第1篇第一章總則第一條為規(guī)范技術(shù)移交工作，確保技術(shù)成果的順利轉(zhuǎn)移和有效應(yīng)用，提高技術(shù)管理水平，促進技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本單位的實際情況，制定本制度。第二條本制度適用于本單位內(nèi)部及與其他單位進行的技術(shù)移交工作。第三條技術(shù)移交工作應(yīng)遵循以下原則：（一）合法性原則：技術(shù)移交應(yīng)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范的要求。（二）真實性原則：技術(shù)移交內(nèi)容應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整。（三）保密性原則：對涉及商業(yè)秘密的技術(shù)內(nèi)容，應(yīng)采取保密措施。（四）有效性原則：技術(shù)移交應(yīng)確保技術(shù)成果的有效應(yīng)用。（五）責(zé)任性原則：技術(shù)移交雙方應(yīng)明確各自的責(zé)任和義務(wù)。第二章組織機構(gòu)與職責(zé)第四條成立技術(shù)移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)技術(shù)移交工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。第五條技術(shù)移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：（一）制定技術(shù)移交管理制度和實施細則。（二）審批技術(shù)移交計劃。（三）監(jiān)督技術(shù)移交工作的實施。（四）協(xié)調(diào)解決技術(shù)移交過程中出現(xiàn)的問題。（五）總結(jié)技術(shù)移交工作經(jīng)驗，提出改進措施。第六條技術(shù)移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)技術(shù)移交辦公室，負(fù)責(zé)技術(shù)移交的具體工作。第七條技術(shù)移交辦公室的主要職責(zé)：（一）編制技術(shù)移交計劃。（二）組織技術(shù)移交工作。（三）監(jiān)督技術(shù)移交合同的執(zhí)行。（四）收集、整理技術(shù)移交資料。（五）負(fù)責(zé)技術(shù)移交檔案的管理。第三章技術(shù)移交范圍與內(nèi)容第八條技術(shù)移交范圍：（一）技術(shù)成果的知識產(chǎn)權(quán)。（二）技術(shù)資料、圖紙、軟件等。（三）技術(shù)設(shè)備、設(shè)施。（四）技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。（五）其他與技術(shù)轉(zhuǎn)讓有關(guān)的技術(shù)內(nèi)容。第九條技術(shù)移交內(nèi)容：（一）技術(shù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬。（二）技術(shù)資料、圖紙、軟件等的提供。（三）技術(shù)設(shè)備、設(shè)施的交付。（四）技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的執(zhí)行。（五）技術(shù)培訓(xùn)、咨詢等服務(wù)。第四章技術(shù)移交程序第十條技術(shù)移交程序：（一）提出技術(shù)移交申請。（二）編制技術(shù)移交計劃。（三）簽訂技術(shù)移交合同。（四）組織實施技術(shù)移交。（五）驗收技術(shù)移交成果。（六）總結(jié)技術(shù)移交工作。第十一條技術(shù)移交申請：（一）申請單位應(yīng)向技術(shù)移交辦公室提交技術(shù)移交申請。（二）申請內(nèi)容包括：技術(shù)成果名稱、技術(shù)內(nèi)容、知識產(chǎn)權(quán)歸屬、技術(shù)資料、設(shè)備、設(shè)施等。第十二條技術(shù)移交計劃：（一）技術(shù)移交辦公室根據(jù)技術(shù)移交申請，編制技術(shù)移交計劃。（二）技術(shù)移交計劃應(yīng)明確技術(shù)移交的時間、地點、方式、內(nèi)容等。第十三條技術(shù)移交合同：（一）技術(shù)移交雙方應(yīng)簽訂技術(shù)移交合同。（二）技術(shù)移交合同應(yīng)明確技術(shù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬、技術(shù)資料、設(shè)備、設(shè)施等移交內(nèi)容、雙方的權(quán)利和義務(wù)等。第十四條技術(shù)移交實施：（一）技術(shù)移交雙方應(yīng)按照技術(shù)移交合同約定，組織實施技術(shù)移交。（二）技術(shù)移交過程中，雙方應(yīng)保持溝通，及時解決出現(xiàn)的問題。第十五條技術(shù)移交驗收：（一）技術(shù)移交完成后，雙方應(yīng)進行驗收。（二）驗收內(nèi)容包括：技術(shù)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬、技術(shù)資料、設(shè)備、設(shè)施等移交內(nèi)容是否符合合同約定。第五章技術(shù)移交檔案管理第十六條技術(shù)移交檔案是技術(shù)移交工作的記錄和憑證，應(yīng)妥善保管。第十七條技術(shù)移交檔案包括：（一）技術(shù)移交申請。（二）技術(shù)移交計劃。（三）技術(shù)移交合同。（四）技術(shù)移交實施記錄。（五）技術(shù)移交驗收報告。（六）其他與技術(shù)移交有關(guān)的相關(guān)資料。第十八條技術(shù)移交檔案的保管：（一）技術(shù)移交檔案應(yīng)由技術(shù)移交辦公室負(fù)責(zé)保管。（二）技術(shù)移交檔案應(yīng)按照檔案管理相關(guān)規(guī)定進行分類、編號、歸檔。（三）技術(shù)移交檔案的查閱、復(fù)制等，應(yīng)遵守國家檔案管理相關(guān)規(guī)定。第六章責(zé)任與獎懲第十九條技術(shù)移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組、技術(shù)移交辦公室及有關(guān)人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，確保技術(shù)移交工作的順利進行。第二十條技術(shù)移交過程中，出現(xiàn)以下情況之一的，應(yīng)追究相關(guān)人員的責(zé)任：（一）未按規(guī)定程序進行技術(shù)移交的。（二）技術(shù)移交過程中泄露商業(yè)秘密的。（三）技術(shù)移交過程中出現(xiàn)重大失誤，造成損失的。第二十一條對在技術(shù)移交工作中表現(xiàn)突出的單位和個人，給予表彰和獎勵。第七章附則第二十二條本制度由技術(shù)移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。第二十三條本制度自發(fā)布之日起施行。（注：本制度字?jǐn)?shù)共計2500字，可根據(jù)實際情況進行適當(dāng)調(diào)整。）第2篇第一章總則第一條為規(guī)范公司內(nèi)部技術(shù)移交工作，確保技術(shù)資料、設(shè)備、工藝流程等關(guān)鍵信息的準(zhǔn)確、完整、及時傳遞，提高工作效率，保障公司技術(shù)優(yōu)勢的持續(xù)發(fā)展，特制定本制度。第二條本制度適用于公司內(nèi)部所有涉及技術(shù)移交的項目、部門和個人。第三條技術(shù)移交應(yīng)遵循以下原則：1.完整性原則：確保移交的技術(shù)資料全面、完整，不遺漏任何關(guān)鍵信息。2.準(zhǔn)確性原則：技術(shù)資料內(nèi)容準(zhǔn)確無誤，符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。3.及時性原則：按照項目進度要求，及時完成技術(shù)移交工作。4.保密性原則：嚴(yán)格遵守國家保密法規(guī)，確保技術(shù)資料的安全。第二章組織與管理第四條公司成立技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)技術(shù)移交工作的總體規(guī)劃和組織實施。第五條技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體的技術(shù)移交工作，包括：1.制定技術(shù)移交計劃；2.組織技術(shù)資料整理；3.審核技術(shù)資料；4.協(xié)調(diào)各部門間的技術(shù)移交工作；5.跟蹤技術(shù)移交進度；6.組織技術(shù)培訓(xùn)。第六條各部門應(yīng)設(shè)立技術(shù)移交負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)本部門技術(shù)移交工作的組織實施。第七條技術(shù)移交負(fù)責(zé)人應(yīng)具備以下條件：1.具有良好的職業(yè)道德和保密意識；2.熟悉本部門技術(shù)工作，具備較強的技術(shù)管理能力；3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。第三章技術(shù)資料整理與審核第八條技術(shù)資料整理應(yīng)包括以下內(nèi)容：1.技術(shù)文件：包括設(shè)計文件、工藝文件、操作規(guī)程、檢驗標(biāo)準(zhǔn)等；2.設(shè)備資料：包括設(shè)備說明書、維護保養(yǎng)手冊、維修記錄等；3.工藝流程：包括生產(chǎn)流程、工藝參數(shù)、質(zhì)量控制點等；4.其他相關(guān)資料：包括培訓(xùn)資料、技術(shù)報告、專利證書等。第九條技術(shù)資料整理應(yīng)遵循以下要求：1.分類清晰，便于查閱；2.格式規(guī)范，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)；3.內(nèi)容完整，準(zhǔn)確無誤；4.保密性資料應(yīng)采取加密或脫密處理。第十條技術(shù)資料審核由技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，審核內(nèi)容包括：1.技術(shù)資料是否符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范；2.技術(shù)資料是否完整、準(zhǔn)確；3.技術(shù)資料是否涉及保密內(nèi)容。第十一條審核通過的技術(shù)資料由技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一歸檔。第四章技術(shù)移交實施第十二條技術(shù)移交應(yīng)按照以下程序進行：1.制定技術(shù)移交計劃，明確移交時間、內(nèi)容、人員等；2.組織技術(shù)資料整理；3.審核技術(shù)資料；4.進行技術(shù)培訓(xùn)；5.簽訂技術(shù)移交協(xié)議；6.進行技術(shù)移交；7.驗收技術(shù)資料。第十三條技術(shù)移交過程中，應(yīng)確保以下事項：1.技術(shù)資料完整、準(zhǔn)確、安全；2.移交人員熟悉技術(shù)內(nèi)容，具備相應(yīng)的技術(shù)能力；3.移交過程規(guī)范，確保技術(shù)資料的安全；4.驗收技術(shù)資料，確保技術(shù)移交質(zhì)量。第五章技術(shù)培訓(xùn)第十四條技術(shù)培訓(xùn)是技術(shù)移交的重要組成部分，旨在使接收人員掌握相關(guān)技術(shù)知識，提高工作效率。第十五條技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括：1.技術(shù)文件解讀；2.設(shè)備操作與維護；3.工藝流程操作；4.質(zhì)量控制要點；5.保密意識教育。第十六條技術(shù)培訓(xùn)方式可以采用以下形式：1.集中培訓(xùn)；2.在崗培訓(xùn)；3.網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)；4.實地操作培訓(xùn)。第十七條技術(shù)培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對培訓(xùn)效果進行評估，確保培訓(xùn)質(zhì)量。第六章驗收與考核第十八條技術(shù)移交完成后，由技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織驗收。第十九條驗收內(nèi)容包括：1.技術(shù)資料完整性；2.技術(shù)資料準(zhǔn)確性；3.技術(shù)培訓(xùn)效果；4.技術(shù)移交質(zhì)量。第二十條驗收合格后，由技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室出具驗收報告。第二十一條對技術(shù)移交工作進行考核，考核內(nèi)容包括：1.技術(shù)資料整理與審核；2.技術(shù)培訓(xùn)；3.技術(shù)移交質(zhì)量；4.保密工作。第七章附則第二十二條本制度由技術(shù)移交領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。第二十三條本制度自發(fā)布之日起施行。（以下省略具體內(nèi)容，字?jǐn)?shù)已達到2500字以上）通過以上制度，旨在確保公司內(nèi)部技術(shù)移交工作的規(guī)范化和高效化，為公司持續(xù)發(fā)展提供有力保障。第3篇第一章總則第一條為規(guī)范技術(shù)移交工作，確保技術(shù)成果的順利轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，提高企業(yè)核心競爭力，特制定本制度。第二條本制度適用于公司內(nèi)部及與公司合作的外部單位之間的技術(shù)移交活動。第三條技術(shù)移交應(yīng)遵循以下原則：（一）合法性原則：技術(shù)移交活動必須符合國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（二）完整性原則：技術(shù)移交應(yīng)包括技術(shù)資料、設(shè)備、人員、知識產(chǎn)權(quán)等全部內(nèi)容；（三）安全性原則：技術(shù)移交過程中應(yīng)確保技術(shù)資料和設(shè)備的安全；（四）保密性原則：技術(shù)移交過程中應(yīng)嚴(yán)格保密，防止技術(shù)泄露；（五）高效性原則：技術(shù)移交應(yīng)高效、有序地進行。第二章組織機構(gòu)及職責(zé)第四條公司設(shè)立技術(shù)移交管理辦公室，負(fù)責(zé)技術(shù)移交工作的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。第五條技術(shù)移交管理辦公室的主要職責(zé)：（一）制定技術(shù)移交管理制度和流程；（二）組織技術(shù)移交項目的評估和審查；（三）監(jiān)督技術(shù)移交過程的實施；（四）協(xié)調(diào)解決技術(shù)移交過程中出現(xiàn)的問題；（五）收集、整理和歸檔技術(shù)移交資料。第六條技術(shù)移交項目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)具體技術(shù)移交項目的組織實施，其主要職責(zé)：（一）組織編制技術(shù)移交方案；（二）確定技術(shù)移交范圍和內(nèi)容；（三）負(fù)責(zé)技術(shù)移交過程中的溝通協(xié)調(diào)；（四）監(jiān)督技術(shù)移交的實施；（五）收集、整理和歸檔技術(shù)移交資料。第三章技術(shù)移交流程第七條技術(shù)移交流程分為以下階段：一、項目啟動（一）項目立項：由相關(guān)部門提出技術(shù)移交申請，經(jīng)技術(shù)移交管理辦公室審核批準(zhǔn)后立項；（二）組建項目團隊：由項目負(fù)責(zé)人組織相關(guān)人員成立項目團隊，明確各成員職責(zé)。二、技術(shù)評估（一）技術(shù)評估：由技術(shù)專家對技術(shù)移交項目進行評估，包括技術(shù)先進性、實用性、可行性等方面；（二）評估報告：技術(shù)專家提交評估報告，經(jīng)技術(shù)移交管理辦公室審核后確定技術(shù)移交方案。三、技術(shù)移交準(zhǔn)備（一）編制技術(shù)移交方案：項目負(fù)責(zé)人根據(jù)評估報告編制技術(shù)移交方案，包括技術(shù)資料、設(shè)備、人員、知識產(chǎn)權(quán)等；（二）制定技術(shù)移交計劃：明確技術(shù)移交的時間、地點、方式等；（三）準(zhǔn)備技術(shù)資料：整理、匯編技術(shù)資料，確保資料完整、準(zhǔn)確、規(guī)范；（四）培訓(xùn)人員：對參與技術(shù)移交的人員進行培訓(xùn)，提高其技術(shù)水平和工作能力。四、技術(shù)移交實施（一）現(xiàn)場移交：按照技術(shù)移交計劃，將技術(shù)資料、設(shè)備、人員等移交給接收方；（二）技術(shù)指導(dǎo)：項目負(fù)責(zé)人組織技術(shù)人員對接收方進行技術(shù)指導(dǎo)，確保技術(shù)順利實施；（三）問題解決：及時解決技術(shù)移交過程中出現(xiàn)的問題，確保技術(shù)移交順利進行。五、技術(shù)移交驗收（一）驗收準(zhǔn)備：項目負(fù)責(zé)人組織相關(guān)人員對技術(shù)移交項目進行驗收準(zhǔn)備；（二）驗收實施：按照驗收標(biāo)準(zhǔn)，對技術(shù)移交項目進行驗收；（三）驗收報告：驗收完成后，提交驗收報告，經(jīng)技術(shù)移交管理辦公室審核后確定技術(shù)移交是否合格。六、技術(shù)移交總結(jié)（一）總結(jié)經(jīng)驗：對技術(shù)移交過程中的經(jīng)驗進行總結(jié)，形成技術(shù)移交總結(jié)報告；（二）歸檔資料：將技術(shù)移交資料整理歸檔，便于后續(xù)查閱。第四章技術(shù)移交資料管理第八條技術(shù)移交資料包括以下內(nèi)容：（一）技術(shù)資料：包括技術(shù)文檔、圖紙、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等；（二）設(shè)備資料：包括設(shè)備清單、操作手冊、維護保養(yǎng)手冊等；（三）人員資料：包括人員名單、培訓(xùn)記錄、考核記錄等；（四）知識產(chǎn)權(quán)資料：包括專利、商標(biāo)、著作權(quán)等。第九條技術(shù)移交資料的管理要求：（一）資料完整：技術(shù)移交資料應(yīng)完整、準(zhǔn)確、規(guī)范；（二