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文檔簡(jiǎn)介
2012年秋季學(xué)期行政管理專(zhuān)業(yè)《行政管理學(xué)》復(fù)習(xí)提綱
翁博
一、復(fù)習(xí)指導(dǎo)
行政管理學(xué)亦稱(chēng)行政學(xué)、公共行政學(xué),其英文名稱(chēng)為Administration或Public
Administration.,行政管理學(xué)是由“行政”、“管理”和“學(xué)”所組成的一個(gè)復(fù)合詞組,該復(fù)
合詞組相應(yīng)表述的亦是一個(gè)復(fù)合概念:
“行政”通常指政府執(zhí)行國(guó)家意志、推行政務(wù)、管理社會(huì)公共事務(wù)的活動(dòng)。這一活動(dòng)的
主體主要是國(guó)家行政機(jī)關(guān),客體是社會(huì)公共事務(wù)。社會(huì)公共事務(wù)的管理須要具有公共權(quán)威的
機(jī)構(gòu),在現(xiàn)代社會(huì)中這一機(jī)構(gòu)主要是政府。行政活動(dòng)以社會(huì)公共事務(wù)為客體,也就限定了政
府活動(dòng)的范圍,即政府的權(quán)威和作用體現(xiàn)在公共事務(wù)領(lǐng)域。
“管理”通常指協(xié)調(diào)眾人力氣以達(dá)到共同目的的活動(dòng),行政管理學(xué)中的“管理”一詞強(qiáng)
調(diào)行政活動(dòng)中的操作和技術(shù)層面,涵蓋支配、組織、用人、指揮、協(xié)調(diào)、報(bào)告、預(yù)算、監(jiān)督
等功能領(lǐng)域,關(guān)注的焦點(diǎn)是機(jī)制、程序、標(biāo)準(zhǔn)、手段和方法等.
“學(xué)”則是與前面兩個(gè)方面相一樣的比較系統(tǒng)化和有著獨(dú)特領(lǐng)域的理論、方法和學(xué)問(wèn)
的體系。因此,行政管理學(xué)就是關(guān)于公共行政制度或行政體制及其運(yùn)行機(jī)制的比較系統(tǒng)的思
想、理論、邏輯、學(xué)問(wèn)和方法的體系。
行政管理學(xué)的學(xué)科目的主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1.探討國(guó)家行政制度的理念和理論,確保國(guó)家行政制度和體制的構(gòu)建、改革和完善既
具有科學(xué)的理論基礎(chǔ),又適應(yīng)國(guó)家的根本政治制度和國(guó)情,確保政府及其官員主動(dòng)有效地履
行憲法和法律給予的公共行政職能。
2.探討探討政府管理社會(huì)公共事務(wù)的模式、理論、途徑和方式,提升公共政策的科學(xué)性
和質(zhì)量,提升政府和公共部門(mén)的執(zhí)法和政策執(zhí)行實(shí)力,強(qiáng)化政府的公共服務(wù)功能,確保政府
對(duì)社會(huì)公共事務(wù)管理的科學(xué)性和有效性,使政府行政管理活動(dòng)成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的有
效推動(dòng)力氣。
3.探討政府行政機(jī)構(gòu)和運(yùn)作方式改革的理論、模式、途徑、方法和技術(shù),為建設(shè)服務(wù)政
府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府供應(yīng)理論支撐,為建設(shè)權(quán)責(zé)一樣、分工合理、決策科學(xué)、
執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體系貢獻(xiàn)力氣。
4.探討國(guó)家公務(wù)員制度的改革和完善,利用綜合性的學(xué)科優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化公務(wù)員培訓(xùn),為建立
高素養(yǎng)的專(zhuān)業(yè)化行政管理干部隊(duì)伍供應(yīng)智力支持。
一般說(shuō)來(lái),目前學(xué)術(shù)界匕較公認(rèn)的行政管理學(xué)的基本探討范疇主要涵蓋以下方面:行
政原理、行政職能、行政權(quán)力(授權(quán))、行政組織、人事行政(公務(wù)員制度)、行政領(lǐng)導(dǎo)、行
政決策、行政支配、行政程序、行政執(zhí)行、行政技術(shù)、行政行為、行政效率(政府績(jī)效管理)、
機(jī)關(guān)管理、公共財(cái)政、物材行政、行政責(zé)任、行政監(jiān)督、行政道德(行政倫理)、法制(治)
行政、行政改革、行政實(shí)力、行政發(fā)展等范疇。
須要特殊說(shuō)明的是,本課程在上一年度啟用了新版教材,相比原教材,發(fā)生了幾個(gè)特別
大的變更:一是內(nèi)容更加豐富,增加了很多新內(nèi)容:二是學(xué)問(wèn)更加新奇,全部章節(jié)的學(xué)問(wèn)都
進(jìn)行了更新:三是教材結(jié)構(gòu)發(fā)生了巨大變更,不少章節(jié)進(jìn)行了調(diào)整,刪除了一些章節(jié),也增
加了一些章節(jié)。大家在學(xué)習(xí)的時(shí)候,肯定要以新教材為準(zhǔn),不能用舊教材代替。
本課程復(fù)習(xí)過(guò)程中應(yīng)以教材為主,仔細(xì)閱讀相關(guān)章節(jié)內(nèi)容并思索相應(yīng)習(xí)題,在教材中找
出答案并進(jìn)行進(jìn)一步思索。疑難問(wèn)題或重點(diǎn)共性問(wèn)題可以在課程論壇中提出來(lái)大家共同探
討,激勵(lì)每個(gè)人都獨(dú)立發(fā)表自己的見(jiàn)解。
另外,本課程已起先答疑,大家如有什么疑難問(wèn)題請(qǐng)?jiān)俅鹨蛇^(guò)程中提出來(lái)。
留意:考試內(nèi)容主要參照本復(fù)習(xí)提綱,另外請(qǐng)留意課程論壇探討話(huà)題。
【教材與視頻教學(xué)課件的關(guān)系與運(yùn)用】
本課程的主要學(xué)習(xí)資料是:教材和視頻教學(xué)課件。
1、本課程的教材:周志忍著,《行政管理學(xué)》,為北京高校遠(yuǎn)程(網(wǎng)絡(luò))教化內(nèi)部運(yùn)用
教材。
2、視頻教學(xué)課件:大家可以在網(wǎng)院“課件點(diǎn)播系統(tǒng)”在線(xiàn)學(xué)習(xí)。
3、本門(mén)課程的視頻教學(xué)課件和教材上的學(xué)問(wèn)點(diǎn)章節(jié)一樣o
【學(xué)習(xí)目標(biāo)和方法】
1、學(xué)習(xí)目標(biāo):
(1)探討國(guó)家行政制度的理念和理論,確保國(guó)家行政制度和體制的構(gòu)建、改革和完
善既具有科學(xué)的理論基礎(chǔ),又適應(yīng)國(guó)家的根本政治制度和國(guó)情?,確保政府及
其官員主動(dòng)有效地履行憲法和法律給予的公共行政職能。
(2)探討探討政府管理社會(huì)公共事務(wù)的模式、理論、途徑和方式,提升公共政策的
科學(xué)性和質(zhì)量,提升政府和公共部門(mén)的執(zhí)法和政策執(zhí)行實(shí)力,強(qiáng)化政府的公
共服務(wù)功能,做保政府對(duì)社會(huì)公共事務(wù)管理的科學(xué)性和有效性,使政府行政
管理活動(dòng)成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的有效推動(dòng)力氣。
(3)探討政府行政機(jī)構(gòu)和運(yùn)作方式改革的理論、模式、途徑、方法和技術(shù),為建設(shè)
服務(wù)政府、責(zé)任政府、法治政府和廉潔政府供應(yīng)理論支掾,為建設(shè)權(quán)責(zé)一樣、
分工合理、決策科學(xué)、執(zhí)行順暢、監(jiān)督有力的行政管理體系貢獻(xiàn)力氣。
(4)探討國(guó)家公務(wù)員制度的改革和完善,利用綜合性的學(xué)科優(yōu)勢(shì)強(qiáng)化公務(wù)員培訓(xùn),
為建立高素養(yǎng)的專(zhuān)業(yè)化行政管理干部隊(duì)伍供應(yīng)智力支持。
2、學(xué)習(xí)方法
第一步,學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí)。緊緊圍繞教材、視頻教學(xué)課件,參考學(xué)習(xí)指導(dǎo),來(lái)進(jìn)行學(xué)問(wèn)的學(xué)
習(xí)。大家可以翻閱一下教材,相當(dāng)于做一個(gè)預(yù)習(xí),然后聽(tīng)聽(tīng)視頻教學(xué)課件。假如沒(méi)有時(shí)間預(yù)
習(xí)的同學(xué),可以在聽(tīng)了課件之后,有沒(méi)駕馭的學(xué)問(wèn)點(diǎn)再翻閱教材消化一下。依據(jù)大家個(gè)人的
支配,來(lái)確定學(xué)習(xí)方法。大力舉薦大家在學(xué)習(xí)教材的同時(shí),聽(tīng)一下視頻教學(xué)課件。
其次步,學(xué)問(wèn)的強(qiáng)化、鞏固。通過(guò)對(duì)教材及視頻教學(xué)課件的學(xué)習(xí),大家結(jié)合課程作業(yè)來(lái)
檢測(cè)學(xué)問(wèn)的理解駕馭程度。(作業(yè)題干中都標(biāo)記了詳細(xì)的章節(jié),大家可以學(xué)習(xí)一章的學(xué)問(wèn)點(diǎn),
就馬上完成本章節(jié)的作業(yè)。)
第三步,學(xué)問(wèn)的思索、運(yùn)用。通過(guò)學(xué)習(xí)、做作業(yè),大家肯定會(huì)有一些困惑,可能是學(xué)問(wèn)
本身,也可能是思維層面的,同時(shí),大家也肯定有很多見(jiàn)解,都特別歡迎大家主動(dòng)在論壇中
溝通互動(dòng),也可以在答疑的時(shí)候進(jìn)行“面對(duì)面”的溝通。
第四步,開(kāi)拓視野,拓展思路。同學(xué)們可以常常閱讀“選舉與治理”、“博客中國(guó)”等政
府管理思潮的網(wǎng)站,用理論學(xué)問(wèn)分析當(dāng)今熱點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)而提升自身的思維實(shí)力和相識(shí)問(wèn)題的
實(shí)力。
第五步,假如前幾步都做的很好、很扎實(shí),結(jié)合期末復(fù)習(xí)提綱再進(jìn)行系統(tǒng)的回顧復(fù)習(xí),
信任大家肯定收獲多多!
二、參考資料
1、張國(guó)慶:《公共行政學(xué)》第三版,北京高校出版社,2006年:
2、周志忍:《政府管理的知與行》,北京高校出版社,2009年。
三、試卷結(jié)構(gòu)
整個(gè)試卷共五道題:三道問(wèn)答題,兩道論述題。
四、各章節(jié)學(xué)問(wèn)點(diǎn)
本課程共15章,各章重點(diǎn)內(nèi)容如下:
第一章行政管理學(xué)導(dǎo)論
I、西方公共行政學(xué)發(fā)展的四個(gè)階段.各階段的聯(lián)本特征、代龍人物及貢獻(xiàn)、主要理論成果.(教材第
一章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第一章其次節(jié)〉【了解】
西方公共行政學(xué)發(fā)展的四個(gè)階段:誕生和形成階段、學(xué)科成長(zhǎng)階段、面臨挑戰(zhàn)和方向調(diào)整階段以及轉(zhuǎn)
型階段。
學(xué)科成長(zhǎng)階段的基本特征
代表人物:1、伍德羅。威爾遜
2、韋伯的官僚制的主要特征.(教材第一章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第一章其次節(jié))【駕馭】
韋伯的官僚制的主要特征:1、層級(jí)結(jié)構(gòu)中的每一個(gè)職位都是構(gòu)成一個(gè)完整的組織形態(tài)的不行缺少的
因素:2、在此結(jié)構(gòu)中有明確的分工,每一個(gè)職位都有相應(yīng)的法定權(quán)利:3、各種【:作確定有完整的記錄4、
行政權(quán)和立法權(quán)分別,行政人員只是具有管理專(zhuān)長(zhǎng)的管理者,而非立法考:5、每一層級(jí)的行政人員必需
具有特殊的才能和經(jīng)過(guò)特殊的訓(xùn)練:6、人員的選拔通過(guò)公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)考試法行:7、每一職位都必需規(guī)定明
確的職責(zé)范圍:8、職位不屬私人全部,處理公務(wù)非人格化,公事公辦。
3、新公共管理理論。(教材第?章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第章其次節(jié))【駕馭】
新公共管理又稱(chēng)管理主義,它被定義為“公共行政的傳統(tǒng)規(guī)范與工商企業(yè)管理方法的融合”。嚴(yán)格說(shuō)來(lái),
管理主義構(gòu)不成一種“主義”,也很難說(shuō)是一種理論,不過(guò)是當(dāng)代公共管理中的一種時(shí)尚。管理主義的基
木觀點(diǎn)可以作出如下總結(jié):1、公共部門(mén)與私人部門(mén)之間在管理上并無(wú)本職差別:2、私營(yíng)部門(mén)的管理比
公共部門(mén)管理要先進(jìn)和優(yōu)越得多;3、借用私營(yíng)部門(mén)的管理理論、管理模式、管理原則、管理方法和技術(shù),
包括錄用私營(yíng)部門(mén)的管理人員來(lái)“重塑政府”,這是提高政府工作效率和管理水平的根本途徑。遵循管理
主義思路的行政改革在實(shí)踐中具有以下幾個(gè)特征:明確的責(zé)任:產(chǎn)出和統(tǒng)效取向:以半獨(dú)立鐫行政單位為
主的分權(quán)結(jié)構(gòu):引進(jìn)私營(yíng)部門(mén)的管理工具(如成本核算、限制技術(shù)等):市場(chǎng)機(jī)制以改進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)。
4、中國(guó)公共行政學(xué)發(fā)展歷程及將來(lái)重點(diǎn)探討領(lǐng)域。(教材第一章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第一章笫三節(jié))
【了解】
答:中國(guó)公共行政學(xué)發(fā)展歷程就成就和發(fā)展表現(xiàn)為:1、闡述了行政管理學(xué)的學(xué)科地位和學(xué)科內(nèi)容;2、
提出了建立具有中國(guó)特色的行政學(xué)理論體系的目標(biāo);3、勾畫(huà)了行政改革的基本理論框架:4、開(kāi)展了對(duì)改
革現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的專(zhuān)題探討;5、探討領(lǐng)域開(kāi)拓與專(zhuān)題化:6,探討方法上的進(jìn)展:
將來(lái)重點(diǎn)探討領(lǐng)域:1、具有中國(guó)特色的公共行政學(xué)理論體系:2、淡化我國(guó)行政管理體制改革的系統(tǒng)
探討;3、政府職能轉(zhuǎn)變和機(jī)構(gòu)改革:4、行政權(quán)力結(jié)構(gòu)調(diào)整:5、人事制度改革與建立國(guó)家公務(wù)員制度:6、
公共政策分析
其次章行政職能
1、西方國(guó)家行政職能演化。i教材其次章其次節(jié),視頻教學(xué)課件其次章:其次節(jié))【駕馭】
答:I、前資本主義時(shí)期的行政職能2、白由資本主義時(shí)期的行政職能3、壟斷資本主義時(shí)期的行政
職能4、當(dāng)代資本主義時(shí)期的行政職能
2、我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變教材其次章第三節(jié).視頻教學(xué)課件其次第第三節(jié))【駕馭】
答:1、職能重心的轉(zhuǎn)變。2、職能履行方式的轉(zhuǎn)變。3、職能關(guān)系的轉(zhuǎn)變
第三章行政組織
1、我國(guó)政府的組織結(jié)構(gòu):(教材第三章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第三堂其次節(jié))【駕馭】
答:行政組織的結(jié)構(gòu)模式:I、直線(xiàn)集權(quán)制。2、直線(xiàn)參謀制。3、直建職能制。4、直建綜合制
答:我國(guó)政府的組織機(jī)構(gòu)可分為:中心行政組織和地方行政組織兩大組織。
1.縱向結(jié)構(gòu):⑴.兩級(jí)制,!2).三級(jí)制,(3).四級(jí)制
2橫向結(jié)構(gòu):決裝部門(mén)、執(zhí)行部門(mén)、反饋部門(mén)、監(jiān)督部門(mén)等。
行政組織的縱向結(jié)構(gòu)與橫向結(jié)構(gòu)并不是相互脫離的,兩者相互交織形成了行政組織的結(jié)構(gòu)網(wǎng)。在我國(guó),
行政組織中的橫向結(jié)構(gòu)服務(wù)「?縱向結(jié)構(gòu)。
2、組織結(jié)構(gòu)變革:(教材第三章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第三章第三節(jié))[了解]
答:1,扁平化。所謂組織結(jié)構(gòu)的扁平化,是指通過(guò)削減中間管理層次、栽球員建立起?種緊湊的扁平型組
織結(jié)構(gòu).2、彈性化。如上所述,組織為了求得自身的生存和發(fā)展,必定要依據(jù)外界環(huán)境的變更和自身的條
件,進(jìn)行新的機(jī)構(gòu)調(diào)整。3、虛擬化。網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)將變更政府行政組織結(jié)構(gòu),組織結(jié)構(gòu)的虛擬化就是主要
表現(xiàn)之一。
3、當(dāng)代中國(guó)政府機(jī)構(gòu)改革的閱歷。(教材第三章第四節(jié),視頻教學(xué)課件第三章第四節(jié)》【駕馭】
答:1、轉(zhuǎn)變政府職能是上層建筑適應(yīng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大問(wèn)題。轉(zhuǎn)變政府職能,今后一段
時(shí)期內(nèi),除要接著弱化政府微觀管理和干脆管理職能,強(qiáng)化宏觀調(diào)控和間接管理職能以外,政府還必需把
改管的事管起來(lái),切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理和公共服務(wù),增加政府對(duì)公眾需求的回應(yīng)性,供應(yīng)或組織公共產(chǎn)品和
公共服務(wù)。2、精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能原則。把精兵簡(jiǎn)政和優(yōu)化政府組織結(jié)構(gòu)后為機(jī)構(gòu)改革的重要任務(wù)。把機(jī)構(gòu)
的精簡(jiǎn)與轉(zhuǎn)變政府職能結(jié)合起來(lái),并以?xún)?yōu)化政府結(jié)構(gòu)、提高政府效能為動(dòng)身點(diǎn),從而保證改革能不斷取得
階段性成果。3、改革法制化。要建立相應(yīng)的責(zé)任追究制度,確保對(duì)各種違反有關(guān)法律規(guī)定的行為依法進(jìn)行
懲處.4、漸進(jìn)改革方式。我國(guó)在行政機(jī)構(gòu)的改革過(guò)程中,實(shí)行從點(diǎn)到面、從局部到整體、從表層到深層分
步實(shí)施的作法,自上而下、上下結(jié)合的逐步推行,才能保證今后改革的成果。
第四章行政決策
1、行政決策的類(lèi)型:(教材第四章第一節(jié),視頻教學(xué)課件第四章第一節(jié))【駕馭】
答:1、閱歷決策和科學(xué)決策。2、確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不訓(xùn)定型決策。3、組織決策、管理
決策和業(yè)務(wù)決策。4、程序性決策和非程序性決策
2、行政決策模型;(教材第四章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第四章其次節(jié))【重點(diǎn)】
答:理性決策模型:這是美國(guó)行政學(xué)家西蒙首先創(chuàng)立的?個(gè)關(guān)于決策過(guò)程的分析模型,決策包括四個(gè)主要
階段:第一階段,情報(bào)活動(dòng),即探察環(huán)境,找尋要求決策的條件;其次階段,設(shè)計(jì)活動(dòng),即創(chuàng)建、制定和
分析可能實(shí)行的行動(dòng)方案:第三階段,選擇活動(dòng),即從可資利用的方案中選出一個(gè)最好的方案:第四階段,
審查活動(dòng),即對(duì)過(guò)去的選擇進(jìn)行評(píng)價(jià)。漸進(jìn)決策模型:漸進(jìn)決策模型是由美國(guó)聞名政策分析學(xué)家林德布
羅姆提出的。他認(rèn)為U,現(xiàn)實(shí)中的政策制定并不象理性決策模型描述的那樣科學(xué)和嚴(yán)密,多數(shù)立足于現(xiàn)有
政策而做小修小補(bǔ)得過(guò)程,是一個(gè)漸進(jìn)調(diào)適的過(guò)程。精英決策模型:精英決策模型將公共政策視為占據(jù)
統(tǒng)治地位的精英們的價(jià)值和偏好的反映:不是人民大眾通過(guò)他們的需求與行動(dòng)確定公共政策,而是占統(tǒng)治
地位的精英們確定了公共政策,然后由政府官員和機(jī)構(gòu)加以實(shí)施。系統(tǒng)決策模型:主要代表人物是美國(guó)
政治學(xué)家D.伊斯頓。這一模型確定了一種分析模式,用于對(duì)政治系統(tǒng)的運(yùn)作方式作閱歷主義的理解,同時(shí)
也變更r傳統(tǒng)政治學(xué)過(guò)分偏重于靜態(tài)探討的弊端。
3、當(dāng)前我國(guó)行政決策體制存在的主要問(wèn)題.(教材第四章第五節(jié),現(xiàn)頻教學(xué)課件第四章第五節(jié)》【了
解】
答:當(dāng)前我國(guó)行政決策體制存在的主問(wèn)題是:
1、科學(xué)決策體制不完善,
2、行政決策程序不規(guī)范。
3、行政決策責(zé)任制不落實(shí)。
4、行政決策技術(shù)手段不科學(xué),決策者素養(yǎng)不適應(yīng)。
第五章行政執(zhí)行
1、影響行政執(zhí)行的因素:(教材第五聿其次節(jié),視頻教學(xué)課件第五章其次節(jié))【了解】
答:一、環(huán)境因素1、政治環(huán)境因素;2、社會(huì)環(huán)境因素;3、心理環(huán)境因素;
二、政策本身的因索1、政策的止確性2、政策的詳細(xì)性和明確性3.政策資源的足夠性;
三、目標(biāo)群體因素
四、執(zhí)行者因索
五、組織因素1、關(guān)系因素、2、功能因素、3、結(jié)構(gòu)因素
2、英國(guó)執(zhí)行機(jī)構(gòu)改革。(教材第五章第四節(jié),視頻教學(xué)課件第五章第四節(jié))【運(yùn)用】
答:英國(guó)當(dāng)代的政府改革涉及到理念、體制、機(jī)制、操作技術(shù)各個(gè)層面,涵蓋結(jié)構(gòu)、政策、管理等各
個(gè)領(lǐng)域。大致歸結(jié)為三條主線(xiàn):政府角色定位和職能結(jié)構(gòu)的優(yōu)化:社會(huì)力氣的利用和公共服務(wù)社會(huì)化:政
府部門(mén)內(nèi)部的管理體制改革。答案要點(diǎn):決策與執(zhí)行相分別,是當(dāng)代行政執(zhí)行的新趨勢(shì),這一改革在德國(guó)、
法國(guó)、澳大利亞、新西蘭、荷蘭、丹麥、芬蘭等國(guó)家得到了仿效,其中乂以英國(guó)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)改革最為典型。
而且,我國(guó)的行政管理體制改革也受到這一改革趨勢(shì)的影響。英國(guó)執(zhí)行結(jié)構(gòu)改革包括改革的背景、改革的
原則和理念、改革的措施、改革的過(guò)程以及改革的成效等五個(gè)方面。
第六章行政監(jiān)督
I、行政監(jiān)督類(lèi)型和體系。(教材第六章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第六堂其次節(jié)〉【了解】
答:行政監(jiān)督類(lèi)型:1.按行玫監(jiān)督主體的不同分類(lèi):2.按行政監(jiān)督體系的不同分類(lèi);3.按行政監(jiān)督
性質(zhì)的不同分類(lèi):4.按實(shí)施監(jiān)督的時(shí)間不同分類(lèi):
行政監(jiān)督體系:一、外部監(jiān)督體系分,I.權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督:2.司法機(jī)關(guān)監(jiān)督:3.政黨監(jiān)督:4.社會(huì)監(jiān)督:
二、內(nèi)部監(jiān)督體系:1.非特地監(jiān)督:2.特地監(jiān)督
2、我國(guó)行政監(jiān)督存在的問(wèn)題及其完善.(教材第六章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第六章第三節(jié))【了解】
我國(guó)行政監(jiān)督存在的問(wèn)題:1、監(jiān)督主:體缺乏必要地獨(dú)立性:2、監(jiān)督措施消化消極化:3、法制制度保障不
健全:4、運(yùn)行過(guò)程及結(jié)果缺乏透亮度和公開(kāi)性:我國(guó)行政監(jiān)督完善措施:1、行政監(jiān)督機(jī)關(guān)保持相對(duì)獨(dú)立
性:2、強(qiáng)化監(jiān)督體系的政策措施建設(shè):3、建立和完善行政管理監(jiān)督法律機(jī)制:4、完善輿論監(jiān)督和人民監(jiān)
督
第七章行政領(lǐng)導(dǎo)
1、行政領(lǐng)導(dǎo)的功能:(教材第七章第一節(jié),視頻教學(xué)課件第七章第一節(jié))【了解】
答,1.激勵(lì)部屬:)維持T作紀(jì)律:Z維持組織的完整:4.指導(dǎo)組織達(dá)成行政目標(biāo):S.維持組織對(duì)社會(huì)環(huán)境
的適應(yīng)
2、行政領(lǐng)導(dǎo)的理論:(教材第七章第一節(jié),視頻教學(xué)課件第七章第一節(jié))【了解】
答:1.特質(zhì)理論:2.情境理論;3.互動(dòng)理論:4.功能理論:5.轉(zhuǎn)換型領(lǐng)導(dǎo)理論
3,行政領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)體索養(yǎng)結(jié)構(gòu);(教材第七章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第七章其次節(jié))【駕馭】
答:1.思想政治素養(yǎng):2.文化學(xué)問(wèn)素養(yǎng):3.實(shí)力素養(yǎng);4.心理素養(yǎng);5.身體素養(yǎng)
4、行政領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的運(yùn)用。(教材第七章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第七率第三節(jié))【運(yùn)用】
答:1.授權(quán)藝術(shù)是指上線(xiàn)行政首長(zhǎng)授予下級(jí)官員以肯定的職權(quán)與責(zé)任,使下級(jí)官員有上級(jí)的監(jiān)督下具有肯
定的處理事務(wù)的自方權(quán)力。授權(quán)者同時(shí)保持對(duì)被授權(quán)者的指揮和監(jiān)督。
2.協(xié)調(diào)藝術(shù)是調(diào)整行政系統(tǒng)與其外部環(huán)境之間,行政內(nèi)部各組織之間、人員之間、管理活動(dòng)之間的各種關(guān)
系,使它們之間分工合作、相互協(xié)作、協(xié)同一樣,從而消退各種沖突和沖突,有效實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的一種行
為。
3.溝通藝術(shù)是指政府行政體系與外界環(huán)境之間,行政體系內(nèi)部各部門(mén)之間、各層級(jí)之間以及行政人員之間
借助肯定的媒介和渠道,傳遞思想、觀點(diǎn)、感情,以達(dá)到相互/解,獵取支持與合作,謀取行政體系和諧
令?序運(yùn)轉(zhuǎn)的一種過(guò)程。
第八章人事行政
1、西方公務(wù)員制度的特點(diǎn);(教材第八章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第八章其次節(jié))【駕馭】
答;西方公務(wù)員制度的特點(diǎn)::)公開(kāi)考試、擇優(yōu)錄用。2)職務(wù)常任。3)“政治中立”
2、中國(guó)公務(wù)員制度的特點(diǎn);(教材第八章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第八章第三節(jié))【駕馭】
答:1、中國(guó)公務(wù)員制度是在傳統(tǒng)干部人事制度的基礎(chǔ)上發(fā)展而來(lái)的,旨在建立一個(gè)具有朝氣和活力的政府。
西方公務(wù)員制度則是為了克服政黨分肥制的弊端而建立的,旨在保證政策和制度的連續(xù)性、穩(wěn)定性。2、中
國(guó)公務(wù)員制度堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的基本路途。而西方公務(wù)員制度則標(biāo)榜政治中立,強(qiáng)調(diào)公務(wù)員不
得參加黨派政治活動(dòng)。3、中國(guó)公務(wù)員制度堅(jiān)持為人民服務(wù)為宗旨。西方公務(wù)員制度則具有自身的特殊利益。
3、當(dāng)代西方和中國(guó)的人事行政改革。(教材第八章第四節(jié),視頻教學(xué)課件第八章第四節(jié))【了解】
答:當(dāng)代西方的人事行政改革:1.政治限制與中立原則的動(dòng)搖:2.彈性化的任用制度:3.談判工資制:
4績(jī)效管理和績(jī)效工資的出現(xiàn):5放松規(guī)則
當(dāng)代中國(guó)的人事行政改革L(fēng)政府雇員制:2.競(jìng)爭(zhēng)上崗和公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部;3.績(jī)效考核創(chuàng)新:4.大力
進(jìn)行公務(wù)員培訓(xùn)
第九章公共財(cái)政
1、公共財(cái)政的功能:(教材第九章第一節(jié),視頻教學(xué)課件第九章第一節(jié))【駕馭】
答:1、資源配置功能2、收入安排功能3、調(diào)整經(jīng)濟(jì)功能4、穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)功能
2、公共收入的分類(lèi):(教材第九章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第九章其次節(jié))【了解】
答:公共財(cái)政收入,是指公共部門(mén)為滿(mǎn)足社會(huì)共同的須要,運(yùn)用各種手段(如政治手段、經(jīng)濟(jì)手段)而等
集的收入,在此定義中須要明確以下幾點(diǎn):
1.公共財(cái)政收入是以公共權(quán)力為基油,公共權(quán)力產(chǎn)生于社會(huì)共同須要,公共財(cái)政收入作為公共權(quán)力在經(jīng)濟(jì)
上實(shí)現(xiàn)的標(biāo)記,同樣是社會(huì)共同須要所導(dǎo)致的。在現(xiàn)實(shí)動(dòng)作過(guò)程中,公共權(quán)力表現(xiàn)為國(guó)家權(quán)力,公共財(cái)政
收入也表現(xiàn)為國(guó)家收入。
2.公共財(cái)政收入是通過(guò)政治程序依法確定的,只要符合法律規(guī)定的征收交象,都必需按規(guī)定把一部分收入
繳納給政府。所以公共財(cái)政收入是政府的依法收入。
3.在商品貨幣經(jīng)濟(jì)條件下,公共財(cái)政收入是國(guó)民生產(chǎn)總值的一部分。國(guó)民生產(chǎn)總值在貨幣形態(tài)卜.使肯定時(shí)
期內(nèi)的收入流量總和,從這個(gè)意義上來(lái)理解,公共財(cái)政收入又是肯定提的貨幣收入,即國(guó)家占有?的以貨幣
表現(xiàn)的捋定員的社會(huì)產(chǎn)品的價(jià)值.
公共財(cái)政收入按財(cái)政收入的形式分類(lèi)為稅收和其他非稅收兩大類(lèi)。
公共財(cái)政收入按財(cái)政收入的來(lái)源分類(lèi)為標(biāo)準(zhǔn)的分類(lèi),包括兩種不同的亞類(lèi):一是全部制結(jié)構(gòu)為標(biāo)準(zhǔn)和部門(mén)
結(jié)構(gòu)為標(biāo)準(zhǔn)。
3、我國(guó)預(yù)算編制的原則。(教材第九章第四節(jié),視頻教學(xué)課件第九章第四節(jié))【了解】
答:L、編制預(yù)算以國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展支配為依據(jù):2.編制國(guó)家預(yù)算要留意當(dāng)年預(yù)算收支的平衡:
3.正確處理積累和消費(fèi)的關(guān)系。
第十章機(jī)關(guān)管理
1、行政機(jī)關(guān)管理的特點(diǎn)和原則。(教材笫十章第一節(jié),視頻教學(xué)課件第十章第一節(jié))【了解】
答:搞好行政機(jī)關(guān)管理必需明確行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)的特點(diǎn),行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)具有服務(wù)性、政策性、困難
性、時(shí)間性、群眾性等特點(diǎn)。
1.服務(wù)性。服務(wù)性是行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)最基本的特點(diǎn)。
2.群眾性。行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)為群眾服務(wù),解群眾所難,也要依靠群眾,發(fā)動(dòng)群眾,獲得群眾的支持,為
此行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)要求樹(shù)立群眾觀點(diǎn)。
3.困難性。行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)涉及面廣,頭緒繁多,狀況多變,涉及廣泛的學(xué)科學(xué)問(wèn)。
4.時(shí)效性。行政機(jī)關(guān)管理工作,要有大張旅鼓的作風(fēng),辦事要精確剛好,
5.政策性。行政機(jī)關(guān)管理活動(dòng)國(guó)家,不僅要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的對(duì)政策、法規(guī),而且還要仔細(xì)探討和
落實(shí)本地區(qū)的詳細(xì)政策和本機(jī)關(guān)的詳細(xì)制度。
行政機(jī)關(guān)管理的原則:
1.依據(jù)客觀規(guī)則運(yùn)行原則,官僚制組織中全部工作的開(kāi)展都應(yīng)按著客觀規(guī)定的規(guī)則,規(guī)章制度連續(xù)進(jìn)行。
2.資材公私共享的原則,官僚制組織及其成員為完成工作所必需的設(shè)施、設(shè)備、用具等資材,一切由辦公
地點(diǎn)供應(yīng),即管理者或辦公人員的居住地點(diǎn)與辦公地點(diǎn)以及行政組織全部的物材與其成員全部的物的明確
分別和公私分明。
3.例外的原則,遵循例外的原則,就會(huì)使大量而困難的機(jī)關(guān)管理事務(wù)得以分類(lèi)處理,使機(jī)關(guān)管理職賁明確、
合理化、同時(shí)能更好地應(yīng)付新的行政環(huán)境的變更。
4.相同事務(wù)集中管理的原則,該原則要求各部門(mén)存在的相同的機(jī)關(guān)行政事務(wù),將其盡玨歸到一處進(jìn)行
集中處理。今后我國(guó)如何進(jìn)一步加強(qiáng)相同事務(wù)的集中管理,如何在行政改革,I』貫徹這一原則,是使我
國(guó)機(jī)關(guān)管理現(xiàn)代化、高效化的前提條件,同時(shí)也是從根本上改革行政管理體制的關(guān)鍵。
第十一章公共危機(jī)管理
1、公共危機(jī)管理機(jī)制;(教材第十一?章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第十一章其次節(jié))【了解】
答:公共危機(jī)管理機(jī)制是系列機(jī)構(gòu)和職能運(yùn)行的路徑和程序,是對(duì)公共危機(jī)進(jìn)行預(yù)警和監(jiān)測(cè)、面對(duì)
危機(jī)進(jìn)行決策和有效的資源配置、危機(jī)發(fā)生后進(jìn)行善后處理與評(píng)估的動(dòng)態(tài)管理。
2、我國(guó)公共危機(jī)管理的完善,(教材第十一章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第十一章第三節(jié)【了解】
答案要點(diǎn):(1)我國(guó)各級(jí)政府必需樹(shù)立正確的危機(jī)意識(shí)(2)盡快建立制度化的公共危機(jī)管理部門(mén),制定
權(quán)布明晰的危機(jī)反應(yīng)機(jī)制(3)開(kāi)展危機(jī)管理素養(yǎng)教化,增加社會(huì)應(yīng)對(duì)實(shí)力(4)加強(qiáng)政研合作,大力推動(dòng)
危機(jī)管理探討
第十二章政府績(jī)效管理
1、政府績(jī)效管理過(guò)程。(教材笫I?二章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第卜二章其次節(jié))【駕取】
------------------------------|評(píng)估信息利用
F對(duì)良好領(lǐng)效激勵(lì)
如織使命—?績(jī)效協(xié)議-績(jī)效支配—?績(jī)效監(jiān)冽―?績(jī)效評(píng)估-
」評(píng)估信息利用
_____________負(fù)激勵(lì)和培訓(xùn)
反饋|圖:績(jī)效管理的環(huán)節(jié)、要素和梳程反饋
2、績(jī)效評(píng)估的內(nèi)容。(教材第十二章第三節(jié),視頻教學(xué)課件第十二章第三節(jié))【駕馭】
答:
3、我國(guó)政府績(jī)效管理實(shí)踐的改進(jìn)和優(yōu)化。(教材第十二章第四節(jié),視頻教學(xué)課件第十二章第四節(jié))【運(yùn)
用】
答:(1)加強(qiáng)政府績(jī)效管理理論探討(2)困繞科學(xué)發(fā)展觀構(gòu)建績(jī)效評(píng)估體系(3)促進(jìn)政府績(jī)效管
理科學(xué)化。政府績(jī)效管理科學(xué)化,就是要敬重以政府為代表的公共部門(mén)實(shí)施績(jī)效管理的特點(diǎn)和規(guī)律,留意
政府績(jī)效管理的現(xiàn)實(shí)條件、詳細(xì)進(jìn)程與方法,不能盲目拔高,不能一哄而起,科學(xué)地推動(dòng)政府績(jī)效管理的
實(shí)施。比如,在實(shí)施績(jī)效評(píng)估時(shí),首先要依據(jù)立法程序構(gòu)建公共部門(mén)績(jī)效目標(biāo),并通過(guò)工作分析確定崗位
工作職貢,建立科學(xué)的績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系,建立和完善績(jī)效評(píng)估信息系統(tǒng)和信息溝通機(jī)制,等等。(4)完
善政府績(jī)效管理中的公民參加機(jī)制。第一,績(jī)效管理決策中的公民參加,在是否實(shí)施績(jī)效評(píng)估、對(duì)哪些部
門(mén)或項(xiàng)目實(shí)施評(píng)估等問(wèn)題的決策中擁有發(fā)言權(quán)。其次,公民在界定目標(biāo)和結(jié)果、確定評(píng)估內(nèi)容及側(cè)重點(diǎn)、
設(shè)定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系中的參加。目前的公民參加主要是擔(dān)當(dāng)信息供應(yīng)者的角色,雖然公民滿(mǎn)足度測(cè)評(píng)
價(jià)值很大且受到各國(guó)的普遍重視,但依舊屬于公民的對(duì)政府績(jī)效的主觀評(píng)價(jià).對(duì)主觀評(píng)價(jià)的過(guò)度依靠具有
明顯的局限性.應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化公民參加還應(yīng)當(dāng)使公民在界定目標(biāo)和結(jié)果、確定評(píng)估內(nèi)容及側(cè)詆點(diǎn)、設(shè)定評(píng)價(jià)標(biāo)
準(zhǔn)和指標(biāo)體系中進(jìn)行參加,從而擺猊對(duì)公民滿(mǎn)足率這類(lèi)主觀指標(biāo)的孤立運(yùn)用和過(guò)分依靠。(5)建立并完善
績(jī)效管理信息系統(tǒng)
第十三章行政方法
市場(chǎng)化工具的主要內(nèi)容。(教材第十三章其次節(jié),視頻教學(xué)課件第十三章其次節(jié))【駕馭】市場(chǎng)化工具的主
要內(nèi)容:
1.指建立國(guó)家調(diào)整的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,并由此形成統(tǒng)一的市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制和市場(chǎng)體系。
2.指在短期內(nèi)實(shí)現(xiàn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制取代雙軌過(guò)渡體制的改革過(guò)程。
答:一、管制類(lèi)政府工具:i%擇變得R益困難和困難管制類(lèi)工具是政府工具箱中必血的工具之一,是
政府與其它組織之間區(qū)分的玳要標(biāo)準(zhǔn)。管制工具是指先確定一個(gè)政策用標(biāo),然后強(qiáng)行要求或禁止政策相對(duì)
人實(shí)行某些特定的行為,從而達(dá)到這個(gè)目標(biāo)。二、經(jīng)濟(jì)類(lèi)政府工具:公共管理的另一種駕馭工具經(jīng)
濟(jì)類(lèi)工具是指有關(guān)政府管理部門(mén)利用經(jīng)濟(jì)剌激措施,作為引導(dǎo)和規(guī)范政策相對(duì)人行為從而達(dá)到政策目標(biāo)的
手段。三、信息類(lèi)政府工具:體現(xiàn)公共社會(huì)精神的工具選擇信息類(lèi)工具是指,政府為了達(dá)到某種行政
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