理完成財務(wù)部日常事務(wù)工作。
工作內(nèi)容:
審核財務(wù)單據(jù),整理檔案,管理發(fā)票:
協(xié)助上級審核記賬憑證、核對調(diào)整賬目、預(yù)算分析、控制日常費用、管理固定資產(chǎn):
」起草處理財務(wù)相關(guān)資料和文件;
_%統(tǒng)計、打印、呈交、登記、保管各類報表和報告;
協(xié)助上級開展與財務(wù)部內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)工作:
保管和發(fā)放本部門的辦公用品及設(shè)備;
完成上級指派的其他工作。
任職資格:
教育背教:
?會計、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、經(jīng)濟法、公司產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?2年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?具有?定的賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;
?熟悉國際和國內(nèi)會計準則以及相關(guān)的財外、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;
?熟練應(yīng)用財務(wù)軟件和辦公軟件:
?良好的中英文口頭及書面表達能力。
態(tài)度:
?責任心強,作風嚴i革,工作認真,有較強的人際溝通與協(xié)調(diào)能力:
?有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
3.預(yù)算主管
職位名稱預(yù)算主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
建立完善全面的預(yù)算方案并協(xié)助控制方案的執(zhí)行,完成預(yù)算指標。
工作內(nèi)容:
建立、改良、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機制,起草修改配套的制度、規(guī)章:
對公司整體開展戰(zhàn)略實施方案的可行性進行分析,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進行溝通,確保開展戰(zhàn)略得以有效實
施;
—與對公司整體開展戰(zhàn)略提供財務(wù)方面的可行性分析;
」按照公司中長期開展戰(zhàn)略,制定中長期財務(wù)規(guī)劃;
根據(jù)公司短期開展目標,制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護公司的預(yù)算管理系
統(tǒng):
」將各部門編制的預(yù)算草案進行加工匯編成企業(yè)的銷售預(yù)算、采購預(yù)算、費用預(yù)算:
負責編制公司財務(wù)預(yù)算及財務(wù)部門費用預(yù)算;
通過預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報告:
」定期匯總、綜合分析各部門編制的簡要預(yù)算執(zhí)行差異分析報告:
根據(jù)實際經(jīng)營情況,定期更新已編制的預(yù)算,使企業(yè)的預(yù)算更趨準確。
任職資格:
教育背景:
?會計或經(jīng)濟類專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、頸算管理、經(jīng)濟法、企業(yè)運菅流程、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,2年以上的預(yù)算管理工作經(jīng)驗,有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?熟悉公司財務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能:
?了解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng):
?較好的英文聽說讀寫能力:
?熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件。
態(tài)度:
?為人正直、責任心強、積極主動、工作仔細認真;
?思路清晰、較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
4.財務(wù)本錢控制主管
職位名稱財務(wù)本錢控制主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
制定全面的本錢控制方案,向管理層提供本錢信息和改良意見。
工作內(nèi)容:
在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出本錢控制方案;
進行工程清算:
一根據(jù)月度、季度、年度財務(wù)狀況主持各項財務(wù)分析,并對所得分析結(jié)果做出解釋:
_%向上級提出有關(guān)改良財務(wù)系統(tǒng)和財務(wù)運轉(zhuǎn)的建議;
向上級提交財務(wù)報告。
任職資格:
教育背景:
?會計、金融、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、經(jīng)濟法、企業(yè)運營流程、產(chǎn)品知識方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?熟悉公司財務(wù)分析、財務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能:
?了解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng):
?具有一定的資本運營能力;
?流利的中英文表達能力;
?熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件。
態(tài)度:
?貢任感強、工作自主:
?有較強的學習能力、思路清晰:
?有影響力和說服力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
5.應(yīng)收賬款主管
職位名稱應(yīng)收賬款主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
管理公司應(yīng)收賬款,向相關(guān)部門提供給收賬款信息。
工作內(nèi)容:
」監(jiān)控指定賬戶的應(yīng)收賬款子系統(tǒng);
分析并調(diào)整應(yīng)收賬戶交易和數(shù)據(jù):
審核應(yīng)收賬目清單,調(diào)整應(yīng)收賬目差異;
_%每月給銷售經(jīng)理提供詳細賬目清單;
通過賬目分析對超期應(yīng)收款提出具體處理建議與應(yīng)收賬目:
依據(jù)會計準則和有關(guān)的規(guī)定記錄會計系統(tǒng)中與應(yīng)收賬目有關(guān)的財務(wù)活動:
_%協(xié)助外部機構(gòu)對應(yīng)收賬目的審核,應(yīng)答其質(zhì)疑,并向其提供有關(guān)信息;
準備月度應(yīng)收賬目報表:
先向?qū)徲嬋藛T提供資料支持。
任職資格:
教育背景:
?財務(wù)、會計、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,有中級會計師以上的職稱。
技能技巧;
?熟悉公司財務(wù)分析、財務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能;
?r解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng);
?熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件:
?良好的口頭及書面表達能力。
態(tài)度:
?責任感強、積極主動、有效率;
?具有較強的分析、人際交往和談判能力;
?具備良好的溝通、協(xié)倜、學習能力,富有團隊精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
6.會計主管
職位名稱會計主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
分析、研究會計數(shù)據(jù),準備財務(wù)報告,向管理層提供財務(wù)信息。
工作內(nèi)容:
_%協(xié)助財務(wù)總監(jiān)制定業(yè)務(wù)方案、財務(wù)預(yù)算、監(jiān)督方案;
_與核簽、編制會計憑證,整理保管財務(wù)會計檔案:
」登記保管各種明細賬、總分類賬;
定期對賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;
設(shè)計、修訂會計制度、會計表單,分析財務(wù)結(jié)構(gòu),編制會計報告、報表:
」具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費支出,管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn),每月
計提核算秘金、費用、折舊等費用工程;
完成財務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格:
教育背景:
?會計、財務(wù)、審計或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗,有1:.富財務(wù)處理工作經(jīng)驗,有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?精通國家財稅法律標準、財務(wù)核算,財務(wù)管理、財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測等財務(wù)制度和業(yè)務(wù)?
?熟悉國家會計法規(guī),r解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策:
?熟悉銀行業(yè)務(wù)和報稅流程;
?良好的口頭及書面表達能力:
?熟練應(yīng)用財務(wù)軟件和辦公軟件:
?熟練的英文讀寫能力。
態(tài)度:
?敬業(yè)、責任心強、嚴謹踏實、工作仔細認真:
?有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
7.資金主管
職位名稱資金主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
編制公司的資金預(yù)算、籌集、流動方案,檢閱核實資金使用情況,向管理層提供信息。
工作內(nèi)容:
編制公司年度資金預(yù)算及控制公司年度資金預(yù)算的執(zhí)行;
編制資金籌集方案,監(jiān)督籌措資金的使用情況:
編制公司月度流動資金方案,分析月度資金使用情況:
研究與實施公司融資工作;
分析公司資金的使用效益并按期寫出分析報告:
分析資金工程的投入情況。
任職資格:
教育背景:
?會計、金融、財務(wù)、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷.
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、金融學、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有資金管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
技能技巧:
?熟悉公司財務(wù)分析、財務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能:
?了解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng);
?具;行定的資本運營能力:
?流利的中英文表達能力:
?熱練操作財務(wù)軟件和辦公軟件。
態(tài)度:
?為人正直、責任感強、工作自主,有較強的學習能力;
?思路清晰、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
8.投資主管
職位名稱投資主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
組織設(shè)計、評估投資工程、投資方案,擬訂實施方案和行動方案,向管理層提供建議。
工作內(nèi)容:
」分析經(jīng)濟形勢,對公司的投資工程進行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和可行性分圻:
設(shè)計投資工程,并對其進行財務(wù)預(yù)測、風險分析:
」為投資工程準備推介性文件,編制投資調(diào)研報告、可行性研究報告及框架協(xié)議相關(guān)內(nèi)容,并擬訂工程實
施方案和行動方案,供公司領(lǐng)導(dǎo)和潛在客戶參考;
」參與投資工程談判,建立并保持與合作伙伴、主管部門和潛在客戶的良好的業(yè)務(wù)關(guān)系:
_%參與投資工程的直接或間接管理,監(jiān)控和分析投資工程的經(jīng)營管理,并及時提出業(yè)務(wù)拓展和管理改良的
建議;
」完成上級安排的其他工作。
任職資格:
教育背景:
?投資、企業(yè)管理、經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、工程管理、財務(wù)管理等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上投資管理工作經(jīng)驗,有投資工程全程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
技能技巧:
?能夠較好地杷樨經(jīng)濟政治形勢:
?熟悉投資分析和風險評估,精通各種投資流程.;
?了解相關(guān)法律和政策:
?良好的中英文口頭及書面表達能力:
?熟練使用辦公軟件。
態(tài)度:
?具有較強的分析、人際交往和談判能力:
?具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力,富有團隊精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
9.融資主管
職位名稱融資主管職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
組織協(xié)調(diào)、拓展融資渠道,設(shè)計實施融資方案,完成融資方案、融資目標。
工作內(nèi)容:
建立、開發(fā)和管理公司與國內(nèi)外資本市?場的業(yè)務(wù)渠道:
開拓公司對外融資業(yè)務(wù)市場,并維護與客戶的關(guān)系:
籌劃、設(shè)計和實施公司工程融資方案;
聯(lián)絡(luò)及協(xié)調(diào)與部門業(yè)務(wù)相關(guān)的專家參謀的工作;
關(guān)注公司其他部門業(yè)務(wù)的開發(fā)和工程進展,做好相關(guān)的配合和效勞工作。
任職資格:
教育背景:
?金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過金融學、證券投資學、工程融資、經(jīng)濟法等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上融資或在金融機構(gòu)工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?能夠較好地把握客觀經(jīng)濟政治形挎:
?熟悉資本運作工程的程序和操作、管理能力:
?時企業(yè)融資籌劃和實施有較全面的了解,并有融資操作的成功案例;
?具方定的財務(wù)、金融及企業(yè)管理知識,了解企業(yè)購并、資產(chǎn)重組、資本運作等相關(guān)業(yè)務(wù);
?良好的中英文口頭及書面表達能力;
?熱練使用辦公軟件。
態(tài)度:
?有較強的敬業(yè)、團隊精神及協(xié)作意識:
?具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
10.財務(wù)分析師
職位名稱財務(wù)分析師職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)經(jīng)理
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
分析、預(yù)測公司各種財務(wù)指標,向管理層提供財務(wù)建議和決策支持。
工作內(nèi)容:
分析公司財務(wù)狀況,研究行業(yè)內(nèi)公司信息.,對號融資策略進行財務(wù)分析和財經(jīng)政策跟蹤:
預(yù)測公司財務(wù)收益和風險,建立公司財務(wù)管理政策和制度:
分析評估各項業(yè)務(wù)和各部門業(yè)績,提供財務(wù)建議和決策支持:
預(yù)測并監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項資金使用情況:
參與投資和融資工程的財務(wù)測算、本錢分析、敏感性分析,配合制定投資和融資方案:
撰寫財務(wù)分析報告、投資財務(wù)調(diào)研報告、可行性研究報告;
_%防調(diào)公司和部門的其他工作。
任職資格:
教育背教:
?金融、財經(jīng)類專業(yè)碩士以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過工程管理、管理學、金融市場分析、財務(wù)分析、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?5年以上大型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?擅長財務(wù)分析,有豐富資本運營經(jīng)驗;
?具備較強資金管理及募集理論知識與實際操作經(jīng)驗;
?精通財務(wù)管理的各環(huán)節(jié),熟悉各種組織形式下企業(yè)財務(wù)管理工作:
?熟悉先進、標準的企業(yè)財務(wù)管理體制及相關(guān)系統(tǒng);
?熟悉企業(yè)并購、市組、財務(wù)參謀等投資銀行業(yè)務(wù):
?熟練使用辦公軟件及財務(wù)軟件。
態(tài)度:
?優(yōu)秀、全面的個人素質(zhì),責任心強,具有開拓精神和團隊精神:
?語言和文字表達能力、溝通交往能力、學習能力和組織理解能力強。
工作條件:
_E作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根木無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
11.預(yù)算專員
職位名稱預(yù)算專員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級預(yù)算主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
協(xié)助預(yù)算主管完成各項預(yù)算方案的編制和執(zhí)行工作,做好預(yù)算部門相關(guān)的日常事務(wù)工作。
工作內(nèi)容:
協(xié)助建立、改良、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機制,起草修改配套的制度、規(guī)章;
根據(jù)預(yù)算體系及管理的需要設(shè)計修改內(nèi)部管理報表,并對預(yù)算表格進行整理分析,理清數(shù)據(jù)關(guān)系,改良
改善管理制度及表格;
_與協(xié)助編制公司全面經(jīng)營預(yù)算,并負責預(yù)算的跟蹤管理:
」根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出,并定期進行反應(yīng):
」按時、按質(zhì)、按需提供內(nèi)部管理報表,對公司經(jīng)營狀況和預(yù)算執(zhí)行情況衽行分析:
_%按時進行年度預(yù)算的編制工作;
及時反映預(yù)算基礎(chǔ)的變化,根據(jù)制度進行預(yù)算調(diào)整。
任職資格:
教育背景:
?會計或經(jīng)濟類專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過預(yù)算管理、管理學、企業(yè)運營流程、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,有1年以上的預(yù)算管理工作經(jīng)驗,具有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
?熟悉公司財務(wù)管理、預(yù)算管理,具名時間管理技能,
?r解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務(wù)系統(tǒng):
?具備一定編制全面預(yù)算能力、預(yù)算分析能力、撰寫財務(wù)分析報告能力;
?良好的英文聽說讀寫能力:
?熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件o
態(tài)度:
?為人正直,責任心強,積極主動,工作仔細認真:
?思路清晰,較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
12.投資分析專員
職位名稱投資分析專員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級投資主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
對投資工程實施評估、測算、分析工作,確定投資工程的本錢、收益和風險,為管理層的投資決策提供依
據(jù)。
工作內(nèi)容:
」在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,具體承攬開發(fā)部門工程并設(shè)計方案,組織實施工程方案,定期匯報工作進度,確保工
程的順利進行;
」作為工程小組成員,按照業(yè)務(wù)分工實施工程工作;
」對投資工程進行財務(wù)調(diào)查、財務(wù)測算、本錢分析、敏感性分析;
及時向上級匯報對工程進行產(chǎn)生重大影響的事件或變動信息:
_%在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,收繳工程收益:
」參加部門的有關(guān)管理會議,參叮重大業(yè)務(wù)及管理決策;
收集、整理工程檔案。
任職資格:
教育背景:
?投資、企業(yè)管理、經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過工程管理、投資學等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?2年以上投資管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?熟悉投資分析和風險評估,精通各種投資流程.;
?了解相關(guān)法律和政策:
?良好的中英文口頭及書面表達能力:
?熟練使用辦公軟件。
態(tài)度:
?具有較強的分析、人際交往和談判能力:
?具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學習能力,富有團隊精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
13.資本市場分析專員
職位名稱資本市場分析專員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級融資主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
分析、研究資本市場與企業(yè)財務(wù)信息,捱供研究報告。
工作內(nèi)容:
」研究行業(yè)內(nèi)企業(yè)信息,對企業(yè)所處的資本市場和政策變動情況進行全面評估和分析;
分析企業(yè)財務(wù)狀況,分析并評價企業(yè)的資本負債結(jié)構(gòu):
」評價企業(yè)的交易以及資金流動、投資狀況和外匯狀況等;
_%培訓指導(dǎo)財務(wù)工作人員:
協(xié)助企業(yè)其他人員對復(fù)雜的資本市場進行分析預(yù)測:
對行業(yè)內(nèi)企業(yè)行為和趨勢進行分析。
任職資格:
教育背景:
?金融、財經(jīng)、會計、工商管理類專業(yè)的土以上學歷.
培訓經(jīng)歷:
?受過金融市.場、證券投資、財務(wù)分析等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上大型企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,2年以上資本市場分析工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?擅長財務(wù)分析,有豐富的資本運營經(jīng)蛉:
?精通財務(wù)管理的各環(huán)節(jié),熟悉各種組織形式下企業(yè)財務(wù)管理工作:
?熟悉先進、標準的企業(yè)財務(wù)管理體制及相關(guān)系統(tǒng)的建立:
?熟悉企業(yè)并購、重組、財務(wù)參謀等業(yè)務(wù);
?熱練使用辦公軟件和經(jīng)濟分析軟件。
態(tài)度:
?具有較強分析能力;
?優(yōu)秀、全面的個人素質(zhì),責任心強,具有開拓精神和團隊精神:
?語言和文字表達能力、溝通交往能力、學習能力強。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
14.核算專員
職位名稱核算專員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級會計主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
建立健全公司經(jīng)濟核算體系,實現(xiàn)公司的本錢控制目標。
工作內(nèi)容:
制定與會計核算有關(guān)的各項規(guī)章制度,隨時檢查各項財務(wù)制度的執(zhí)行情況,對其中出現(xiàn)的問題及時制止、
糾正:
_%進行本錢核算的預(yù)測、方案、控制、分析以及考核運作,催促公司各部門降低消耗,節(jié)約費用、提高經(jīng)
濟效益;
」利用財務(wù)會計資料進行經(jīng)濟活動分析:
指導(dǎo)會計人員的核算業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和效勞態(tài)度,做好績效考核工作;
_%分析稅收、外匯管理政策,負責與稅務(wù)、外匯管理局等機關(guān)的聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。
任職資格:
教育背景:
?會計或經(jīng)濟類專業(yè)本科以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、企業(yè)運營流程、經(jīng)濟法、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?熟悉公司財務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能:
?熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)、融章和國家統(tǒng)一會計制席:
?良好的英文聽說讀寫能力;
?熟練操作財務(wù)軟件和辦公軟件°
態(tài)度:
?具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)和溝通能力:
?高度的貢任心,富有團隊精神和創(chuàng)新意識。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
施J堡苴:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
15.稅務(wù)專員
職位名稱稅務(wù)專員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級財務(wù)部本錢控制主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
辦理公司與稅務(wù)相關(guān)的各種業(yè)務(wù),確保企業(yè)稅務(wù)目標的實現(xiàn)。
工作內(nèi)容:
協(xié)助財務(wù)主管組織擬訂企業(yè)整體木兌務(wù)方案:
協(xié)助推進實施企業(yè)的稅務(wù)方案,確保企業(yè)稅務(wù)目標的實現(xiàn):
根據(jù)國家稅收、財務(wù)政策對企業(yè)稅務(wù)實際問題提出建議和可行性方案;
_%承辦有關(guān)稅務(wù)方面的其他事務(wù):
及時了解掌握國家、地方的財稅政策。
任職資格:
教育背景:
?稅務(wù)、財務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。
培訓經(jīng)歷:
?受過管理學、經(jīng)濟法、稅收專題、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?2年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?熟悉國家、地方各項稅務(wù)政策,有具體辦稅經(jīng)驗:
?精通國家財稅法律標準:
?熟悉國際和國內(nèi)相關(guān)的財務(wù)政策;
?熟練操作辦公軟件;
?良好的口頭及書面表達能力。
態(tài)度:
?為人正直、貢任心強、作風嚴謹;
?工作仔細認真,獨立性強;
?有良好的紀律性、團隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。
工作條件:
工作場所:辦公室。
環(huán)境狀況:舒適。
危險性:根本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬間接下屬
晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位
16.出納員
職位名稱出納員職位代碼所屬部門財務(wù)部
職系職等職級直屬上級會計主管
薪金標準填寫口期核唯人
職位概要:
做好貨幣資金、應(yīng)收/應(yīng)付票據(jù)、稅款的收付及記賬、結(jié)賬工作。
工作內(nèi)容:
負責現(xiàn)金支票的收入保管、簽發(fā)支付工作;
嚴格按照公司的財務(wù)制度報銷結(jié)算公司各項費用并編制相關(guān)憑證:
_%及時準確編制記賬憑證并逐筆登記總賬及明細賬,定期上繳各種完整的原始憑證:
_%及時與銀行定期對賬:
艮據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,編制各種資金流動報表:
△配合會計人員做好每月的報稅和工資的發(fā)放工作:
_%管理銀行賬戶、轉(zhuǎn)賬支票與發(fā)票;
完成其他由上級主管指派及自行開展的工作。
任職資格:
教育背景:
?會計、財務(wù)及經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學歷.
培訓經(jīng)歷:
?受過經(jīng)濟法根本知識、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)驗:
?2年以上企業(yè)出納工作經(jīng)驗。
技能技巧:
?熟悉國家財務(wù)政策、會計法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)脫收政策;
?熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和報稅流程:
?良好的口頭及書面表達能力;
?熟練使用財務(wù)軟件和辦公軟件。
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