員工停薪留職協(xié)議書甲方（用人單位）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：身份證號碼：地址：聯(lián)系電話：鑒于乙方因個人原因，希望暫時停止履行勞動合同約定的工作任務(wù)，甲方同意乙方停薪留職。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方停薪留職事宜達成如下協(xié)議：一、停薪留職期限乙方停薪留職期限自年月日起至年月日止。停薪留職期滿，乙方應(yīng)按時回甲方工作，如乙方因特殊情況需要延長停薪留職期限，應(yīng)在期滿前日書面通知甲方，并經(jīng)甲方書面同意。二、停薪留職期間的權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度。在停薪留職期間，甲方有權(quán)根據(jù)實際經(jīng)營情況調(diào)整工作崗位、工作地點及工作時間等，但應(yīng)提前通知乙方。2.義務(wù)甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)及勞動合同的約定，為乙方繳納停薪留職期間的社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）中單位應(yīng)承擔(dān)的部分。甲方應(yīng)為乙方保留原工作崗位，停薪留職期滿，乙方回甲方工作時，甲方應(yīng)按照乙方原工作崗位的要求，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利乙方在停薪留職期間享有自主擇業(yè)權(quán)，可從事其他工作或經(jīng)營活動，但不得從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定為其繳納社會保險。2.義務(wù)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度，不得從事違法違紀(jì)活動。乙方應(yīng)在停薪留職期滿前按時回甲方工作，如因特殊情況不能按時回崗，應(yīng)提前通知甲方并說明原因，經(jīng)甲方書面同意后方可延期回崗。乙方在停薪留職期間應(yīng)自行承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用，并按照甲方要求及時足額繳納至甲方指定賬戶。乙方在停薪留職期間不得向甲方主張工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，但甲方同意支付的除外。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露或使用。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在任何場合提及甲方的業(yè)務(wù)、客戶信息等。乙方在停薪留職期間，如因個人行為導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。三、停薪留職期間的社會保險1.甲方按照國家法律法規(guī)及勞動合同的約定，為乙方繳納停薪留職期間的社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）中單位應(yīng)承擔(dān)的部分。乙方應(yīng)自行承擔(dān)個人應(yīng)繳納的社會保險費用，并按照甲方要求及時足額繳納至甲方指定賬戶。2.在停薪留職期間，乙方如因未按時繳納社會保險費用導(dǎo)致無法享受社會保險待遇的，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。四、停薪留職期間的勞動保護和勞動條件1.甲方應(yīng)為乙方保留原工作崗位，停薪留職期滿，乙方回甲方工作時，甲方應(yīng)按照乙方原工作崗位的要求，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。2.乙方在停薪留職期間應(yīng)自行注意勞動安全和身體健康，如因個人原因發(fā)生意外事故或疾病，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。五、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會保險，乙方有權(quán)要求甲方補繳，并有權(quán)要求甲方按照國家法律法規(guī)的規(guī)定支付相應(yīng)的賠償金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定按時回甲方工作，或未經(jīng)甲方書面同意擅自延長停薪留職期限，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方按照勞動合同的約定支付違約金。違約金的數(shù)額按照乙方未履行勞動合同期限的月工資標(biāo)準(zhǔn)乘以未履行期限的月數(shù)計算。3.若乙方違反本協(xié)議約定，從事與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)，或泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及其他機密信息，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同，并要求乙方按照勞動合同的約定支付違約金。違約金的數(shù)額按照乙方違反本協(xié)議給甲方造成的損失的%計算。同時，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。4.若乙方在停薪留職期間因個人行為導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的心接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等。六、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一