船員就業(yè)協(xié)議勞動合同甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方從事船員相關(guān)工作，需要招聘船員，乙方具備相應(yīng)的船員資質(zhì)和工作能力，愿意應(yīng)聘成為甲方的船員。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供船員服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)年。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的工作安排，擔(dān)任船員崗位，負(fù)責(zé)船舶的駕駛、輪機(jī)操作、貨物裝卸、船舶維護(hù)保養(yǎng)等相關(guān)工作，具體工作任務(wù)根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求和船舶實(shí)際情況確定。2.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)主要為甲方指定的船舶航行區(qū)域及相關(guān)港口，具體以每次工作任務(wù)安排為準(zhǔn)。船舶可能航行于國內(nèi)沿海、內(nèi)河以及國際航線等不同區(qū)域。三、工作時間和休息休假1.工作時間乙方的工作時間根據(jù)船舶航行和作業(yè)的實(shí)際需要確定，通常實(shí)行不定時工作制。在船舶航行期間，乙方需按照船舶的工作安排履行職責(zé)，可能會面臨連續(xù)工作的情況。在船舶?？扛劭谄陂g，乙方可根據(jù)工作任務(wù)適當(dāng)安排休息時間，但需保持通訊暢通，隨時聽從甲方的工作指令。2.休息休假甲方將根據(jù)船舶的運(yùn)行情況和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，合理安排乙方的休息休假時間。乙方享有法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如在節(jié)假日期間因工作需要不能休息，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的加班補(bǔ)償。乙方在船舶上工作滿一定期限后，甲方將安排乙方上岸休假，休假時間根據(jù)船舶的工作安排和乙方的工作表現(xiàn)確定。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬甲方按照乙方的工作崗位、工作經(jīng)驗(yàn)、工作業(yè)績等因素，確定乙方的勞動報酬。乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元，工資將根據(jù)乙方的實(shí)際工作天數(shù)進(jìn)行核算。在船舶航行期間，甲方將按照約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；在船舶?？扛劭谄陂g，甲方將按照實(shí)際工作天數(shù)支付乙方工資。2.支付方式甲方將在每月的日前，通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式將乙方上月的工資支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日或特殊情況，工資支付時間可適當(dāng)提前或順延，但甲方應(yīng)提前通知乙方。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用，甲方有權(quán)從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇乙方享有甲方提供的以下福利待遇：船舶伙食補(bǔ)貼：甲方按照每天人民幣元的標(biāo)準(zhǔn)為乙方提供船舶伙食補(bǔ)貼，用于乙方在船舶上的飲食費(fèi)用支出。住宿條件：甲方為乙方提供船舶上的住宿條件，確保乙方有安全、舒適的居住環(huán)境。職業(yè)培訓(xùn)：甲方將根據(jù)乙方的工作需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會，培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。其他福利：甲方將根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況和國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)1.勞動保護(hù)甲方為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，如工作服、安全帽、安全鞋等，確保乙方在工作過程中的人身安全。乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品。2.勞動條件甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和工作條件。船舶應(yīng)配備必要的安全設(shè)備和消防設(shè)備，確保船舶航行和作業(yè)的安全。甲方將定期對船舶進(jìn)行安全檢查和維護(hù)保養(yǎng)，及時消除安全隱患。3.職業(yè)危害防護(hù)甲方針對船員工作可能存在的職業(yè)危害，采取有效的防護(hù)措施，如提供通風(fēng)設(shè)備、防護(hù)口罩等，減少職業(yè)危害對乙方身體健康的影響。甲方將定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，費(fèi)用由甲方承擔(dān)。如乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)身體不適或患有職業(yè)病，甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的治療和補(bǔ)償。七、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利有權(quán)根據(jù)船舶的運(yùn)行情況和工作需要，合理安排乙方的工作任務(wù)和工作時間。有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎勵或處罰。有權(quán)要求乙方遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，對違反規(guī)定的乙方進(jìn)行批評教育或紀(jì)律處分。義務(wù)按照本合同約定，按時足額支付乙方的勞動報酬和福利待遇。為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施，確保乙方的人身安全和身體健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升機(jī)會，幫助乙方提高工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。協(xié)助乙方解決在工作過程中遇到的困難和問題，維護(hù)乙方的合法權(quán)益。2.乙方權(quán)利和義務(wù)權(quán)利有權(quán)按照本合同約定，獲得勞動報酬和福利待遇。有權(quán)享受國家規(guī)定的休息休假權(quán)利，包括法定節(jié)假日、年休假、探親假等。有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護(hù)用品、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)措施，保障自身的人身安全和身體健康。有權(quán)對甲方的工作安排和管理提出意見和建議，參與甲方的民主管理。義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律，服從甲方的工作安排和管理。按照本合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。愛護(hù)甲方提供的船舶、設(shè)備和工具，合理使用勞動保護(hù)用品，如因故意或重大過失造成損壞或丟失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得向任何第三方泄露或使用。在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意，不得擅自離職或從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。八、合同的變更、解除和終止1.合同變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更合同內(nèi)容：甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整工作崗位或工作地點(diǎn)的；乙方因身體健康原因或其他正當(dāng)理由不能勝任原工作崗位的；本合同約定的其他變更情形。變更合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)采用書面形式，雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)后生效。2.合同解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或勞動紀(jì)律的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本合同約定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本合同約定的其他解除情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿，雙方未續(xù)簽的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；本合同約定的其他終止情形。3.合同解除和終止的程序甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書面協(xié)議，并按照約定辦理工作交接手續(xù)。甲方解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知乙方，并說明解除合同的理由。甲方應(yīng)當(dāng)在解除合同后日內(nèi)，為乙方辦理工作交接手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的勞動報酬和福利待遇。乙方解除合同的，應(yīng)當(dāng)提前日以書面形式通知甲方。乙方應(yīng)當(dāng)在解除合同前，按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。如乙方未提前通知甲方或未辦理工作交接手續(xù)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。合同終止的，甲方應(yīng)當(dāng)在合同終止后日內(nèi)，為乙方辦理工作交接手續(xù)，并支付乙方應(yīng)得的勞動報酬和福利待遇。九、違約責(zé)任1.甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣元。如違約金不足以彌補(bǔ)對方損失的，違約方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償對方因此遭受的全部損失。2.乙方違反本合同約定，擅自離職或從事與甲方有競爭關(guān)系的工作，應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金人民幣元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權(quán)要求乙方返還已支付的工資和福利待遇，并承擔(dān)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用等。3.甲方違反本合同約定，未按照約定支付勞動報酬、福利待遇或提供勞動條件的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付賠償金，并補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得但未支付的勞動報酬和福利待遇。十、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以