藥店員工應(yīng)聘合同范本_第1頁(yè)
藥店員工應(yīng)聘合同范本_第2頁(yè)
藥店員工應(yīng)聘合同范本_第3頁(yè)
藥店員工應(yīng)聘合同范本_第4頁(yè)
藥店員工應(yīng)聘合同范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

藥店員工應(yīng)聘合同范本甲方(藥店雇主):名稱:法定代表人:地址:聯(lián)系方式:乙方(應(yīng)聘員工):姓名:性別:身份證號(hào)碼:地址:聯(lián)系方式:鑒于甲方藥店業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬招聘乙方為藥店員工,乙方愿意應(yīng)聘并為甲方提供服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限本合同自年月日起生效,至年月日終止。試用期為個(gè)月,自年月日起至年月日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方藥店擔(dān)任崗位,負(fù)責(zé)工作。具體工作職責(zé)包括但不限于藥品銷售、庫(kù)存管理、顧客服務(wù)、藥品知識(shí)講解等,以確保藥店的正常運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)開展。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù),并遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程。2.工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方藥店所在地,即。三、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間甲方實(shí)行工作制度。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間按時(shí)上下班,不得遲到、早退或曠工。如因工作需要,甲方有權(quán)要求乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付加班費(fèi)用或安排調(diào)休。2.休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照甲方的請(qǐng)假制度,提前向甲方提出請(qǐng)假申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇1.勞動(dòng)報(bào)酬甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬:乙方的月工資為人民幣元,試用期月工資為人民幣元。工資發(fā)放時(shí)間為每月日,甲方應(yīng)將工資足額支付至乙方指定的銀行賬戶。甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),可給予績(jī)效獎(jiǎng)金???jī)效獎(jiǎng)金的具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方根據(jù)藥店的經(jīng)營(yíng)情況和乙方的工作表現(xiàn)確定。2.福利待遇甲方按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))和住房公積金。乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如帶薪年假、節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等,具體福利待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)藥店的經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,如乙方違反甲方的規(guī)章制度或工作要求,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。義務(wù)甲方應(yīng)按照本合同的約定,按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品,確保乙方的工作安全和健康。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),為乙方提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì),幫助乙方提升職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利乙方有權(quán)按照本合同的約定,獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。乙方有權(quán)享受國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議,如甲方的工作安排和管理違反法律法規(guī)或本合同的約定,乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行并向甲方提出申訴。義務(wù)乙方應(yīng)按照本合同的約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù),并遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得向任何第三方泄露甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、藥品配方等。乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范,誠(chéng)實(shí)守信,不得從事任何損害甲方利益或聲譽(yù)的行為。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提升自己的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。六、社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金1.甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)(包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn))和住房公積金。乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,配合甲方辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金費(fèi)用。2.如因乙方原因?qū)е录追綗o(wú)法按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。七、保密條款1.乙方在工作期間及離職后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密予以保密。商業(yè)秘密和工作機(jī)密包括但不限于甲方的業(yè)務(wù)信息、客戶資料、藥品配方、財(cái)務(wù)信息、技術(shù)信息等。2.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密,不得利用甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密為自己或他人謀取利益。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)向甲方支付違約金人民幣元,并賠償甲方因此遭受的一切經(jīng)濟(jì)損失。如乙方的行為構(gòu)成犯罪,甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。八、違約責(zé)任1.如甲方未按照本合同的約定,按時(shí)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇,或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向乙方支付違約金人民幣元。2.如乙方未按照本合同的約定,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù),或違反甲方的規(guī)章制度和操作流程,乙方應(yīng)按照甲方的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行整改,并向甲方支付違約金人民幣元。如乙方的行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.如乙方違反保密條款,應(yīng)按照本合同的約定,向甲方支付違約金人民幣元,并賠償甲方因此遭受的一切經(jīng)濟(jì)損失。如乙方的行為構(gòu)成犯罪,甲方將依法追究乙方的刑事責(zé)任。4.如一方違反本合同的其他條款,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣元,并賠償對(duì)方因此遭受的一切經(jīng)濟(jì)損失。九、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本合同過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論