大學(xué)返聘人員協(xié)議書甲方（聘用單位）：名稱：[大學(xué)名稱]法定代表人：[姓名]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（受聘人員）：姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號碼：[身份證號]原工作部門：[原工作部門名稱]原職務(wù)：[原職務(wù)名稱]現(xiàn)居住地址：[居住地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于乙方在[專業(yè)領(lǐng)域]擁有豐富的經(jīng)驗和專業(yè)知識，甲方經(jīng)研究決定返聘乙方為學(xué)校提供相關(guān)服務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方返聘乙方事宜達成如下協(xié)議：一、返聘期限本協(xié)議自[起始日期]起生效，至[結(jié)束日期]止。協(xié)議期滿后，雙方如無異議，則自動延續(xù)[延續(xù)期限]。二、返聘崗位及工作內(nèi)容1.返聘崗位：乙方受聘擔(dān)任[具體崗位名稱]，隸屬于[所在部門名稱]。2.工作內(nèi)容根據(jù)學(xué)校教學(xué)、科研及管理工作的需要，乙方應(yīng)承擔(dān)以下工作任務(wù)：承擔(dān)[具體課程名稱]的教學(xué)工作，按照學(xué)校教學(xué)計劃和要求，認真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量，完成規(guī)定的教學(xué)課時量。教學(xué)過程中應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)和實踐能力，積極參與教學(xué)方法改革和課程建設(shè)。指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等實踐教學(xué)環(huán)節(jié)，為學(xué)生提供專業(yè)指導(dǎo)和答疑解惑，幫助學(xué)生提高實踐操作能力和解決實際問題的能力。參與學(xué)校相關(guān)科研項目的研究工作，結(jié)合自身專業(yè)特長，提出研究思路和方法，協(xié)助團隊完成科研任務(wù)，積極撰寫科研論文和著作，爭取在相關(guān)領(lǐng)域取得一定的科研成果，并按照學(xué)?？蒲泄芾硪?guī)定及時提交科研成果。參與學(xué)校學(xué)科建設(shè)工作，為學(xué)科發(fā)展提供專業(yè)建議和意見，協(xié)助制定學(xué)科建設(shè)規(guī)劃和目標(biāo)，參與學(xué)科評估、學(xué)位點申報等相關(guān)工作，推動學(xué)科整體水平提升。根據(jù)學(xué)校工作安排，參與專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、實驗室建設(shè)等教學(xué)基本建設(shè)工作，參與制定專業(yè)建設(shè)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)、實驗室建設(shè)規(guī)劃等，為提高學(xué)校教學(xué)基本建設(shè)水平貢獻力量。參與學(xué)校師資隊伍建設(shè)工作，通過舉辦學(xué)術(shù)講座、開展教學(xué)經(jīng)驗交流等方式，為青年教師提供指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助青年教師提升教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)，促進學(xué)校師資隊伍整體素質(zhì)的提高。完成學(xué)校交辦的其他與教學(xué)、科研、管理相關(guān)的臨時性工作任務(wù)，積極配合學(xué)校各項工作的開展，按時、高質(zhì)量地完成任務(wù)。三、工作時間及工作地點1.工作時間乙方每周工作[具體天數(shù)]天，每天工作時間為[上午工作時間][下午工作時間]。乙方應(yīng)遵守學(xué)校的作息時間規(guī)定，按時上下班。因教學(xué)、科研等工作需要，乙方應(yīng)根據(jù)學(xué)校的安排加班加點，學(xué)校將按照國家及學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的加班補貼或調(diào)休。2.工作地點：乙方主要工作地點為[學(xué)校具體工作地點]，但根據(jù)工作需要，乙方可能需要前往學(xué)校其他校區(qū)、校外實習(xí)基地、科研合作單位等地開展工作，乙方應(yīng)積極配合。四、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)學(xué)校教學(xué)、科研及管理工作需要，合理安排乙方的工作任務(wù)，并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。有權(quán)按照學(xué)校的薪酬福利政策和本協(xié)議的約定，確定乙方的薪酬待遇，并根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和學(xué)校的實際情況進行調(diào)整。有權(quán)要求乙方遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，如違反規(guī)定，甲方有權(quán)按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進行處理。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，按時足額向乙方支付薪酬及相關(guān)福利待遇。為乙方提供必要的工作條件和工作支持，包括教學(xué)設(shè)施、科研設(shè)備、辦公場所等，確保乙方能夠順利開展工作。根據(jù)乙方的專業(yè)特長和工作能力，合理安排工作崗位和工作任務(wù)，充分發(fā)揮乙方的作用。協(xié)助乙方解決工作中遇到的困難和問題，為乙方的工作提供必要的協(xié)調(diào)和保障。按照國家及學(xué)校有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理返聘期間的相關(guān)手續(xù)，如社會保險、住房公積金等（根據(jù)實際情況確定是否辦理）。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的薪酬待遇和福利待遇。有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工作支持，保障其正常開展工作。有權(quán)對甲方安排的工作任務(wù)提出合理建議和意見，在工作中遇到困難和問題時，有權(quán)要求甲方協(xié)助解決。有權(quán)參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流活動等，不斷提升自身業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，誠實守信，勤勉盡責(zé)，認真履行工作職責(zé)。按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作要求，認真完成各項工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和工作進度。嚴(yán)格遵守教學(xué)紀(jì)律和科研規(guī)范，認真?zhèn)湔n、授課，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，積極開展科研工作，確保教學(xué)和科研工作的順利進行。尊重學(xué)生和同事，團結(jié)協(xié)作，積極參與學(xué)校的各項活動，維護學(xué)校的良好形象和聲譽。保守學(xué)校的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露學(xué)校的教學(xué)、科研、管理等方面的機密信息。未經(jīng)學(xué)校書面同意，不得將學(xué)校的知識產(chǎn)權(quán)等相關(guān)權(quán)益用于非學(xué)校規(guī)定的用途。如因乙方自身原因?qū)е鹿ぷ魇д`或給學(xué)校造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、薪酬待遇及福利待遇1.薪酬待遇甲方按照學(xué)校返聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)，確定乙方的月薪酬為人民幣[X]元。薪酬發(fā)放方式為[發(fā)放方式，如銀行代發(fā)等]，發(fā)放時間為每月的[具體日期]。乙方在完成規(guī)定的教學(xué)、科研及其他工作任務(wù)后，根據(jù)學(xué)?？冃Э己宿k法，經(jīng)考核合格，可獲得相應(yīng)的績效獎金?？冃И劷鸬木唧w數(shù)額根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和考核結(jié)果確定。2.福利待遇乙方享受學(xué)校規(guī)定的退休人員同等的福利待遇，包括但不限于節(jié)日慰問、健康體檢等。乙方在返聘期間，可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定使用學(xué)校的教學(xué)設(shè)施、圖書館資源等。如學(xué)校因工作需要安排乙方出差或參加培訓(xùn)、會議等活動，甲方將按照學(xué)校差旅費管理辦法為乙方報銷相關(guān)費用。六、知識產(chǎn)權(quán)歸屬1.乙方在返聘期間利用學(xué)校的資源和條件完成的教學(xué)、科研成果，其知識產(chǎn)權(quán)歸學(xué)校所有。乙方應(yīng)按照學(xué)校的要求及時將相關(guān)成果提交給學(xué)校，并協(xié)助學(xué)校辦理知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)手續(xù)。2.乙方在完成學(xué)校安排的工作任務(wù)過程中所形成的作品、發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密等知識產(chǎn)權(quán)，其歸屬按照國家法律法規(guī)及學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如涉及職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造等情況，乙方應(yīng)積極配合學(xué)校申請相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，并按照規(guī)定享受相應(yīng)的權(quán)益。3.未經(jīng)學(xué)校書面同意，乙方不得擅自將在返聘期間所取得的知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方或用于非學(xué)校規(guī)定的用途。七、保密條款1.雙方應(yīng)對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密及其他敏感信息予以保密。未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方披露或使用。2.本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于學(xué)校的教學(xué)計劃、課程安排、學(xué)生信息、科研項目計劃與進展、財務(wù)數(shù)據(jù)、人事信息、市場策略、合作伙伴信息等；技術(shù)秘密包括但不限于學(xué)校擁有的專利技術(shù)成果、非專利技術(shù)成果、技術(shù)訣竅、實驗數(shù)據(jù)等；工作秘密包括但不限于學(xué)校尚未公開的工作方案、工作流程、工作決策等。3.保密期限為本協(xié)議生效之日起[保密期限時長]年。協(xié)議期滿后，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至相關(guān)秘密信息公開或不再具有保密價值為止。4.如一方違反保密條款，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成重大損失或惡劣影響的，對方有權(quán)追究違約方的法律責(zé)任。八、違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方薪酬及福利待遇，或未提供必要的工作條件和工作支持，導(dǎo)致乙方無法正常開展工作的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。甲方應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并補足相應(yīng)的薪酬及福利待遇，同時賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容、工作時間和工作要求完成工作任務(wù)，或違反學(xué)校規(guī)章制度、職業(yè)道德，給學(xué)校造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。乙方應(yīng)按照損失金額的[X%]向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為導(dǎo)致學(xué)校聲譽受損或引發(fā)法律糾紛的，乙方應(yīng)積極采取措施消除影響，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.若一方違反本協(xié)議的保密條款或知識產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照本協(xié)議相關(guān)約定承擔(dān)違約責(zé)任。4.如因不可抗力或國家政策調(diào)整等不可預(yù)見、不可避免的原因?qū)е乱环綗o法履行本協(xié)議的，不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)根據(jù)實際情況協(xié)商調(diào)整本協(xié)議的相關(guān)內(nèi)容或解除本協(xié)議。九、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管