勞務(wù)派遣變更協(xié)議書(shū)甲方（勞務(wù)派遣單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：乙方（用工單位）：名稱(chēng)：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲乙雙方于[原勞務(wù)派遣協(xié)議簽訂日期]簽訂了《勞務(wù)派遣協(xié)議》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“原協(xié)議”），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》相關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)派遣相關(guān)事宜的變更達(dá)成如下協(xié)議：一、變更原因及背景說(shuō)明甲乙雙方在履行原協(xié)議過(guò)程中，因[具體原因闡述，如業(yè)務(wù)調(diào)整、用工需求變化等]，需要對(duì)原協(xié)議中的部分條款進(jìn)行變更，以適應(yīng)新的工作安排和法律要求。二、變更內(nèi)容（一）派遣員工數(shù)量及崗位調(diào)整1.派遣員工數(shù)量原協(xié)議約定甲方派遣至乙方工作的員工數(shù)量為[X]人，現(xiàn)變更為[X]人。2.崗位調(diào)整原協(xié)議約定派遣員工的工作崗位為[列舉原崗位名稱(chēng)]，現(xiàn)調(diào)整為[列舉變更后的崗位名稱(chēng)]。（二）服務(wù)期限變更原協(xié)議約定的服務(wù)期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，現(xiàn)變更為自[新起始日期]起至[新結(jié)束日期]止。（三）費(fèi)用及支付方式變更1.勞務(wù)派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)原協(xié)議約定乙方按照每人每月[X]元的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，現(xiàn)變更為每人每月[X]元。此費(fèi)用包含但不限于員工工資、社保、公積金、福利及甲方的管理服務(wù)費(fèi)用等。2.支付方式原協(xié)議約定乙方于每月[具體支付日期]前將勞務(wù)派遣費(fèi)用支付至甲方指定賬戶(hù)，現(xiàn)變更為乙方應(yīng)在每月[新支付日期]前完成支付。支付時(shí)，乙方應(yīng)提供詳細(xì)的費(fèi)用明細(xì)清單，包括但不限于員工工資、各項(xiàng)社保及公積金繳納金額等。（四）工作地點(diǎn)變更原協(xié)議約定派遣員工的工作地點(diǎn)為[原工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]，現(xiàn)變更為[新工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]。乙方應(yīng)確保新工作地點(diǎn)符合國(guó)家法律法規(guī)及勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，為派遣員工提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施。（五）其他變更事項(xiàng)1.原協(xié)議中關(guān)于員工培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等相關(guān)規(guī)定，按照以下方式變更：[詳細(xì)闡述變更后的培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等具體規(guī)定]2.原協(xié)議中關(guān)于乙方對(duì)派遣員工的退回條件及程序，變更如下：[詳細(xì)說(shuō)明變更后的退回條件及程序，應(yīng)符合法律法規(guī)要求]三、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定收取勞務(wù)派遣費(fèi)用。有權(quán)對(duì)乙方違反本協(xié)議約定的行為提出異議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。對(duì)乙方退回派遣員工的情況進(jìn)行審核，如不符合本協(xié)議約定的退回條件，有權(quán)拒絕接收。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)規(guī)定，與派遣員工簽訂勞動(dòng)合同，并承擔(dān)用人單位的法定義務(wù)。負(fù)責(zé)派遣員工的招聘、培訓(xùn)、管理、檔案建立等工作，確保派遣員工具備相應(yīng)的工作能力和素質(zhì)。按照國(guó)家法律法規(guī)及乙方要求，為派遣員工繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。定期對(duì)派遣員工進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲，并將考核情況及時(shí)反饋給乙方。協(xié)助乙方處理派遣員工的勞動(dòng)糾紛，提供必要的法律支持和協(xié)助。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定派遣符合條件的員工，并按照乙方要求進(jìn)行管理。有權(quán)對(duì)甲方派遣員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，提出合理的改進(jìn)意見(jiàn)和建議。有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定的退回條件，將不符合要求的派遣員工退回甲方。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)派遣費(fèi)用。為派遣員工提供符合國(guó)家法律法規(guī)及勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件，保障派遣員工的合法權(quán)益。按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)規(guī)定，合理使用派遣員工，不得安排派遣員工從事違法違規(guī)或超出其崗位職能范圍的工作。對(duì)甲方派遣員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，協(xié)助甲方做好員工管理工作。不得將本協(xié)議項(xiàng)下的勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)包或分包給第三方。四、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定派遣員工，導(dǎo)致乙方工作受到影響，甲方應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.若甲方未按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，甲方應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)繳責(zé)任，并按照法律法規(guī)規(guī)定支付滯納金。如因甲方未繳納導(dǎo)致派遣員工遭受損失，甲方應(yīng)賠償派遣員工的全部損失。3.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定及時(shí)足額支付勞務(wù)派遣費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過(guò)[X]日的，甲方有權(quán)暫停派遣員工的工作，并要求乙方支付已產(chǎn)生的勞務(wù)派遣費(fèi)用及違約金。2.若乙方違反本協(xié)議約定的退回條件及程序，擅自退回派遣員工，乙方應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的全部損失，包括但不限于甲方為招聘、培訓(xùn)該員工所支出的費(fèi)用等。3.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭(zhēng)議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，與原協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議未涉及的原協(xié)議條款繼續(xù)有效，雙方應(yīng)按照原協(xié)議約定履行。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份