財(cái)務(wù)人員委派協(xié)議合同甲方（委派方）：[委派方公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[委派方統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]地址：[委派方注冊(cè)地址]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[委派方法定代表人/負(fù)責(zé)人姓名]聯(lián)系電話：[委派方聯(lián)系電話]乙方（接受方）：[接受方公司全稱]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[接受方統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]地址：[接受方注冊(cè)地址]法定代表人/負(fù)責(zé)人：[接受方法定代表人/負(fù)責(zé)人姓名]聯(lián)系電話：[接受方聯(lián)系電話]丙方（委派人員）：[委派人員姓名]身份證號(hào)碼：[委派人員身份證號(hào)碼]戶籍地址：[委派人員戶籍地址]現(xiàn)工作單位：[委派人員現(xiàn)工作單位，如無則填“無”]根據(jù)丙方與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》（或勞務(wù)協(xié)議，下同），經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，就甲方將丙方派遣至乙方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條派遣崗位與工作內(nèi)容1.1甲方同意將丙方派遣至乙方，擔(dān)任[崗位名稱，如“財(cái)務(wù)主管”]職務(wù)。1.2丙方在乙方的工作內(nèi)容主要包括但不限于：（1）負(fù)責(zé)乙方公司日常會(huì)計(jì)核算工作，包括憑證審核、賬簿登記、報(bào)表編制等；（2）負(fù)責(zé)乙方公司稅務(wù)事宜，包括稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范等；（3）負(fù)責(zé)乙方公司成本核算與費(fèi)用管理；（4）負(fù)責(zé)乙方公司銀行賬戶管理、資金收付及相關(guān)對(duì)賬工作；（5）負(fù)責(zé)乙方公司財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔與保管；（6）完成乙方交辦的其他與財(cái)務(wù)工作相關(guān)的任務(wù)。1.3乙方有權(quán)根據(jù)自身經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，在丙方能力范圍內(nèi)，對(duì)其工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整和指導(dǎo)。第二條派遣期限2.1本協(xié)議有效期為[起始年]年[起始月]月[起始日]日至[終止年]年[終止月]月[終止日]日。2.2若本協(xié)議期限屆滿，雙方無異議，則本協(xié)議自動(dòng)續(xù)延[續(xù)延年限]年，續(xù)延次數(shù)不限/或約定具體續(xù)延次數(shù)。續(xù)延前，雙方應(yīng)就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商。第三條人員管理與工作紀(jì)律3.1在派遣期間，丙方與甲方保持勞動(dòng)關(guān)系，甲方依據(jù)《勞動(dòng)合同》及相關(guān)法律法規(guī)保障丙方的合法權(quán)益。丙方的人事檔案、工資條、社保繳納等事宜由甲方負(fù)責(zé)管理。3.2丙方在工作期間，應(yīng)接受乙方的直接工作管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度（包括但不限于考勤制度、保密制度、財(cái)務(wù)管理制度等），服從乙方的合理工作安排。3.3丙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保工作質(zhì)量。3.4甲方負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)和在崗指導(dǎo)，確保其具備履行崗位職責(zé)的能力。乙方應(yīng)向丙方提供必要的工作條件和辦公環(huán)境。第四條工作地點(diǎn)4.1丙方主要在乙方所在地[具體辦公地址]工作。4.2因工作需要，經(jīng)乙方同意，丙方可能需要到乙方指定的其他地點(diǎn)或乙方所屬的下級(jí)單位處理工作事宜。第五條薪酬福利與社保5.1丙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲乙雙方在《勞動(dòng)合同》中約定的[工資標(biāo)準(zhǔn)類型，如“約定工資”或“當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)上浮X%”]執(zhí)行，具體為人民幣[具體金額或計(jì)算方式]元/月（稅前/稅后）。5.2乙方按月[支付日期，如“15日”]向甲方支付丙方當(dāng)月工資。5.3甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家和地方相關(guān)法律法規(guī)，為丙方辦理并繳納社會(huì)保險(xiǎn)（包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）和住房公積金。所需費(fèi)用由[甲方/乙方/甲乙雙方按比例]承擔(dān)。具體繳納基數(shù)和比例以國(guó)家及地方規(guī)定為準(zhǔn)，并由甲方承擔(dān)辦理過程中的全部手續(xù)。5.4乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定為丙方繳納的[如補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等]福利，由[乙方/甲方]承擔(dān)。第六條費(fèi)用與結(jié)算6.1[選擇一項(xiàng)并刪除另一項(xiàng)]：（1）乙方同意向甲方支付服務(wù)費(fèi)，費(fèi)率為每月[具體百分比或固定金額]元。支付時(shí)間為每月[具體日期]前支付上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)。（2）甲方已承擔(dān)丙方社保及公積金繳納費(fèi)用的，乙方無需另行支付相關(guān)費(fèi)用。/乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)丙方社保及公積金的繳納費(fèi)用，具體繳納方式為[詳細(xì)說明，如每月從工資中代扣]。6.2丙方在乙方工作期間產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用（如因公出差的交通、住宿費(fèi)用等），經(jīng)乙方批準(zhǔn)后，由[乙方/甲方]承擔(dān)。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)7.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：（1）有權(quán)按照《勞動(dòng)合同》約定對(duì)丙方進(jìn)行管理、考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行處理。（2）負(fù)責(zé)按時(shí)足額支付丙方工資及依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。（3）負(fù)責(zé)為丙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)。（4）有權(quán)根據(jù)乙方要求，在必要時(shí)對(duì)丙方進(jìn)行再培訓(xùn)或調(diào)整崗位。（5）保障丙方依法享有的休息休假權(quán)利及其他勞動(dòng)保障權(quán)益。（6）負(fù)責(zé)處理與丙方勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的法律事務(wù)。7.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：（1）有權(quán)根據(jù)本協(xié)議第一條約定，對(duì)丙方的工作內(nèi)容進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。（2）有權(quán)根據(jù)丙方的表現(xiàn)及工作需要，提出工作調(diào)整意見。（3）應(yīng)向丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的、滿足其履行職責(zé)所需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。（4）應(yīng)按照本協(xié)議約定按時(shí)足額向甲方支付服務(wù)費(fèi)（如適用）。（5）應(yīng)配合甲方處理與丙方勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的必要事務(wù)。（6）對(duì)丙方在工作期間接觸到的乙方商業(yè)秘密和財(cái)務(wù)信息負(fù)有保密義務(wù)。第八條保密義務(wù)8.1甲乙雙方對(duì)于在本協(xié)議簽訂及履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料等均負(fù)有保密義務(wù)。未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.2丙方對(duì)于在乙方工作期間接觸到的乙方所有財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營(yíng)信息及其他商業(yè)秘密負(fù)有嚴(yán)格的保密義務(wù)，不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用。保密期限為本協(xié)議有效期內(nèi)及本協(xié)議終止后[具體年限，如“二”]年。8.3違反保密義務(wù)的任何一方/丙方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償因此給對(duì)方造成的全部損失。第九條合同解除與終止9.1本協(xié)議的解除或終止，除遵循《勞動(dòng)合同》的解除終止條款外，雙方可協(xié)商解除。協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。9.2無論因何種原因?qū)е卤緟f(xié)議終止或解除，丙方應(yīng)在協(xié)議終止或解除之日起[具體天數(shù)，如“五”]日內(nèi)，按照乙方要求完成工作交接，并將屬于乙方的文件、資料、物品等全部交還乙方。丙方應(yīng)確保交接工作的完整性和準(zhǔn)確性。9.3協(xié)議終止或解除后，如乙方已支付服務(wù)費(fèi)（如適用），則[約定服務(wù)費(fèi)的處理方式，如“無需退還”或“按剩余工作天數(shù)比例退還”等]。如甲方已為丙方繳納了協(xié)議終止后仍應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，則該部分費(fèi)用由[甲乙雙方協(xié)商確定承擔(dān)方]承擔(dān)。第十條違約責(zé)任10.1任何一方違反本協(xié)議的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。具體違約責(zé)任可包括但不限于支付違約金、賠償實(shí)際損失等。10.2若因甲方原因?qū)е挛茨馨磿r(shí)支付丙方工資或依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任；若因此給乙方造成損失的，甲方也應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.3若因乙方原因?qū)е卤綗o法正常工作或侵犯丙方合法權(quán)益，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；若因此給甲方造成損失的，乙方也應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向[乙方所在地/甲方所在地/合同簽訂地]有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條其他12.1本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.2本協(xié)議的任何修改、變更，均須由雙方協(xié)商一致，并簽署書面文件后方能生效。12.3本協(xié)議一式[份數(shù)，如“三”]份，甲方執(zhí)[份數(shù)，如“一”]份，乙方執(zhí)[份數(shù)，如“一”]份，丙方執(zhí)[份數(shù)，如“一份”或“不執(zhí)”]，具有同等法律效力。12.4本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字或蓋章