版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第1篇第一章總則第一條為加強學校財務管理,規(guī)范學校收支行為,提高資金使用效益,保障學校教育事業(yè)健康發(fā)展,根據《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國會計法》等法律法規(guī),結合學校實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于學校所有收支活動,包括學校各部門、各院系、各班級及其他校內單位的收支。第三條學校收支管理應遵循以下原則:(一)合法性原則:學校收支活動必須符合國家法律法規(guī)和政策規(guī)定。(二)真實性原則:學校收支活動必須真實、準確、完整地反映學校的財務狀況。(三)完整性原則:學校收支活動必須全面反映學校的收入和支出情況。(四)效益性原則:學校收支活動必須注重資金使用效益,提高資金使用效率。(五)公開透明原則:學校收支活動必須公開透明,接受監(jiān)督。第二章收入管理第四條學校收入主要包括:(一)財政撥款收入:指國家財政對學校的各項撥款。(二)事業(yè)收入:指學校開展各項事業(yè)活動所取得的收入。(三)經營收入:指學校開展各項經營活動所取得的收入。(四)其他收入:指學校通過捐贈、投資收益等途徑取得的收入。第五條學校收入管理應遵循以下規(guī)定:(一)收入預算管理:學校應根據國家財政政策和學校實際情況,編制年度收入預算,經學校領導班子集體研究后報上級主管部門審批。(二)收入核算管理:學校應按照國家會計制度的規(guī)定,對各項收入進行核算,確保收入的真實性和準確性。(三)收入上繳管理:學校應按照國家財政政策和學校財務制度的規(guī)定,及時足額上繳各項收入。(四)收入公開管理:學校應定期公開收入情況,接受師生員工的監(jiān)督。第三章支出管理第六條學校支出主要包括:(一)人員經費支出:指學校用于支付教職工工資、福利、獎金等支出。(二)公用經費支出:指學校用于支付教學、科研、管理、后勤等公用支出。(三)固定資產購置支出:指學校用于購置固定資產的支出。(四)其他支出:指學校其他各項支出。第七條學校支出管理應遵循以下規(guī)定:(一)支出預算管理:學校應根據國家財政政策和學校實際情況,編制年度支出預算,經學校領導班子集體研究后報上級主管部門審批。(二)支出核算管理:學校應按照國家會計制度的規(guī)定,對各項支出進行核算,確保支出的真實性和準確性。(三)支出審批管理:學校應建立健全支出審批制度,明確審批權限和程序,確保支出合規(guī)合法。(四)支出控制管理:學校應加強支出控制,合理配置資源,提高資金使用效益。第四章資金管理第八條學校資金管理應遵循以下規(guī)定:(一)資金預算管理:學校應根據國家財政政策和學校實際情況,編制年度資金預算,經學校領導班子集體研究后報上級主管部門審批。(二)資金核算管理:學校應按照國家會計制度的規(guī)定,對各項資金進行核算,確保資金的真實性和準確性。(三)資金審批管理:學校應建立健全資金審批制度,明確審批權限和程序,確保資金使用合規(guī)合法。(四)資金監(jiān)督管理:學校應加強對資金使用的監(jiān)督,確保資金安全、合規(guī)、高效。第五章內部控制第九條學校應建立健全內部控制制度,確保收支活動的合規(guī)性、安全性和有效性。第十條內部控制制度應包括以下內容:(一)職責分工:明確各部門、各崗位的職責和權限,確保職責明確、分工合理。(二)授權審批:建立健全授權審批制度,明確審批權限和程序,確保審批合規(guī)合法。(三)會計核算:建立健全會計核算制度,確保會計信息的真實、準確、完整。(四)審計監(jiān)督:建立健全審計監(jiān)督制度,定期對收支活動進行審計,確保收支活動的合規(guī)性。第六章監(jiān)督檢查第十一條學校應建立健全監(jiān)督檢查制度,加強對收支活動的監(jiān)督檢查。第十二條監(jiān)督檢查制度應包括以下內容:(一)內部審計:學校應定期開展內部審計,對收支活動進行審計,發(fā)現問題及時整改。(二)外部審計:學校應接受上級主管部門的審計,確保收支活動的合規(guī)性。(三)舉報投訴:學校應設立舉報投訴渠道,鼓勵師生員工對收支活動進行監(jiān)督。第七章法律責任第十三條違反本規(guī)定,有下列行為之一的,由學?;蛏霞壷鞴懿块T依法給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:(一)違反國家法律法規(guī)和政策規(guī)定,擅自設立收費項目或提高收費標準。(二)隱瞞、截留、挪用、侵占學校收入。(三)虛報冒領、騙取財政撥款。(四)違反國家會計制度,提供虛假會計信息。(五)其他違反本規(guī)定的行為。第八章附則第十四條本規(guī)定由學校財務部門負責解釋。第十五條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。(注:本規(guī)定為示例性文本,具體內容應根據學校實際情況和上級主管部門的要求進行調整。)第2篇第一章總則第一條為加強學校財務管理,規(guī)范學校收支行為,確保學校資金安全、合理、有效使用,根據《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國會計法》等法律法規(guī),結合學校實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于學校所有收支活動,包括預算編制、執(zhí)行、決算、審計等環(huán)節(jié)。第三條學校收支管理應遵循以下原則:(一)合法性原則:學校收支活動必須符合國家法律法規(guī)和政策要求。(二)真實性原則:學校收支活動必須真實、準確、完整地反映學校的財務狀況。(三)完整性原則:學校收支活動必須全面、系統(tǒng)地反映學校的財務狀況。(四)及時性原則:學校收支活動必須及時、準確地反映學校的財務狀況。(五)安全性原則:學校收支活動必須確保資金安全,防止資金流失。(六)效益性原則:學校收支活動必須注重經濟效益,提高資金使用效率。第二章預算管理第四條學校預算編制應遵循以下程序:(一)各部門根據學校發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,編制部門預算草案。(二)財務部門對各部門預算草案進行審核,提出審核意見。(三)學校領導組織召開預算編制會議,對各部門預算草案進行審議。(四)學校領導簽署預算草案,報上級主管部門審批。第五條學校預算執(zhí)行應遵循以下要求:(一)嚴格執(zhí)行預算,不得擅自調整預算。(二)按照預算執(zhí)行進度,合理安排資金使用。(三)加強對預算執(zhí)行情況的監(jiān)督,確保預算執(zhí)行效果。第六條學校預算決算應遵循以下程序:(一)各部門根據預算執(zhí)行情況,編制部門決算草案。(二)財務部門對各部門決算草案進行審核,提出審核意見。(三)學校領導組織召開決算會議,對各部門決算草案進行審議。(四)學校領導簽署決算報告,報上級主管部門審批。第三章收入管理第七條學校收入管理應遵循以下原則:(一)依法取得收入,不得非法侵占、挪用、私分收入。(二)收入來源明確,收入項目清晰。(三)收入核算準確,收入報表完整。第八條學校收入主要包括:(一)財政撥款收入。(二)事業(yè)收入。(三)經營收入。(四)其他收入。第九條學校收入管理應嚴格執(zhí)行以下規(guī)定:(一)加強收入核算,確保收入真實、準確。(二)定期進行收入分析,查找收入增長點。(三)加強收入審計,確保收入合法合規(guī)。第四章支出管理第十條學校支出管理應遵循以下原則:(一)依法使用資金,不得擅自改變資金用途。(二)合理安排支出,確保資金使用效益。(三)加強支出審核,防止浪費和違規(guī)支出。第十一條學校支出主要包括:(一)人員經費支出。(二)公用經費支出。(三)固定資產購置支出。(四)其他支出。第十二條學校支出管理應嚴格執(zhí)行以下規(guī)定:(一)加強支出預算管理,確保支出符合預算要求。(二)加強支出審核,嚴格控制支出標準。(三)加強支出監(jiān)督,防止違規(guī)支出。第五章資金管理第十三條學校資金管理應遵循以下原則:(一)資金安全,防止資金流失。(二)資金合理,提高資金使用效率。(三)資金透明,確保資金使用公開、公正。第十四條學校資金管理主要包括:(一)銀行賬戶管理。(二)現金管理。(三)票據管理。(四)對外投資管理。第十五條學校資金管理應嚴格執(zhí)行以下規(guī)定:(一)加強銀行賬戶管理,確保資金安全。(二)加強現金管理,防止現金流失。(三)加強票據管理,確保票據真實、合法。(四)加強對外投資管理,防止投資風險。第六章內部控制第十六條學校內部控制應遵循以下原則:(一)全面性原則:內部控制應覆蓋學校所有收支活動。(二)重要性原則:內部控制應關注關鍵環(huán)節(jié)和關鍵崗位。(三)制衡性原則:內部控制應實現相互制約、相互監(jiān)督。(四)適應性原則:內部控制應適應學校發(fā)展變化。第十七條學校內部控制主要包括:(一)預算控制。(二)收入控制。(三)支出控制。(四)資金控制。(五)資產管理。(六)風險管理。第十八條學校內部控制應嚴格執(zhí)行以下規(guī)定:(一)建立健全內部控制制度,明確內部控制職責。(二)加強內部控制執(zhí)行,確保內部控制有效。(三)定期開展內部控制評價,及時發(fā)現問題并整改。第七章監(jiān)督檢查第十九條學校財務部門負責對學校收支活動進行監(jiān)督檢查,確保收支合法、合規(guī)。第二十條學校內部審計部門負責對學校內部控制進行審計,發(fā)現問題及時報告學校領導。第二十一條學校收支管理監(jiān)督檢查應遵循以下程序:(一)制定監(jiān)督檢查計劃。(二)開展監(jiān)督檢查工作。(三)撰寫監(jiān)督檢查報告。(四)提出整改意見和建議。第八章法律責任第二十二條違反本規(guī)定,造成學校資金損失或者損害學校利益的,依法承擔相應責任。第二十三條學校工作人員玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的,依法給予行政處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。第九章附則第二十四條本規(guī)定由學校財務部門負責解釋。第二十五條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。注:本規(guī)定為示例性文本,具體內容需根據學校實際情況進行調整和完善。第3篇第一章總則第一條為加強學校財務管理,規(guī)范學校收支行為,提高資金使用效益,根據《中華人民共和國預算法》、《中華人民共和國會計法》等相關法律法規(guī),結合學校實際情況,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于學校各級各類教育機構,包括但不限于小學、中學、大學、職業(yè)教育機構等。第三條學校收支管理應當遵循以下原則:1.合法合規(guī)原則:嚴格按照國家法律法規(guī)和政策規(guī)定進行收支管理。2.預算管理原則:實行預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督的統(tǒng)一管理。3.??顚S迷瓌t:各項資金必須按照規(guī)定的用途使用。4.透明公開原則:收支情況應公開透明,接受監(jiān)督。5.效率效益原則:提高資金使用效率,確保資金安全。第二章組織機構與職責第四條學校設立財務管理部門,負責學校收支管理的具體工作。第五條財務管理部門的主要職責:1.負責編制學校年度收支預算,并組織實施。2.負責學校資金收支的日常管理,確保資金安全。3.負責監(jiān)督學校各部門的收支行為,確保合規(guī)合法。4.負責編制學校財務報表,及時向學校領導和上級主管部門報告財務狀況。5.負責組織財務培訓和財務檔案管理。第六條學校各部門的職責:1.遵守國家法律法規(guī)和學校財務管理制度,合理編制部門預算。2.嚴格執(zhí)行預算,按規(guī)定使用資金。3.配合財務管理部門做好資金管理和監(jiān)督工作。4.定期向財務管理部門提供財務報表和相關資料。第三章收入管理第七條學校收入包括財政撥款、事業(yè)收入、經營收入、其他收入等。第八條財政撥款:1.學校財政撥款按照國家有關政策和學校年度預算執(zhí)行。2.財政撥款到賬后,應及時入賬,不得挪用。第九條事業(yè)收入:1.事業(yè)收入包括學費、住宿費、培訓費、捐贈收入等。2.事業(yè)收入應按規(guī)定及時收取,并納入學校財務統(tǒng)一管理。第十條經營收入:1.經營收入包括校辦產業(yè)收入、租賃收入等。2.經營收入應按規(guī)定進行核算,確保收入的真實性和合法性。第十一條其他收入:1.其他收入包括利息收入、投資收益等。2.其他收入應按規(guī)定及時入賬,并納入學校財務統(tǒng)一管理。第四章支出管理第十二條學校支出按照國家有關政策和學校年度預算執(zhí)行。第十三條學校支出包括人員經費、公用經費、專項經費等。第十四條人員經費:1.人員經費包括工資、津貼、補貼、獎金等。2.人員經費的發(fā)放應嚴格按照國家有關政策和學校規(guī)定執(zhí)行。第十五條公用經費:1.公用經費包括辦公費、水電費、維修費、印刷費等。2.公用經費的支出應合理、節(jié)約,不得浪費。第十六條專項經費:1.專項經費是指用于特定項目的資金。2.專項經費的使用應嚴格按照項目預算和用途執(zhí)行。第五章預算管理第十七條學校預算的編制應當遵循以下程序:1.收集編制預算所需的基礎資料。2.編制部門預算。3.財務管理部門審核匯總。4.學校領導審批。5.報送上級主管部門備案。第十八條學校預算的執(zhí)行應當遵循以下原則:1.嚴格執(zhí)行預算,不得隨意調整。2.加強預算執(zhí)行過程中的監(jiān)督,確保預算的嚴肅性。3.預算執(zhí)行過程中如遇特殊情況需要調整,應當按規(guī)定程序報批。第六章監(jiān)督與檢查第十九條學校財務管理部門應當定期對學校收支情況進行監(jiān)督檢查。第二十條監(jiān)督檢查的內容包括:1.預算編制和執(zhí)行情況。2.資金收支的合規(guī)性。3.資金使用的效益性。4.財務報表的真實性。第二十一條學校應當建立健全內部控制制度,確保收支管理的規(guī)范性和有效性。第七章法律責任第二十二條違反本規(guī)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年政府專職消防員入職考試復習參考題庫及答案(共50題)
- 食品營銷單招題庫及答案
- 2025年日語在線??碱}庫及答案
- 急性心肌梗死合并心源性休克治療方案解析2026
- 2025年冕寧綜合知識試題及答案
- 水泥運輸合同范本6
- 往屆口腔單招試卷及答案
- 婚禮微電影合同范本
- 干性壞疽疼痛護理與評估
- 出售原始房屋合同范本
- JBT 9212-2010 無損檢測 常壓鋼質儲罐焊縫超聲檢測方法
- 《食品標準與法律法規(guī)》課件-第二章 我國食品標準體系
- 消毒隔離制度課件
- 成品綜合支吊架深化設計及施工技術專項方案
- 改革開放簡史智慧樹知到課后章節(jié)答案2023年下北方工業(yè)大學
- 木薯變性淀粉生產應用課件
- 校門安全管理“十條”
- 超全QC管理流程圖
- 臨時工勞動合同簡易版可打印
- 潔凈室施工及驗收規(guī)范標準
- -井巷工程課程設計
評論
0/150
提交評論